[PDF] Una Mirada Hacia La Igualdad De G Nero Desde La Responsabilidad Social Corporativa - eBooks Review

Una Mirada Hacia La Igualdad De G Nero Desde La Responsabilidad Social Corporativa


Una Mirada Hacia La Igualdad De G Nero Desde La Responsabilidad Social Corporativa
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Una Mirada Hacia La Igualdad De G Nero Desde La Responsabilidad Social Corporativa


Una Mirada Hacia La Igualdad De G Nero Desde La Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Judith Morales López
language : es
Publisher:
Release Date : 2015

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La Igualdad De Oportunidades Entre Mujeres Y Hombres Y Las Acciones De Responsabilidad Social


La Igualdad De Oportunidades Entre Mujeres Y Hombres Y Las Acciones De Responsabilidad Social
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Author :
language : es
Publisher:
Release Date : 2019

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La Responsabilidad Social De G Nero En La Empresa


La Responsabilidad Social De G Nero En La Empresa
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Author : Carlos de la Torre García
language : es
Publisher:
Release Date : 2009

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Igualdad De G Nero Empresa Y Responsabilidad Social


Igualdad De G Nero Empresa Y Responsabilidad Social
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Author : Amparo Merino Segovia
language : es
Publisher:
Release Date : 2009

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An Lisis De La Igualdad Por Raz N De G Nero En La Responsabilidad Social Empresarial


An Lisis De La Igualdad Por Raz N De G Nero En La Responsabilidad Social Empresarial
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Author : Inés Nistal Aguayo
language : es
Publisher:
Release Date : 2019

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En el presente trabajo se intenta que el lector, mediante la comprensión de los conceptos expuestos, cree una opinión fundamentada en información empírica sobre la realidad actual de las mujeres en el terreno empresarial. Para ello se aborda la noción de Responsabilidad Social Corporativa desde sus ámbitos de actuación más primarios (económico, social y ambiental) hasta centrarse en el papel que esta juega en relación con principio de igualdad y no discriminación por razón de género en la empresa, en particular en puestos directivos. A continuación, se ahonda en diferentes aspectos en los que se observa desigualdad por razón de género en las empresas, mediante ejemplos prácticos y reales. Por último, se presentan ejemplos de medidas que han tomado algunas empresas para erradicarla mediante su Responsabilidad Social Corporativa. Palabras clave: Responsabilidad Social Corporativa, discriminación, género.



Gu A De Buenas Pr Cticas En Responsabilidad Social De G Nero


Gu A De Buenas Pr Cticas En Responsabilidad Social De G Nero
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Author : Velasco Balmaseda Eva . . . [et al. ]
language : es
Publisher:
Release Date : 2013-08

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Una Mirada En El Tiempo De La Responsabilidad Social Corporativa


Una Mirada En El Tiempo De La Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Claudia Gil
language : es
Publisher: Createspace Independent Publishing Platform
Release Date : 2018-11-15

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Claudia María Pérez Gil, desde el año 1995 a la fecha, se ha desempeñado como Trabajadora Social Organizacional y en Salud. Entrenadora Empresarial en Competencias Coach-PNL, y desde el año 2006, como Especialista en Gerencia de Proyectos, liderando diferentes procesos y apertura de nuevos negocios a nivel nacional, latinoamericano e internacional en el sector salud, empresarial y académico, obteniendo, diferentes reconocimientos en el mercado y enriqueciendo la gestión a través de algunos productos académicos tales como el premio Mara de Oro, entrevistas radiales y artículos publicados como especialista en las áreas mencionadas. Asi como también se ha desempeñado como asesora y consultora a nivel gerencial de academias, y compañías de alto prestigio nacional e internacionalmente.Con el siguiente documento, se pretende validar, una de las más importantes herramientas de control de RSC como es el Balance Social, a la luz de lo que hoy significaría corporativa y académicamente el concepto de RSC. Al evaluar la política de sostenibilidad del GRUPO ARGOS , que es el padre de CEMENTOS DEL NARE , se pretende mostrar que prácticamente se ha validado en más de dos décadas la importancia de esta herramienta y su transición a directrices de hoy como son los 10 principios del Pacto Mundial y las Memoras de sostenibilidad GRI , que son de gran relevancia en la manera como se incorporan a los planes estratégicos de las empresas y se convierten en mecanismos de control de actividades de Responsabilidad Social Empresarial



Cap Tulo 5 Fundamentos De La Responsabilidad Social Corporativa


 Cap Tulo 5 Fundamentos De La Responsabilidad Social Corporativa
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Author : José VICENTE GONZÁLEZ
language : es
Publisher: Ediciones Universidad de Salamanca
Release Date : 2014-05-12

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En los veranos de 2009 y 2010 tuvieron lugar diversas actividades académicas en el marco de la Escuela de Verano de la Universidad de Salamanca en Trabanca. Ésta fue impulsada durante dos cursos consecutivos por el Servicio de Cursos Extraordinarios de la Universidad de Salamanca, que entonces dirigía D.ª M.ª Cruz Sánchez Gómez, y el Ayuntamiento de Trabanca, cuya alcaldía desempeñaba, y sigue desempeñando hoy, D. José Luis Pascual Criado. Entre septiembre de 2009 y julio de 2010 asumí la dirección del Curso Extraordinario y el Congreso Internacional que, con ese motivo, tuvieron lugar. Lo hice por encargo de las entidades organizadoras, que fueron, además de las más arriba mencionadas, el Departamento de Historia Medieval, Moderna y Contemporánea y el Centro de Estudios de la Mujer de la Universidad de Salamanca (CEMUSA), que tengo el honor de dirigir actualmente. Los historiadores Noemí Cubas Martín y David Hidalgo Rodríguez, técnicos culturales a la sazón del Ayuntamiento de Trabanca, se ocuparon eficazmente de las tareas de coordinación de ambos foros. Trató el Curso Extraordinario, que se celebró entre el 14 y el 16 de septiembre de 2009, de «La mujer a través de la Historia y el Arte» y se ocupó el Congreso Internacional que tuvo lugar entre el 5 y el 7 de julio de 2010, de «Cine y Mujer en perspectiva histórica». Ambos, pese a la diferencia aparente de temática, confluían, de acuerdo con el diseño efectuado desde el Centro de Estudios para la Mujer de la Universidad de Salamanca, en el análisis de las variantes y permanencias de contenido y de soportes de los discursos dirigidos a la reproducción, construcción y deconstrucción de estereotipos que determinan las relaciones de género, los cuales, desde tiempos remotos, y no solo en nuestros días, han apelado al intelecto de las clientelas a los que se destinan (discursos orales y textos escritos), pero también a sus ojos (discursos plásticos) y a sus oídos (discursos musicales), experimentándose no obstante con el paso del tiempo una creciente sofisticación de los recursos audiovisuales utilizados, con importancia creciente en la medida en que la cultura de la imagen, cada vez más potenciada, se sobrepone a la de la palabra. El libro colectivo que el lector tiene ahora entre sus manos, sintetiza, sin agotarlos, los resultados de un conjunto, en origen más amplio, de ponencias impartidas en las fechas más arriba reseñadas, acotadas, reorganizadas y englobadas ahora para atenerse a un título único. Con él pretendemos recordar que siendo siempre las relaciones sociales entre hombres y mujeres relaciones de poder condicionadas por los papeles que en cada momento histórico se asignan a cada uno de los sexos, y describiéndose, ordenándose, argumentándose o legitimándose éstas permanentemente mediante «discursos», estos últimos se modificarán de acuerdo al tiempo, la cultura, y los recursos técnicos disponibles. A lo largo de la Historia, el patriarcado, entendiendo por tal el duradero y extendido sistema dirigido a asegurar la dominación de las mujeres por los varones, capaz de acomodarse a momentos, culturas e ideologías muy distintas, experimentará avances y retrocesos no lineales, mostrando coyunturales o prolongadas variaciones de grado y echando mano de recursos múltiples, más ricos, como vamos sabiendo, de lo que los primeros estudios de género, centrándose prioritariamente en los textos escritos, tendieron a mostrarnos. Las estudiosas y los estudiosos de estas cuestiones distan de haber agotado la investigación posible sobre lo que revelan las esculturas, los templos, los escenarios de los ritos y fiestas religiosas, las danzas y canciones del pasado vistas en perspectiva de género, ofreciéndose el análisis de la pintura, la fotografía, la TV, la linterna mágica, internet o el cine de nuestros días como una interesantísima cantera de conocimiento sólo parcialmente explotada. En este libro tendremos ocasión de contemplar, a través de algunas muestras ilustrativas, sin pretensión de exhaustividad, el contínuum de contenidos discriminatorios por razones de sexo que va desde las narraciones míticas orales o escritas y el sistema normativo del mundo greco-latino a los tópicos cristalizados, por encima de los cambios jurídicos, en el folklore musical, que sobrevive al paso de los tiempos, o a los transmitidos de forma más explícita o subliminal por los avanzados sistemas de comunicación de nuestros días, singularmente el cine. Veremos también cómo feministas de diferentes países y personas dispuestas a defender el derecho a la no discriminación, tras tomar la palabra, y tras despejar dificultosamente los obstáculos que se oponían a su aprovechamiento de los recursos más convencionales, basados en la letra escrita, echan mano también de los emergentes, a medida que la presencia profesional de las mujeres se refuerza, para defender y difundir un «contradiscurso» alternativo y emancipador, tanto más necesario, cuanto que, en contrapartida, en pleno siglo XXI, ha de enfrentarse con otro discurso, ya no tradicional, sino técnicamente moderno, de naturaleza reactiva (contradiscurso pues del feminista), dirigido a frenar los avances de la igualdad antes de que ésta haya logrado culminar su obra: inquietante «vino viejo en odres nuevos», que puede revestir la forma de sentencias judiciales, artículos de prensa, blogs, webs en internet o sofisticados films mechados de discursos unas veces muy reconocibles y otros duales o inductores de confusión, pero finalmente hostiles a la igualdad de género.



Cap Tulo 3 La Responsabilidad Social Corporativa Y La Tica Empresarial


 Cap Tulo 3 La Responsabilidad Social Corporativa Y La Tica Empresarial
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Author : Adela CORTINA
language : es
Publisher: Ediciones Universidad de Salamanca
Release Date : 2014-05-12

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En los veranos de 2009 y 2010 tuvieron lugar diversas actividades académicas en el marco de la Escuela de Verano de la Universidad de Salamanca en Trabanca. Ésta fue impulsada durante dos cursos consecutivos por el Servicio de Cursos Extraordinarios de la Universidad de Salamanca, que entonces dirigía D.ª M.ª Cruz Sánchez Gómez, y el Ayuntamiento de Trabanca, cuya alcaldía desempeñaba, y sigue desempeñando hoy, D. José Luis Pascual Criado. Entre septiembre de 2009 y julio de 2010 asumí la dirección del Curso Extraordinario y el Congreso Internacional que, con ese motivo, tuvieron lugar. Lo hice por encargo de las entidades organizadoras, que fueron, además de las más arriba mencionadas, el Departamento de Historia Medieval, Moderna y Contemporánea y el Centro de Estudios de la Mujer de la Universidad de Salamanca (CEMUSA), que tengo el honor de dirigir actualmente. Los historiadores Noemí Cubas Martín y David Hidalgo Rodríguez, técnicos culturales a la sazón del Ayuntamiento de Trabanca, se ocuparon eficazmente de las tareas de coordinación de ambos foros. Trató el Curso Extraordinario, que se celebró entre el 14 y el 16 de septiembre de 2009, de «La mujer a través de la Historia y el Arte» y se ocupó el Congreso Internacional que tuvo lugar entre el 5 y el 7 de julio de 2010, de «Cine y Mujer en perspectiva histórica». Ambos, pese a la diferencia aparente de temática, confluían, de acuerdo con el diseño efectuado desde el Centro de Estudios para la Mujer de la Universidad de Salamanca, en el análisis de las variantes y permanencias de contenido y de soportes de los discursos dirigidos a la reproducción, construcción y deconstrucción de estereotipos que determinan las relaciones de género, los cuales, desde tiempos remotos, y no solo en nuestros días, han apelado al intelecto de las clientelas a los que se destinan (discursos orales y textos escritos), pero también a sus ojos (discursos plásticos) y a sus oídos (discursos musicales), experimentándose no obstante con el paso del tiempo una creciente sofisticación de los recursos audiovisuales utilizados, con importancia creciente en la medida en que la cultura de la imagen, cada vez más potenciada, se sobrepone a la de la palabra. El libro colectivo que el lector tiene ahora entre sus manos, sintetiza, sin agotarlos, los resultados de un conjunto, en origen más amplio, de ponencias impartidas en las fechas más arriba reseñadas, acotadas, reorganizadas y englobadas ahora para atenerse a un título único. Con él pretendemos recordar que siendo siempre las relaciones sociales entre hombres y mujeres relaciones de poder condicionadas por los papeles que en cada momento histórico se asignan a cada uno de los sexos, y describiéndose, ordenándose, argumentándose o legitimándose éstas permanentemente mediante «discursos», estos últimos se modificarán de acuerdo al tiempo, la cultura, y los recursos técnicos disponibles. A lo largo de la Historia, el patriarcado, entendiendo por tal el duradero y extendido sistema dirigido a asegurar la dominación de las mujeres por los varones, capaz de acomodarse a momentos, culturas e ideologías muy distintas, experimentará avances y retrocesos no lineales, mostrando coyunturales o prolongadas variaciones de grado y echando mano de recursos múltiples, más ricos, como vamos sabiendo, de lo que los primeros estudios de género, centrándose prioritariamente en los textos escritos, tendieron a mostrarnos. Las estudiosas y los estudiosos de estas cuestiones distan de haber agotado la investigación posible sobre lo que revelan las esculturas, los templos, los escenarios de los ritos y fiestas religiosas, las danzas y canciones del pasado vistas en perspectiva de género, ofreciéndose el análisis de la pintura, la fotografía, la TV, la linterna mágica, internet o el cine de nuestros días como una interesantísima cantera de conocimiento sólo parcialmente explotada. En este libro tendremos ocasión de contemplar, a través de algunas muestras ilustrativas, sin pretensión de exhaustividad, el contínuum de contenidos discriminatorios por razones de sexo que va desde las narraciones míticas orales o escritas y el sistema normativo del mundo greco-latino a los tópicos cristalizados, por encima de los cambios jurídicos, en el folklore musical, que sobrevive al paso de los tiempos, o a los transmitidos de forma más explícita o subliminal por los avanzados sistemas de comunicación de nuestros días, singularmente el cine. Veremos también cómo feministas de diferentes países y personas dispuestas a defender el derecho a la no discriminación, tras tomar la palabra, y tras despejar dificultosamente los obstáculos que se oponían a su aprovechamiento de los recursos más convencionales, basados en la letra escrita, echan mano también de los emergentes, a medida que la presencia profesional de las mujeres se refuerza, para defender y difundir un «contradiscurso» alternativo y emancipador, tanto más necesario, cuanto que, en contrapartida, en pleno siglo XXI, ha de enfrentarse con otro discurso, ya no tradicional, sino técnicamente moderno, de naturaleza reactiva (contradiscurso pues del feminista), dirigido a frenar los avances de la igualdad antes de que ésta haya logrado culminar su obra: inquietante «vino viejo en odres nuevos», que puede revestir la forma de sentencias judiciales, artículos de prensa, blogs, webs en internet o sofisticados films mechados de discursos unas veces muy reconocibles y otros duales o inductores de confusión, pero finalmente hostiles a la igualdad de género.



Origen Y Concepto De La Rsc La Situaci N De La Mujer


Origen Y Concepto De La Rsc La Situaci N De La Mujer
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Author : Rebeca Marcos Rodríguez
language : es
Publisher:
Release Date : 2019

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En el presente trabajo se analiza la situación de desigualdad que hay en la sociedad, centrándose en la parte de igualdad de género y cómo las empresas utilizan la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) para hacerle frente. Se trata de un desarrollo de la propia RSC a través de sus orígenes y corrientes, las distintas posturas frente a ella y cómo se está aplicando a día de hoy a través de distintas herramientas, de las cuales la más importante es la acción positiva. Para que esta RSC exista, ha tenido que ocurrir un suceso que cause la necesidad de aplicarla, por eso el trabajo expone qué es la desigualdad y cómo afecta a la sociedad y, por defecto, a la economía. En un análisis más concreto de desigualdad, se estudia la desigualdad en las empresas desde el género, introduciendo el feminismo y sus consecuencias. Por último, se analiza la situación en España como caso concreto, tanto en materia de desigualdad como de género, y cómo aplica la acción positiva. Palabras clave: Responsabilidad Social Corporativa, desigualdad de género, feminismo, acción positiva.