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Leadership E Team Building Di Successo Come Si Diventa Leader Di Una Squadra Vincente


Leadership E Team Building Di Successo Come Si Diventa Leader Di Una Squadra Vincente
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Leadership E Team Building Di Successo Come Si Diventa Leader Di Una Squadra Vincente


Leadership E Team Building Di Successo Come Si Diventa Leader Di Una Squadra Vincente
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Author : Luisa Macciocca Massimo
language : it
Publisher: Maggioli Editore
Release Date : 2011

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Il Team Vincente Come Creare Un Team Di Successo Per La Tua Azienda Ebook Italiano Anteprima Gratis


Il Team Vincente Come Creare Un Team Di Successo Per La Tua Azienda Ebook Italiano Anteprima Gratis
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Author : Chiarissimo Colacci
language : it
Publisher: Bruno Editore
Release Date : 2014-01-01

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Programma di Il Team Vincente Come Creare un Team di Successo per la Tua Azienda QUANDO IL TEAM SI RIVELA UNA SOLUZIONE VINCENTE In che modo il team gestisce meglio le situazioni di emergenza. Come arrivare al successo attraverso la corretta formazione del team di lavoro. Quali sono le caratteristiche che un team deve avere per essere vincente. Come saper misurare la soddisfazione delle persone riguardo al lavoro in team. Quali sono i fattori essenziali che portano il team al successo. L'IMPORTANZA DELLA MOTIVAZIONE DEI COMPONENTI DI UN TEAM L'importanza di condividere le informazioni per poter essere capace di prendere decisioni. Come stabilire i limiti entro i quali le persone agiscono con responsabilità. In che modo si può raggiungere la capacità di assumere decisioni congiunte. Come trovare l'elemento aggregante per tutti i componenti del team. L'importanza delle relazioni tra i membri del gruppo per lo scambio delle informazioni. L'importanza di riconoscere sempre i meriti e di esprimere apprezzamento per il lavoro svolto. L'importanza di creare una motivazione forte all'interno del posto di lavoro. COME FISSARE DEGLI OBIETTIVI E COME RAGGIUNGERLI Quale vantaggio può trarre una persona appartenendo a un team. L'importanza di avere determinazione a fare nel lavoro per raggiungere gli obiettivi. L'importanza di sapere con chiarezza cosa bisogna fare. Quale caratteristica è importante per evitare il fallimento del team. Come effettuare una corretta analisi e gestione dei rischi. COME GESTIRE E OTTIMIZZARE IL TEMPO QUANDO LAVORI IN TEAM L'importanza di rendere chiaro ed esplicito l'obiettivo al team. L'importanza di definire lo scopo per sapere cosa bisogna fare. Quali azioni compiere per raggiungere lo scopo. L'importanza di saper delegare e guadagnare tempo. L'importanza di fare costantemente il punto della situazione per stabilire le priorità. COME STRUTTURARE LA LEADERSHIP ALL'INTERNO DEL TEAM In che modo ogni singola persona del team è artefice del cambiamento e del successo. L'importanza di far coincidere il valore del singolo con quello del team. Che cos'è la responsabilità e come deve essere esercitata. L'importanza di lodare i buoni risultati del gruppo per essere un buon leader. Come lavorare per essere soddisfatto del tuo lavoro e far crescere il team. COME METTERE IN ATTO UN SISTEMA PREMIANTE Come il leader deve pianificare gli obiettivi e come il collaboratore li deve raggiungere. L'importanza della fase di discussione e condivisione degli obiettivi. Come la comunicazione gioca un ruolo essenziale nel team. Perché è importante riconoscere il premio nel giusto momento. COME GESTIRE LA RESPONSABILITA' DELLA DIREZIONE Come coinvolgere i senior manager nella strategia del cambiamento. Come creare il team perfetto scegliendo le persone giuste. Come stabilire l'obiettivo principale del team. L'importanza dell'ambiente esterno per la definizione degli obiettivi.



Worldproof Leadership


Worldproof Leadership
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Author : Aynur Doğan
language : en
Publisher: CCBS Press
Release Date : 2018-11-22

Worldproof Leadership written by Aynur Doğan and has been published by CCBS Press this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-11-22 with Business & Economics categories.


This book offer an intercultural benchmark on local leadership practices in no less than twenty-one countries. Our world is internationalising at a fast pace, and more and more of us choose to find work elsewhere. This title gifs insights around cultural aspects of leadership through country-specific literature research. This quantitative research was strengthened by a global online survey about leadership (CCBS Survey, 2018). In total over 2,700 qualified respondents participated. Text copyright: Adi Hendriks; Agnes So; Aikò Dreesen; Alessandra Neerincx; Alessandro Asproso; Alexandra Rossman; Amy Bosschieter; Anna van den End; Arash Seyfollahi; Arwin Naziri; Ashley Scheenloop; Bastian Lamers; Blawal Tariq; Brandon Rustenberg; Brian Torres Rojas; Bryan van de Groep; Chakib Boulachioukh; ChihHsin Lu (魯直欣); Daan Kossen; Dania El Harmouch; Dave Dekker; Davis Koffie Uesugi; Doeun Park (박도은); Efrim van Barneveld; Elias Karlström; Elisabetta Ghermandi; Elizabeth Zakharova; Esmeralda Brank; Eva McLaughlin; Fabiana Krüger; Floor Buikema; Giulia Nasti; Hans Badu; Ivan Tsjarachtsants; Jamil de Heer; Jan van den Berg; Jasmijn van Beekum; Jasper van Lente; Jeremy Alberts; Jermaine Jonke; Jeroen van de Weerd; Jevon Ribbens; Jiyeon Seo (서지연); Joey Agterberg; Jo-Mairro Burnet; Jordan Simpson; Jossy Valenzuela Morillo; Julia van Winden; Kasane Bos; Kieran Taylor; Kirsty Czaszewicz; Kristiane Ochaeta; Kylian Kherbache; Lars Eijman; Lea Alejandrino; Leon van Helden; Leon Zeeuw; Loula van der Sande; Maggie Shen Yingjie (沈颖杰); Mairead Carter; Marius de Best; Martijn Awater; Mats Grobben; Mattijn Dam; Maurice Boukhrass; Maxime Woerdeman; Melanie Straatman; Menno de Baas; Michael Spiegelhoff; Michel Bouman; Michelle Heitmann; Mirre van Wesemael; Mo Soran; Mohammed El Bouhdifi ( )ﺪﻤﺤﻣ ﻲﻔﻳﺪﺤﺒﻟﺍ ; Nicky van der Zwaan; Niek Stoilov; Olga Maciejewska; Ornela Segunda; Quỳnh Nguyễn Phạm; Rick Springer; Rik Visser; Robbin Hegeman; Robin Smid; Roma Kisoenpersad; Ruben Siekman; Sahline Schaaf; Saman Aziz; Sander de Vos; Sarah-Lena Reindl; Savannah van der Ploeg; Shannon Pereira Sanches; Shirley Esquivel Nuñez; Souhaila Bousmara; Stijn Wichary; Sunny Byun; Sven Dooijeweerd; Tarık Ceylan; Thijs Keuchenius; Thom Slief; Thomas de Vijlder; Tiago Salvador Cabrita; Ties Visser; Tim Hofma; Tim Koper; Timo Winkel; Tugba Güler; Vania Vargas Gallardo; Vay Melis; Vladyslav Zhyhalko (Жигалко Владислав); William Kallur; Xiaowen Shirley Chen (陈霄雯); Yannick Draaijer; Yannick Kuijpers; Yasmin Ehrhardt; Yelyzaveta Zakharova (Елизавета Захарова); Yıldız Cincil; Yorick Verhagen and Youssef Eisawi. Final editors: Aynur Doğan, Sander Schroevers, Natalia Kempny, Kalin Tsanov and Isabella Venter.



Acquisire La Leadership


Acquisire La Leadership
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Author : Bertrand de Witte
language : it
Publisher: 50Minutes.com
Release Date : 2023-02-10

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Imparate a diventare un grande leader in soli 50 minuti con questo libro pratico e conciso. La leadership è fondamentale nelle organizzazioni di successo perché motiva i dipendenti a fornire un lavoro di alta qualità, assicura che tutti condividano la visione dell'azienda e garantisce il raggiungimento degli obiettivi condivisi. La flessibilità e l'intelligenza emotiva dei bravi leader li porta a svolgere un ruolo cruciale anche nel team building e nella gestione del cambiamento. In questo libro imparerete come la leadership può aiutarvi nella gestione delle prestazioni e nelle operazioni aziendali. Include anche consigli utili per conquistare la fiducia del vostro team e suggerimenti su come gestire le personalità difficili, in modo da diventare in breve tempo un leader stimolante!



Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro


Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro
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Author :
language : it
Publisher: Giacomo Papasidero
Release Date :

Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro written by and has been published by Giacomo Papasidero this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.




Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro


Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro
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Author :
language : it
Publisher: Giacomo Papasidero
Release Date :

Come Diventare Leader E Avere Successo Nel Lavoro written by and has been published by Giacomo Papasidero this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.




Azienda In Meta


Azienda In Meta
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Author : Michela Trentin
language : it
Publisher: Bruno Editore
Release Date : 2021-06-23

Azienda In Meta written by Michela Trentin and has been published by Bruno Editore this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-06-23 with Self-Help categories.


Hai mai pensato a quanto sarebbe bello se le persone all’interno della tua azienda fossero come dei giocatori di rugby? Una cosa è certa. Da sempre il rugby identifica lo sport per eccellenza quando si parla di squadra. Ogni imprenditore desidera che il suo team scenda in campo ogni giorno e punti alla vittoria sconfiggendo l’avversario. In questo libro, una coach/imprenditrice e un ex-giocatore/allenatore di rugby ti mostreranno come applicare le strategie di questo sport alla tua azienda per migliorare la leadership, fare team building e raggiungere i tuoi obiettivi. ALL’INTERNO DI QUESTO LIBRO SCOPRIRAI: Quali sono le analogie che legano una squadra di rugby vincente ad un’azienda di successo. L’importanza di focalizzare sempre l’obiettivo da raggiungere. Quali sono i due elementi che fanno davvero la differenza tra mediocrità ed eccellenza. L’importanza di sviluppare un senso di appartenenza verso il proprio team. Il cerchio di chiusura: cos’è, in cosa consiste e perché rappresenta il primo momento di debriefing. Come raggiungere qualsiasi obiettivo attraverso un insieme di azioni coordinate. Per quale motivo nel rugby, la mischia insegna il vero rispetto dei ruoli al pari di una job description in azienda. L’importanza di conoscere a fondo i membri del proprio team e le loro capacità. La Touche: cos’è, in cosa consiste e perché è la rappresentazione più efficace del valore del team. Per quale motivo affrontare un avversario vuol dire mettere in campo innovazione, ricerca e studio. Qual è la vera differenza tra un confronto e un conflitto e come gestirli al meglio. Come migliorarsi continuamente grazie all’analisi dei KPI. Quali sono le 6 principali competenze che un leader deve avere per portare il proprio team al raggiungimento dell’obiettivo finale. GLI AUTORI Andrea De Rossi – Classe 1972, rugbista, allenatore di rugby e direttore sportivo delle zebre Rugby Club. De Rossi, ha esordito nel rugby di vertice nelle file del Livorno. In maglia bianco-verde è stato notato dal C.T. della Nazionale Mascioletti che lo ha fatto esordire direttamente nel corso della coppa del mondo di Rugby nel 1999 contro l'Inghilterra. Ha preso poi parte a varie edizioni del torneo “Sei Nazioni” nonché alla Coppa del Mondo svolta in Australia nel 1999. Ha partecipato alla Coppa del Mondo del 2003 in Australia ed è stato capitano al “Sei Nazioni” del 2003. Nel 2006 Andrea De Rossi è stato tra i tedofori ai XX Giochi Olimpici invernali di Torino. È collaboratore di Sky Sport dal 2007 con il commento tecnico. Michela Trentin – Classe 1974, è entrata nel mondo delle risorse umane nel 1997. La sua esperienza è iniziata in azienda con il ruolo di payroll analist e in pochi anni è stata promossa a capo del dipartimento HR, dove ha maturato diverse esperienze dalla fabbrica di Scarmagno (ex Olivetti) ai tavoli della contrattazione collettiva. Nel 2006 ha arricchito le proprie competenze con la sua prima scuola di coaching, scelta questa che l’ha portata dopo un paio d’anni ad intraprendere il proprio percorso imprenditoriale. Oggi è CEO di MTC consulting srl. Supporta gli imprenditori nella ricerca della miglior organizzazione per la propria azienda e aiuta le persone a sviluppare le proprie competenze nell'ambito della comunicazione, della negoziazione, del cambiamento, della leadership e del team-building



Team Leadership In Pratica Potenziare Il Proprio Team Ispirare I Collaboratori Trasformare Le Criticit In Successi


Team Leadership In Pratica Potenziare Il Proprio Team Ispirare I Collaboratori Trasformare Le Criticit In Successi
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Author : Mike Clayton
language : it
Publisher: FrancoAngeli
Release Date : 2014-11-07T00:00:00+01:00

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109.19



Sviluppare Le Proprie Capacit Di Leadership Conoscere Le Qualit Essenziali Per Guidare Un Team Un Reparto Un Azienda Apprendere Il Ruolo Acquisire Le Capacit Chiave


Sviluppare Le Proprie Capacit Di Leadership Conoscere Le Qualit Essenziali Per Guidare Un Team Un Reparto Un Azienda Apprendere Il Ruolo Acquisire Le Capacit Chiave
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Author : John Adair
language : it
Publisher: FrancoAngeli
Release Date : 2015-09-11T00:00:00+02:00

Sviluppare Le Proprie Capacit Di Leadership Conoscere Le Qualit Essenziali Per Guidare Un Team Un Reparto Un Azienda Apprendere Il Ruolo Acquisire Le Capacit Chiave written by John Adair and has been published by FrancoAngeli this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-09-11T00:00:00+02:00 with Business & Economics categories.


109.6



La Leadership Ecologica


La Leadership Ecologica
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Author : Sabino Pagano
language : it
Publisher: Youcanprint
Release Date : 2016-07-08

La Leadership Ecologica written by Sabino Pagano and has been published by Youcanprint this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2016-07-08 with Medical categories.


In La Leadership Ecologica l’autore riafferma la necessità di pensare alla conduzione dei gruppi di lavoro in Sanità con un costante riferimento alle caratteristiche del Contesto e delle Persone presenti nello Spazio di Vita del Servizio. Questi elementi sono unici, irripetibili ed in continua trasformazione per cui non è possibile gestire efficacemente, soprattutto in Sanità per caratteristiche peculiari, senza conoscere a fondo questi aspetti e senza operare in un’ottima multidimensionale. In questo volume, prima parte di un trittico di pubblicazioni, vengono affrontati gli aspetti teorici e generali del modello ecologico applicato al tema della leadership nei Servizi Socio-Sanitari.