La Bible Des Ressources Humaines Pour Les Pme


La Bible Des Ressources Humaines Pour Les Pme
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La Bible Des Ressources Humaines Pour Les Pme


La Bible Des Ressources Humaines Pour Les Pme
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Author : Nathalie Olivier
language : fr
Publisher: Editions Eyrolles
Release Date : 2016-11-24

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Vous êtes chef d'entreprise, manager, collaborateur de TPE, PE et PME ou conseil, et vous recherchez des réponses pratiques à vos questions RH : ce livre est fait pour vous ! Fruit de plus de 25 années de travail sur le terrain, il propose 95 fiches pragmatiques et efficaces, instantanément opérationnelles, adaptées aux entreprises d'aujourd'hui. Etayées de nombres exemples, les 8 parties de l'ouvrage traitent l'ensemble de la vie RH de l'entreprise : l'organisation : l'adaptation aux changements ; la communication : plus de fluidité et plus de convivialité ; le recrutement : la base de la relation ; la gestion des compétences : des salariés chevronnés ; la formation : un levier puissant vers plus d'efficience ; le management : un essentiel pour guider les collaborateurs ; les risques psychosociaux : une meilleure qualité de vie au travail ; la fidélisation et la rémunération : des collaborateurs motivés. Vous pourrez télécharger sur le site editions-eyrolles.com des outils immédiatement utilisables et des schémas qui vous accompagneront lors de réunions, de brainstormings, ou pour vos réflexions personnelles.



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Author : Eric Sarrion
language : fr
Publisher:
Release Date : 2016

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Pilotage Des Ressources Humaines En Pme


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Author : Michel Jurquet
language : fr
Publisher: Editions L'Harmattan
Release Date : 2013-12-01

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Les PME représentent 70% du PIB et plus de 60% de l'emploi en France et pourtant la gestion des ressources humaines (GRH) des PME n'est que peu abordée. Cet ouvrage se destine à réparer cet " oubli " et s'adresse aux cadres et dirigeants de PME et à tous ceux qui s'intéressent aux ressources humaines. Les modèles présentés issus tant du droit du travail que des logiques stratégiques, permettent d'orienter les ressources humaines vers une démarche " contributive " de salariés afin de consolider la pérennité des PME.



Les Ressources Humaines Pour Les Nuls 2e Dition


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Author : Sabine Wojtas
language : fr
Publisher: First
Release Date : 2016-02-11

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La nouvelle bible du DRH La qualité et la motivation des salariés sont les clés du succès de l'entreprise. Pour les employeurs, il est donc impératif de recruter, former, et garder les salariés à fort potentiel. Fonction stratégique s'il en est, les ressources humaines ont pour mission de relever ce défi, doivent maîtriser pour cela des règles juridiques de plus en plus complexes et avoir une gestion innovante du capital humain de l'entreprise. Les Ressources humaines pour les Nuls proposent une vision d'ensemble du rôle de la DRH, illustrée par de nombreux exemples,qui s'adresse aussi bien aux cadres de gestion des ressources humaines, qu'aux responsables opérationnels ou aux étudiants. Dans cette nouvelle édition : - Tout sur la loi du 6 mars 2014 relative à la formation, l'emploi et la démocratie sociale; - Tout sur le Compte Personnel de Formation, le plan de formation et l'entretien professionnel; - Les nouvelles lois sur l'égalité des chances, la solidarité, le harcèlement, la mutuelle pour tous; - Les nouvelles pistes pour la simplification du code du travail basées sur la négociation collective afin d'adapter le temps de travail, les salaires, l'emploi et les conditions de travail. - L'évolution exponentielle du numérique, avec un changement de comportement au sein des RH, l'intranet collaboratif, le réseau social interne et de nouvelles postures de gouvernance. Et bien d'autres choses encore !



Guide Pratique De Gestion Des Ressources Humaines Pour Pme


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Author :
language : fr
Publisher:
Release Date : 2008-11

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Guide pratique à l'intention des gestionnaires de PME qui doivent assumer eux-mêmes la direction du personnel, n'ayant pas de personne attitrée pour remplir ces fonctions. Élaboré à partir d'une enquête auprès d'entreprises de tout type, il leur fournit des outils appropriés pour la planification de la main-d'oeuvre, la description des postes, le recrutement, l'intégration et la rétention des employés, la gestion des dossiers et des relations de travail, la formation, la santé et sécurité, etc. Le CD-ROM contient des fiches techniques personnalisables sur chaque sujet abordé. [SDM].



Ressources Humaines Pour Petite Entreprise Les Fondamentaux


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Author : Philippe Massol
language : fr
Publisher: SmartAlbinos
Release Date : 2023-04-05

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Dans un marché en constante évolution, la gestion des ressources humaines est devenue un enjeu crucial pour les petites entreprises. Mais comment s'y prendre lorsque l'on manque de temps, de ressources et d'expertise en la matière ? Ce livre court et facile à comprendre présente les fondamentaux de la gestion d'équipe pour les petites entreprises, ainsi que les défis spécifiques auxquels elles sont confrontées. À travers une approche pratique et concrète, il vous aidera à : -Construire une culture d'entreprise forte et inclusive -Communiquer efficacement avec votre équipe -Définir des objectifs clairs pour maximiser la productivité -Développer les compétences et les talents de vos employés -Gérer les conflits et les conversations difficiles -Gérer les équipes à distance -Assurer la conformité légale -Lutter contre l'absentéisme et motiver vos employés -Mettre en place un plan de formation efficace -Recruter les meilleurs candidats pour votre entreprise. En suivant les conseils pratiques et les outils présentés dans ce livre, vous pourrez améliorer la culture de votre entreprise, réduire l'absentéisme et gérer efficacement les conflits. Vous serez en mesure de motiver vos employés, améliorer leurs performances pour générer plus de rentabilité, et les retenir plus longtemps au sein de votre entreprise. De plus, vous pourrez recruter les meilleurs talents pour renforcer votre équipe et atteindre vos objectifs de croissance



Kit Rh Pour Les Pme


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Author : Nathalie Olivier
language : fr
Publisher:
Release Date : 2011

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Kit Rh Pour Les Pme


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Author : Nathalie Olivier
language : fr
Publisher: Editions Eyrolles
Release Date : 2011-07-07

Kit Rh Pour Les Pme written by Nathalie Olivier and has been published by Editions Eyrolles this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011-07-07 with Business & Economics categories.


Vous êtes chef d'entreprise, manager ou collaborateur de TPE, PE et PME et vous recherchez des réponses pratiques à vos questions RH : ce livre est fait pour vous ! Vous trouverez dans cet ouvrage, fruit de plus de vingt années de travail sur le terrain, des fiches pratiques instantanément opérationnelles, indépendantes les unes des autres et adaptées aux entreprises d'aujourd'hui. Les fichiers à télécharger incluent des outils immédiatement utilisables, des schémas qui vous serviront lors de réunions, de brainstormings ou de réflexions personnelles, tout comme les questions posées à chaque introduction de chapitre et les "questions miroir" à la fin de chaque fiche... Configuration requise PC avec processeur Pentium II 400, 128 Mo de RAM, système d'exploitation Windows 98 ou supérieur. Macintosh avec processeur Power PC, 64 Mo de RAM, système d'exploitation MacOS 9 ou supérieur. Les logiciels Microsoft Word 2003 ou supérieur (extension.doc), Microsoft Excel 2003 (extension .xls) et Microsoft Powerpoint 2003 (extension .ppt ou .pps) sont nécessaires à la consultation de ces ressources.



Valoriser La Performance Rh


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Author : Jean-Pierre Taïeb
language : fr
Publisher: Dunod
Release Date : 2016-11-23

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Piloter la performance des ressources humaines est un enjeu prioritaire pour tout responsable RH soucieux de mettre en œuvre de bonnes pratiques. Au-delà du respect des obligations légales, il s’agit d’évaluer l’efficacité des programmes RH dans un contexte de pression sur les coûts qui nécessite de mesurer en permanence le retour sur investissement. Il s’agit aussi d’évaluer la satisfaction des attentes des différents acteurs de l’entreprise, en particulier les collaborateurs. L’objectif de l’ouvrage est de permettre au professionnel RH de répondre à la question : la fonction ressources humaines coûte-t-elle trop cher, sait-elle répondre aux attentes stratégiques de l’entreprise et sait-elle traiter les nouvelles attentes des salariés ? La démarche est présentée de manière opérationnelle à l’aide de nombreux cas concrets, des retours d’expérience. L’objectif est de présenter ces stratégies RH comme un investissement et permettre d’en mesurer la « rentabilit頻.



Management Des Ressources Humaines En Pme


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Author : Ludivine Adla
language : fr
Publisher: Vuibert
Release Date : 2022-09-19

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La gestion des ressources humaines (GRH) en PME ne se résume pas à la transposition de celle des grandes entreprises dans un modèle réduit. Si certaines PME renferment une GRH informelle et arbitraire, généralement auto-centrée sur le dirigeant, d'autres détiennent une GRH plus partagée et relationnelle. Elle est même susceptible de revêtir un caractère stratégique : on parle alors de gestion stratégique des ressources humaines (GSRH). La GRH peut aussi s'envisager à l'international ou encore soutenir une dynamique d'innovation. Elle occupe en outre une place déterminante lors d'une transmission/reprise de PME, et vient accompagner les enjeux sociaux dans le cadre d'une démarche de responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Cet ouvrage vise à aborder la GRH sous ces quatre angles en répondant aux diverses interrogations des dirigeants : • Comment piloter ses ressources humaines ? • Quelle stratégie RH mettre en place ? • Comment concilier enjeux sociaux et performance ? Les auteurs proposent des pistes de réflexion et des outils susceptibles d'intéresser les dirigeants de PME, les responsables RH, les responsables publics, les consultants-experts en management, les enseignants-chercheurs en sciences de gestion, et les étudiants portant un intérêt au devenir des entreprises à taille humaine. Les propos des présidents nationaux de l'ANDRH et de la CPME permettent en outre de prendre de la hauteur sur cette thématique à forts enjeux.