Direcci N Estrat Gica De Los Recursos Humanos
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Direccion Estrategica De Recursos Humanos
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Author : Martha Alicia Alles
language : es
Publisher: Ediciones Granica S.A.
Release Date : 2006-04
Direccion Estrategica De Recursos Humanos written by Martha Alicia Alles and has been published by Ediciones Granica S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2006-04 with Business & Economics categories.
La obra tiene como propósito ofrecer las nuevas tendencias de la gestión de recursos humanos, partiendo de una relación laboral. Plantea deficniones claras y precisa sobre Puestos de trabajo, Proceso de selección e incorporación dde personal, Capacitación y desarrollo, Evaluación de desempno, Remuneraciones y beneficios y Desvinculación laboral.
Direccion Estrategica De Recursos Humanos Gestion Por Competencias
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Author : Martha Alicia Alles
language : es
Publisher: Ediciones Granica S.A.
Release Date : 2000
Direccion Estrategica De Recursos Humanos Gestion Por Competencias written by Martha Alicia Alles and has been published by Ediciones Granica S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2000 with Manpower planning categories.
La obra da a conocer el programa de recursos humanos orientado a la resolución de casos concretos, se apoya en ejercicios prácticos con sus correspondientes soluciones.
Direcci N Estrat Gica De Los Recursos Humanos
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Author : Eneka Albizu Gallastegi
language : es
Publisher:
Release Date : 2011-08-29
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Con un enfoque actual e integral de la dirección estratégica de los recursos humanos (DERRHH), y concebida desde la perspectiva de los nuevos diseños curriculares que se basan en procesos de enseñanza y aprendizaje orientados al desarrollo de competencias para el desempeño profesional, esta obra está estructurada en cuatro partes. En la parte primera se define la función de recursos humanos y se analizan los cambios que están provocando que ésta se convierta en estratégica. En la parte segunda se explican los conceptos básicos de la dirección estratégica, disciplina matriz con la que la DERRHH comparte filosofía, lenguaje y metodología. La tercera parte de la obra se dedica a la DERRHH comenzando por su contextualización académica para desarrollar después el proceso específico de dirección estratégica desde la perspectiva funcional de los recursos humanos. El texto concluye con un caso transversal a través del cual se pueden integrar los conocimientos y habilidades desarrollados en este trabajo. Además, los conceptos teóricos siempre se acompañan de abundantes ejemplos y casos empresariales que facilitan el proceso de enseñanza y aprendizaje.
Direcci N Estrat Gica De Rr Hh Vol I 3a Ed
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Author : Alles, Martha
language : es
Publisher: Ediciones Granica
Release Date : 2015-07-02
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La presente edición de esta obra, clave dentro de la bibliografía de Martha Alles, es una versión revisada y actualizada por la autora, a la luz de nuevos desarrollos y experiencias capitalizadas desde su primera edición, en el año 2000. Los múltiples cambios en el contexto ocurridos desde entonces han generado desafíos diferentes para los especialistas en Recursos Humanos, disciplina que, como señala la autora, se ocupa de problemáticas vivas y cambiantes. Han aparecido nuevos problemas y han cambiado las perspectivas desde las cuales observar las cuestiones centrales de la materia. De todo ello se ocupa esta nueva edición. Sus importantes cambios y novedades incorporan el fruto de reflexiones y resultados prácticos comprobados, provenientes de la actividad profesional de la autora a lo largo de estos años. Incluye también agregados dirigidos a una mejor y más eficiente utilización de la obra, entre ellos un anexo a cada capítulo con el detalle de las principales herramientas relacionadas con cada tema y glosarios de términos. Dirección estratégica de Recursos Humanos agrega a partir de ahora, a su larga trayectoria, una versión remozada y siempre orientada a brindar a especialistas, profesores, alumnos, profesionales y directivos de organizaciones, elementos y conceptos que los ayuden a desenvolverse con éxito en este campo del conocimiento que ha probado ser esencial para encarar los tiempos por venir.
Direcci N Estrat Gica De Los Recursos Humanos
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Author : Jon Landeta Rodríguez
language : es
Publisher: Ediciones Pirámide
Release Date : 2014-11-20
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Con un enfoque actual e integral de la dirección estratégica de los recursos humanos y concebida desde la perspectiva de los nuevos diseños curriculares que se basan en procesos de enseñanza y aprendizaje orientados al desarrollo de competencias para el desempeño profesional, esta obra está estructurada en cuatro partes, y junto a los conceptos teóricos se plantean abundantes ejemplos y casos empresariales que facilitan el proceso de enseñanza y aprendizaje. El texto concluye con un caso transversal a través del cual se pueden integrar los conocimientos y habilidades desarrollados en este trabajo.
Direccion Estrategica De Rr Hh
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Author : Martha Alicia Alles
language : es
Publisher: Ediciones Granica S.A.
Release Date : 2006
Direccion Estrategica De Rr Hh written by Martha Alicia Alles and has been published by Ediciones Granica S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2006 with Personnel management categories.
Fundamentos De Direcci N Y Gesti N De Recursos Humanos
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Author : Antonio Aragón Sánchez
language : es
Publisher:
Release Date : 2004
Fundamentos De Direcci N Y Gesti N De Recursos Humanos written by Antonio Aragón Sánchez and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2004 with Business & Economics categories.
Un modelo de análisis para la dirección de recursos humanos. Flujo de trabajo, interdependencias y análisis de puestos en el contexto organizativo. La planificación de recursos humanos. Reclutamiento, selección y socialización. La formación de los empleados. Evaluación del rendimiento. Gestión de retribuciones.
Direcci N Estrat Gica De Los Recursos Humanos
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Author : Natalia García Carbonell
language : es
Publisher: Ediciones Pirámide
Release Date : 2017-10-05
Direcci N Estrat Gica De Los Recursos Humanos written by Natalia García Carbonell and has been published by Ediciones Pirámide this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017-10-05 with Business & Economics categories.
El libro Dirección estratégica de recursos humanos desarrolla las bases que sustentan la dirección estratégica de los recursos humanos como disciplina de investigación con un enfoque marcadamente teórico y conceptual. Se ha estructurado en tres bloques fundamentales. El bloque primero ofrece una visión global sobre los orígenes y el nacimiento de la disciplina. El bloque segundo se orienta al estudio de los diversos marcos teóricos que conforman la dirección estratégica de los recursos humanos y al análisis de sus contribuciones principales. Finalmente, en el bloque tercero se profundiza en la evolución a lo largo de varias décadas de investigación de la dirección estratégica de recursos humanos. La obra está orientada fundamentalmente a alumnos de posgrado y de doctorado, y persigue iniciar al estudiante en los principales argumentos teóricos que dan soporte a la disciplina, así como motivarles en el análisis de los mismos a través de preguntas de reflexión y el trabajo en equipo.
Recursos Humanos Humanos El Libro Definitivo
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Author : Ana Maria Godinez Gonzalez
language : es
Publisher: Ignius Media
Release Date : 2015-08-20
Recursos Humanos Humanos El Libro Definitivo written by Ana Maria Godinez Gonzalez and has been published by Ignius Media this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-08-20 with categories.
UN LIBRO INDISPENSABLE Las personas son sumamente importantes porque a veces se ponen proyectos o metas muy agresivas y al final los más afectados son los colaboradores de la organización o el talento humano. Es muy importante que recursos humanos o capital huamano le ayude a las diferentes áreas de la organización cuando se esté construyendo la estrategia para que identifiquen qué le falta a ese personal, qué necesidades van a tener en el futuro para que se vayan trabajando y entonces sí, con todos estos conocimientos pueda hacerse realidad todos estos objetivos de la organización y la administracion del personal. Recursos Humanos es el PILAR FUNDAMENTAL de toda organización Recursos humanos es un pilar fundamental para ayudar a la diferentes áreas de la organización a estructurar la planeación estratégica, ya que ésta no va a suceder en lo más alto de la organización (es decir, con la dirección y los gerentes), sino que la planeación estratégica se debe desplegar a lo largo de las áreas y a los niveles más bajos de la organización, porque finalmente todas las personas, si se enfocan a hacer lo que les toca en el tema estratégico, van a contribuir a que la organización pueda llegar más rápido a cumplir con sus metas. Aquí encontrarás RESPUESTAS Nuestra mejor intensión es que Recursos Humanos sea un actor estelar en la implementación de la estrategia, porque finalmente es el área que ayuda a que los colaboradores estén preparados y listos para ejecutar la estrategia. Método EXCLUSIVO y SIN RODEOS CAPÍTULO I - PLANEACIÓN/ PUESTOS IMPORTANCIA DE LA PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ELABORACIÓN DE UNA ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL LIGANDO RRHH AL PLAN ESTRATÉGICO PRESTACIONES LABORALES COMPENSACIONES LABORALES ÉTICA LABORAL CAPÍTULO II - CONTRATACIÓN RECLUTAMIENTO ÓPTIMO RECLUTAMIENTO DE RRHH REVISIÓN DE CURRICULUM PARA CONTRATACIÓN ENTREVISTAS DE TRABAJO PREGUNTAS DE ENTREVISTAS DE TRABAJO PROCESO DE LA ENTREVISTA DE TRABAJO CAPÍTULO III - CAPACITACIÓN INDUCCIÓN LABORAL CAPACITACIÓN Y DESARROLLO LABORAL EVALUACIONES CAPÍTULO IV: OPERACIÓN LIGANDO RRHH A LA ORGANIZACIÓN RELACIONES LABORALES - EL GERENTE COACH RETROALIMENTACIÓN FAST RETROALIMENTACIÓN CORRECTIVA BEER SÍNTOMAS DE MAL DESEMPEÑO ACCIONES DISCIPLINARIAS ESTRATEGIAS DE APRECIACIÓN DEL PERSONAL CAPÍTULO V: DESEMPEÑO EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO - CUIDADOS EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO -TIPOS EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO - QUÉ HACER Y QUÉ NO HACER CAPÍTULO VI: TERMINACIÓN TERMINACIÓN LABORAL TERMINACIÓN LABORAL -PROCEDIMIENTO 1a PARTE TERMINACIÓN LABORAL -PROCEDIMIENTO 2a PARTE
Direcci N Estrat Gica De Recursos Humanos
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Author : Martha Alicia Alles
language : es
Publisher:
Release Date : 2011
Direcci N Estrat Gica De Recursos Humanos written by Martha Alicia Alles and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011 with categories.