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Felicidad Laboral


Felicidad Laboral
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Felicidad En El Trabajo


Felicidad En El Trabajo
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Author : Pilar Carrasco Ureña
language : es
Publisher: Editorial Elearning, S.L.
Release Date : 2018-10-31

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* Identificar si la felicidad en el trabajo es un mito o una realidad. * Conocer los distintos factores que influyen en la felicidad del trabajador * Comprender en que se basa el Happyshifting * Analizar la relación entre felicidad y productividad. * Saber como afecta la motivación en la felicidad de un trabajador 1. Felicidad en el trabajo. Realidad o ficción 2. Factores para ser feliz en el trabajo. 3. Motivación como elemento clave 4. Felicidad y productividad 5. Cultura empresarial con marca "felicidad" 6. Happyshifting



Pir Mide De La Felicidad Laboral


Pir Mide De La Felicidad Laboral
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Author : Hildemaro Infante
language : es
Publisher: CreateSpace
Release Date : 2015-05-19

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El ejemplar que usted tiene en sus manos es el resultado de más de diez años de trabajo, que resumen de una forma sencilla, amena y llena de experiencias, lo que podemos definir como la primera novela gerencial donde el protagonista es usted y los personajes son tomados del mundo laboral −jefes, compañeros de trabajo− y el desenlace deja al descubierto en su contenido que cuando hacemos lo que nos gusta somos más felices.



Pir Mide De La Felicidad Laboral


Pir Mide De La Felicidad Laboral
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Author : Hildemaro Infante
language : es
Publisher: Mestas Ediciones
Release Date : 2018-11-23

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El libro para encontrar la felicidad en su trabajo y en la vida ! Este libro tiene como objetivo principal proporcionarte herramientas sencillas para BUSCAR, IDENTIFICAR y CONSOLIDAR TU FELICIDAD en el ámbito profesional. Las múltiples técnicas, ideas y recomendaciones que aquí encontrarás, resumen mis más de veinte años de ejercicio laboral, como empleado, ocupando posiciones de Dirección en empresas líderes. Es prácticamente imposible ser feliz en la vida si se está insatisfecho con el trabajo, de ahí la importancia que debemos darle a este asunto. El reto inicial que me planteo con este método es conseguir que desarrolles constantemente «una mejor versión de ti mismo» como persona y como profesional, que construyas a ese trabajador excelente que todos desearían tener como compañero o jefe, esa persona que transmite seguridad, confianza, respeto por los demás; un sujeto que tiene las metas claramente definidas, que es proactivo, que sabe manejar con elegancia y actitud positiva a gente tóxica y que mantiene su compromiso intacto del primer día al último. Dime una cosa, ¿verdad que te estás imaginando a esa persona feliz en su trabajo? Descubre un guía para encontrar la felicidad en su ámbito profesional gracias a las técnicas y las recomendaciones de un experto con más de veinte años de experiencia. EXTRACTO En los diversos campos de la actividad humana la motivación se encuentra presente y es la que nos mueve a ir tras de lo que deseamos alcanzar. Variados estudios que se han realizado a través del tiempo, ratifican que la motivación en las personas representa un aspecto determinante y está presente en su desempeño profesional. Las investigaciones, relacionadas con el tema, tienen una lista bastante nutrida de contribuciones, como lo son las de Herzberg, McGregor, Vroom, Lawler, entre otros. La motivación de las personas en el contexto laboral depende de numerosos factores, entre los que destacan el compromiso con la organización, el estilo de liderazgo, la integración de los equipos de trabajo, las relaciones con los compañeros, la compensación que se recibe, los objetivos que se plantean y el tipo de tarea que se va a realizar. TESTIMONIO “Utiliza las recomendaciones de este libro e inspírate para que tu alegría en el trabajo cada día sea mayor. ¡Puedes lograr cosas extraordinarias!" - Diana Carolina Pérez Cabas SOBRE EL AUTOR Hildemaro Infante - Consultor gerencial, escritor, conferencista y motivador de equipos deportivos profesionales, con más de 20 años de experiencia en roles directivas en empresas líderes. Ha publicado artículos empresariales en Honduras, Costa Rica, Venezuela, Colombia y República Dominicana, etc. Creador de la Cátedra de «Felicidad Laboral», dictada por la Universidad Católica de Nicaragua. Más info: www.hinfante.com.



Felicidad Laboral


Felicidad Laboral
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Author : Manuel Atienza Vizarro
language : es
Publisher: Editorial OB STARE
Release Date : 2022-08-01

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La felicidad es una aspiración legítima en todos los seres humanos; renunciar a ella sería como tirar la toalla en el juego de la vida. Normalmente nos resulta fácil reconocer que deseamos mayores cotas de felicidad y que no estamos dispuestos a renunciar a ello ni en el ámbito familiar, ni en las relaciones, ni en nuestra vida cotidiana ni comunitaria. Sin embargo, pareciera que en el caso del ámbito laboral la felicidad tuviera una carga especial de utopía que hasta llegamos a pensar que por lo menos "tengo trabajo", y como lo tengo, puedo darme por satisfecho. Muy al contrario, la felicidad laboral es un derecho de todos que empieza por tener un trabajo en condiciones justas y por el cual, cada persona, y la sociedad en su conjunto, tomen la responsabilidad de crear las condiciones y circunstancias adecuadas que lo favorezcan y posibiliten. Para ello, es necesario que revisemos las creencias y visiones que conforman nuestro paradigma cultural y personal con respecto al trabajo. Este libro trata de esto: de revisar la forma en la que hemos entendido el trabajo hasta ahora, de cuestionar ciertas verdades para concebir nuevos planteamientos y desde ahí, abrir nuevas posibilidades de vivir y experimentar el trabajo. El trabajo tiene un significado mucho más profundo que aquel que le ha sido dado en nuestra cultura. El trabajo debería ser un espacio de vida, disfrute, de creatividad y nuestra mejor aportación al mundo. Esta obra tiene la intención de ser de utilidad para todos, desde el desempleado al gerente y desde el estudiante al emprendedor, porque trata sobre el sentido del trabajo de la necesidad de recuperar su alma que quedó perdida en algunos recovecos de la historia. ¿Es realmente utópico aspirar a la felicidad laboral? Tal vez sí, pero como alguien dijo las utopías de hoy, son, muy a menudo, la realidad del mañana. Si como lector estás abierto a considerar la felicidad laboral en tu vida, desde este libro nos comprometemos a acompañarte en el camino de tu Reforma Laboral Interior.



Felicidad Organizacional


Felicidad Organizacional
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Author : Ignacio Fernández
language : es
Publisher: B DE BOOKS
Release Date : 2015-07-01

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Cómo construir felicidad en el trabajo El tema de la felicidad para la vida y de la felicidad en el trabajo ha despertado un creciente interés en los últimos años. Deseamos ser felices y queremos saber qué hacer, cómo hacerlo y de qé manera consolidar estados emocionales positivos y una sensación lo más sostenida posible de bienestar. Este libro explora qué debe hacer una institución para construir felicidad organizacional, la que se define como la capacidad que desarrolla deliberadamente una organzación para producir bienestar subjetivo en sus trabajadores y, de paso, ganar una ventaja competitiva. Contribuye con conceptos y, especialmente, con la explicación de las prácticas aplicables que han demostrado mayor capacidad de generar bienestar y de expandir la gestión de felicidad organizacional. Esto no requiere necesariamente de recursos adicionales, ya que lo más determinante es la conciencia y convicción de los equipos directivos de querer cambiar la vida de muchas personas en sus organizaciones, generando balance entre resultados y bienestar. Si estás detrás de esta meta, te cuestiona o provoca, encontrarás respuestas en este libro.



Felicidad Organizacional Cuando El Camino Son Las Personas


Felicidad Organizacional Cuando El Camino Son Las Personas
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Author : Rodrigo Rojas Foncillas
language : es
Publisher: CANOPUS EDITORIAL DIGITAL SA
Release Date : 2023-01-01

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El compromiso de los trabajadores está en juego. Gestionar los espacios emocionales será el factor de éxito y sostenibilidad de las empresas. Generar condiciones laborales para que los trabajadores estén felices será una ventaja superior, excepcional. Comunicar y desplegar una oferta de valor de tal magnitud y sostenerla en el tiempo es el nuevo desafío de gerentes generales y líderes. En esta, la rentabilidad y bienestar se complementan, no compiten. Este libro invita al lector a revisar una nueva fórmula para generar una cultura próspera y de respeto por las personas. Hacerse cargo de las emociones organizacionales es potenciar el desempeño y el propósito empresarial. Cuando ocurre, fluye la empresa ética y virtuosa. Esto es felicidad organizacional. ¡En el lugar de trabajo actual, invertir en felicidad ya no es un lujo, sino una necesidad. Rodrigo recurre a su amplia experiencia y conocimientos para ofrecer una estrategia clara para que las personas, los equipos y las organizaciones prosperen! Tal Ben-Shahar Autor superventas y fundador de la Academia de Estudios sobre la Felicidad, USA



Felicidad Laboral Ya


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Author : Gabriella Rosen Kellerman
language : es
Publisher: Libros Cúpula
Release Date : 2024-04-10

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Un libro para cambiar nuestro modo de trabajar y dejar de sufrir estrés, angustia e infelicidad. En un mundo laboral sacudido por la pandemia, la búsqueda de la felicidad en el trabajo se ha convertido en una prioridad para muchos. En Felicidad laboral ya, Gabriella Rosen Kellerman y Martin Seligman proponen una guía práctica y completa para encontrar la resiliencia, la creatividad y la conexión necesarias para prosperar en el trabajo, tanto en el presente como en un futuro incierto. A través del acrónimo PRISM, aprenderás a desarrollar habilidades que te permitirán sobrellevar mejor tu vida laboral, tales como la resiliencia para enfrentar los desafíos, la motivación para mantener una actitud positiva, la sociabilidad para fomentar el apoyo social, la prospección para planificar el futuro y la innovación para desarrollar la creatividad. Este libro es una herramienta esencial para todos aquellos que buscan encontrar la felicidad en su trabajo. Combinando teoría y práctica, los autores presentan un enfoque innovador que ayudará a los trabajadores a sentirse más plenos, relajados y motivados, mientras que los empresarios encontrarán pautas para mejorar la calidad de vida de sus empleados y, por ende, aumentar la productividad. Si estás buscando un cambio en tu vida laboral, este es el libro que necesitas.



La Felicidad En El Trabajo Y En La Vida


La Felicidad En El Trabajo Y En La Vida
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Author : Santiago Vázquez
language : es
Publisher: Lid Editorial
Release Date : 2016-07

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Malas caras, jornadas imposibles, estrés, incomprensión, ordeno y mando, incomunicación... Este suele ser el ambiente que domina en las empresas tóxicas. ¿El resultado? Un empleado infeliz y nada motivado, así como una pobre cuenta de resultados y una baja productividad. ¿Qué pasaría si en lugar de este escenario se propiciara la felicidad en el trabajo como fin para ser felices como personas, y viceversa? A esta gran pregunta da respuesta Santiago Vázquez y lo hace desde la Psicología Positiva. Para el autor es imposible trabajar y vivir de otra forma y más cuando de aquí a que podamos jubilarnos tendrán que pasar unos cuantos años. Si vamos a trabajar 40 años o más, ¿podemos renunciar a intentar ser felices? La respuesta es un no rotundo. «La felicidad en el trabajo y en la vida aporta los pasos con los que pasar de la teoría a la práctica y lograr este equilibrio tanto en la vida profesional como personal. Este libro no solo te hará más feliz, también te ayudará a tener más éxito».



Felicidad En El Trabajo Y Lean Management


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Author : Julio García del Junco
language : es
Publisher: Ediciones Pirámide
Release Date : 2023-10-26

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Esta obra es una invitación a explorar las posibilidades de una nueva era en la gestión de los recursos humanos, donde la rentabilidad y la humanidad se fusionan en una simbiosis única. En ella se plantea una visión audaz de cómo las organizaciones pueden aprovechar al máximo el talento humano y crear entornos de trabajo que fomenten la productividad, la creatividad y el bienestar de sus empleados. El libro comienza analizando la idea de la felicidad y la importancia de la felicidad en el ámbito laboral como valor añadido para la empresa, los empleados y los directivos. Ofrece incluso un instrumento de medición del grado de felicidad en cada persona -si no lo puedes medir, no lo puedes mejorar-. Por otro lado, el lean management ha surgido como un enfoque ampliamente adoptado para optimizar los procesos y reducir lo superfluo en las operaciones empresariales, pero no se limita solo a las áreas operativas de una empresa, sino que también puede tener un impacto significativo en la gestión de los recursos humanos. Por eso en el libro se desgrana la esencia del lean management a través del espíritu kaizen, y su aplicación para aumentar la felicidad laboral y lograr un clima organizacional adecuado que motive al empleado a dar lo mejor de sí mismo y, así, elevar el nivel de felicidad de la organización. La felicidad en el ámbito laboral se encuentra al alcance y este libro traza el camino hacia su consecución. Porque en sus páginas no solo hay teoría, sino una guía práctica para implementar estas innovaciones en la gestión de los recursos humanos con ejemplos reales de organizaciones que han dado pasos audaces hacia una nueva forma de gestionar el talento, demostrando que ese cambio es una realidad tangible y accesible si estamos dispuestos a asumir el desafío.



Complejidades Del Ambiente Laboral Impacto En La Felicidad Y El Compromiso De Empleados En La Industria Pesquera


Complejidades Del Ambiente Laboral Impacto En La Felicidad Y El Compromiso De Empleados En La Industria Pesquera
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Author : Miguel Angel Cancharí Preciado
language : es
Publisher: Religacion Press
Release Date :

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Este libro ofrece una profunda reflexión sobre el bienestar laboral y la dedicación de los trabajadores en el sector pesquero de Chimbote. Explora las complejidades del ambiente laboral en esta región, destacando aquellos factores que impactan en la felicidad y el compromiso de los empleados. El enfoque del libro se centra en la satisfacción laboral y la conexión emocional con las organizaciones pesqueras, examinando las experiencias y percepciones de los trabajadores. La obra presenta una panorámica detallada de las dinámicas laborales, resaltando aspectos cruciales que van más allá de las estadísticas. A través de narrativas concretas y ejemplos palpables, este libro brinda una visión íntima y auténtica del sector pesquero en Chimbote. Su contenido revela las complejidades de la vida laboral en esta comunidad, ofreciendo una perspectiva única de las alegrías y desafíos que enfrentan los trabajadores. Este estudio detallado y perspicaz proporciona una visión valiosa del mundo laboral en el corazón de la industria pesquera de Chimbote.