Change By Design Come Il Design Thinking Trasforma Le Organizzazioni E Ispira Innovazione
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Change By Design Come Il Design Thinking Trasforma Le Organizzazioni E Ispira Innovazione
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Author : Tim Brown
language : it
Publisher: Ayros editore
Release Date : 2024-04-29
Change By Design Come Il Design Thinking Trasforma Le Organizzazioni E Ispira Innovazione written by Tim Brown and has been published by Ayros editore this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-04-29 with Business & Economics categories.
Il mito dell’innovazione è che le idee geniali saltino fuori già confezionate dalla mente dei geni. La realtà è che la maggior parte delle innovazioni deriva da un rigoroso processo di analisi e approfondimento attraverso il quale le grandi intuizioni vengono identificate e sviluppate, prima di essere realizzate come nuove offerte e capabilities. Introdotto più di dieci anni fa, il metodo del Design Thinking è oggi parte integrante della cassetta degli attrezzi di imprese e organizzazioni innovative in tutto il pianeta. Un successo dovuto soprattutto al lavoro di ideo, azienda faro nel campo della strategia e del design fondata da Tim Brown. Attraverso questa sua celebre guida visionaria – aggiornata per la seconda edizione con recenti case study e una nuova Introduzione – Brown ci illumina su come il pensiero progettuale non sia applicabile solo alle cosiddette industrie creative: le tecniche e le pratiche del design appartengano a ogni livello di business e di innovazione sociale. Change by Design ci spiega il Design Thinking come un processo collaborativo che impiega la sensibilità e i metodi del designer per far coincidere le esigenze delle persone non solo con ciò che è tecnicamente fattibile, ma anche con ciò che è praticabile e sostenibile. Change by Design non è un libro di designer per designer; è un libro per leader creativi che cercano di infondere il pensiero progettuale in ogni livello di un’organizzazione, di un prodotto o di un servizio per creare nuove alternative per il business e la società.
Riepilogo Change By Design Il Cambiamento Attraverso Il Design Come Il Pensiero Progettuale Trasforma Le Organizzazioni E Ispira L Innovazione Di Tim Brown
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Author : Shortcut Edition
language : it
Publisher: Shortcut Edition
Release Date :
Riepilogo Change By Design Il Cambiamento Attraverso Il Design Come Il Pensiero Progettuale Trasforma Le Organizzazioni E Ispira L Innovazione Di Tim Brown written by Shortcut Edition and has been published by Shortcut Edition this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Body, Mind & Spirit categories.
In questa sintesi, scoprirete come il design thinking - o pensiero progettuale - con i suoi metodi innovativi, stia rivoluzionando il modo di pensare e di creare le imprese. Scoprirete anche che : il design thinking ristruttura radicalmente un'azienda, dalla nascita di un'idea al servizio clienti; questo metodo è incentrato sull'essere umano e sui suoi bisogni; i pensatori del design utilizzano metodi creativi per elaborare nuove idee; il design thinking si forma da esperienze ripetute che portano a un oggetto perfezionato. Il design thinking è una tecnica che riflette principalmente sull'impatto della tecnologia e del progresso sull'uomo. I pensatori del design ripensano al lato utile e pratico di un oggetto, di un'organizzazione e cercano di innovare in vari campi, sia per un'azienda che per un effetto sociale, al fine di ottimizzare le opportunità. Il libro affronta quindi lo spirito del design nel mondo degli affari, ma anche tutti i campi in cui dovrebbe essere applicato per un mondo migliore.
Change By Design
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Author : Tim Brown
language : en
Publisher: Harper Collins
Release Date : 2009-09-29
Change By Design written by Tim Brown and has been published by Harper Collins this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-09-29 with Business & Economics categories.
In Change by Design, Tim Brown, CEO of IDEO, the celebrated innovation and design firm, shows how the techniques and strategies of design belong at every level of business. Change by Design is not a book by designers for designers; this is a book for creative leaders who seek to infuse design thinking into every level of an organization, product, or service to drive new alternatives for business and society.
Change By Design
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Author :
language : en
Publisher:
Release Date : 2017
Change By Design written by and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017 with categories.
Change By Design
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Author : Tim Brown (Writer on industrial design)
language : en
Publisher:
Release Date : 2009
Change By Design written by Tim Brown (Writer on industrial design) and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with Corporate reorganizations categories.
Shows how the techniques and strategies of design belong at every level of business, in the first book to detail IDEO's internationally recognized Design Thinking process.
Change By Design Revised And Updated
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Author : Tim Brown
language : en
Publisher: HarperCollins
Release Date : 2019-03-05
Change By Design Revised And Updated written by Tim Brown and has been published by HarperCollins this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-03-05 with Business & Economics categories.
The subject of “design thinking” is the rage at business schools, throughout corporations, and increasingly in the popular press—due in large part to the work of IDEO, a leading design firm, and its celebrated CEO, Tim Brown, who uses this book to show how the techniques and strategies of design belong at every level of business. The myth of innovation is that brilliant ideas leap fully formed from the minds of geniuses. The reality is that most innovations come from a process of rigorous examination through which great ideas are identified and developed before being realized as new offerings and capabilities. Change by Design explains design thinking, the collaborative process by which the designer’s sensibilities and methods are employed to match people’s needs, not only with what is technically feasible, but what is viable to the bottom line. Design thinking converts need into demand. It’s a human-centered approach to problem solving that helps people and organizations become more innovative and more creative. Introduced a decade ago, the concept of design thinking remains popular at business schools, throughout corporations, and increasingly in the popular press—due in large part to work of IDEO, the undisputed world leading strategy, innovation, and design firm headed by Tim Brown. As he makes clear in this visionary guide—now updated with addition material, including new case studies, and a new introduction—design thinking is not just applicable to so-called creative industries or people who work in the design field. It’s a methodology that has been used by organizations such as Kaiser Permanente, to increase the quality of patient care by re-examining the ways that their nurses manage shift change, or Kraft, to rethink supply chain management. Change by Design is not a book by designers for designers; it is a book for creative leaders seeking to infuse design thinking into every level of an organization, product, or service to drive new alternatives for business and society.
Change By Design
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Author : Tim Brown (Industrial designer)
language : en
Publisher:
Release Date : 2009
Change By Design written by Tim Brown (Industrial designer) and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with Corporate reorganizations categories.
Shows how the techniques and strategies of design belong at every level of business, in the first book to detail IDEO's internationally recognized Design Thinking process.
Il Design Thinking E La Cultura Dell Innovazione
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Author : Raoul C.D. Nacamulli
language : it
Publisher: EGEA spa
Release Date : 2022-11-11T00:00:00+01:00
Il Design Thinking E La Cultura Dell Innovazione written by Raoul C.D. Nacamulli and has been published by EGEA spa this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-11-11T00:00:00+01:00 with Business & Economics categories.
Che cos’è il «design thinking»? Nato come modello di pensiero e repertorio di tecniche professionali dei designer, il design thinking è diventato un modello di definizione e di risoluzione dei cosiddetti «wicked problem», problemi difficili o impossibili da risolvere, all’insegna del motto «genio e regolatezza». Per generare soluzioni innovative a problemi complessi non bastano il talento o l’ispirazione: occorre anche utilizzare un particolare metodo di lavoro, fondato sull’alternarsi di momenti ideativi e creativi con altri di messa a punto e realizzazione delle idee. Il libro ripercorre l’evoluzione del design thinking da metodo incentrato sulla produzione di artefatti fisici a strumento di problem solving capace di affrontare cambiamenti organizzativi e culturali su larga scala, illustrando le pratiche per lo sviluppo dei progetti di design thinking e raccontando come alcune grandi aziende (IBM, Barilla e McDonald’s) hanno adottato l’approccio del design thinking nell’affrontare le proprie sfide. Nell’epoca della trasformazione digitale, il design thinking si configura come un importante acceleratore dei processi di cambiamento organizzativo e come un fattore fondamentale per lo sviluppo di idee e la diffusione di competenze dinamiche nelle aziende del terzo millennio.
Work Matters La Consulenza A Leader E Organizzazioni Nella Tradizione Tavistock
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Author : Francesca Cardone
language : it
Publisher: Ayros
Release Date : 2024-07-02
Work Matters La Consulenza A Leader E Organizzazioni Nella Tradizione Tavistock written by Francesca Cardone and has been published by Ayros this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-07-02 with Business & Economics categories.
Oggi più che mai, il lavoro è un universo complesso che può essere fonte di grande soddisfazione e di profonda sofferenza; possiamo percepirlo come appagante ed entusiasmante, così come deludente o stremante. Al lavoro trascorriamo la maggior parte della nostra vita adulta, ed è una delle componenti che danno più forma e sostanza alla nostra identità, fornendo un possibile contesto alla nostra creatività e ai nostri talenti. In Work Matters Francesca Cardona esamina il profondo cambiamento in atto nel nostro rapporto con il lavoro. A partire da una vasta gamma di case study individuali e organizzativi, riflette su tutte le dinamiche in gioco oggi nella nostra vita lavorativa, con un approccio psicodinamico- sistemico sviluppato all’interno del Tavistock Institute for Human Relations che applica le scienze umane alle problematiche sociali e relazionali in ogni tipo di istituzione e organizzazione. Come navigare gli attuali tempi di transizione? Come gestire gli equilibri di potere sul posto di lavoro? Ma ci sono altre questioni essenziali che è assai raro vengano affrontate, emergendo da fattori psicologici perlopiù inconsci, inespressi e irrazionali – come ad esempio la vergogna – capaci di sabotare le più accurate strategie consulenziali. L’abilità più preziosa per un manager? La capacità di essere psicologicamente presente. L’ultima parte del libro è tutta dedicata al ruolo del consulente nell’aiutare le organizzazioni e la loro leadership a progredire nel garantire ambienti di lavoro professionalmente e personalmente gratificanti. Che siate dirigenti d’azienda, manager, consulenti o studenti – o semplicemente interessati a come il vostro lavoro vi influenza – Work Matters offre spunti essenziali in un settore che occupa e determina gran parte della nostra vita.
Gemba La Leadership Pratica Di Toyota E Il Suo Impatto Nel Mondo
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Author : Taiichi Ohno
language : it
Publisher: Ayros editore
Release Date : 2024-02-29
Gemba La Leadership Pratica Di Toyota E Il Suo Impatto Nel Mondo written by Taiichi Ohno and has been published by Ayros editore this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-02-29 with Business & Economics categories.
La capacità di vedere i muda (sprechi) nel processo è una skill determinante per il successo di manager ed aziende al giorno d’oggi. Ed è una capacità che va esercitata in un punto specifico, ovvero il gemba, il luogo in cui accadono le cose. Nasce così in Toyota un nuovo modello di leadership, che si esercita nel punto in cui si genera il valore per il cliente, evitando il futile approccio da “problem solvers da ufficio”. Ohno ne diventerà il principale sostenitore, esempio di empowerment verso le persone attraverso il quotidiano approccio di challenge (sfidare i propri collaboratori a migliorare lo status quo) e support (aiutandoli nell’eliminazione di ostacoli al di fuori della propria sfera di influenza). Perché l’arma segreta del manager sono le suole delle scarpe, strumento essenziale per andare nel gemba, toccare con mano gli oggetti, verificare i fatti di persona. La verità sta nel gemba, e servono occhi allenati per vedere le il valore e trasformare efficacemente i problemi in opportunità.