Handbuch Strategisches Personalmanagement
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Handbuch Strategisches Personalmanagement
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Author : Ruth Stock-Homburg
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2013-04-08
Handbuch Strategisches Personalmanagement written by Ruth Stock-Homburg and has been published by Springer-Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013-04-08 with Business & Economics categories.
Das Personalmanagement entwickelt sich immer stärker weg von einem operativen Dienstleister hin zu einem strategischen Partner. Personalmanagement ist nicht nur ein operatives Geschäft für einzelne Funktionsbereiche im Unternehmen, sondern Querschnittsfunktion und Aufgabe des Topmanagements. Im Handbuch Strategisches Personalmanagement vermitteln renommierte Wissenschaftler und Topmanager aus namhaften Unternehmen den State of the Art. Dabei werden sowohl ökonomische als auch verhaltenswissenschaftliche Perspektiven berücksichtigt. Das Buch bietet einen Überblick über konzeptionelle und praktische Lösungswege für strategische Herausforderungen des Personalmanagements. In der 2. Auflage wurden alle Beiträge überarbeitet sowie Beiträge zu aktuellen Themen ergänzt. Dazu gehören unter anderem die strategische Führungskräfteentwicklung und die Rolle des Personalmanagements in Krisenzeiten. Im Bereich Zukunft der Arbeitswelt werden neben arbeitswissenschaftlichen Erkenntnissen auch Aspekte des Work Space Managements integriert.
Handbuch Strategisches Personalmanagement
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Author :
language : de
Publisher: Springer Science & Business Media
Release Date : 2011
Handbuch Strategisches Personalmanagement written by and has been published by Springer Science & Business Media this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011 with categories.
Praxishandbuch Strategisches Personalmanagement
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Author : Dieter Gerlach
language : de
Publisher: Haufe-Lexware
Release Date : 2023-11-13
Praxishandbuch Strategisches Personalmanagement written by Dieter Gerlach and has been published by Haufe-Lexware this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-11-13 with Business & Economics categories.
In unserer gegenwärtigen von Krisen geprägten Zeit steht das Personalressort vor enormen Herausforderungen und muss sich entsprechend zukunftsfähig aufstellen. Dieter Gerlach beschreibt, wie strategisches Personalmanagement erfolgreich in den Arbeitsalltag integriert und in die Personalpraxis und -prozesse umgesetzt wird. Dabei verdeutlicht sein Buch, warum gerade im Personalbereich strategisches Vorgehen so wichtig ist und bietet umfassende Konzepte und Modelle sowie Anwendungsbereiche und Instrumente des strategischen Personalmanagements. Es beleuchtet zudem die Rolle des strategischen Personalcontrollings und der strategischen Personalplanung und erläutert, welche Kompetenzen Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in Zukunft benötigen. Inhalte: Grundlagen, Konzepte, Modelle und Struktur des strategischen Personalmanagements Rechtliche Rahmenbedingungen Strategisches Personalcontrolling: Definition, Kennzahlen, People Analytics, Informationssysteme Strategische Personalplanung: Grundlagen, Prozess, Kostenplanung Anwendungsbereiche: Personalführung, -entwicklung, -gewinnung, -freisetzung, Diversity Instrumente: SWOT-Analyse, Balanced Scorecard, Szenariotechnik, Mitarbeitendenportfolio IT-Unterstützung bei der Personalarbeit Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de.
Handbuch Personalbewertung
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Author : Uwe D. Wucknitz
language : de
Publisher: Schäffer-Poeschel
Release Date : 2009-10-05
Handbuch Personalbewertung written by Uwe D. Wucknitz and has been published by Schäffer-Poeschel this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-10-05 with Business & Economics categories.
Anhand von über 1.000 Messgrößen beurteilt das Standardwerk einerseits Kosten und Struktur des Personals, andererseits Umfeld, Aufbau und Kultur des Unternehmens. Für die Neuauflage wurde der umfangreiche Kennzahlen-Katalog erweitert und um neue Messgrößen-Empfehlungen für ausgewählte Praxisthemen ergänzt, darunter Motivation, Bildungscontrolling und Bindung von Schlüsselkräften. Umfassende aktuelle Forschungsergebnisse zum Zusammenhang von Personal und Unternehmenserfolg runden das praxisnahe Handbuch ab.
Handbuch Des Personalmanagements In Kleinen Und Mittleren Unternehmen
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Author : Nicola Claaßen
language : de
Publisher: BoD – Books on Demand
Release Date : 2008
Handbuch Des Personalmanagements In Kleinen Und Mittleren Unternehmen written by Nicola Claaßen and has been published by BoD – Books on Demand this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008 with categories.
Seit Beginn der Neunziger Jahre befinden sich die Unternehmen in einem Wandel, der durch neue Technologien, die Wettbewerbsverschärfung und demografische Veränderungen hervorgerufen wird. Die rasante Entwicklung verlangt nach verstärkter Arbeitsteilung und Spezialisierung und der Konkurrenzkampf auf den Arbeitsmärkten erfordert ein strategisches Personalmanagement der Unternehmen. Die Bedeutung des Personalmanagements nimmt dabei immer mehr zu. Gerade für kleine und mittlere Unternehmen ist eine schnelle Anpassung der Qualifikation ihrer Mitarbeiter an die sich ändernden Anforderungen überlebenswichtig, um sich gegen die Großunternehmen zu. Das Buch stellt die gesamten Grundlagen des nationalen wie internationalen Personalmanagements in kleinen und mittleren Unternehmen einschließlich Personalplanung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Motivation, Verwaltung und Personalcontrolling dar.
Strategisches Personalmanagement
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Author : Thomas Bartscher
language : de
Publisher:
Release Date : 2007
Strategisches Personalmanagement written by Thomas Bartscher and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2007 with categories.
Strategisches Personalmanagement In Globalen Unternehmen
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Author : Alois Clermont
language : de
Publisher:
Release Date : 2001
Strategisches Personalmanagement In Globalen Unternehmen written by Alois Clermont and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2001 with International business enterprises categories.
Strategisches Personalmanagement
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Author : Wolfgang Weber
language : de
Publisher:
Release Date : 1989
Strategisches Personalmanagement written by Wolfgang Weber and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1989 with Manpower planning categories.
Strategisches Personalmanagement
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Author : Patrick Schmidt
language : de
Publisher:
Release Date : 2009
Strategisches Personalmanagement written by Patrick Schmidt and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with categories.
Strategisches Personalmanagement
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Author : Thomas Batz
language : de
Publisher: Kohlhammer Verlag
Release Date : 2021-08-11
Strategisches Personalmanagement written by Thomas Batz and has been published by Kohlhammer Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-08-11 with Business & Economics categories.
Strategisches Personalmanagement leistet als zentrale Querschnittsfunktion in allen betrieblichen Funktionsbereichen einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg. Nur wenn es gelingt, Mitarbeiter zu "Human Capital" zu entwickeln und dieses Kapital optimal einzusetzen, können Unternehmen auf den Märkten dauerhaft bestehen und zukunftssicher agieren. Orientiert an den entscheidenden erfolgskritischen Aufgabenfeldern werden in diesem prägnanten Lehrbuch die Fakten, Erkenntnisse und Hintergründe zum Thema auf wissenschaftlicher Basis strukturiert aufgezeigt. Zudem wird mittels zahlreicher praktischer Beispiele der unmittelbare Wissenstransfer in die betriebliche Personalarbeit gefördert.
