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Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Unternehmen


Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Unternehmen
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Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Unternehmen


Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Unternehmen
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Author : Robert Przygoda
language : de
Publisher:
Release Date : 2019-06-27

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Projektarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Duale Hochschule Baden-Württemberg, Villingen-Schwenningen, früher: Berufsakademie Villingen-Schwenningen, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Zuge der vorliegenden Projektarbeit sollen folgende Fragen beantwortet werden: Welche Chancen und Risiken bietet die Digitalisierung für Unternehmen und ihre Geschäftsmodelle? Welche Herausforderungen birgt die digitale Transformation der Wirtschaft? Welche notwendigen Anpassungen müssen Unternehmen vornehmen, um langfristig am Markt erfolgreich sein zu können? Die Digitalisierung hat derzeit einen massiven Einfluss auf die aktuelle und weitere Entwicklung der Technik. Es ist noch gar nicht lange her, als das erste Smartphone auf dem Markt erschien, und sich das Leben der Menschen infolgedessen weltweit stark verändert hat. Wir haben die Möglichkeit, ortsunabhängig akustisch und optisch jederzeit mit unseren Mitmenschen in Kontakt zu treten. Diese Option hat bereits erkennbare Einflüsse auf unser Privat- und Berufsleben, aber auch auf Mobilitäts- und Migrationsverhalten. Das komplette Arbeits- und Lebensumfeld befindet sich im Wandel. Geräte mit denen wir täglich interagieren, werden durch hochkomplexe Steuerungen immer effizienter, schneller und leistungsstärker. Weitreichende Mobilität, energieeffiziente Klimatisierung von Räumen sowie automatisierte Haushaltsgeräte, erzeugen für uns schlagartig unvorhergesehene Möglichkeiten. Die Weiterentwicklung des Internets, ermöglicht es uns, dass ein Klick nahezu zeitgleich am anderen Ende der Welt eine Reaktion auslöst. Diese dezentrale Erzeugung von Waren und Dienstleistungen ist eine beachtliche Nebenerscheinung der Digitalisierung.



Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Unternehmen Und Privatpersonen


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Author : Gökhan Sahin
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2017-10-14

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Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 2,7, Hochschule Albstadt-Sigmaringen; Albstadt, Sprache: Deutsch, Abstract: Mit der Zeit gab es immer wieder technologische Umbrüche, die durch den Einsatz disruptiver Technologien, die Wertschöpfungsstruktur und Geschäftsmodelle schnell veränderten. Individuelle Kundenwünsche und die zunehmende Konkurrenz auf einem internationalen Markt bestimmt den Produktionsprozess und somit den Ablauf der kompletten Wertschöpfungskette. Zudem werden die Ressourcen knapper, die Konkurrenz größer und die Energiekosten steigen. Durch die neuen Informations- und Kommunikationstechnologien (IKT) lassen sich Prozesse schlanker und effizienter gestalten. Jedoch ist die Umsetzung kompliziert und bringt Risiken mit sich. Die Digitalisierung ist auch für den Menschen bzw. Arbeitnehmer sehr wichtig, da durch die neuen IKT, die Prozesse beschleunigt, die Arbeitsprozesse vereinfacht und transparenter gestaltet werden. Das bedeutet für Arbeitnehmer eine neue Kenntnis mit zugehörigen Fähigkeiten für den Aufbau von digitalen Geschäftsmodellen und eventuelle Bedrohung des Arbeitsplatzes. Dabei werden die realen und digitalen Bereiche der Wirtschaftswelten verschmelzen.



Chancen Und Risiken Der Digitalisierung F R Unternehmen Und Arbeitnehmer In Der Automobilindustrie


Chancen Und Risiken Der Digitalisierung F R Unternehmen Und Arbeitnehmer In Der Automobilindustrie
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Author : Jannik Gebbeken
language : de
Publisher:
Release Date : 2018-05-17

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Facharbeit (Schule) aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Soziologie - Wirtschaft und Industrie, Note: 1,3, Sprache: Deutsch, Abstract: Was ist Industrie 4.0 eigentlich? Welche Paradigmen und Technologien sind für eine erfolgreiche Umsetzung im Unternehmen von Bedeutung? Inwiefern verändert sich die Arbeit, auch für den Arbeitnehmer? Diese und andere Fragen werden in dieser Facharbeit anschaulich und leicht verständlich erläutert. Die Digitalisierung der Unternehmen wird in Deutschland vor allem mit von der Politik geprägtem Stichwort "Industrie 4.0" bezeichnet. In dieser Facharbeit verwende ich diesen Begriff deshalb stellvertretend für die Digitalisierung der Unternehmen. Den Innovationsvorsprung, den Deutschland momentan -einigen Experten zufolge jedenfalls- noch hat, könnte durch das Versäumen des Investierens in entsprechende Technologien schon in fünf bis zehn Jahren zu einem Rückstand werden.



Digitalisierung In Mittelst Ndischen Unternehmen Chancen Und Risiken


Digitalisierung In Mittelst Ndischen Unternehmen Chancen Und Risiken
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Author : Julian Peitzsch
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2023-05-09

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,3, Universität Augsburg (Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät), Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Bachelorarbeit werden die Risiken und die Chancen untersucht, die sich für mittelständische Unternehmen durch die Digitalisierung ergeben. Kaum ein Thema wird in der Öffentlichkeit und der Unternehmenspraxis so kontrovers diskutiert wie die Digitalisierung. Denn der digitale Wandel betrifft sowohl den Menschen als Einzelnen im Privat- und Arbeitsalltag als auch jedes Unternehmen täglich wie z. B. im Bereich der Kommunikation. Der Mittelstand, welcher als zentrale Stütze oder auch als „Rückgrat“ der deutschen Wirtschaft sowie als Treiber für Innovationen gilt, ist dabei in vielen Unternehmensbereichen betroffen. Neue und effiziente Technologien werden im gesamten Wirtschaftsprozess von Beschaffung über Produktion bis hin zum Vertrieb eingesetzt. Deshalb gilt die erfolgreiche digitale Transformation als eine Art Erfolgsgarant für die Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit. Dies kann jedoch nur gelingen, wenn der digitale Wandel verstanden und richtig in das bestehende Geschäftsmodell integriert bzw. ein neues Geschäftsmodell entwickelt wird. Allerdings birgt die schnelle digitale Entwicklung auch erhebliche Risiken für den Mittelstand.



Industrie 4 0 Und Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Kleine Und Mittlere Unternehmen


Industrie 4 0 Und Digitalisierung Chancen Und Risiken F R Kleine Und Mittlere Unternehmen
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Author : Edwin Hartonian
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2021-06-02

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 2,0, Hochschule Fulda, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit untersucht, welchen Chancen und Risiken kleine und mittlere Unternehmen hinsichtlich Industrie 4.0 gegenüberstehen. Mit der allgegenwärtigen Weiterentwicklung der Digitalisierung auf dem globalen Markt ist Deutschland mit der Aufgabe konfrontiert, weiterhin wettbewerbsfähig bleiben zu können. Im Rahmen der Industrie 4.0 spricht man von der sogenannten vierten industriellen Revolution. Dabei handelt es sich um automatisierte Fabriken, welche sich selbst steuern können und Aufträge von Logistik bis Produktion eigenständig miteinander verknüpfen. Den Fortschritt der Technologie bemerkt man heutzutage schon bei tragbaren Geräten (Wearables), welche mit dem Smartphone verknüpft sind. Mobile Applikationen ermöglichen die Messung des eigenen Gesundheitszustands, welcher auf dem Smartphone ständig überwacht und optimiert werden kann. Bezüglich des industriellen Schwerpunkts möchte man sich demnach auch innerbetrieblich neu aufstellen und sich als Technologiestandort neu positionieren. Die Akademie der Wissenschaft, ein Verband aus diversen Wissenschaftlern und Unternehmern, hat sich mit der Thematik Industrie 4.0 auseinandergesetzt und seit 2011 eine Initiative gestartet. Somit möchten sie sich dafür einsetzen, Deutschlands Konkurrenzfähigkeit im globalen, digitalisierten Markt zu festigen. Mit der engen Verknüpfung zwischen Konsumenten und Produktion soll eine neue Dimension des Nutzererlebnisses gewährleistet werden. Individuelle Fertigungen mit speziellen Wünschen sollen zum gleichen Preis wie Massenfertigungen möglich sein, da die Anpassung der Maschinen auf Kundenwunsch in Echtzeit ohne Neuprogrammierung möglich sein soll. Kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind laut der Definition des Instituts für Mittelstandsforschung mit einem Anteil von über 99 % in Deutschland vertreten. Stand 2018 sind über 31,7 Mio. Angestellte in KMUs tätig. Hierbei wird deutlich, dass ein großer Anteil an Mitarbeitern von dem Digitalisierungsvorhaben betroffen ist und sie somit entscheidend am Wachstum des Wirtschaftsstandorts beteiligt sind.



Chancen Und Risiken Der Industrie 4 0 Wie Die Digitalisierung F R Kleine Und Mittelst Ndische Unternehmen Gelingt


Chancen Und Risiken Der Industrie 4 0 Wie Die Digitalisierung F R Kleine Und Mittelst Ndische Unternehmen Gelingt
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Author : Gökhan Sahin
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2021-07-23

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Digitalisierung und Industrie 4.0 sind relevante Themen der heutigen Zeit. Dies wird deutlich bei jedem Griff zum Smartphone, bei Bestellungen über Amazon, bei der Kommunikation mit Verwandten oder Freunden aus weiter Ferne oder beim Teilen von Urlaubsbildern auf sozialen Netzwerken. Auch auf Unternehmen hat die Industrie 4.0 große Auswirkungen, doch vielen KMU fehlen noch klare Vorstellungen darüber, welche konkreten Vor- und Nachteile damit einhergehen. Welche Chancen und Risiken bestehen bei einer Investition in Technologien der Industrie 4.0? Wie verändert sich dadurch die Wettbewerbsfähigkeit? Wie müssen KMU den personellen und organisatorischen Wandel gestalten? Welche Voraussetzungen sind zusätzlich notwendig, um die Digitalisierung im gesamten Unternehmen zu bewältigen? In seinem Buch arbeitet der Autor die Potenziale und Grenzen der Digitalisierung und der Industrie 4.0 heraus und betrachtet die Handlungsmöglichkeiten insbesondere von kleinen und mittelständischen Unternehmen genauer. Aus dem Inhalt: - Smart Factory; - Cloud Computing; - Big Data; - IT-Security; - Internet of Things; - Vierte Industrielle Revolution



Die Digitalisierung Der Arbeitswelt Und Ihre Chancen Und Risiken F R Arbeitnehmer


Die Digitalisierung Der Arbeitswelt Und Ihre Chancen Und Risiken F R Arbeitnehmer
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Author : Jan Bast
language : de
Publisher:
Release Date : 2018-12-18

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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1,3, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Gegenstand dieser Arbeit ist die Untersuchung der Digitalisierung in der Arbeitswelt sowie ihre Auswirkungen. Es gilt im Folgenden die Chancen und Risiken der Digitalisierung näher zu betrachten und ihren Einfluss auf Unternehmen genauer zu untersuchen. Ein besonderes Augenmerk liegt hierbei auf den Arbeitnehmern und ihren Bedürfnissen. Es soll herausgearbeitet werden inwieweit die Digitalisierung Einfluss auf ihre Arbeit nimmt und wie Unternehmen die Digitalisierung nutzen können, um auf diese Bedürfnisse einzugehen. Hierzu werden theoretische Modelle erläutert und Einflussmöglichkeiten aufgezeigt. In den vergangenen Jahren und Jahrzehnten hat sich die Welt stark verändert. Grenzen verschwinden, Märkte wachsen und die Globalisierung ermöglicht den weltweiten Handel, was zu globalem Wettbewerb führt. Ein Ende dieses Trends ist nicht abzusehen. Ganz im Gegenteil wird die Welt stetig komplexer und vernetzter. Immer mehr Rechenleistung, die in immer kleineren Chips zur Verfügung steht, führt zu einer Beschleunigung von Veränderung und Wandel. Sich diesen immer neuen Rahmenbedingungen anpassen zu können und die damit verbundenen Herausforderungen zu meistern, ist für Unternehmen überlebenswichtig geworden. Kaum ein Begriff prägt die Berufs- und Arbeitswelt so sehr wie die "Digitalisierung." Ihre Auswirkungen auf die Arbeitswelt sind vielseitig. Sie beeinflusst die Automatisierung, verändert Arbeitsabläufe, die Art zu kommunizieren und ermöglicht ganz neue Beschäftigungsmodelle. Themen zu denen es unter Experten viele unterschiedliche Meinungen gibt und zu denen vielseitige Diskussionen stattfinden. Das wird besonders deutlich, betrachtet man das Ergebnis einer Suchanfrage über Google. So liefert der Begriff "Digitalisierung" über 13 Millionen Treffer.



Arbeit Im Wandel Chancen Und Risiken Von Ortsunabh Ngigem Arbeiten F R Unternehmen Und Mitarbeiter


Arbeit Im Wandel Chancen Und Risiken Von Ortsunabh Ngigem Arbeiten F R Unternehmen Und Mitarbeiter
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Author : Sarah Gatzka
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2021-01-29

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1,3, Hochschule Fresenius; Köln, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser wissenschaftlichen Arbeit ist es, zu untersuchen, welche Chancen und Risiken sich durch ortsunabhängiges Arbeiten sowohl für Unternehmen, als auch deren Mitarbeiter ergeben. Darauf aufbauend soll ein Arbeitsmodell entwickelt werden, welches die erarbeiteten Chancen weitestgehend integriert und gleichzeitig die Risiken möglichst minimiert. Dieses Modell soll schließlich Unternehmen dazu ermutigen, Maßnahmen zu ergreifen, welche den Mitarbeitern ein ortsunabhängiges Arbeiten ermöglichen und somit zu einer flexibleren Arbeitsplatzgestaltung beitragen. Grundlage für das zu entwickelnde Arbeitsmodell stellt eine empirische Forschung in Form einer Online-Befragung dar. Diese quantitative Forschung richtet sich an die erwerbstätige Bevölkerung mit Wohnsitz in Deutschland und erforscht somit die Perspektive der Mitarbeiter bzgl. der Bewertung der ortsunabhängigen Arbeit: Welche Chancen und Risiken sehen Mitarbeiter in der ortsunabhängigen Arbeitsform? Hängt diese Bewertung von Einflussfaktoren wie der Wertewelt, der Haltung gegenüber der Digitalisierung oder der Altersgruppe ab? Die Ergebnisse des Fragebogens zeigen, dass Mitarbeiter die ortsunabhängige Arbeit eher als Chance und weniger als Risiko verstehen. Insbesondere die Aspekte der räumlichen Unabhängigkeit und das selbstbestimmte Arbeiten werden als chancenreich wahrgenommen. Die Bewertung hängt zudem von unterschiedlichen Faktoren ab: Mitarbeiter, die nach individuellen Werten streben und der Digitalisierung positiv entgegnen, bewerten die ortsunabhängige Arbeitsform insgesamt besser. Die Altersgruppe nimmt nur in Teilen Einfluss auf die Bewertung. Da die Aspekte der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die virtuelle Zusammenarbeit als weniger chancenreich beschrieben werden, ist diesbezüglich das Aufzeigen bestimmter Gestaltungsmöglichkeiten bedeutsam. Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel. Durch Veränderungsprozesse wie bspw. die digitale Transformation ergeben sich neue Möglichkeiten zur Kommunikation und auch die Art und Weise der Zusammenarbeit entwickelt sich weiter. Während neue Technologien im privaten Umfeld häufig als Chance erkannt und selbstverständlich in den Alltag integriert werden, zeigen sich Unternehmen bei diesem Veränderungsprozess noch zögerlich – Potentiale bleiben ungenutzt. Mitarbeiter wünschen sich im Arbeitsalltag mehr Flexibilität und moderne Arbeitsformen wie bspw. das ortsunabhängige Arbeiten.



Digitale Transformation Und Ihre Auswirkung Auf Die Gesellschaft Und Wirtschaft


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Author : Daniel Bacher
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2019-09-09

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Medien / Kommunikation - Multimedia, Internet, neue Technologien, Note: 1,3, FOM Hochschule für Oekonomie und Management gemeinnützige GmbH, Hochschulstudienzentrum Hamburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit hat das Ziel, eine übersichtliche Darstellung von der digitalen Transformation mit ihren Auswirkungen auf die Gesellschaft und auf die Wirtschaft anhand einiger Beispiele zu geben. Welche Vorteile bringt die Digitalisierung für Unternehmen und für die Gesellschaft mit sich? Welche Chancen und Risiken können in Einklang mit der Digitalisierung stehen? Welche Entwicklung gab es in den vergangenen Jahren? Wie wird sich dies voraussichtlich in der Zukunft entwickeln? Insbesondere die Frage: "Ist die digitale Transformation eine Chance oder eine Gefahr für Arbeitsplätze in Deutschland?" soll im späteren Verlauf beantwortet werden. Die Arbeit liefert neben einer übersichtlichen Darstellung der digitalen Transformation auch Hintergrundinformationen, wieso das Thema relevant für die Gesellschaft und Wirtschaft ist. Unternehmen und die Gesellschaft stehen vor Herausforderungen, da beide Seiten die Digitalisierung gemeinsam meistern müssen. Ohne eine erfolgreiche Gesellschaft können die Unternehmen nicht erfolgreich sein. Sind die Unternehmen nicht erfolgreich, kann die Gesellschaft nicht erfolgreich sein. Hier entsteht eine gegenseitige Abhängigkeit, die zum Ende dieser Arbeit übersichtlich dargestellt sein wird.



Chancen Und Risiken Der Digitalisierung F R Die Personalbeschaffung In Mittelst Ndischen Unternehmen


Chancen Und Risiken Der Digitalisierung F R Die Personalbeschaffung In Mittelst Ndischen Unternehmen
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Author : Jan-Niklas Piesche
language : de
Publisher:
Release Date : 2019-04-17

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Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,7, FOM Hochschule für Oekonomie & Management Münster, Sprache: Deutsch, Abstract: Personalbeschaffung gilt als zentraler Begriff in jedem mittelständischen Unternehmen. Das Zeitalter der Digitalisierung hat längst begonnen. Ein Leben ohne Internet und der damit zusammenhängenden digitalen Kommunikation ist kaum noch vorstellbar. So nimmt das Internet auch in vielen Bereichen der modernen Geschäftswelt Einfluss - unter anderem auch auf die Personalbeschaffung in mittelständischen Unternehmen. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern und Fachkräften stellt Unternehmen vor die Herausforderung, sich den Risiken der Digitalisierung zu stellen. Hierbei bieten soziale Plattformen wie Facebook, XING oder LinkedIn neue Möglichkeiten bei der digitalen Personalbeschaffung. Auch die Unternehmenswebseite gewinnt zunehmend an Bedeutung.