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Pr Ticas De Departamento De Pessoal


Pr Ticas De Departamento De Pessoal
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Pr Ticas De Departamento De Pessoal


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Author : Paulo C. Rufino
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2012-09-04

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Práticas de Departamento de Pessoal apresenta os principais processos utilizados pelo Departamento de Pessoal como a admissão, permanência do funcionário na empresa, e demissão, entre outros, com a finalidade principal de evitar que o profissional da área de Pessoal cometa erros desnecessários nestes processos.



Curso De Departamento Pessoal


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Author :
language : en
Publisher: CURSO DE DEPTO. PESSOAL
Release Date :

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Curso De Atividades Do Departamento Do Pessoal


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Author : Gualdo Amaury Formica
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 1998

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Departamento Pessoal


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Author : Hélio Holmes
language : pt-BR
Publisher: Viseu
Release Date : 2019-09-01

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É sobre gerenciar as rotinas do DP fazendo o que a Administração por objetivos pede, sendo assim, o autor explicita a teoria, a prática e novos conceitos nascidos da aplicação do método científico da ADM em anos de aquisição de conhecimentos sólidos, testados e comprovados que geraram um novo modelo de DP, um modelo tanto técnico quanto inovador e de alto desempenho. Tudo isso, com o objetivo de mostrar que o DP é, sim, um departamento estratégico da empresa e que gerenciar a rotina atendendo à estratégia é possível. No entanto, a obra que você tem em mãos oferece o aporte concreto para que tal objetivo seja viável e apresenta propostas e modelos práticos para orientar o leitor nessa direção.



Admiss O De Colaboradores Na Pr Tica


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Author : Teresinha Vieira
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2020-10-26

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Este e-book foi criado para que os ingressantes na área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal possam ter em mãos a maneira prática de se admitir um colaborador, entendo para que e por que essa é uma das partes mais importantes da vida de um novo colaborador na empresa.



Curso De Atividades Do Departamento Do Pessoal


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Author : G. A. Formica
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 1997

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Contrato de trabalho; Alteracao nos contratos de trabalho; Suspensao e interrupcao do contrato de trabalho; Ferias; Aviso previo;Extincao do contrato de trabalho; Estabilidade; Fundo de garantia do tempo de servico; Duracao do trabalho; Normas sobre a protecao do trabalho da mulher; Normas sobre a protecao do trabalho do menor; Normas especiais de tutela do trabalho; Vendedores; Domesticos; Rurais; Trabalho temporario; Regulamento da empresa; Convencoes coletivas de trabalho; Dissidios e acordos intersindicais - direito de greve; Organizacao da justica do trabalho; Reclamacoes trabalhistas; Terceirizacao; Contrato de trabalho com empregados de embaixadas e consulados - regras de competencia - imunidade de jurisdicao; Procedimentos na justica do trabalho.



Gest O De Pessoas Pr Ticas De Recursos Humanos Na Era Digital


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Author : Juliana A. de O. Camilo
language : pt-BR
Publisher: Editora Senac São Paulo
Release Date : 2021-02-12

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O mundo está mudando rapidamente, e as práticas de RH precisam se reinventar para acompanhar o ritmo cada vez mais acelerado das inovações tecnológicas. Neste livro, você encontrará relatos de profissionais e acadêmicos que estão na linha de frente dessas transformações. Eles e elas compartilham suas percepções e experiências de maneira franca e pautada em conhecimentos teóricos e técnicos, ajudando a entender o quanto a gestão de pessoas mudou nos últimos anos, bem como os possíveis caminhos a serem trilhados daqui para a frente. Seja você um experiente gestor ou um estudante universitário da área, Gestão de pessoas: práticas de recursos humanos na era digital certamente instigará a ponderação e o desenvolvimento de ideias que contribuam para uma atuação em gestão de pessoas mais tecnológica e digital, mas ao mesmo tempo mais humana e social. Uma prática de RH que rompa com os limites tradicionais da área e desempenhe um papel estratégico, sensível e que favoreça a resolução dos complexos desafios que se colocam diante das organizações na contemporaneidade. Mais um título do Senac São Paulo que visa contribuir para um debate aberto e com base nos mais recentes avanços acadêmicos e científicos relacionados ao campo da gestão de pessoas.



Departamento Pessoal


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Author : Yury Wanderley Hahne
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2022-10-10

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Com este livro iremos revisitar os principais processos do DP e suas especificidades.



Manual Do Profissional Do Departamento Pessoal


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Author : Elvis Marcal Lisboa Da Silva
language : pt-BR
Publisher: Independently Published
Release Date : 2019-10-20

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O departamento pessoal é um dos setores estratégicos dentro da empresa com maior relevância para a correta manutenção do empreendimento. O profissional precisa possuir conhecimento e estratégias fundamentais para exercer as atividades com eficiência e possibilitar que as rotinas do departamento pessoal sejam realizadas da melhor forma possível.



Gest O De Pessoas Pr Ticas Modernas E Transforma O Nas Organiza Es


Gest O De Pessoas Pr Ticas Modernas E Transforma O Nas Organiza Es
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Author : Wilson Aparecido Costa de Amorim
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2010-03-22

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O mundo contemporâneo trouxe mudanças constantes e inevitáveis para a gestão organizacional e para os profissionais de recursos humanos. Ao adaptar-se às novas demandas e garantir o sucesso empresarial, as organizações iniciaram processos profundos de transformação, visando agregar valor aos seus acionistas (stakeholders), clientes, colaboradores, fornecedores, enfim à toda a cadeia de valor. Com textos produzidos por executivos que cursaram o MBA-RH da Fundação Instituto de Administração - FIA, este livro trata dos desafios que este cenário apresenta para a gestão de pessoas nas organizações brasileiras da atualidade. São artigos selecionados entre as monografias de um curso de pós-graduação especializado oferecido há mais de 12 anos e reconhecido pela revista Você S.A. como o melhor do Brasil por sete anos consecutivos. Neles você encontrará temas relevantes da atualidade de gestão, como: A percepção dos gestores quanto ao papel de RH na gestão da mudança organizacional; A atuação de recursos humanos na gestão estratégica em mudanças organizacionais de larga escala; Do transacional ao estratégico: a transformação de RH em busca de um novo papel organizacional; Valor agregado da função de recursos humanos: um estudo de caso sob a ótica de dirigentes empresariais; Utilizando o BSC para uma atuação estratégica de recursos humanos; A contribuição da função de recursos humanos para o negócio: uma avaliação da possibilidade de mensuração; Mulheres e a ascensão nas organizações; Relações de trabalho e a organização sindical do setor público: desafios para gestão de recursos humanos. Obra relevante para profissionais de todas as áreas interessados em recursos humanos, de particular importância para aqueles que atuam em gestão de pessoas. Leitura complementar para as disciplinas Gestão de Pessoas e Administração de recursos humanos dos cursos de graduação e pós-graduação em Administração.