Contrato Laboral Y Funci N P Blica
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Contrato Laboral Y Funci N P Blica
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Author : Silvia del Saz
language : es
Publisher:
Release Date : 1995
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Uno de los principales exponentes del fenómeno de la aplicación del Derecho Privado a las administraciones públicas es el recurso al Derecho del Trabajo en el empleo público. Si antes el Derecho laboral era en la Administración un derecho marginal limitado a los trabajos o empleos manuales, hoy se ha generalizado en todos los niveles de la Administración incluso en los superiores.
Empleo Y Prestaci N De Servicios En La Administraci N P Blica
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Author : María de Sande Pérez-Bedmar
language : es
Publisher: Lex Nova
Release Date : 2006
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Contrato De Trabajo Y Relaci N Laboral En El Mbito De Las Administraciones P Blicas
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Author : Susana Barcelón Cobedo
language : es
Publisher:
Release Date : 2021
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El Empleo P Blico Entre Estatuto Funcionarial Y Contrato Laboral
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Author : Josefa Cantero Martínez
language : es
Publisher:
Release Date : 2001
El Empleo P Blico Entre Estatuto Funcionarial Y Contrato Laboral written by Josefa Cantero Martínez and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2001 with Political Science categories.
La Contrataci N Laboral En La Administraci N P Blica
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Author :
language : es
Publisher:
Release Date : 2023
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La presente monografía aborda el régimen jurídico de la contratación laboral en la Administración Pública, desde una perspectiva omnicomprensiva de los problemas del desarrollo profesional del colectivo de los empleados públicos, con temas de gran calado jurídico en los que confluyen dos sectores del ordenamiento, el Derecho del Trabajo y el Derecho Administrativo, inspirados en principios distintos, y no siempre bien coordinados. Se desgranan cuestiones complejas tales como: el estatus jurídico del personal laboral, la violencia y el acoso, los procesos suaves de estabilización, la digitalización, la conciliación de la vida familiar y laboral, los efectos del concurso de acreedores sobre los contratos con la Administración Pública, la contratación laboral mediante el encargo de gestión a medios propios, la contratación administrativa con falsos autónomos, el indefinido no fijo y el contrato de interinidad de los que se aportan reflexiones dogmáticas. La obra constituye una herramienta del todo recomendable para profesionales del Derecho que tengan que desenvolverse con esa empleadora tan singular que es la Administración Pública.
La Relaci N Laboral Especial De Empleo P Blico
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Author : José Manuel López Gómez
language : es
Publisher:
Release Date : 2009
La Relaci N Laboral Especial De Empleo P Blico written by José Manuel López Gómez and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with Law categories.
José Manuel López Gómez (Doctor Profesor asociado de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Director de Recursos Humanos de la Universidad de Sevilla) Prólogo de Jesús Cruz Villalón, Catedrático de Derecho del Trabajo “LA RELACION LABORAL ESPECIAL DE EMPLEO PÚBLICO (ESTUDIO DE SU RÉGIMEN JURÍDICO TRAS EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO)” Primera monografía que, tras la aprobación del Estatuto Básico del Empleado Público, estudia de forma de global y completa el régimen jurídico del personal laboral de las Administraciones Públicas. Su objeto es analizar la problemática jurídica que plantea la coexistencia, junto con los funcionarios, del personal laboral de las organizaciones públicas, analizando, desde una perspectiva global, las causas que explican su existencia, su compatibilidad con los postulados constitucionales, la fundamentación jurídica de los principios que inciden en la configuración de su especialidad para posteriormente determinar cómo inciden en las instituciones más relevantes del Derecho del Trabajo, comparando su régimen jurídico con el régimen laboral común, por una parte, y con el funcionarial por otra, que se repasan de un modo exhaustivo con más de 1100 notas a pie de página, con citas de abundante doctrina y jurisprudencia. Analiza el autor el EBEP que ha supuesto un cambio moderado pues, aunque mantiene la dualidad de regimenes jurídicos, inicia las bases de lo que puede ser un nuevo modelo de empleo público, que concibe las dos formas de empleo público como vasos comunicantes y las distancias con el ET ya no son tan grandes. En efecto, el EBEP establece un novedoso concepto, el de empleado público que comprende a todas las personas que voluntariamente prestan servicios retribuidos por cuenta y dentro del ámbito de organización y dirección de una Administración pública, se denominen ya funcionarios ya personal laboral. Casi todas las instituciones jurídicas se regulan de forma unitaria o global para todos los empleados públicos, aunque generalmente se matiza y se separan los caminos, aunque también se posibilita en términos generales que se puedan volver a unir, a través de la negociación colectiva conjunta. El EBEP configura materialmente el régimen jurídico del personal laboral como una relación laboral especial, que podemos denominar, relación laboral especial de empleo público. Las especialidades llegan al propio sistema de fuentes y a instituciones tan relevantes como la libertad de contratación, el papel del contrato de trabajo, la organización y dirección del trabajo, la movilidad funcional, la extinción del contrato y la negociación colectiva. También, se estudian en este libro cuáles son, tras el EBEP, las diferencias reales entre el régimen jurídico de los funcionarios. Concluye el autor que el EBEP ha supuesto un paso decisivo para la aproximación del régimen laboral y funcionarial, que seguramente reafirmará la negociación colectiva conjunta y que no existen obstáculos insalvables que obliguen a mantener los dos sistemas en paralelo. Pero es que además la pervivencia del personal laboral de las administraciones públicas supone una demostración empírica y diáfana de que es posible la existencia de empleados regidos por un Estatuto (ET), que mantiene con otro Estatuto (EBEP) relaciones de complementariedad, en algunas instituciones las correspondientes entre ley general y Ley especial. Un estudio teórico y práctico que pretende convertirse en una útil herramienta de trabajo para los profesionales de la gestión de recursos humanos de las Administraciones Públicas, juristas de éstas y de las organizaciones sindicales del sector público, así como de profesores y estudiantes de la Función Pública.
El Contrato De Trabajo En La Administraci N P Blica
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Author : Martín Godino Reyes
language : es
Publisher:
Release Date : 1996
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La Negociaci N Colectiva En La Funci N P Blica
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Author : Enrique Marín Quijada
language : es
Publisher:
Release Date : 1978
La Negociaci N Colectiva En La Funci N P Blica written by Enrique Marín Quijada and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1978 with Collective bargaining categories.
Una Reconstrucci N De Los Principios De M Rito Y Capacidad En El Acceso Al Empleo P Blico
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Author : Lucía Fernández Delpuech
language : es
Publisher: Boletín Oficial del Estado
Release Date : 2015-07-01
Una Reconstrucci N De Los Principios De M Rito Y Capacidad En El Acceso Al Empleo P Blico written by Lucía Fernández Delpuech and has been published by Boletín Oficial del Estado this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-07-01 with Law categories.
En esta obra se analizan los mecanismos legales que podrían contribuir a una más efectiva vigencia de los principios de mérito y capacidad en el acceso al empleo público en condiciones de igualdad. Este derecho está reconocido y cuenta con desarrollo legal, pero los mecanismos legalmente previstos son insuficientes para evitar las vulneraciones de tales principios (procesos selectivos diseñados ad personam, excesivos empleados temporales para necesidades estructurales, abuso en la utilización del personal eventual y de los contratos administrativos de servicios, falta de transparencia del procedimiento, etc.). La cuestión del respeto a los principios de mérito y capacidad ha sido estudiada por la doctrina, y cuenta con avances en la Ley 7/2007, del Estatuto Básico del Empleado Público. Sin embargo, como innovación, la obra aporta un enfoque detallado y práctico de las soluciones concretas que podrían darse a las distintas vulneraciones que sufren los citados principios, novedosas y caracterizadas por un enfoque práctico poco habitual en los estudios sobre la materia. El presente trabajo de investigación se basa en un estudio muy riguroso tanto del Derecho positivo (analizando las fuentes del Derecho, la doctrina del Tribunal Constitucional, la jurisprudencia del Tribunal Supremo, y diversas resoluciones de otros órganos judiciales nacionales e internacionales, como el Tribunal de Justicia de la Unión Europea), como de la doctrina, partiendo del análisis de obras generales sobre Derecho administrativo y sobre empleo público para, a continuación, profundizar en el estudio de monografías. También se toman en consideración diversas aportaciones, tales como Informes del Defensor del Pueblo, de Defensores del Pueblo autonómicos, del Consejo Económico y Social, y de órganos consultivos de las administraciones autonómicas.
Intervenci N P Blica En Las Relaciones Laborales El Poder P Blico Y Su Interrelaci N Con El Sistema De Relaciones Laborales Textos Docents 345
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Author : Xavier Boltaina Bosch
language : es
Publisher: Edicions Universitat Barcelona
Release Date : 2009-02-20
Intervenci N P Blica En Las Relaciones Laborales El Poder P Blico Y Su Interrelaci N Con El Sistema De Relaciones Laborales Textos Docents 345 written by Xavier Boltaina Bosch and has been published by Edicions Universitat Barcelona this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-02-20 with categories.
El libro INTERVENCIÓN PUBLICA EN LAS RELACIONES LABORALES comprende gran parte de los elementos básicos del temario de la asignatura del mismo nombre que se imparte en la Licenciatura en Ciencias de Trabajo de la Universitat de Barcelona. Desea dar al alumno y a las personas interesadas una aproximación general al papel de los poderes públicos en el sistema de relaciones laborales español, que permita posteriormente en la docencia teórica y práctica profundizar sobre aspectos más específicos en donde el Estado y la Administración Pública asumen un significativo papel intervencionista o regulador en cuanto a las relaciones entre trabajadores y empresarios.