Hacia La Empresa Razonable
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Hacia La Empresa Razonable
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Author : Joaquín Garralda
language : es
Publisher: LID Editorial
Release Date : 2008-11
Hacia La Empresa Razonable written by Joaquín Garralda and has been published by LID Editorial this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008-11 with Business & Economics categories.
El nuevo contexto de exigencia en temas de responsabilidad corporativa (RC) genera un amplio debate entre los enfoques que se centran en los intereses de los accionistas y, aquellos que analizan las consecuencias de las acciones y decisiones empresariales en el entorno. Con el fin de conocer este paradigma desde una perspectiva global, el autor nos ofrece una guía práctica donde las claves estratégicas a tener en cuenta, los grupos de interés a los que se debe dar prioridad, los métodos para cubrir sus necesidades o el eterno dilema del gasto y la inversión son algunas de las partes centrales que la componen.
Hacia La Empresa Razonable
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Author : Joaquín Garralda
language : en
Publisher: Editorial Almuzara
Release Date : 2008-11
Hacia La Empresa Razonable written by Joaquín Garralda and has been published by Editorial Almuzara this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008-11 with Business & Economics categories.
Joaquín Garralda determina los parámetros básicos que conforman el modelo del comportamiento empresarial sostenible y responsable desde la perspectiva de la RC. Con prólogo de Ramón Jáuregui.
La Valoraci N De Empresas El Enfoque Financiero
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Author : Juan F. Pérez-Carballo Veiga
language : en
Publisher: ESIC
Release Date : 2010-01-28
La Valoraci N De Empresas El Enfoque Financiero written by Juan F. Pérez-Carballo Veiga and has been published by ESIC this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2010-01-28 with Business & Economics categories.
La valoración de una empresa pretende estimar su valor razonable o teórico, es decir, determinar el importe por el que puede ser intercambiada entre partes interesadas y bien informadas, que actúen en condiciones de independencia y con un objetivo, en última instancia, económico. Aunque existen diferentes metodologías, el paradigma financiero vigente recomienda estimar el valor de la empresa a partir de la suma del valor actual de todas las rentas que se espera que genere en el futuro. Los valores más relevantes a la hora de valorar una empresa son los del activo y el patrimonio neto. La estimación del valor es necesaria para una variedad de objetivos, como fijar y negociar el precio de compra-venta de acciones o de activos; contrastar el valor teórico con el precio de mercado, cuando la empresa cotiza en bolsa, como base para la inversión y la desinversión en ese mercado; estimar el valor creado y la rentabilidad del accionista de un periodo; identificar los parámetros clave que explican la creación de valor y la sensibilidad de éste a dichos parámetros; o comparar estrategias alternativas para seleccionar aquélla que prometa crear más valor. Este Cuaderno presenta en detalle las metodologías y los criterios de valoración más relevantes, aplicando la técnica del descuento de flujos en su versión más sencilla, la correspondiente al modelo de renta perpetua, y en la más compleja, en la que varía la tasa de descuento en cada periodo, bien porque lo hagan los parámetros de valoración del entorno o porque cambien los parámetros internos, básicamente, la estructura de financiación y el riesgo. Además, se desarrolla la valoración relativa por múltiplos, siempre útil, al menos, como referencia y contraste, y la denominada valoración por partes. También se analizan algunos conceptos de gestión vinculados a la creación de valor y los errores que quizá se cometan con mayor frecuencia. Valorar una empresa es siempre un ejercicio difícil como lo demuestran las distintas estimaciones de una misma situación que ofrecen diferentes expertos. Si bien el modelo financiero está razonablemente desarrollado y aceptado, la incertidumbre nace, como en todos los modelos que simplifican una realidad compleja, de los números que se introduzcan en él. Por ello, la valoración más que un ejercicio financiero, es uno estratégico en el que se ha de diseñar escenarios, formular hipótesis y cuantificar expectativas.
La Valoraci N De Empresas
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Author : Juan F. Pérez-Carballo Veiga
language : es
Publisher:
Release Date : 2010-01
La Valoraci N De Empresas written by Juan F. Pérez-Carballo Veiga and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2010-01 with Business & Economics categories.
La valoración de una empresa pretende estimar su valor razonable o teórico, es decir, determinar el importe por el que puede ser intercambiada entre partes interesadas y bien informadas, que actúen en condiciones de independencia y con un objetivo, en última instancia, económico. Aunque existen diferentes metodologías, el paradigma financiero vigente recomienda estimar el valor de la empresa a partir de la suma del valor actual de todas las rentas que se espera que genere en el futuro. Los valores más relevantes a la hora de valorar una empresa son los del activo y el patrimonio neto. La estimación del valor es necesaria para una variedad de objetivos, como fijar y negociar el precio de compra-venta de acciones o de activos; contrastar el valor teórico con el precio de mercado, cuando la empresa cotiza en bolsa, como base para la inversión y la desinversión en ese mercado; estimar el valor creado y la rentabilidad del accionista de un periodo; identificar los parámetros clave que explican la creación de valor y la sensibilidad de éste a dichos parámetros; o comparar estrategias alternativas para seleccionar aquélla que prometa crear más valor. Este Cuaderno presenta en detalle las metodologías y los criterios de valoración más relevantes, aplicando la técnica del descuento de flujos en su versión más sencilla, la correspondiente al modelo de renta perpetua, y en la más compleja, en la que varía la tasa de descuento en cada periodo, bien porque lo hagan los parámetros de valoración del entorno o porque cambien los parámetros internos, básicamente, la estructura de financiación y el riesgo. Además, se desarrolla la valoración relativa por múltiplos, siempre útil, al menos, como referencia y contraste, y la denominada valoración por partes. También se analizan algunos conceptos de gestión vinculados a la creación de valor y los errores que quizá se cometan con mayor frecuencia. Valorar una empresa es siempre un ejercicio difícil como lo demuestran las distintas estimaciones de una misma situación que ofrecen diferentes expertos. Si bien el modelo financiero está razonablemente desarrollado y aceptado, la incertidumbre nace, como en todos los modelos que simplifican una realidad compleja, de los números que se introduzcan en él. Por ello, la valoración más que un ejercicio financiero, es uno estratégico en el que se ha de diseñar escenarios, formular hipótesis y cuantificar expectativas. ÍNDICE 1. El valor de la empresa y el rendimiento del accionista 1.1 La creación de valor 1.2 Los postulados del valor 2. Los principios de la valoración 2.1 Criterios generales 2.2 Los valores relevantes en la empresa 2.3 La estimación del valor de la deuda 3. La estimación del valor en renta perpetua creciente 3.1 Los criterios básicos de la valoración 3.2 La estimación del movimiento de fondos 3.3 El cálculo del movimiento de fondos 4. Determinación de las tasas de descuento 4.1 El coste de las fuentes de financiación y el coste medio de capital 4.2 La estimación de los parámetros de valoración 5. El cálculo del valor en renta perpetua 5.1 Cuando la empresa cotiza en Bolsa 5.2 Cuando la empresa no cotiza en Bolsa 6. Una aplicación a una empresa que no cotiza 7. Algunas conclusiones genéricas sobre el valor 8. El valor a partir de las previsiones del periodo de planificación 9. La valoración cuando cambia la tasa de descuento 10. Valoración por múltiplos 11. Algunos aspectos adicionales de la valoración 11.1 Evaluación de las previsiones financieras 11.2 El valor residual 11.3 La tasa de crecimiento implícito 11.4 Desglose del valor por actividades actuales y futuras 11.5 Valoración por partes 12. Algunas consideraciones sobre la gestión del valor 13. Los principales errores que deben evitarse en la valoración 13.1 Por la naturaleza estratégica de la estimación del valor 13.2 Por la aplicación del modelo Caso de aplicación Bibliografía Páginas de Internet
Integrity In Organizations
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Author : W. Amann
language : en
Publisher: Springer
Release Date : 2012-12-02
Integrity In Organizations written by W. Amann and has been published by Springer this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2012-12-02 with Business & Economics categories.
Goes beyond the call for more humanistic management in the aftermath of a series of corporate scandals and the recent financial crisis, and offers advice on how we can build more humanistic organizations with the help of integrity. The authors shed light on leadership, governance and further implementation issues.
La Contabilidad Empresarial
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Author : Francisco Sastre
language : en
Publisher: Editorial Almuzara
Release Date : 2010-10
La Contabilidad Empresarial written by Francisco Sastre and has been published by Editorial Almuzara this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2010-10 with Business & Economics categories.
Francisco Sastre enseña los conceptos básicos para entender y aplicar el lenguaje de la contabilidad financiera y de gestión.
The Balance Between Worker Protection And Employer Powers
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Author : Nuno Cerejeira Namora
language : en
Publisher: Cambridge Scholars Publishing
Release Date : 2019-01-17
The Balance Between Worker Protection And Employer Powers written by Nuno Cerejeira Namora and has been published by Cambridge Scholars Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-01-17 with Law categories.
This book analyses the most important problems and challenges of the current labour market from the point of view of the balance between the parties of the employment contract. The contributions here are related to various pressing topics, including, for example, the future of work and worker protection on an international level against the strengthening of employers’ powers. In addition, the nature and limits of employers’ power, non-competition contractual clauses and workers’ rights in the face of new communication and information technologies are also discussed. The contributors are drawn from several countries, such as Portugal, Spain, Bolivia, Italy, México and Switzerland. The book will appeal to lawyers, legal experts, human resources experts, economist, judges, academia, and staff from companies and trade unions, and employers’ representation. The volume features insights and contributions in different languages, with chapters in Spanish (12), English (4) and Portuguese (5).
An Lisis Competitivo De La Empresa
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Author : Eduardo González Fidalgo
language : en
Publisher: Lulu.com
Release Date : 2013-01-24
An Lisis Competitivo De La Empresa written by Eduardo González Fidalgo and has been published by Lulu.com this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013-01-24 with Business & Economics categories.
Manual de la asignatura Análisis Competitivo de la Empresa, de los Grados en Administración de Empresas y Economía de la Universidad de Oviedo. El libro revisa los modelos clásicos de competencia y aplica la teoría de juegos para el análisis de la conducta competitiva. Dicho análisis se centra en el estudio de las barreras de entrada y la rivalidad en precios.
La Dimensi N Tica De La Responsabilidad Social
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Author : Begoña Arrieta
language : es
Publisher: Universidad de Deusto
Release Date : 2009-01-15
La Dimensi N Tica De La Responsabilidad Social written by Begoña Arrieta and has been published by Universidad de Deusto this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-01-15 with Philosophy categories.
La responsabilidad social está generando uno de los debates más acuciantes en el panorama actual de la reflexión en torno a la empresa. Sin duda porque, a la par que una moda, está revelando la necesidad de asumir un nuevo modelo de gestión empresarial que tiene varias y variadas implicaciones. Atender a todas ellas es materialmente imposible en los límites de un libro como éste. Es por ello que, ante la necesidad de hacer acotaciones y delimitar el ámbito sobre el que se pretender reflexionar, se centra, de manera específica, en una de las dimensiones de la responsabilidad social: la dimensión ética. Esta dimensión es además a la que, curiosamente, menos atención y reflexión se le ha dedicado. Decimos curiosamente porque la responsabilidad social nace al amparo de la ética de empresa (Bussines ethics) y en una cierta confusión inicial con la misma. Sin embargo, quizá por la necesidad de diferenciar ambos componentes, ambas líneas de reflexión se han alejado hasta el punto de que la dimensión propiamente ética no está siendo analizada ni en profundidad ni, sobre todo, adecuadamente.
Contabilidad General Curso Pr Ctico 3 Edici N 2022
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Author : REY POMBO, JOSE
language : es
Publisher: Ediciones Paraninfo, S.A.
Release Date : 2022-03-25
Contabilidad General Curso Pr Ctico 3 Edici N 2022 written by REY POMBO, JOSE and has been published by Ediciones Paraninfo, S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-03-25 with Business & Economics categories.
Una obra totalmente práctica que desarrolla los conceptos contables fundamentales;la estructura del Plan General de Contabilidad (PGC) y el registro de los hechos contables;derivados de la actividad de la empresa.;En esta nueva edición se actualizan los contenidos a lo dispuesto en el Real Decreto 1/2021, de 12 de enero, por el que se modifican el Plan General de Contabilidad, el Plan General de Contabilidad de Pequeñas y Medianas Empresas, las Normas para la Formulación de Cuentas Anuales Consolidadas, y las normas de adaptación del Plan General de Contabilidad a las entidades sin fines lucrativos.;El presente manual de contabilidad es de gran utilidad tanto para los lectores que desean introducirse en el conocimiento y la aplicación de la técnica contable como para los que quieren profundizar o actualizarse en su aplicación en el ámbito de la empresa.;El libro permite realizar un estudio práctico e integrado de los conceptos contables a través de numerosos ejemplos resueltos. Con este objetivo se proponen gran cantidad de ejercicios prácticos cuya realización es fundamental para el aprendizaje de esta materia. Del mismo modo, el test final de cada unidad servirá para la autoevaluación de los conocimientos adquiridos en ella.En la primera parte se introduce al lector, de forma genérica, en los conceptos contables básicos con el empleo de las cuentas que propone el PGC. Así, puede ir familiarizándose con los criterios contables utilizados para registrar las operaciones que lleva a cabo la empresa a lo largo de un ejercicio económico en los correspondientes libros.;En la segunda parte se estudia la estructura del PGC y el registro de los hechos contables derivados de la actividad económica de las empresas, las operaciones de fin de ejercicio y la elaboración de las cuentas anuales.;Por último, se introduce al lector en la utilización de aplicaciones informáticas para el tratamiento de la información contable y se propone un completo ejercicio de simulación.;Además, el lector podrá descargarse, mediante un sencillo registro desde la pestaña de «Recursos previo registro» de la ficha web de la obra (en www.paraninfo.es), la Unidad 16, en la que se estudiará el proceso de constitución de las sociedades anónimas y su problemática contable.;En definitiva, este manual cubre la necesidad de conocimiento pormenorizado en los múltiples casos que en el día a día van surgiendo en la actividad económica de las empresas, desarrolla sobradamente los programas que demandan gran número de oposiciones relativas a la Administración y sirve de apoyo para el alumnado que desea realizar estudios universitarios. También es útil para ese colectivo de trabajadores que, por necesidades laborales, han de iniciarse en el estudio de esta materia o ampliar y actualizar sus conocimientos.;José Rey Pombo, profesor de Enseñanza Secundaria en la especialidad de Administración de Empresas y en los Ciclos Formativos de la familia profesional de Administración y Gestión desde hace más de 30 años, es autor de otros títulos de formación publicados por esta editorial.