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Direito Tecnologia E Trabalho


Direito Tecnologia E Trabalho
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Direito Tecnologia E Trabalho


Direito Tecnologia E Trabalho
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Author : Manuel Martín Pino Estrada
language : pt-BR
Publisher: Editora Mizuno
Release Date : 2022-07-01

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A questão social central, quando analisamos o trabalho por meio de plataformas digitais, repousa justamente no tipo de sociedade em que queremos viver. Francielle Silva de Oliveira Flores e Valdete Souto Severo (p. 34) A possibilidade de que o resultado do emprego das nanotecnologias possa trazer riscos à saúde e prejuízos ao meio ambiente, em lugar de beneficiar a humanidade com a solução para inúmeros problemas, precisa ser o foco de atenção, especialmente no atual contexto de consecutivas tentativas de ataques aos direitos já assegurados aos trabalhadores. Patrícia Santos Martins (p. 147) A gestão gamificada do trabalho não é um jogo de sorte ou azar. O algoritmo não é aleatório, neutro ou etéreo. Trata-se de um jogo com regras pré determinadas, definidas de forma unilateral pelas empresas-plataformas tendo como objetivo estimular os(as) trabalhadores(as) a produzirem e ficarem disponíveis para o trabalho, o máximo de tempo. Um jogo de cartas marcadas para o capitalista vencer e o trabalhador perder. Viviane Vidigal (p. 233) Tópicos abordados: > Uberização do Trabalho > Plataformas Digitais > Nanotecnologias > Metadados > Algoritmos > LGPD > Desconexão > Gamificação > Geolocalização > provas digitais



Mais Direito Tecnologia E Trabalho


Mais Direito Tecnologia E Trabalho
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Author : Adriana Custódio Xavier de Camargo
language : pt-BR
Publisher: Editora Mizuno
Release Date : 2022-08-11

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Qual foi a alquimia mais recente do capitalismo, nestes tempos de novos moinhos satânicos (Karl Polanyi) onde quase tudo tende a ser digitalizado, impulsionado pela inteligência artificial, pelas tecnologias da informação e comunicação (TIC), tudo controlado e calibrado pelo desmedido capital financeiro, que só sonha com aquilo: o mister de fazer dinheiro gerar mais dinheiro. ?Metabolismo que, em vez de beneficiar o trabalho humano, só o infelicita e degrada, convertendo o capitalismo de plataforma em uma variante ressuscitada da protoforma do capitalismo, lá do início da Revolução Industrial, onde sequer existia legislação protetora do trabalho? Que vem desfigurando ainda mais o trabalho que, de atividade vital foi transfigurado em um não-valor, para obliterar seu sentido essencial, o de gerar mais-valor. ?A leitura deste livro, organizado por Viviane Vidigal e Oscar Krost, com uma ampla gama de autoras e autores estudiosos, se insere na linhagem crítica que nos ajuda a compreender melhor alguns dos tantos vilipêndios do trabalho, que não param de se intensificar. Ricardo Antunes Tópicos abordados: > Uberização do trabalho > Plataformas Digitais > Provas Digitais > Inteligência Artificial > LGPD > Teletrabalho > Algoritmos > Metaverso



Direito Do Trabalho E Novas Tecnologias


Direito Do Trabalho E Novas Tecnologias
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Author : Werner Keller
language : pt-BR
Publisher: Almedina Brasil
Release Date : 2020-07-01

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Numa breve síntese, posso adiantar que a tese é constituída por uma introdução e cinco partes seguidas de conclusão. A parte I tem como título O trabalho, na parte II são tecidas relevantes considerações sobre O princípio da proteção do trabalhador, na parte III é destacada A Transformação das temáticas da Flexibilização das relações de trabalho (Brasil e Portugal) e na parte V são estudadas As novas tecnologias e o Direito do Trabalho. A tese aborda o tema inovador e extremamente atual das repercussões das novas tecnologias no Direito do Trabalho da Sociedade do século XXI e consequentemente coloca diversas indagações preocupantes, como é o caso de saber se as novas tecnologias podem ser um fator de precarização do Direito do Trabalho no Brasil e em Portugal no século XXI? e se haverá o risco das novas tecnologias porém em causa o trabalho e/ou emprego (subordinado)? Estas e outras problemáticas são analisadas pelo Autor. In Prefácio, de Stela Barbas.



As Plataformas Digitais E O Direito Do Trabalho


As Plataformas Digitais E O Direito Do Trabalho
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Author : Rodrigo de Lacerda Carelli
language : pt-BR
Publisher: Editora Dialética
Release Date : 2021-06-29

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O livro, estruturado em forma de perguntas que pretende logo em seguida responder, apresenta um conjunto de reflexões críticas sobre o debate da tecnologia e do trabalho em plataformas digitais como algo já do presente no mundo do trabalho e não como uma perspectiva distante e futura. Inicia pela discussão conceitual sobre as noções de trabalho, técnica e tecnologia, com o propósito de fugir de equívocos e ilusões. No segundo capítulo, aborda a ideia de plataforma digital e seus caracteres, passando por classificações sobre o modo de atuação desse modelo empresarial. O terceiro capítulo debate qual o perfil e as condições concretas dos trabalhadores em plataformas digitais de trabalho. No quarto e mais longo capítulo, discute-se a noção real e legítima de trabalho autônomo nas plataformas digitais de trabalho, analisando criticamente os argumentos de negativa e de reconhecimento do vínculo empregatício, percorrendo a argumentação adotada em diversas decisões judiciais estrangeiras e nacionais sobre o tema, enfrentando as ideias de subordinação algorítmica, controle por programação e dependência econômica.



A Tecnologia Aliada Constru O Do Direito Do Trabalho


A Tecnologia Aliada Constru O Do Direito Do Trabalho
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Author : Pollyanna Silva Guimarães
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2016

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Direito Do Trabalho E Novas Tecnologias


Direito Do Trabalho E Novas Tecnologias
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Author : Werner Keller (Lawyer)
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2020

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A Reforma Trabalhista


A Reforma Trabalhista
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Author : Paulo Renato Fernandes da Silva
language : pt-BR
Publisher: LTr Editora
Release Date :

A Reforma Trabalhista written by Paulo Renato Fernandes da Silva and has been published by LTr Editora this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Law categories.


As relações de trabalho no Brasil e no mundo vêm passando por grandes e profundas transformações sociais e econômicas. A base tecnológica do modelo tradicional de produção capitalista, forjada no século XX, está em franco processo de mutação. É a velha roda da história novamente em ação, mas, agora, agindo com uma velocidade nunca antes vista na história da humanidade. Nesse contexto, a pandemia da Covid-19 potencializou e revelou ainda mais capacidade de resiliência e de adaptação do ser humano e do Direito a esse cenário desafiador. O teletrabalho, a subordinação algorítmica, a uberização (e a youtuberização) das relações de trabalho, a gig economy, o crowdwork, o big data, a tecnologia scrum, o gig workers, a inteligência artificial, a freelance economy, a sharing economy, o work-on-demand, o cloud computing, peer-to-peer work, peer-to-peer economy, digital economy, data-driven economy, a internet of things, a lei de proteção de dados (LGPD), os metadados, o compliance laboral, o WebDI, a economia 4.0, a discriminação algorítmica, o transumanismo e a proteção do genoma do trabalhador, são alguns dos temas que serão analisados, estudados e explicitados na presente obra. A revolução tecnológica e a pandemia assolaparam o Direito do Trabalho brasileiro em pleno momento em que se discutia e se promovia a reforma das leis laborais e, sobretudo, se construía um novel marco normativo para reger as antigas e as novas relações de trabalho. Este livro se propõe a contribuir para divisar e esclarecer os mistérios desse novo mundo do trabalho. Para tanto, conta com a expertise e o engenho de grandes juristas, magistrados, advogados, procuradores e professores de Direito do Trabalho do Brasil e do mundo, como são os casos dos eminentes coautores oriundos da Universidade de Coimbra, da Universidade Católica Portuguesa e da Universidade do Minho, de Portugal. Esta é uma obra jurídica de Direito do Trabalho cuja leitura é fundamental para a compreensão dos albores da modernidade em tempos de globalização, de revolução tecnológica e de Reforma Trabalhista. Sumário: - Organizador e Coautor Por Paulo Renato Fernandes da Silva - Nota do Organizador - Prefácio - A Questão do Tratamento de Dados de Localização do Trabalhador em Tempos de Pandemia: Perspectiva Brasileira sobre o Conflito entre a Privacidade e a Saúde Pública e Corporativa Por Paulo Renato Fernandes da Silva; Paula Guedes Fernandes da Silva; Patrícia Estacio de Lima Corrêa - A Impulsão da Telemedicina e do Teletrabalho pela Covid-19 Por Juliana da Motta Bergler; Nicole Felisberto Maciel; Ricardo Cordova Diniz - A Inteligência Artificial e a Situação do Trabalhador em Contexto Insolvencial: os Poderes do Administrador da Insolvência Por Alexandre de Soveral Martins - A Ocorrência do Auxílio-Doença Acidentário Durante o Home Office Por Camila Rodrigues da Costa - A Pandemia da Covid-19 Poderá Ser um Ponto de Inflexão para a Automação do Trabalho? Por Vanessa Ferreira de Almeida; Túlio de Oliveira Massoni - A Plataformização do Trabalho como Produto da Ortodoxia Neoliberal Por Nívea Maria Santos Souto Maior; José Auricio Lopes Araújo - A Popularização do Teletrabalho e a Necessidade da Proteção de Dados em Acordo com a Lei n. 13.709/2018 (Lei Geral de Proteção de Dados) Por Lincoln Zub Dutra; Heggon Mario Balduino de Lima - A Saúde Metal do Trabalhador na 4ª Revolução Tecnológica como um Desafio para os Sindicatos Por Jouberto de Quadros Pessoa Cavalcante; Giovana Aiello Soares da Costa - A Transformação das Relações de Trabalho em Razão do Avanço da Tecnologia: Teletrabalho Pós-Covid-19 Por Viviane Ribeiro; Pamela Krug - A Utilização de Tecnologias Assistivas para a Inclusão de Pessoas com Deficiências no Mercado de Trabalho Por Lincoln Zub Dutra; Heggon Mario Balduino de Lima - As Contribuições da Comunicação no Ambiente Organizacional para Minimização dos Impactos Provocados pela Adoção do - Teletrabalho em Tempos da COVID-19 Por Ana Lucia Pazos Moraes; Alexandra Souza Nigri - As Mães Formadas em Direito: um Estudo sobre o Uso de Tecnologias no Cenário Pandêmico Por Eliane Vieira Lacerda Almeida; Monica Sirieiro Abreu Muller - As Medidas de Apoio ao Emprego Adotadas em Portugal no Âmbito da Crise Económico-Social Causada pela Pandemia da COVID-19 Por Catarina Gomes Santos - As Sociedades Cooperativas e as Plataformas Digitais de Trabalho: um Caminho Possível — II Por Paulo Renato Fernandes da Silva - Aspectos do Teletrabalho Diante de um Novo Contexto Social Por Fábio Gomes de Freitas Bastos - Autonomia na Subordinação: a Relação de Emprego entre os Motoristas e a Uber Por Camila dos Santos Reis; Edilton Meireles - Breque dos Apps: a Luta por Melhores Condições de Trabalho em uma Relação Uberizada Por Mylena Devezas Souza; Luiza Alves Chaves - Cooperador-Trabalhador no Advento da Indústria 4.0Entre a Aspiração a Trabalho Digno para Todos e as “Cooperfraudes” Por Maria Elisabete Ramos - Crise Socioeconômica e a Precarização da Classe-que-Vive-do-Trabalho no Brasil: Considerações sobre o “Breque dos Apps” em 2020 Por Humberto Bersani; Júlia Cardozo Fidalgo Ramos; Paola Fernanda Silva Mineiro - Desafios do Teletrabalhador — a Desconexão Digital Laboral Por Fabiola Duarte Sipauba - E-SPORTS: Breve Análise da Aplicação Prática das Leis Desportivo-Trabalhistas no Âmbito Portugal e Brasil Por Ricardo Georges Affonso Miguel - Fuga da CLT: o Comportamento do Judiciário Trabalhista Quanto a Contratação dos Trabalhadores de Aplicativos Por Alana Maria Passos Barreto - Globalização e Novas Tecnologias na Capital doJeans e Possíveis Impactos Perante a Pandemia Por Renata Pereira Barreto - Home Office x Controle de Jornada: Desafios e Inovações Tecnológicas no Direito do Trabalho Pós-Covid-19 Por Flávia Sette - Impacto das Tecnologias no Emprego e nas Reformas Trabalhistas no Contexto Latino-Americano Por Daniel Francisco Nagao Menezes - Motoristas que Trafegam pelo “Caminho do Meio” Por Carolina Tupinambá - Novas Tecnologias no Futuro do Trabalho Humano Por Eduardo Monteiro Avramesco - O Agente Algorítmico — Licença para Discriminar? (Um olhar sobre a seleção de candidatos a trabalhadores através de técnicas de inteligência artificial) Por Milena da Silva Rouxinol - A Covid-19, a Aceleração da Utilização das Novas Tecnologias e seus Impactos no Trabalho e no Direito do Trabalho Um Novo Paradigma. Uma Visão Crítica Por Arlindo Alegre Donário - O Genoma Humano e o Direito ao TrabalhoA realização de testes genéticos na contratação laboral Por Fabio Goulart Villela - O Olho Virtual na Relação de Trabalho: o Uso de Câmeras de Monitoramento e os Valores Fundamentais do Trabalhador Por Leonardo Borges; Nathalia Borges - O Teletrabalho e os Desafios Impostos à Ciência Jurídica no Contexto da Pandemia da Covid-19 Por Fernanda Lavinia Birck Schubert; Patrick Costa Meneghetti - O Trabalho e as Plataformas Digitais: Que Direito? Por Teresa Coelho Moreira - O Trabalho e o Acesso à Tecnologia: Breves Considerações Sobre Educação e Dominação Por Paula Teixeira Martins Schettini - O Trabalho nas Plataformas Digitais de Entrega Delivery Por Camila dos Santos Reis; Edilton Meireles - O Tratamento do Hipersuficiente na MP n. 936/2020 e o Diálogo com a Lei n. 13.467/2017 — Violação ao Princípio da Isonomia de Tratamento Por Benizete Ramos de Medeiros; Luis Carlos Secca - Organizações Coletivas e o Trabalho em Plataformas Por Natália Marques Abramides Brasil; Rodrigo Borges Nicolau; Guilherme Lima Juvino de Paula; Vinicius Bugalho - Os Desafios Jurídicos e os Riscos do Transumanismo no Direito do Trabalho Por Fábio Luis Santos Martins; Cristina Moreira Pezzano Martins - Os Impactos Econômicos e Sociais do Contrato Intermitente na Previdência Social Por Cristiane Miziara Mussi; Carlos Vinicius Ribeiro Ferreira - O Impacto das Novas Tecnologias na Categoria dos Bancários: adoecimento e o desemprego estrutural Por Bruna de Sá Araújo - Reflexões sobre a Tecnologia Digital e o Mundo do Trabalho à Luz da Agenda 2030 da ONU Por Valéria Tavares de Sant’Anna - Scrum e o Risco do Acúmulo de Funções Por Victor Dias Valente - Tecnologia e Justiça do Trabalho: os Impactos da Pandemia Nas Garantias Processuais Constitucionais Por Tamires Rastoldo Fernandes Mendes - Tecnologia e Política Pública: Vantagens e Riscos do e-Social e a Promoção do Trabalho Digno no Brasil Por Ilzver de Matos Oliveira; William Timóteo; Luiz Ismael Pereira - Teletrabalho em Tempos de Pandemia: uma Perspectiva à Luz da Legislação Luso Brasileira Por Carolina Bonança Barbosa - Teletrabalho uma Recente Modalidade de Emprego: Preceitos e Discussões que - Tangenciam a Nova Legislação Trabalhista Por Mariana Florêncio dos Santos - Teletrabalho (ou Trabalho À Distância?) no Período Pós-Pandemia Por Joana Nunes Vicente - Tratamento de Dados Pessoais nas Principais Rotinas Pré-Contratuais Trabalhistas Por Moisés de Castro Alves - Tutela da Integridade Física e Mental dos Trabalhadores Expostos as Novas Tecnologias Por Rodrigo Coimbra - Uberização e Crise Econômica: um Exame à Luz do Direito do Trabalho de Exceção Por Gabriela Sepúlveda; João Vítor Cunha - (Yout)Uberização e Ensino Remoto Emergencial à Luz de uma Geo-história da Educação Por Fabíola Alice dos Anjos Durães; Cleberson Henrique de Moura Palavras-Chave: LTr, LTR, Editora, Jurídica, Trabalhista, Direito do Trabalho, Direito Trabalhista, Reforma Trabalhista, Direito, Processo do Trabalho, Direito Processual do Trabalho, Legislação, Doutrina, Jurisprudência, Leis, Lei, Trabalho, CLT, Consolidação das Leis do Trabalho, Livro, Jurídico, LTRED



A Utiliza O Das Novas Tecnologias No Direito Do Trabalho Ap S A Reforma Trabalhista


A Utiliza O Das Novas Tecnologias No Direito Do Trabalho Ap S A Reforma Trabalhista
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Author : Jamila Wisóski Moysés Etchezar
language : pt-BR
Publisher: Editora Dialética
Release Date : 2024-03-25

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A utilização de novas tecnologias envolve a assimilação de uma cultura empresarial em que haja a integração entre as propostas de modernização tecnológica e racionalização. Nem sempre o uso de novas tecnologias é apenas um processo técnico na medida em que pressupõe uma nova orientação no controle do capital, no processo produtivo e na qualificação da força de trabalho. O uso imoderado da tecnologia, visando somente ao aumento da produtividade e consequentemente do lucro, aponta para a eliminação de postos de trabalho nos setores industriais equipados com novas tecnologias, reduzindo a força de trabalho empregada. Além disso, muitos processos de terceirização promovem a precarização da força de trabalho, visando apenas ao pagamento mais baixo de salários e à falta de responsabilidade direta dos empregadores com os empregados. Assim, o processo de terceirização adotado nas indústrias é promovido para obter racionalização do processo produtivo, diminuir gastos sociais e aumentar a produtividade. Dessa forma, é possível constatar que, para que haja um saudável desenvolvimento econômico e social, as relações de trabalho e os meios tecnológicos precisam caminhar juntos, para assegurar uma melhor otimização do trabalho e maior eficiência sem se esquecer do bem-estar social e das garantias dos direitos dos trabalhadores, fundamental à vida com dignidade.



Globaliza O Novas Tecnologias E Seus Impactos No Direito Do Trabalho


Globaliza O Novas Tecnologias E Seus Impactos No Direito Do Trabalho
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Author : Roberto Covolo Bortoli
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2002

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A presente pesquisa visa examinar os impactos das inovações tecnológicas e da globalização no mundo do trabalho. Inicialmente, são analisados aspectos relevantes das inovações tecnológicas, como a terminologia, o conceito e a evolução histórica da técnica e da tecnologia, além da problemática da introdução de novas tecnologias no mundo do trabalho. A globalização é estudada com o intuito de verificar os diferentes aspectos ligados à conceituação e à terminologia. Discute-se o papel da OIT e da OMC no mundo globalizado na ótica do Direito do Trabalho. A problemática da globalização é analisada procurando enfocar o aspecto financeiro e sua influência no mundo do trabalho e na legislação estatal. Examinem-se as facetas da crise do Estado-Nação. Após relatar uma breve história das origens do contrato de trabalho é discutida a necessidade de flexibilizar as relações de emprego, procurando delimitar a terminologia, a conceituação e os tipos de flexibilização. Discute-se as diferenças entre o crescimento e o desenvolvimento, especialmente no tocante ao problema do emprego. Enfrenta-se a questão da reafirmação do pluralismo jurídico como elemento importante na solução dos problemas enfrentados pela sociedade, especialmente no âmbito do Direito do Trabalho. Analisa-se, por fim algumas propostas legislativas e os limites de abrangência delas.



Intelig Ncia Artificial E A Dignidade Do Trabalhador No Meio Ambiente De Trabalho


Intelig Ncia Artificial E A Dignidade Do Trabalhador No Meio Ambiente De Trabalho
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Author : Leda Maria Messias da Silva
language : pt-BR
Publisher: LTr Editora
Release Date : 2021-07-22

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Esta obra convida o leitor a refletir sobre como a inteligência artificial e a robótica estão substituindo, progressivamente, diversos postos de trabalho humanos. Assim, pretende analisar a abrangência e o impacto causado por tais mudanças no meio ambiente de trabalho. A partir dessa exploração surgem perguntas que não querem calar: todos os postos de trabalho serão preenchidos por máquinas? Existem alternativas viáveis para defender os direitos da personalidade do trabalhador, promovendo a democracia nos conflitos e resolvendo as necessidades sociais? É possível o convívio adequado entre o homem e a máquina? Você está convidado a se plugar nestas questões. As autoras, preocupadas com a velocidade com que as novas tecnologias e a inteligência artificial avançam sobre os postos de trabalho, decidiram buscar alternativas por meio de suas pesquisas para o convívio digno entre o homem e a máquina. No passado, permeava a ilusão de que o avanço tecnológico seria libertador e que o homem teria mais tempo para se dedicar à família e ao lazer. Isso não se mostrou verdadeiro, muito pelo contrário, foram criados os algoritmos, como um novo capataz da idade moderna, a fim de impulsionar e fiscalizar o trabalho humano. Foi preciso indagar quais as alternativas para o trabalhador. Assim, este livro sugere algumas para que a substituição da mão de obra viva pelas máquinas não se torne uma ameaça cada vez mais potente, mas, sim, um meio efetivo de estímulo aos trabalhadores para o contínuo aperfeiçoamento e, principalmente, que produzam, de fato, qualidade de vida no meio ambiente de trabalho, que poderá ser proporcionada pela substituição da mão de obra mais repetitiva e menos criativa. Então, quem sabe, um dia, as tarefas mecânicas/manuais sejam integralmente substituídas por aquelas de natureza científica, sendo, igualmente, possível pensar um futuro no qual homem e máquina atuem colaborativamente e com equilíbrio, restando absolutamente assegurada a dignidade do primeiro. Em suma, é necessário questionar e buscar harmonia neste convívio. É disso que as autoras tratam. Sumário Prefácio Capítulo 1 Introdução Capítulo 2 — Uma História da Evolução do Direito Laboral 2.1. Considerações sobre a antiguidade clássica: da escravidão à servidão voluntária 2.1.1. Um breve olhar sobre a Idade Média: a transição do feudalismo às indústrias 2.2. A Revolução Industrial como subproduto do Direito Trabalhista 2.2.1. A quarta revolução industrial ou tecnológica, geração de (des)emprego e as novas relações de trabalho 2.3.2. A ascendência da inteligência artificial no meio ambiente do trabalho, sob uma perspectiva pós-moderna Capítulo 3 — O Meio Ambiente de Trabalho Digno e os Direitos da Personalidade do Trabalhador 3.1. Conceito e classificação dos direitos de personalidade 3.2. A dignidade da pessoa humana como dimensão dos direitos da personalidade 3.3. Os direitos de personalidade 3.3.1. O meio ambiente de trabalho e os direitos da personalidade 3.4. Evolução tecnológica e o meio ambiente laboral 3.4.1. Inteligência artificial e direitos da personalidade 3.5. O valor social do trabalho na Constituição Federal de 1988 e os direitos sociais Capítulo 4 — O Impacto da Tecnologia no Meio Ambiente de Trabalho na Contemporaneidade 4.1. O mercado de trabalho no século XXI e a tecnologia 4.2. Impactos da tecnologia no mundo do trabalho, no direito e na vida do juiz e do advogado 4.3. Impactos dos aplicativos e das plataformas sobre o trabalho humano 4.3.1. Impactos positivos 4.3.2. Impactos negativos Capítulo 5 — Novas Fronteiras da Inteligência Artificial e a Necessária Proteção ao Trabalhador 5.1. Princípio do não retrocesso social 5.2. Princípio do mínimo existencial do trabalhador e a ascendência da automação 5.3. A efetividade dos princípios constitucionais para convivência mútua entre homens e robôs 5.3.1. Direitos fundamentais e legislações acerca da proteção ao meio ambiente de trabalho com o avanço tecnológico 5.3.2. Direto à vida 5.4. Garantia ao meio ambiente de trabalho saudável e seguro como direito fundamental 5.4.1. Propostas para o meio ambiente de trabalho digno em face do avanço tecnológico 4.3.1. Propostas de inclusão do trabalhador no meio ambiente de trabalho diante das perspectivas de avanço da inteligência artificial Conclusões Referências Palavras-Chave: LTr, LTR, Editora, Jurídica, Trabalhista, Direito do Trabalho, Direito Trabalhista, Reforma Trabalhista, Direito, Processo do Trabalho, Direito Processual do Trabalho, Legislação, Doutrina, Jurisprudência, Leis, Lei, Trabalho, CLT, Consolidação das Leis do Trabalho, Livro, Jurídico, ABDT, Academia Brasileira de Direito do Trabalho, Revista, LTRED