Cultura E Inova O Em Organiza Es
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Cultura E Inova O Em Organiza Es
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Author : Luciano D'Ascenzi
language : pt-BR
Publisher: Appris Editora e Livraria Eireli - ME
Release Date : 2015-01-01
Cultura E Inova O Em Organiza Es written by Luciano D'Ascenzi and has been published by Appris Editora e Livraria Eireli - ME this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-01-01 with Business & Economics categories.
Cultura e inovação em organizações apresenta um método de análise organizacional inédito. Ele foi objeto de pesquisa no âmbito dos programas de pós-graduação da Unicamp em antropologia social e ciências sociais, contando com a parceria de empresas tecnológicas da região de Campinas. A proposta instrumentaliza a gestão com uma ferramenta fundamental à primeira etapa do gerenciamento, a de autoconhecimento. Afinal, ao se pretender um destino, a definição da rota a ser tomada só será possível a partir do conhecimento real quanto à posição atual. Sem isso, o primeiro passo é o mais difícil, além de apresentar pouca segurança. A etnografia customizada demonstra que as reestruturações organizacionais não precisam ser traumáticas para ninguém; que teoria e prática podem ser a mesma também no mundo do trabalho; que a cultura não é só discurso, podendo até mesmo ser auditada.
Cultura Inova O
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Author : Henrique de Castro Neves
language : pt-BR
Publisher: Editora Dialética
Release Date : 2024-02-20
Cultura Inova O written by Henrique de Castro Neves and has been published by Editora Dialética this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-02-20 with Business & Economics categories.
Identificar os elementos da cultura de uma organização e analisar a relação dos mesmos com o processo de inovação desta empresa não é uma tarefa fácil! A cultura organizacional – considerando traços da cultura brasileira – é uma variável que interfere no processo de inovação da empresa, através da caracterização da tendência da organização em produzir determinado tipo de inovação. Por isso, trabalhar bem os elementos que compõe essa equação é essencial para garantir o sucesso. Ao decorrer das páginas de Cultura & Inovação, o leitor vai desvendar os desafios para tornar uma empresa mais inovadora no Brasil, através do estudo de caso da Drogaria Araujo, o leitor irá conectar a teoria proposta com a prática com muito mais facilidade. Texto de contracapa: Nascido em um trabalho acadêmico, este livro tem o objetivo de identificar os elementos que compõem a cultura da organização e analisar a sua relação com os tipos de inovação implementados na empresa. Para reforçar o amplo referencial teórico trazido nesta publicação, há ainda um estudo de caso, da centenária Drogaria Araujo, brindando o leitor com um rico material que o apresenta teoria e prática, desvendando os desafios da inovação nas empresas brasileiras.
Cultura Organizacional Para Inova O Tecnol Gica Como Diferencial Competitivo
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Author : Eliane Rodrigues Message
language : pt-BR
Publisher: Editora Dialética
Release Date : 2023-07-19
Cultura Organizacional Para Inova O Tecnol Gica Como Diferencial Competitivo written by Eliane Rodrigues Message and has been published by Editora Dialética this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-07-19 with Business & Economics categories.
O posicionamento vantajoso com relação à concorrência é dado, no ambiente empresarial, pela gestão estratégica de inovação tecnológica, incluindo o fomento da cultura organizacional no desenvolvimento criativo de inovações e soluções, pelas experiências compartilhadas dos indivíduos, pela condução da liderança e pela sincronia das estratégias de inovação e das organizações (ISAKSEN; TIDD, 2006). Como de acordo com Bes e Kotler (2001), a inovação só exerce força sobre a competitividade, quando disseminada em todos os níveis da organização. Schein (2004) considera que a cultura organizacional é um complexo conjunto de pressupostos e a base que envolve toda a organização e se subdivide em níveis. Da mesma forma, Balestro e Fernandes (2013) e Chevallier (1994) afirmam que o envolvimento de todos os funcionários no seguimento dos ritos e códigos presentes na cultura organizacional proporciona um ambiente de motivações coletivas e ampliação do valor organizacional.
Criatividade Inova O E Controle Nas Organiza Es De Trabalho
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Author : Silvério Da Costa Oliveira
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2014-05-29
Criatividade Inova O E Controle Nas Organiza Es De Trabalho written by Silvério Da Costa Oliveira and has been published by Clube de Autores this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2014-05-29 with Business & Economics categories.
O livro tem como tema central a criatividade e a inovação dentro de organizações de trabalho, de onde a importância do controle, sempre presente. O objetivo foi estudar as implicações do clima e da cultura organizacional para a eficácia da criatividade e inovação dentro de uma organização de trabalho. Em virtude da necessidade de destacar-se tanto a criatividade e inovação por um lado, como também o controle por outro, optou-se por realizar uma pesquisa de campo em organização militar e a escolhida foi o Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Rio de Janeiro - CBMERJ. Esta pesquisa fez uso tanto de instrumentos qualitativos, como também quantitativos e originalmente foi Tese de Doutorado em Psicologia Social, pela UERJ, do autor.
Lideran A E Cultura Organizacional Para Inova O
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Author : João Batista Brillo de Carvalho
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2018-09-17
Lideran A E Cultura Organizacional Para Inova O written by João Batista Brillo de Carvalho and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-09-17 with Business & Economics categories.
Este livro aborda questões e reflexões sobre liderança e desenvolvimento cultural nas organizações para alinhar o processo de coconstrução de estratégias no sentido de gerar inovações sustentáveis. São apresentados modelos de liderança e mudança cultural para incentivar transformações estratégicas e culturais baseada em valores como um processo de inovação contínuo. Os casos apresentados são uma ótima inspiração para estimular e trabalhar com esses valores, mostram os motivos das transformações, estratégias e intervenções para orientar o processo de mudança, os quais desempenham um papel importante na formação de uma cultura organizacional inovadora.
Organiza Es Inovadoras Estudos E Casos Brasileiros
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Author : José Carlos Barbieri
language : pt-BR
Publisher: Editora FGV
Release Date : 2015-09-02
Organiza Es Inovadoras Estudos E Casos Brasileiros written by José Carlos Barbieri and has been published by Editora FGV this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-09-02 with Business & Economics categories.
Por que inovação? Para uma resposta simples, basta verificar quantas novidades surgem diariamente nos mais diferentes setores de atividade. Este livro discute a influência dos modelos de gestão sobre a capacidade de as empresas realizarem inovações em bases sistemáticas e apresenta casos de inovações enfatizando os seus aspectos organizacionais. Inovação é entendida no sentido amplo, englobando inovação em produtos, serviços, processos, gestão, modelos de negócio e outras
Criatividade Inova O E Controle Nas Organiza Es De Trabalho
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Author : Silvério Oliveira
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2018-08-12
Criatividade Inova O E Controle Nas Organiza Es De Trabalho written by Silvério Oliveira and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-08-12 with categories.
O livro tem como tema central a criatividade e a inovação dentro de organizações de trabalho, de onde a importância do controle, sempre presente. O objetivo foi estudar as implicações do clima e da cultura organizacional para a eficácia da criatividade e inovação dentro de uma organização de trabalho. Em virtude da necessidade de destacar-se tanto a criatividade e inovação por um lado, como também o controle por outro, optou-se por realizar uma pesquisa de campo em organização militar e a escolhida foi o Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Rio de Janeiro - CBMERJ. Esta pesquisa fez uso tanto de instrumentos qualitativos, como também quantitativos e originalmente foi Tese de Doutorado em Psicologia Social, pela UERJ, do autor.
Escritos Sobre O Programa Agentes Locais De Inova O
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Author : Elói Martins Senhoras
language : pt-BR
Publisher: Editora IOLE
Release Date : 2021-08-13
Escritos Sobre O Programa Agentes Locais De Inova O written by Elói Martins Senhoras and has been published by Editora IOLE this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-08-13 with Business & Economics categories.
O Programa Agentes Locais de Inovação tem o objetivo de difundir a inovação nos pequenos negócios brasileiros através de um método próprio de melhorias contínuas em 13 dimensões, sendo desenvolvido operacionalmente pelo Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (SEBRAE) e financiado pelo Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq). Como iniciativa interinstitucional, o Programa Agentes Locais de Inovação possui uma agenda bipartite de atividades, fundamentadas, tanto, na alavancagem da inovação nos pequenos negócios brasileiros, quanto, na produção e publicização científica de estudos de caso e dos resultados operacionais ao longo das atividades operacionais. Por um lado, a operacionalização de ações de alavancagem da inovação objetiva aumentar a produtividade dos pequenos negócios, por meio da atuação orientativa de Agentes Locais de Inovação (ALI), desenvolvida de modo personalizado e gratuito junto com os empresários e da adoção de uma metodologia própria, sob a supervisão de um gestor ou consultor sênior do SEBRAE estadual. Por outro lado, a dimensão acadêmica visa dimensionar e publicizar os impactos das atividades operacionais do Programa Agentes Locais de Inovação, por meio da escrita de estudos de casos por parte dos ALI e sob a supervisão de um orientador, resultando assim em um amplo banco de dados que versão sobre os resultados empíricos obtidos em distintos estados. Tomando como referência esta temática, o objetivo desta obra é analisar a rica realidade empírica do Programa Agentes Locais de Inovação por meio de um conjunto de estudos que abordam os recortes de espacialização operacional no município de Boa Vista (RR) e em um contexto de periodização de suas atividades junto com pequenos negócios no ano de 2020. Este livro explora a agenda estratégica de melhoria contínua e a metodologia de alavancagem da inovação em pequenos negócios de modo multidimensional por meio de uma análise empírica da realidade do Programa Agentes Locais de Inovação (ALI), desenvolvida em 8 capítulos que focam a caracterização da iniciativa e estudos de casos de um conjunto de empresas e setores atendidos. Caracterizada por uma natureza exploratória, descritiva e explicativa quanto aos fins e uma abordagem quali-quantitativa, esta obra foi estruturada a partir de um convergente uso do método dedutivo a fim de possibilitar a apreensão dos impactos do Programa Agentes Locais de Inovação (ALI) nos pequenos negócios desde os fundamentos teóricos até a análise empírica da realidade material. A indicação deste livro é recomendada para um extenso número de leitores, uma vez que foi escrito por meio de uma linguagem fluída e de uma abordagem didática que valoriza o poder de comunicação e da transmissão de informações e conhecimentos, tanto para um público leigo não afeito a tecnicismos, quanto para um público especializado de acadêmicos interessados em estudos de caso e em metodologias inovativas.
Inova O Como Implementar Uma Cultura De Inova O Na Sua Empresa E Prosperar
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Author : Cris Beswick
language : pt-BR
Publisher: Autêntica Business
Release Date : 2023-03-28
Inova O Como Implementar Uma Cultura De Inova O Na Sua Empresa E Prosperar written by Cris Beswick and has been published by Autêntica Business this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-03-28 with Business & Economics categories.
Se você ainda acredita que o conceito de inovação está relacionado apenas a empresas de tecnologia, está redondamente enganado. Basta relembrar o passado recente e se perguntar o que aconteceu com aquela locadora de vídeo do bairro, com os cursos a distância, com os clubes de assinatura de livros e até com as lâminas de barbear, após a revolução no varejo e a explosão do comércio eletrônico. Inovação tem a ver com negócios – qualquer negócio, independentemente se você fabrica aviões ou costura para terceiros. Há muito tempo a inovação deixou de ser um ideal para se tornar um imperativo, às vezes cruel, para aumentar as chances de as empresas crescerem e prosperarem. Em Inovação: como implementar uma cultura de inovação na sua empresa e prosperar, Cris Beswick, Derek Bishop e Jo Geraghty, três dos maiores consultores e executivos em inovação e cultura organizacional no mundo, apresentam de forma sistematizada como implementar um processo de inovação em todos os níveis de uma empresa de forma a incorporá-la ao dia a dia de todos os funcionários. Para que a inovação cumpra seu papel como estratégia permanente de sobrevivência e prosperidade das organizações, precisa ser implementada com técnica e disciplina. E é isso que Inovação tem a oferecer a você: uma metodologia prática e efetiva para começar do zero – compreendendo qual o estágio atual da inovação na sua empresa – até a consolidação da inovação como uma espécie de "hábito organizacional". Este livro apresenta uma abordagem essencialmente pragmática de inovação, ou seja, é direcionado para CEOs, gestores e executivos que sabem da importância do assunto, mas, muitas vezes, têm dificuldades em saber "como" implementar este valor em suas organizações. Inovação é sobre como manter a sua empresa viva e lucrativa, a despeito das turbulências que possam ocorrer no seu mercado e no cenário em que o seu negócio está inserido.
Faces Da Cultura E Da Comunica O Organizacional
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Author : Marlene Marchiori
language : pt-BR
Publisher: Difusão Editora
Release Date : 2008-06-01
Faces Da Cultura E Da Comunica O Organizacional written by Marlene Marchiori and has been published by Difusão Editora this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008-06-01 with Business & Economics categories.
Este livro procura, num ambiente empresarial, mapear as relações com fundamento em: visão, missão, políticas e normas, história e memória, liderança e poder, linguagem e símbolos, comunicação e suas áreas (institucional, mercadológica, interna e estratégica), aprendizagem e conhecimento, inovação e mudança organizacional. O assunto integra o catálogo de cursos oferecidos pela Associação Brasileira de Comunicação Empresarial (Aberje) e é tema de vários programas de treinamento corporativo.