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Institutioneller Rassismus Bei Der Bundespolizei Am Beispiel Von Racial Profiling


Institutioneller Rassismus Bei Der Bundespolizei Am Beispiel Von Racial Profiling
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Institutioneller Rassismus Bei Der Bundespolizei Am Beispiel Von Racial Profiling


Institutioneller Rassismus Bei Der Bundespolizei Am Beispiel Von Racial Profiling
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Author : Sonja Smolenski
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2020-09-01

Institutioneller Rassismus Bei Der Bundespolizei Am Beispiel Von Racial Profiling written by Sonja Smolenski and has been published by GRIN Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-09-01 with Law categories.


Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Staatsrecht / Grundrechte, Note: 1,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit beschäftigt sich mit institutionellem Rassismus innerhalb der Bundespolizei am Beispiel des Racial Profiling und stellt sich der Frage, inwiefern diese Verwendung in der Polizei findet und welche Konsequenzen es für unseren Rechtsstaat und betroffene Personen hat. Im Schlussteil werden anhand der erarbeiteten Ergebnisse Maßnahmen auf juristischer, politischer und bildungspolitischer Ebene diskutiert, um die Möglichkeit einer Sensibilisierung der Sicherheitsbehörden für Racial Profiling aufzuzeigen. Auch wenn das deutsche Grundgesetz in Artikel 3 Absatz 3 definiert, dass kein Mensch aufgrund der oben genannten Merkmale diskriminiert werden darf, weicht die Realität sowohl im Alltag als auch in Institutionen, die dem deutschen Grundgesetz direkt unterstellt sind, stark von der juristischen Grundlage ab. Der Bericht der Arbeitsgruppe „Experts on People of African Descent“ (Dt.: Expert*innen für Menschen der afrikanischen Diaspora) der Menschenrechtskommission der Vereinten Nationen warnt eindringlich, dass Schwarze Menschen und People of Color (POC) in der weißen Mehrheitsgesellschaft in Deutschland täglichem Rassismus ausgesetzt sind. Der Bericht bezieht sich explizit auf den institutionellen Rassismus innerhalb des deutschen Justizsystem und der Sicherheitsbehörden, dessen Existenz von Seiten der Bundesregierung bislang per se geleugnet wird. Der Bericht der Menschenrechtskommission listet Fälle polizeilicher Gewalt gegenüber Schwarzer Menschen und POCs auf, die sie als Konsequenz des institutionellen Rassismus dokumentieren. Darunter der Fall von Oury Jalloh aus Sierra Leone, der 2005 in polizeilichem Gewahrsam in seiner Zelle verbrannt ist. Bis heute sind die genauen Todesumstände unklar. Während die Polizei den Tod als einen Selbstmord darstellt, gehen Angehörige Jallohs und Menschenrechtsaktivist*innen einschlägig von Mord aus rassistischen Beweggründen aus. Der Prozess wurde eingestellt, obwohl er nicht nachhaltig geklärt werden konnte. Zwei Polizisten wurden angeklagt, davon wurde einer zu einer Geldstrafe verurteilt und der andere freigesprochen. Sowohl der Staat als auch polizeiliche Institutionen verharmlosen Ereignisse wie den von Oury Jalloh als „unglückliche Einzelfälle“, und leugnen damit den Rassismus innerhalb deutscher Institutionen, auf den Nichtregierungsorganisationen (NGOs) seit Jahren aufmerksam machen.



Institutioneller Rassismus In Deutschland Racial Profiling In Der Polizeiarbeit


Institutioneller Rassismus In Deutschland Racial Profiling In Der Polizeiarbeit
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Author : Patrick Reng
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2018-03-12

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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Politik - Methoden, Forschung, Note: 1,0, Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Vereinten Nationen (UN) werfen der Bundesrepublik Deutschland institutionellen Rassismus vor. Zu dieser Feststellung ist eine Arbeitsgruppe der UN für Menschen afrikanischer Abstammung gekommen. In einem Artikel der Wochenzeitung „DIE ZEIT“ vom 27.02.2017 kritisiert ein Expertenteam die aktuelle Lage, insbesondere von Menschen afrikanischer Herkunft in Deutschland und fordert die Regierung auf, Gegenmaßnahmen einzuleiten. Besonders das praktizierte „Racial Profiling“ müsse durch Änderungen der Gesetze vom Gesetzgeber verboten werden. Diese Studienarbeit soll näher auf dieses aktuelle und wichtige Thema eingehen und einen anschaulichen Einblick auf die Lage in Deutschland geben.



Racial Profiling


Racial Profiling
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Author : Mohamed Wa Baile
language : de
Publisher: transcript Verlag
Release Date : 2019-03-31

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Rassistische Polizeikontrollen gehören zum Alltag in Europa. Sie machen auf drastische Weise sichtbar, wer nicht als Mit-Bürger*in gilt. Während ein Großteil der Dominanzgesellschaft diese rassistische Praxis als normal empfindet, sind immer mehr betroffene Menschen nicht mehr bereit, sie widerstandslos zu akzeptieren. Der Band versammelt wissenschaftliche, künstlerische und aktivistische Beiträge zu den gesellschaftlichen Hintergründen und Wirkungsweisen von Racial Profiling und den Möglichkeiten eines intersektionalen antirassistischen Widerstands. Dabei liegt der Fokus auf der Schweiz, ergänzt durch Perspektiven von Autor*innen, die mit dem deutschen Kontext vertraut sind.



Racial Profiling Ursachen Und Gegenstrategien


Racial Profiling Ursachen Und Gegenstrategien
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Author : Christian Röhricht
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2023-03-23

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Soziologie - Recht und Kriminalität, Note: 2,3, Johannes Gutenberg-Universität Mainz (Institut für Soziologie), Sprache: Deutsch, Abstract: Racial Profiling ist eine diskriminierende Kontrollpraxis, die in der öffentlichen Debatte in Deutschland seit einigen Jahren kontrovers diskutiert wird. Auch die Wissenschaft hat ein zunehmendes Interesse an der Thematik, insbesondere weil Racial Profiling in Deutschland noch kaum empirisch erforscht ist. In dieser Arbeit werden die Fragen behandelt, wodurch Racial Profiling verursacht wird und durch welche Strategien Racial Profiling verhindert werden kann. Für die Beantwortung dieser Fragen werden die Annahmen und Untersuchungsergebnisse diverser Autor:innen erläutert, in Bezug zueinander gesetzt und bewertet. Um mögliche Strategien zu entwickeln, die Racial Profiling verhindern können, ist es essenziell, zunächst ein Verständnis für die Thematik zu erlangen. Dies ist nur möglich, wenn bekannt ist, wodurch Racial Profiling verursacht wird. An diesem Punkt setzt diese Arbeit an und thematisiert die Ursachen von Racial Profiling sowie daran anschließende Gegenstrategien. Dementsprechend baut diese Arbeit auf den folgenden Forschungsfragen auf: Wodurch wird polizeiliches Racial Profiling verursacht und welche Strategien können eingesetzt werden, um polizeiliches Racial Profiling zu verhindern? Dabei wird der Fokus auf Racial Profiling in Deutschland gelegt. Dementsprechend sind die in dieser Arbeit behandelten Aspekte, falls die staatliche Lokalisierung relevant ist, im deutschen Kontext zu verstehen. Bei Ausnahmen wird der jeweils thematisierte Staat deutlich benannt. Für die Behandlung dieser Forschungsfragen werden zuerst die begrifflichen Grundlagen dieser Arbeit erläutert. Zudem wird auf die historischen Hintergründe von Racial Profiling und die Relevanz der Praxis in Deutschland eingegangen. Anschließend werden mehrere Konzepte von Diskriminierung darauf hin untersucht, ob sich durch sie Racial Profiling beschreiben lässt. Im darauffolgenden Teil der Arbeit werden mögliche Ursachen von Racial Profiling aufgezeigt und bezüglich ihrer Erklärungskraft bewertet. Für diese Bewertung werden die Ergebnisse empirischer Studien von diversen Forscher:innen miteinbezogen. Danach werden mögliche Strategien gegen Racial Profiling vorgestellt. Die Strategien setzen an den zuvor betrachteten Ursachen von Racial Profiling an. Die in dieser Arbeit behandelten Ursachen und Gegenstrategien wurden zuvor bereits in den Publikationen diverser Autor:innen betrachtet und werden in dieser Arbeit zusammengeführt, miteinander verglichen und bewertet.



Institutioneller Rassismus In Der Migrationsgesellschaft Mechanismen Und Erkl Rungsans Tze


Institutioneller Rassismus In Der Migrationsgesellschaft Mechanismen Und Erkl Rungsans Tze
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Author : Luise Bauer
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2023-01-16

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Masterarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Pädagogik - Pädagogische Soziologie, Note: 1,3, Pädagogische Hochschule Ludwigsburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Forschungsfrage dieser Arbeit lautet: "Inwieweit führen vorherrschende Strukturen und Mechanismen in der Institution Polizei dazu, dass Rassismus (nicht-)intentional von Individuen reproduziert wird und welche bildungspolitischen Maßnahmen können ergriffen werden, um gegen diese Praktiken vorzugehen?" Die Arbeit ist in sieben Teile gegliedert. Kapitel zwei bis vier dienen zunächst dazu, eine grundsätzliche Begriffsklärung, Einordnung und Unterscheidung zwischen den Phänomenen der Diskriminierung, der institutionellen Diskriminierung sowie des institutionellen Rassismus zu schaffen. Das fünfte Kapitel soll einen kompakten Einblick in das zentrale Thema der Arbeit, den institutionellen Rassismus in der Polizei mit dem Fokus auf das "Racial/Ethnic Profiling", gewähren. Im nächsten Kapitel folgt eine genauere Erläuterung zur Vorgehensweise und Methodik der empirischen Forschung. Auf Grundlage der Theorie wird eine Planung der Durchführung erstellt, um relevante Themen für die Forschungsfrage mit Hilfe zweier Gruppendiskussionen mit je vier TeilnehmerInnen herauszuarbeiten. Auf die vorherigen Kapitel aufbauend wird dann in Kapitel sieben eine sukzessive Analyse der Ergebnisse der Datenerhebung in Verbindung mit der erarbeiteten Theorie erfolgen. Daraufhin wird eine Auswertung dieser mit der dokumentarische Methode nach Bohnsack anhand einer Orientierung der nach Nohl entwickelten Vorgehensweise durchgeführt. Dabei werden die Aussagen der acht TeilnehmerInnen der Gruppendiskussion näher betrachtet, indem das Datenmaterial formulierend bzw. reflektierend interpretiert und anschließend fallübergreifend verglichen werden soll. Außerdem erfolgt eine kurze Reflexion zur Arbeit mit der Methode im allgemeinen. Zum Abschluss dieser Arbeit werden im letzten Kapitel die zentralen Erkenntnisse und Ergebnisse aufgegriffen, die Forschungsfrage beantwortet sowie ein möglicher Ausblick gegeben.



Racial Profiling In Der Polizeiarbeit


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Author : Nicole Dula
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2022-07-28

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Staatsrecht / Grundrechte, Note: 1,3, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Bachelorarbeit wird der Frage nachgegangen, inwieweit das ereignisunabhängige Kontrollieren von BPoC mit dem Grundgesetz und der Europäischen Menschenrechtskonvention (EMRK) vereinbar ist. Für ein besseres Verständnis der zugrundeliegenden Arbeit werden im ersten Teil Begrifflichkeiten in Bezug auf Rassismus und Diskriminierung, insbesondere durch Institutionen, erläutert. Daraufhin wird einerseits auf den Rassismus in der Polizeiarbeit eingegangen und andererseits erläutert, wie dieser sichtbar wird. In diesem Kontext wird der Verhältnismäßigkeitsgrundsatz des polizeilichen Handelns aufgezeigt, der beschreibt, inwieweit und unter welchen Voraussetzungen es der Polizei erlaubt ist, Grundrechte einzuschränken. Anschließend wird auf die Identitätsfeststellung eingegangen, woraufhin das Kernproblem dieser Arbeit betrachtet wird – das "Racial Profiling". Unter diesem Abschnitt werden die verschiedenen Profiling-Arten beschrieben, bevor explizit auf das Thema "Racial Profiling" eingegangen wird. Eingeleitet wird das Thema mit dem Rechtsmaßstab für "Racial Profiling"; dort wird aufgezeigt, ob die §§ 22 Abs. 1 a, 23 Abs. 1, Abs. 2 BPolG und § 27 BremPolG "Racial Profiling" begünstigen können. Daraufhin werden diese Gesetze im Hinblick auf die Vereinbarkeit mit dem Grundgesetz und der EMRK kritisch hinterfragt. Mithilfe von zwei Fallanalysen wird beispielhaft das Aufeinandertreffen von Polizeibeamten mit BPoC beschrieben und somit die Problematik nicht nur aufgezeigt, sondern auch wie das Gericht in diesem Zusammenhang verfahren ist und inwieweit die betroffenen Personen mit solchen Situationen umgehen. Im Anschluss an den Hauptteil, wird ferner darauf eingegangen, wie die staatlichen Institutionen mit den Rassismusvorwürfen gegen Polizeibeamte umgehen und welche Auswirkung dies auf die Gesellschaft und vor allem die Betroffenen hat. Letztendlich wird beschrieben, welche Maßnahmen getroffen werden könnten, um das marginalisierte Thema des Racial Profilings entgegenzuwirken beziehungsweise der Reduzierung dieser Handlungen beizutragen. In einer abschließenden Betrachtung des Gesamtzusammenhangs werden zusammenfassende Schlussfolgerungen getroffen.



Diskriminierung Durch Die Polizei Institutioneller Rassismus Und Die Polizeiliche Kontrollpraxis Des Racial Profiling Eine Verfassungs Und Antidiskriminierungsrechtliche Analyse


Diskriminierung Durch Die Polizei Institutioneller Rassismus Und Die Polizeiliche Kontrollpraxis Des Racial Profiling Eine Verfassungs Und Antidiskriminierungsrechtliche Analyse
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Author : Kathrin Fitzek
language : de
Publisher:
Release Date : 2021

Diskriminierung Durch Die Polizei Institutioneller Rassismus Und Die Polizeiliche Kontrollpraxis Des Racial Profiling Eine Verfassungs Und Antidiskriminierungsrechtliche Analyse written by Kathrin Fitzek and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021 with categories.




Lieblingsfeind Islam


Lieblingsfeind Islam
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Author : Petra Wild
language : de
Publisher: Promedia Verlag
Release Date : 2018-10-01

Lieblingsfeind Islam written by Petra Wild and has been published by Promedia Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-10-01 with Religion categories.


Seit Samuel Huntington 1993 den "Kampf der Kulturen" ausrief, hat sich der antimuslimische Rassismus in Europa rasant ausgebreitet. Hier betrachtet man Muslime als Antithese zu den westlichen Werten, als schwer oder nicht integrierbar. Den Sicherheitsapparaten gelten sie als Risikogruppe. Die Gewalt gegen Musliminnen und Muslime hat weltweit eine Dimension erreicht, die es rechtfertigt, von der größten rassistischen Massenmobilisierung seit dem Faschismus zu sprechen. Diese war nur möglich, weil der Islam neben dem Judentum eines der ältesten und wirkungsmächtigsten Feindbilder Europas ist. Seit jeher haben die Europäer ihre Identität in Abgrenzung gegen den Islam bestimmt. Europäer sein hieß schon im Mittelalter vor allem, kein Muslim zu sein. In der Rhetorik vom "christlich-jüdischen Abendland" scheint diese alte Frontstellung wieder auf. Die politischen und sozialpsychologischen Funktionen dieser spezifischen Form des kulturellen Rassismus sind vielfältig. Sie reichen von der ideologischen Absicherung der NATO-Kriegspolitik gegen die muslimische Welt über die Legitimierung der fortschreitenden autoritären Formierung der westlichen Staatsapparate bis hin zur Kanalisierung sozialer Unzufriedenheit durch die Feindbildkonstruktion. Rechtsradikalen dienen sie überdies zur Verstärkung ihres Einflusses und sich links gebenden Antideutschen zur Beförderung ihrer proisraelischen Agenda. Für viele verunsicherte Bürger im krisengeplagten Europa bildet der antimuslimische Rassismus ein Ventil, um ihrer diffusen Wut Luft zu machen. Die Islamwissenschaftlerin Petra Wild untersucht, angelehnt an die Arbeiten von Edward Said und Theodor W. Adorno, die historischen, politischen und sozialpsychologischen Aspekte des antimuslimischen Rassismus.



Jura Not Alone


Jura Not Alone
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Author : Nora Markard
language : de
Publisher: Campus Verlag
Release Date : 2024-04-10

Jura Not Alone written by Nora Markard and has been published by Campus Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-04-10 with Political Science categories.


Mit Recht wird Politik gemacht. Mit Gesetzen und Urteilen werden gesellschaftliche Hierarchien befestigt, werden Menschen beherrscht. Aber Recht ist zugleich auch ein Mittel zur Befreiung von Herrschaft, zur Emanzipation für Minderheiten, die sich damit gegenüber einer Mehrheit behaupten. Es ist ein Instrument, mit dem sich auch für Verbesserungen kämpfen lässt – wenn man weiß wie. Die Juraprofessorin Nora Markard und der Jurist und Journalist Ronen Steinke zeigen anhand von Beispielen aus zwölf zentralen Rechtsgebieten, wie Veränderungen mit den Mitteln des Rechts gemeinsam erkämpft werden können – vom Klimaschutz über die Geschlechterverhältnisse bis hin zu den Menschenrechten. Leicht verständlich und anschaulich geschrieben, laden sie damit alle, die sich für Politik interessieren, zur Einmischung ein. Denn Jura geht uns alle an. In zwölf Kapiteln behandelte Rechtsbereiche: Klimaschutzrecht – Können wir mit Jura den Planeten retten? Grundrechte – Wer kommt mit nach Karlsruhe? Demokratie – Wie stabil sind wir gegen eine Übernahme von rechts? Polizeirecht – Wie setzen wir der Staatsgewalt Grenzen? Strafrecht – Was hilft gegen sexistische Paragrafen? Eigentum – Was steht wem zu? Familienrecht – Wie ermöglichen wir Vielfalt? Arbeitsrecht – Wie kämpfen wir gegen Ausbeutung? Asylrecht – Was soll das mit den Grenzen? Sozialrecht – Wie geht Solidarität? Völkerrecht – Kann Recht gegen Macht gewinnen? Menschenrechte – Wie verteidigen wir einander weltweit?



Familiar Stranger


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Author : Stuart Hall
language : en
Publisher: Duke University Press
Release Date : 2017-03-30

Familiar Stranger written by Stuart Hall and has been published by Duke University Press this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017-03-30 with Biography & Autobiography categories.


"Sometimes I feel myself to have been the last colonial." This, in his own words, is the extraordinary story of the life and career of Stuart Hall—how his experiences shaped his intellectual, political, and theoretical work and how he became one of his age's brightest intellectual lights. Growing up in a middle-class family in 1930s Kingston, Jamaica, still then a British colony, the young Stuart Hall found himself uncomfortable in his own home. He lived among Kingston's stiflingly respectable brown middle class, who, in their habits and ambitions, measured themselves against the white elite. As colonial rule was challenged, things began to change in Kingston and across the world. In 1951 a Rhodes scholarship took Hall across the Atlantic to Oxford University, where he met young Jamaicans from all walks of life, as well as writers and thinkers from across the Caribbean, including V. S. Naipaul and George Lamming. While at Oxford he met Raymond Williams, Charles Taylor, and other leading intellectuals, with whom he helped found the intellectual and political movement known as the New Left. With the emotional aftershock of colonialism still pulsing through him, Hall faced a new struggle: that of building a home, a life, and an identity in a postwar England so rife with racism that it could barely recognize his humanity. With great insight, compassion, and wit, Hall tells the story of his early life, taking readers on a journey through the sights, smells, and streets of 1930s Kingston while reflecting on the thorny politics of 1950s and 1960s Britain. Full of passion and wisdom, Familiar Stranger is the intellectual memoir of one of our greatest minds.