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Auf Dem Weg Zur Virtuellen Organisation


Auf Dem Weg Zur Virtuellen Organisation
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Auf Dem Weg Zur Virtuellen Organisation
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Author : Markus Rohde
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2013-03-13

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Virtuelle Organisationen Im Zeitalter Von E Business Und E Government


Virtuelle Organisationen Im Zeitalter Von E Business Und E Government
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Author : Walter Gora
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2013-03-07

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Der Einsatz von Informationstechnik in Unternehmen und in öffentlichen Verwaltungen hat in diesen Organisationen zu teilweise gravierenden Änderungen geführt. Dieses Buch gibt einen Überblick über diese Entwicklungen und einen Ausblick auf zukünftige Trends auf dem Weg zur virtuellen Organisation. Technologien, Organisationsformen, Wertschöpfungsketten und rechtliche und steuerliche Aspekte für virtuelle Organisationen sind dargestellt und diskutiert. Das Buch bietet weiter praktische Beispiele zum E-Business und E-Government, die Stand und Entwicklung der Transformation in Wirtschaft und Verwaltung dokumentieren und Erfolge wie Schwierigkeiten der neuen Organisationsform offen legen. Graphiken und Tabellen erhöhen die Lesbarkeit des Buches.



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Author : Katrin Theisinger
language : de
Publisher:
Release Date : 1999

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Integrierte Versorgung


Integrierte Versorgung
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Author : Axel Mühlbacher
language : de
Publisher:
Release Date : 2007

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Grundz Ge Virtueller Organisationen


Grundz Ge Virtueller Organisationen
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Author : Ulrich Krystek
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2013-07-02

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Die Autoren greifen Organisations- und Führungsprobleme von virtuellen Organisationen auf und beschreiben geeignete Formen moderner Informations- und Kommunikationssysteme, die als Motor der Virtualisierung gelten können.



Auf Dem Weg Zur Virtuellen Organisation


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Author : Ralf Reichwald
language : de
Publisher:
Release Date : 1996

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F Hrung Auf Distanz


F Hrung Auf Distanz
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Author : Dorothea Herrmann
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2012-02-15

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Wie schafft man es, trotz räumlicher Trennung vertrauensvoll und zielorientiert zusammenzuarbeiten? Das erfahrene Autorenteam schärft den Blick für die Besonderheiten der virtuellen Arbeitsbedingungen und vermittelt Führungskräften praktisches, erfahrungsgestütztes Handwerkszeug für die Teamleitung auf Distanz.



Virtuelle Teams


Virtuelle Teams
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Author : Martin Sulzbacher
language : de
Publisher: Tectum Verlag DE
Release Date : 2003

Virtuelle Teams written by Martin Sulzbacher and has been published by Tectum Verlag DE this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2003 with Business & Economics categories.


Virtuelle Teams - ein Schlagwort, das in einem Zeitalter immer schneller fortschreitender technischer Entwicklung und Veränderung entstanden und modern geworden ist und dem möglicherweise in Zukunft große Bedeutung zukommen wird. Diese Arbeit geht der Frage nach, was virtuelle Teams sind, wie es zu deren Bildung kommt und was bei ihrer Bildung bzw. Organisation zu beachten ist. Ausgehend von der "herkömmlichen" Teamdefinition, auf deren einzelne Bestandteile näher eingegangen wird, wird der Begriff des "virtuellen Teams" besprochen, wobei hier das Hauptaugenmerk auf der Kommunikation und Beziehungsbildung in solchen Teams liegt. Neben einer theoretischen Aufarbeitung dieses Themas kommt auch dem praktischen Aspekt große Bedeutung zu. Anhand von Interviews untersucht der Autor, wie das Prinzip der virtuellen Teamarbeit in der Praxis funktioniert bzw. zu welchen Problemen und Schwierigkeiten es dabei kommen kann. Die Erkenntnisse dieses Buches werden schließlich in 10 Hypothesen zusammengefasst.



Zur Idee Des Virtuellen Unternehmens


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Author : Michael Scholz
language : de
Publisher: diplom.de
Release Date : 2001-05-03

Zur Idee Des Virtuellen Unternehmens written by Michael Scholz and has been published by diplom.de this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2001-05-03 with Business & Economics categories.


Inhaltsangabe: Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis: AbkürzungsverzeichnisVI AbbildungsverzeichnisVIII 1.Exogene und endogene Herausforderungen an die Organisation von Heute1 1.1Wahrnehmung einer veränderten Umwelt.2 1.1.1Zunehmende Komplexität2 1.1.1.1Begriff der Komplexität in der System- und Entscheidungstheorie2 1.1.1.2Wege zum Umgang mit Komplexität4 1.1.2Zunehmende Dynamik7 1.1.2.1Begriff der Dynamik7 1.1.2.2Zeit als kritischer Erfolgsfaktor7 1.2Rolle der I & K - Technologie in der Unternehmung8 1.3Aktuelle Konzepte auf dem Weg zu einer flexibleren Unternehmung10 1.3.1Der japanische Weg des Lean Management10 1.3.2Der amerikanische Weg des Business Reengineering12 1.3.3Benchmarking14 1.3.4Strukturkonzept der Netzwerkorganisation15 2.Das Konzept des virtuellen Unternehmens17 2.1Begriff der Virtualität17 2.1.1Herkunft und Verwendung des Begriffes17 2.1.2Bestehende Virtualitätskonzepte17 2.1.3Verbreitung des Konzeptes virtueller Unternehmen19 2.1.4Bestehende Definitionsansätze20 2.1.5Arbeitsdefinition und Charakteristika25 2.2Entstehung und Aufbau virtueller Unternehmen28 2.2.1Modell der Kernkompetenzen28 2.2.2Modell der Wertschöpfungskette31 2.2.3Virtualisierung durch Business Process Redesign 32 2.2.3.1Business Process Redesign32 2.2.3.2Modell eines virtuellen Unternehmens 34 2.2.4Das 5-Phasen-Modell der Entstehung35 2.2.5Bildung eines virtuellen Unternehmens durch Informationsagenten37 2.2.6Die reaktive Entstehung 40 2.2.7Das 3-Phasen/Dimensionen-Modell40 2.2.8Die 4 Lebensphasen des virtuellen Unternehmens42 2.3Spezifische I & K Technologie als Grundlage virtueller Unternehmen.44 2.3.1Anforderungen an die I&K-Technologie44 2.3.2Bestehende Infrastruktur45 2.3.2.1Elektronischer Datenaustausch45 2.3.2.2Gestaltung der Schnittstellen46 2.3.2.3I&K-Architektur47 2.3.3Prozeßunterstützende Anwendungssysteme und Perspektiven48 2.3.3.1Workflow-Management-Systeme49 2.3.3.2Groupware-Systeme51 2.3.3.3Virtuelles Büro54 2.4Leistungserstellung im virtuellen Unternehmen.56 2.4.1Virtuelles Produkt56 2.4.2Aufbau einer virtuellen Wertschöpfungskette57 2.4.3Virtuelle Produktentwicklung62 2.4.4Virtueller Einkauf64 2.4.5Konzept der virtuellen Bank65 2.4.6Integration des Kunden in die Wertschöpfung67 2.5Netzwerkstrukturen als intraorganisatorische Gestaltungsmuster70 2.5.1Charakteristika des Netzwerkes70 2.5.2Selbstorganisation und Fremdorganisation72 2.5.3Rolle des Managements74 2.5.4Virtuelle [...]



Aus Den Augen Nicht Aus Dem Sinn


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Author : Ursula Kraus
language : de
Publisher: Vahlen
Release Date : 2021-11-27

Aus Den Augen Nicht Aus Dem Sinn written by Ursula Kraus and has been published by Vahlen this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-27 with Business & Economics categories.


66 Übungen und Energizer, die Remote Teams dabei helfen, zusammenzuwachsen, sich zu entwickeln und gemeinsam erfolgreich zu sein Dieses Buch richtet sich an diejenigen, die davon ausgehen, dass zu einem New Normal auch die Entwicklung virtueller Teams gehört! Du führst als Führungskraft dein Team virtuell? Du bist Trainer*in und Coach und einer deiner Schwerpunkte ist die virtuelle Teamentwicklung? Oder hast du mittlerweile einfach nur Spaß an virtueller Teamarbeit gefunden? Wenn du eine dieser Fragen mit „Ja“ beantworten kannst, bist du bei diesem Buch genau richtig. Wir laden dich ein, in die virtuelle Teamentwicklung mit all ihren Möglichkeiten einzutauchen. Dazu liefern wir konkrete Übungen, und zwar entlang der Phasen der Teamentwicklung – und sofort einsetzbar. Jede Übung wird detailliert beschrieben: Aufbau, Durchführung, Zielsetzung sowie Umsetzungsempfehlungen und Tipps aus der Praxis. Darüber hinaus stellen wir Online-Energizer vor. Sie liefern dir und deinem Team einen schnellen Energieschub, um motiviert weiterzuarbeiten oder einmal gemeinsam zu lachen. Über die Autor*innen: Frank Waible ist Organisationsberater und systemischer Coach. Seit 1998 arbeitet er im virtuellen Umfeld als Mitarbeiter und Führungskraft und machte sich mit ConnectingPeopleOnline 2015 selbstständig. Frank Waible berät, schult und begleitet virtuelle Teams zur Verbesserung ihrer Zusammenarbeit. Ursula Kraus leitet die Power3 Training® GmbH und ist Inhaberin von Business Coaching Erlangen. Seit 2007 unterstützt sie als (Lehr-)Coach und Trainerin Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams in der Umsetzung ihrer Veränderungen. Ihr Schwerpunkt ist die didaktische Konzeption und Durchführung wirkungsvoller Live-Online-Trainings und Online-Moderationen.