[PDF] Les Techniques De Recrutement De A Z - eBooks Review

Les Techniques De Recrutement De A Z


Les Techniques De Recrutement De A Z
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Les Techniques De Recrutement De A Z


Les Techniques De Recrutement De A Z
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Author : Agnès de La Bourdonnaye
language : fr
Publisher:
Release Date : 2015

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Les techniques de recrutement efficaces et les règles fondamentales pour recruter durablement, présentées de façon synthétique.



Les Tapes Cl S Du Recrutement


Les Tapes Cl S Du Recrutement
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Author : Caroline Cailteux
language : fr
Publisher: 50 Minutes
Release Date : 2015-07-23

Les Tapes Cl S Du Recrutement written by Caroline Cailteux and has been published by 50 Minutes this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-07-23 with Business & Economics categories.


Un guide pratique et accessible pour s’approprier les étapes-clés d’un bon recrutement ! La préparation est cruciale dans un processus de recrutement. Elle vous permettra de ne pas faire de mauvais choix. Grâce à nos différentes grilles d’analyse, vous pourrez mettre au point une procédure de sélection objective et structurée qui vous permettra de dénicher la perle rare parmi les candidats. Le recrutement n’aura bientôt plus aucun secret pour vous ! Ce livre vous aidera à : • Analyser le contexte afin de définir une stratégie • Évaluer les candidats avec la méthode adéquate • Prendre la bonne décision • Et bien plus encore ! Le mot de l’éditeur : « Avec l’auteure, Caroline Cailteux, nous avons cherché à présenter aux lecteurs des outils pour organiser un recrutement structuré et sélectionner le bon candidat sur des critères objectifs. Ce guide pratique propose ainsi 5 étapes fondamentales qui permettront, après analyse de la situation, de cibler le profil recherché, de traduire ce besoin en une description de fonction, de faire le tri parmi les candidatures et enfin, de concrétiser par la décision appropriée. » Laure Delacroix À PROPOS DE LA SÉRIE 50MINUTES | Coaching pro La série « Coaching pro » de la collection « 50MINUTES » s’adresse à tous ceux qui, en période de transition ou non, désirent acquérir de nouvelles compétences, réagir face à une situation qui les incommode, ou tout simplement réévaluer leur équilibre de travail. Dans un style simple et dynamique, nos auteurs combinent de la théorie, des pistes de réflexion, des exemples concrets et des exercices pratiques pour permettre à chacun d’avancer sur le chemin de l’épanouissement professionnel.



Le Recrutement


Le Recrutement
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Author : Alain Gavand
language : fr
Publisher: Editions Eyrolles
Release Date : 2013-04-19

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Les nouveaux standards pour un recrutement performant et humanisé L'ouvrage de référence pour réussir vos recrutements. Complet : toutes les étapes du processus de recrutement - analyse de poste, sourcing, évaluation, décision -, en lien avec la stratégie de l'entreprise et le cadre juridique. Pratique : un panorama très opérationnel des méthodes de recrutement, ainsi que des bonnes pratiques, des témoignages d'entreprises, des outils, des références pour aller plus loin. Efficace : 8 axiomes incontournables pour faire progresser les pratiques, un auto-diagnostic de 56 questions, un tableau innovant de 120 indicateurs de recrutement qui permet au professionnel de construire son tableau de bord. Engagé et humaniste : une attention particulière aux droits du candidat, notamment les règles de non discrimination, le respect des droits fondamentaux et de la vie privée. Afin de s'adapter à un contexte de profonde mutation, l'entreprise doit désormais concilier efficacité du recrutement, respect du candidat et responsabilité sociale. La réflexion à la fois critique et constructive menée dans cet ouvrage est ponctuée d'outils, de repères méthodologiques ainsi que de pistes d'actions. Alain Gavand répond ainsi aux questions que se posent les dirigeants d'entreprise, les DRH, les responsables de recrutement et les consultants, les étudiants en ressources humaines, en psychologie du travail et sciences de gestion, mais aussi les candidats. Préface de Jean-Marie Peretti



Tre Recrut Et Recruter


 Tre Recrut Et Recruter
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Author : Flore Ozanne
language : fr
Publisher: Nathan
Release Date :

Tre Recrut Et Recruter written by Flore Ozanne and has been published by Nathan this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.


Cet ouvrage apporte à tous, candidat comme recruteur, des clés pour comprendre : - les enjeux du recrutement ; - comment faire converger le projet personnel du candidat et le projet de l'entreprise ; - les différents outils de communication du candidat avec les entreprises ; - comment réussir la rencontre recruteur/recruté. Grâce à une cinquantaine de fiches pratiques, l'ouvrage aborde tous les aspects du recrutement, de la définition de son besoin par l'entreprise à l'intégration de la nouvelle recrue, et intéressera bien sûr le candidat mais aussi les acteurs du recrutement dans l'entreprise soucieux de mieux appréhender les enjeux, les différentes pratiques et les évolutions récentes du recrutement impacté par les nouvelles technologies notamment. Retrouvez sur le site www.Nathan-LesEchos.fr en accès réservé pour les acheteurs de l'ouvrage : - des articles sélectionnés dans Les Echos ; - des prolongements des fiches ; - des fichiers-outils à télécharger...



Le Recrutement De A Z


Le Recrutement De A Z
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Author : Josiane Agard
language : fr
Publisher: FeniXX
Release Date : 1988-01-01T00:00:00+01:00

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En cette ère de totale incertitude où la concurrence fait feu de tout bois et où les bons candidats sont plus que jamais convoités, le recrutement reste un des derniers moyens stratégiques pour gagner l’offensive. Les managers performants l’ont bien compris, qui ont repris en main une décision trop longtemps abandonnée aux expert-ologues. Mais le recrutement est aussi un art difficile qui prend souvent des allures de chemin de croix. La chute peut être rapide et douloureuse. Pour aider le manager qui recrute à le traverser sans encombre, Josiane Agard et Philippe Vaz ont puisé dans leur grande expérience du terrain. De la définition du profil à l’embauche, en passant par les détours de l’annonce, de la présélection et de l’entretien individuel, ils ont levé tous les pièges, planté des bornes et balisé la piste au moyen d’exemples concrets, de conseils pratiques et de renseignements utiles. Avec cet abécédaire, les auteurs innovent à plus d’un titre. Faisant fi de tout a priori, ils explorent toutes les approches, la recherche personnelle, la graphologie aussi bien que les services d’un cabinet de recrutement ou l’entretien en groupe. Ils sont aussi les premiers à oser un style enjoué sans jamais compromettre le sérieux du sujet. L’humour, le clin d’œil, l’image allusive viennent en contrepoint du discours du praticien. Un long-métrage à la Bergman traité sur le ton de Woody Allen !



Recruter Les Meilleurs L Re Digitale


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Author : Charles-Henri Dumon
language : fr
Publisher: Editions Eyrolles
Release Date : 2016

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"Recruter les meilleurs candidats est un acte essentiel du management. Or, savoir recruter n'est pas inné, c'est une compétence comme les autres qu'il convient d'acquérir et de développer. À l'ère du digital, qui bouleverse aussi les méthodes de recrutement, l'auteur livre les secrets des meilleurs recruteurs. Ces techniques modernes de recrutement vont aider les entreprises dans la recherche et la sélection de talents, mais aussi les futurs candidats à mieux se préparer et ainsi éviter les erreurs fatales lors d'un entretien." [Source : 4e de couv.]



R Ussir Votre Entretien De Recrutement


R Ussir Votre Entretien De Recrutement
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Author : Nicolas Barrier
language : fr
Publisher: FeniXX
Release Date : 2000-01-01T00:00:00+01:00

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Cet ouvrage est une réédition numérique d’un livre paru au XXe siècle, désormais indisponible dans son format d’origine.



Recruter Avec Succ S


Recruter Avec Succ S
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Author : Claude d'Estais
language : fr
Publisher: Dunod
Release Date : 2019-08-28

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Recruter est un acte incontournable de la fonction de DRH ou de manager, compte tenu de ses conséquences directes au niveau des équipes mais aussi de son enjeu pour le développement de l’entreprise L’objectif d’un entretien de recrutement est de permettre au recruteur de recueillir les éléments qui vont lui permettre de prendre la bonne décision. Pour cela le recruteur doit avoir identifié au préalable ce qu’il recherche et comment le chercher tout en se connaissant lui-même en tant que recruteur afin d’être le plus à même d’analyser les éléments recueillis. Cet ouvrage offre à la fois méthodes, outils et astuces pour mener efficacement un entretien de recrutement. Enrichi de cas, exercices et questionnaires.



Les Techniques De Recrutement


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Author : Corinne Boutros
language : fr
Publisher:
Release Date : 1995

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Techniques Et Pratiques Du Recrutement


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Author : Michel Christolhomme
language : fr
Publisher:
Release Date : 1980

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