Die Innovationskraft Von Touristischen Familienunternehmen
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Die Innovationskraft Von Touristischen Familienunternehmen
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Author : Judith Strobl
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2013-12-11
Die Innovationskraft Von Touristischen Familienunternehmen written by Judith Strobl and has been published by Springer-Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013-12-11 with Business & Economics categories.
Für Familienunternehmen, die sich durch eine enge Verknüpfung von Familie, Eigentum und Traditionsbewusstsein auszeichnen, ist die Fähigkeit, innovative Neuerungen hervorzubringen zu einem entscheidenden Wettbewerbsfaktor geworden. Dies hat im Tourismus und im Speziellen in touristischen Familienbetrieben bisher allerdings nur unzureichend Beachtung gefunden. Judith Strobl knüpft an den aktuellen Stand der Forschung an und untersucht, welche Faktoren die Innovationskraft in touristischen Familienbetrieben beeinflussen. Dazu entwickelt die Autorin ein theoretisches Modell, das sie mithilfe eines quantitativen Forschungsdesigns und multivariaten Auswertungen prüft. Am Beispiel von Mitgliedsbetrieben ausgewählter Hotelkooperationen in Österreich identifiziert sie sowohl unternehmensinterne als auch -externe Faktoren, und untersucht den Einfluss sogenannter „Familiness“ auf den Innovationsgeist.
Entrepreneurship Und Tourismus
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Author : Hubert Siller
language : de
Publisher: Linde Verlag GmbH
Release Date : 2016-02-16
Entrepreneurship Und Tourismus written by Hubert Siller and has been published by Linde Verlag GmbH this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2016-02-16 with Business & Economics categories.
Aktuelle Impulse für Lehre und Praxis Die zunehmende Internationalisierung/Globalisierung, neue Informations-/Kommunikationstechnologien, die steigende Wettbewerbsintensität und verändertes Kundenverhalten stellen Unternehmen und Institutionen der Tourismus- und Freizeitwirtschaft vor große Herausforderungen. „Entrepreneurship & Tourismus“ zeigt durch fallstudienorientierte Beiträge, Interviews mit ausgewählten Top-Unternehmern sowie Best-Practice-Beispiele erfolgreiche Herangehensweisen bei der Bewältigung dieser Veränderungen und bietet Impulse und Anregungen für Weiterentwicklung. Das Buch ist als Nachschlagewerk und Prüfungsliteratur für den gleichnamigen Masterstudiengang am MCI Tourismus konzipiert und gliedert sich in folgende Teilbereiche:Unternehmertum und FührungskompetenzenFamily Business ManagementMarketing ManagementInternationaler Tourismus und MärkteDestination und Innovation
Innovationskraft Von Familienunternehmen
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Author : Kathrin Schuh
language : de
Publisher:
Release Date : 2021
Innovationskraft Von Familienunternehmen written by Kathrin Schuh and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021 with categories.
Diese Arbeit befasst sich mit den Auswirkungen der Nachfolgeregelung von Familienunternehmen auf deren Innovationsbereitschaft. Bei Familienunternehmen zeigt sich nach über 10-jährigem Marktbestehen gegenüber Nicht-Familienunternehmen eine höhere Tendenz zur Innovationsbereitschaft. Das IfM Bonn stellte hingegen fest, dass dieser Effekt nicht auf die Betriebsübergabe zurückzuführen ist, da die Innovationsleistung tendenziell mit jedem Generationswechsel zurückgeht. Der Grund dafür ist häufig eine fehlerhafte oder nicht rechtzeitig initiierte Übergabe. Diese Forschungsarbeit beschäftigt sich mit der Beantwortung der abgeleiteten Forschungsfragen: Welche Auswirkungen hinsichtlich der Innovationsbereitschaft von Familienunternehmen können bei der Unternehmensübergabe bereits aus der Literatur identifiziert werden? Welche Folgen hat die familieninterne Unternehmensnachfolge auf die Innovationsbereitschaft das Unternehmens? Um die Fragen zu beantworten werden Einflussfaktoren, die aus der Literatur bereits bekannt sind, herangezogen und beschrieben sowie Praxis-Erkenntnisse der zwölf geführten Interviews mittels der strukturierten qualitativen Inhaltsanalyse ausgewertet. Die Auswertungen dienen der Beantwortung der Forschungsfrage. Das Zusammenspiel der beiden sich grundsätzlich stark unterscheidenden Bereiche Familie und Beruf bildet eine ganz spezifische Ressource, die ausschließlich in Familienunternehmen zu finden ist. Der Begriff familiness beschreibt das Wesen dieser Ressource als ein Bündel spezifischer Eigenschaften. Dieses Bündel umfasst Sozial-, Human-, Überlebensfähigkeitskapital und geduldiges finanzielles Kapital sowie die Governance Strukturen. Aus den zur Beantwortung der Forschungsfragen geführten Experteninterviews geht hervor, dass der Übergebende den Nachfolgern Raum geben sollte, um eigene Ideen und Strukturen zu etablieren. Rapide Änderungen und Erneuerungen sind gut abzuwägen und können zu Verlusten führen, die den Unternehmensbestand beeinflussen. Gescheiterte Nachfolgeprozesse führen oft zu interfamiliären Zerwürfnissen und Wertevernichtungen im Unternehmen, daher spielen Innovationen bei der Übergabe eine untergeordnete Rolle. Diese sind jedoch wesentlich für die Ausrichtung des Unternehmens in die Zukunft und damit für das erfolgreiche Weiterbestehen.****This thesis deals with the effects of the succession planning of family businesses on their motivation to innovate. Therefore, the following questions will be answered in this thesis: What effects regarding the succession of family businesses on the disposition to innovate after the company is handed over can be identified in the existing literature? What consequences does succession within the family have on the company's disposition to innovate? What challenges, opportunities and risks will arise during the hand-over of the company?The interaction between the totally different areas of family and company generates a very specific resource which can only be found in family-businesses. The term familiness is used to describe the nature of this resource. Familiness is defined as a bundle of characteristics specific to family businesses, which includes social capital, human capital, survivability capital, patient financial capital as well as specific governance structures. After 10 years of being in the market family businesses show a higher tendency to innovate compared to non-family businesses. However, the IfM Bonn was able to determine that the innovation performance tends to decline with every generation change or after a succession. This is caused by a transfer process that is incorrectly designed or not initiated in time. The interviews conducted for this thesis show that the former generation should give the successors space to establish their own ideas and structures. Rapid changes and renewals have to be considered carefully, because they can lead to financial losses which have an effect on the company's existence. Failures in the processes of company succession can result in family rifts and destruction of value in the company. Even though most experts express the opinion that innovation is fundamental for the sustainable orientation of a company to the future, innovation still plays a subordinate role in the succession process.
Nachfolge In Familienunternehmen
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Author : Merle Katrin Tegeler
language : de
Publisher: LIT Verlag Münster
Release Date :
Nachfolge In Familienunternehmen written by Merle Katrin Tegeler and has been published by LIT Verlag Münster this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.
Familienunternehmen stehen für generationsübergreifendes Handeln, für ein solides Wirtschaften und gleichzeitig ist ihre Grundkonstitution nicht selten eine Sollbruchstelle in ihrem Fortbestehen. Der Zusammenschluss aus Familie und Organisation bildet aus systemischer Sicht eine Verbindung zwischen zwei Systemen mit einer grundlegend unterschiedlichen Logik, die besonders im Moment der Generationsübergabe zum Tragen kommt. Um die Zukunftsfähigkeit eines Familienunternehmens zu erhalten, ist eine ganzheitliche Betrachtung der psychologisch/emotionalen Faktoren und deren Einbindung in die Organisationsänderungen Transformation wesentlich.
Personalbindung
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Author : Reiner Bröckermann
language : de
Publisher: Erich Schmidt Verlag GmbH & Co KG
Release Date : 2004
Personalbindung written by Reiner Bröckermann and has been published by Erich Schmidt Verlag GmbH & Co KG this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2004 with Personnel management categories.
Visions For Global Tourism Industry
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Author : Murat Kasimoglu
language : en
Publisher: BoD – Books on Demand
Release Date : 2012-04-18
Visions For Global Tourism Industry written by Murat Kasimoglu and has been published by BoD – Books on Demand this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2012-04-18 with Business & Economics categories.
We have been witnessing huge competition among the organisations in the business world. Companies, NGO's and governments are looking for innovative ways to compete in the global tourism market. In the classical literature of business the main purpose is to make a profit. However, if purpose only focus on the profit it will not to be easy for them to achieve. Nowadays, it is more important for organisations to discover how to create a strong strategy in order to be more competitive in the marketplace. Increasingly, organisations have been using innovative approaches to strengthen their position. Innovative working enables organisations to make their position much more competitive and being much more value-orientated in the global tourism industry. In this book, we are pleased to present many papers from all over the world that discuss the impact of tourism business strategies from innovative perspectives. This book also will help practitioners and academician to extend their vision in the light of scientific approaches.
Verhandlungen Des Deutschen Bundestages
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Author : Germany. Bundestag
language : de
Publisher:
Release Date : 2007
Verhandlungen Des Deutschen Bundestages written by Germany. Bundestag and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2007 with Germany categories.
Handbook Of Teaching And Learning In Tourism
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Author : Pierre Benckendorff
language : en
Publisher: Edward Elgar Publishing
Release Date : 2017-01-27
Handbook Of Teaching And Learning In Tourism written by Pierre Benckendorff and has been published by Edward Elgar Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017-01-27 with Business & Economics categories.
This comprehensive Handbook provides an international perspective on contemporary issues and future directions in teaching and learning in tourism. Key topics include assurance of learning, development of skills, learning in the field, work integrated learning, sustainability and critical studies, internationalisation, technology enabled learning, links between teaching and research, and graduate student supervision. Within these topics attention is devoted to the discussion of curriculum, pedagogy, assessment, students, educators and trends and issues. The Handbook provides a valuable resource for understanding teaching and learning theory and practice in tourism.
Managing The Multinationals
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Author : Anne-Wil Harzing
language : en
Publisher: Edward Elgar Publishing
Release Date : 1999
Managing The Multinationals written by Anne-Wil Harzing and has been published by Edward Elgar Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1999 with Comparative management categories.
Harzing (international management, U. of Bradford, UK) uses data from over 100 multinationals, headquartered in nine different countries, to examine the ways multinational corporations operate in the age of globalization. The book covers such topics as the structure and strategy of multinationals, the role of expatriates in controlling subsidiaries, the international transfer of managers, and international human resource management. Annotation copyrighted by Book News, Inc., Portland, OR
Vertical Urban Factory
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Author : Nina Rappaport
language : en
Publisher: Actar
Release Date : 2019-12-30
Vertical Urban Factory written by Nina Rappaport and has been published by Actar this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-12-30 with Architecture categories.
This revised edition focuses on the spaces of production in cities--both the modernist period and today--and the technologies that have contributed to shifts in factory architecture, manufacturing, and urban design. Vertical Urban Factory tracks the evolution of the vertical urban factory from the first industrial revolution to the present and provides an analysis of the political, social, and economic factors that have shaped today's global industrial landscape. Ultimately, it provokes new concepts for the futureof urban manufacturing, and the necessity of creating new paradigms for sustainable, self-sufficient urban industry. Illustrated with historic and contemporary photographs, manufacturing process diagrams, and infographics by MGMT Design.