Essenzen Der Systemischen Organisationsberatung
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Essenzen Der Systemischen Organisationsberatung
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Author : Martin Hillebrand
language : de
Publisher: Carl-Auer Verlag
Release Date : 2011-09-01
Essenzen Der Systemischen Organisationsberatung written by Martin Hillebrand and has been published by Carl-Auer Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011-09-01 with Business & Economics categories.
Roswita Königswieser gehört zu den erfahrensten und erfolgreichsten Organisationsberatern im deutschsprachigen Raum. Zu ihren Kunden zählen Automobilhersteller ebenso wie "Big Players" im Dienstleistungssektor. Was ist das Geheimnis ihres Erfolgs, worin unterscheidet sich ihre Arbeit von der anderer Berater? Dieses Buch zeigt die systemische Organisationsberatung von Königswieser & Network aus zwei Perspektiven: In 12 Kapiteln zu unterschiedlichen Themenbereichen wird zunächst beraterisches Know-how aus erster Hand vermittelt. Im Anschluss an die einzelnen Artikel kommentieren berufene Experten aus den verschiedensten Arbeitsfeldern – vom Beraterkollegen über den Universitätsprofessor bis zum Industriekapitän oder Bankchef – das Dargestellte. Als Leser erfährt man in dieser einmaligen Kombination nicht nur, was sich der Berater bei der Arbeit gedacht hat, sondern auch, was davon wie ankommt. Mit Beiträgen von Dirk Baecker, Herbert Demel, Ursula Gessner, Traugott Lindner, Thomas Sattelberger, Fritz B. Simon, Matthias Varga von Kibéd u. a.
Einf Hrung In Die Methoden Der Systemischen Organisationsberatung
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Author : Joana Krizanits
language : de
Publisher: Carl-Auer Verlag
Release Date : 2020-09-30
Einf Hrung In Die Methoden Der Systemischen Organisationsberatung written by Joana Krizanits and has been published by Carl-Auer Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-09-30 with Business & Economics categories.
Eine handwerklich gute Organisationsberatung steht auf solidem wissenschaftlichem Fundament und bedient sich klar formulierter Methoden. Joana Krizanits führt in diesem Buch die grundlegenden Gedanken aus dem Action-Research-Ansatz nach Kurt Lewin und die inspirierenden Werkzeuge der systemischen Beratung zusammen. Das Ergebnis ist eine kompakte Anleitung für die systemische Organisationsberatung, die Praktiker wie Einsteiger durch den Beratungsprozess führt: von der Auftragsklärung über die Datenerhebung und -auswertung, die Diagnoseschrift bis zum Rückspiegelungsworkshop. Die Autorin behält dabei das große Ganze im Blick – wie die Entwicklung von Beratungsarchitekturen und -prozessen oder das Design für Workshops und Gruppenprozesse – und vermittelt zugleich die Umsetzung im Detail: gezielte Gesprächsführung, Lenkung der eigenen Aufmerksamkeit, zirkuläres Fragen, Anfertigen von Beobachtungen 2. Ordnung, Hypothesenbildung. Der Blick auf die Methoden macht auch die Verbindung zur qualitativen Sozialforschung deutlich. Systemische Organisationsberatung entpuppt sich dabei als entdeckende und gestaltende Forschung, die wissenschaftlichen Gütekriterien entspricht.
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung
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Author : Roswita Königswieser
language : de
Publisher:
Release Date : 2007
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Die Systemische Organisationsberatung
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Author : Joana Krizanits
language : de
Publisher: facultas.wuv / maudrich
Release Date : 2009
Die Systemische Organisationsberatung written by Joana Krizanits and has been published by facultas.wuv / maudrich this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with categories.
Die systemische Organisationsberatung ist über Nacht bekannt geworden. Was genau verbirgt sich hinter diesem Etikett? Wie sind die Dinge entstanden, wie hängen sie zusammen, wohin geht die Entwicklung? Wie kann sich jemand, der neu dazu kommt, im Begriffsdschungel orientieren? Diese Fragen werden in leicht verständlicher Weise umfassend beantwortet. Ausgangspunkt und Fokus der Ausführungen ist dabei immer der spezifische Beratungsgegenstand Organisation und ein hoher Praxisbezug. Kern des Buches sind die Ergebnisse einer Feldforschung mit führenden VertreterInnen der systemischen Organisationsberatung. Vorangestellt ist ein Teil, der die Entwicklung des Feldes nachzeichnet und den Beratungsansatz mit seinen Begriffen, Methoden und Instrumenten erklärt vor dem Hintergrund der Entwicklungen in der Systemtheorie der letzten 50 Jahre. Der dritte Teil des Buches stellt die Verbindung her zwischen systemischer Organisationsberatung und Coaching sowie interner Organisationsberatung und zeigt die Herausforderungen für eine weitere Professionalisierung des Feldes auf. Das Buch wendet sich an Consultants aus Fach- und Prozessberatung, Personal- und OrganisationsentwicklerInnen, TrainerInnen, an StudentInnen und an Personen, die eine Ausbildung in systemischer Organisationsberatung, Coaching oder Wirtschaftsmediation machen.
Professionalisierung Als Passion
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Author : Thomas Schumacher
language : de
Publisher:
Release Date : 2013
Professionalisierung Als Passion written by Thomas Schumacher and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013 with categories.
Die systemische Organisationsberatung hat sich in den letzten zwanzig Jahren von einem Nischendasein zu einem eigenständigen und vielbeachteten Beratungsansatz entwickelt. Dieses Buch fasst in verschiedenen Themenblöcken den aktuellen Stand der systemischen Organisationsberatung zusammen und gibt einen Ausblick auf kommende Entwicklungen. So beleuchten Fritz B. Simon und Arist von Schlippe unterschiedliche Aspekte und Besonderheiten von Familienunternehmen; Barbara Heitger und David Schubert gehen Fragen der Führung in Organisationen nach; Dirk Baecker setzt sich mit dem Umgang von Verantwortung in Beratung auseinander. Auch andere namhafte Beitragsautoren geben sich die Ehre: Das Who's who der systemischen Organisationsberatung verschafft dem Leser nicht nur einen breitgefächerten Überblick über die aktuelle Situation der systemischen Organisationsberatung, sondern gibt auch einen Ausblick in die Zukunft und lenkt die Aufmerksamkeit auf wichtige Fragen, vor die sich die Beraterzunft gestellt sieht.
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung
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Author : Roswita Königswieser
language : de
Publisher:
Release Date : 2008
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung written by Roswita Königswieser and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008 with Industrial sociology categories.
Der Unterschied Zwischen Klassischer Und Systemischer Organisationsberatung In Der Wahrnehmung Des Kunden
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Author : Felix Rüsch
language : de
Publisher: diplom.de
Release Date : 2003-03-20
Der Unterschied Zwischen Klassischer Und Systemischer Organisationsberatung In Der Wahrnehmung Des Kunden written by Felix Rüsch and has been published by diplom.de this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2003-03-20 with Business & Economics categories.
Inhaltsangabe:Zusammenfassung: Die vorliegende Arbeit geht der Frage nach, ob sich in der Wahrnehmung des Kunden Unterschiede zwischen den Ansätzen der systemischen und der klassischen Organisationsberatung ergeben. Hintergrund dieser Fragestellung sind die umfangreichen Theorien, die hinter den jeweiligen Ansätzen stehen. Diese heben sich beträchtlich und eindeutig voneinander ab, woraus sich das Erkenntnisinteresse ergibt, ob sich derartige Unterschiede auch in der praktischen Anwendung der Beratungsansätze manifestieren. Gang der Untersuchung: Der erste Teil der Arbeit widmet sich der Darstellung der Theorien sowohl der klassischen als auch der systemischen Organisationsberatung. Als Ausformungen der klassischen Organisationsberatung wurden die Expertenberatung, die Prozessberatung und die Organisationsentwicklung in die Arbeit aufgenommen. Die Beratungsansätze wurden nach den folgenden Kriterien untersucht: Grundannahmen und Weltbild, Organisationsbegriff, Menschenbild, Rolle des Beraters, Methoden und Interventionen. Ein Vergleich des klassischen mit dem systemischen Beratungsansatz rundet den ersten Teil ab. Der zweite Teil der Arbeit enthält eine empirische Untersuchung. Es wurden Interviews sowohl mit Kunden einer klassischen als auch mit Kunden einer systemischen Beratung geführt und mit Hilfe eines Kategoriensystems inhaltsanalytisch ausgewertet. Aus der Zusammenfassung von paraphrasierten Aussagen aus den Interviews ergaben sich Zuordnungen zu Unterkategorien, die wiederum den Hauptkategorien Menschenbild, Rolle des Beraters, Methoden und Interventionen zugeordnet wurden. Die Ergebnisse dieser Auswertung wurden mithilfe einer Häufigkeitsanalyse gegenübergestellt. Nach den Ergebnissen der empirischen Untersuchung zu schließen, scheinen sich die beträchtlichen theoretischen Differenzen zwischen den verschiedenen Beratungsansätzen auch auf die Praxis auszuwirken. In der Wahrnehmung der Kunden stellt sich die systemische Organisationsberatung eher als Begleitprozess zu einer eigenständigen Lösung des Problems dar, während die klassische Organisationsberatung eher dem Einkauf einer Lösung entspricht. Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis 0.Einleitung3 0.1Zielsetzung und Aufbau der Arbeit4 I.Theoretischer Teil7 1.Klassische Ansätze der Organisationsberatung10 1.1Grundannahmen und Weltbild10 1.2Expertenberatung13 1.2.1Organisationsbegriff13 1.2.2Menschenbild14 1.2.3Rolle des [...]
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung Package Cds Und Buch
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Author : Roswita Königswieser
language : de
Publisher:
Release Date : 2009-01-30
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung Package Cds Und Buch written by Roswita Königswieser and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-01-30 with categories.
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung
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Author : Roswita Königswieser
language : de
Publisher: Carl-Auer Verlag
Release Date : 2023-07-10
Einf Hrung In Die Systemische Organisationsberatung written by Roswita Königswieser and has been published by Carl-Auer Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-07-10 with Psychology categories.
Die systemische Organisationsberatung hat sich in wenigen Jahren zu einer wirkungsvollen Methode entwickelt, die in Wirtschaft und Non-Profit-Organisationen zunehmend Anhänger findet. Sie stellt traditionelle Beratungsmethoden vor allem dort in den Schatten, wo diese an ihre Grenzen stoßen. Kurz, prägnant und fundiert führen Roswita Königswieser und Martin Hillebrand in die Besonderheiten dieser Beratungsform ein und vermitteln dabei auch das Weltbild und die Haltung, die den systemischen Berater auszeichnen. Die Autoren geben umfassend Einblick in ihre langjährige Beratererfahrung und zeigen anhand von Fallbeispielen aus großen und mittelständischen Unternehmen, wie sie ihre Interventionstechniken in der Praxis umsetzen.
Die Systemische Organisationsberatung
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Author : Charlotte Koschuth
language : de
Publisher: Akademische Schriftenreihe Bd. V1157768
Release Date : 2021-11-25
Die Systemische Organisationsberatung written by Charlotte Koschuth and has been published by Akademische Schriftenreihe Bd. V1157768 this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-25 with categories.
Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,3, Universität Hildesheim (Stiftung), Sprache: Deutsch, Abstract: Ausgehend von der Komplexität, welche den Tätigkeitsbereich des_der Organisationsberaters_in ausmacht, soll sich in der vorliegenden Arbeit mit dem Thema der systemischen Beratung von Organisationen, unter der Fragestellung: "Welche Rolle nimmt der_die systemische Organisationsberater_in ein und welche Anforderungen ergeben sich für die Arbeit in der Praxis?", auseinandergesetzt werden. Um einen einheitlichen Gebrauch der Ausdrücke Organisation, System, (systemische) Beratung und (systemische) Organisationsberatung gewährleisten zu können, soll im ersten Schritt der Arbeit die Definition der Begrifflichkeiten offengelegt werden. Daraufhin soll die Rolle des_des systemischen Beraters_in präsentiert werden. Dazu sollen das Arbeitsprofil des_der Organisationsberaters_in, die Ziele, die handlungsleitenden Prinzipen sowie die Verantwortlichkeiten des_der Beraters_in aufgegriffen werden, um so den Rahmen der Tätigkeit zu erörtern. Daraus soll ein Bezug zur Praxis hergestellt werden, indem aus den einzelnen Punkten aus Kapitel 3 die Bedeutungen für die Praxis für Organisationsberater_innen herausgearbeitet werden. Dazu sollen die Herausforderungen und Anforderungen erläutert, sowie ein Ausblick für die Zukunft der Organisationsberatung entwickelt werden. Letztlich werden die zentralen Ergebnisse der vorgestellten Punkte unter Berücksichtigung der Fragestellung in einem Fazit zusammengefasst.