[PDF] La Evaluaci N Del Desempe O En La Empresa Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa - eBooks Review

La Evaluaci N Del Desempe O En La Empresa Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


La Evaluaci N Del Desempe O En La Empresa Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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La Evaluaci N Del Desempe O En La Empresa Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


La Evaluaci N Del Desempe O En La Empresa Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Mª Eugenia Caldas
language : es
Publisher: Editex
Release Date : 2012-12-12

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Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Fernando Benito Vellisca
language : es
Publisher: Editex
Release Date : 2021

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La Provisi N De Personal Elecci N De Candidatos Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


La Provisi N De Personal Elecci N De Candidatos Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Mª Eugenia Caldas
language : es
Publisher: Editex
Release Date : 2012-12-12

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Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa Edici N 2022


Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa Edici N 2022
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Author : AYENSA ESPARZA, ÁNGEL MARÍA
language : es
Publisher: Ediciones Paraninfo, S.A.
Release Date : 2022-05-24

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En este manual se explican cuestiones actuales;sobre la organización del Departamento;de Recursos Humanos, la selección;de personal, la ética empresarial y;la responsabilidad social corporativa.;Además, se facilita una útil herramienta;para el registro salarial y el análisis;de la brecha salarial.;Este libro desarrolla los contenidos del módulo profesional de Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa, de los Ciclos Formativos de grado superior en Administración y Finanzas, y en Asistencia a la Dirección, pertenecientes a la familia profesional de Administración y Gestión.;Recursos humanos y responsabilidad social corporativa incluye contenidos actualizados, adaptados al momento presente donde tanta importancia han cobrado temas como el medio ambiente, la igualdad, las redes sociales, y las normas sociales y laborales. Incorpora también numerosas actividades de acuerdo con los principios de la ética empresarial, las normas nacionales e internacionales acerca de la responsabilidad social corporativa. Asimismo, se plantean ejemplos prácticos que permiten al lector reforzar lo aprendido y le acercan a la realidad social y laboral en el ámbito empresarial.;Los contenidos teóricos se acompañan de gran cantidad de imágenes, tablas, y actividades de distinto tipo para reforzar el aspecto práctico de este módulo, así como mapas conceptuales para repasar y propuestas de debate para que el alumnado reflexione sobre lo que ha aprendido a partir de casos relacionados con lo estudiado.;Junto a este libro se facilitan materiales y documentación extra, como documentos de control, de evaluación y de análisis de retribución y brecha salarial, mediante un sencillo registro, en la pestaña «Recursos previo registro» de la ficha web de la obra en www.paraninfo.es.;Ángel M. a Ayensa Esparza, titulado en Ciencias Empresariales, cuenta con una amplia experiencia docente, tanto en el campo de la Formación Profesional reglada, en la que ha impartido la docencia durante treinta y ocho años, como de la enseñanza de formación permanente al profesorado y a los trabajadores. Es autor de varias publicaciones relacionadas con la contabilidad y la gestión y administración de empresas.



Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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Author : Marco Vázquez Esteban
language : es
Publisher:
Release Date : 2020

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Una adecuada gestión de los recursos humanos permite a las organizaciones alcanzar sus objetivos de una manera más eficiente. Esta obra está construida en torno a la idea de que eficiencia en los resultados y motivación en los empleados son dos conceptos no solo compatibles, sino imprescindibles en la gestión de los recursos humanos. El profesional de los recursos humanos también debe asumir un papel importante en la definición e implantación de las políticas de responsabilidad social corporativa de las organizaciones. Las empresas cada vez se enfrentan con mayores retos de carácter ético a los que sus empleados deben saber dar respuesta.Esta obra desarrolla una orientación práctica, fundamentada en unos contenidos teóricos vinculados a las necesidades reales de la función de recursos humanos. Se dirige a los alumnos de los ciclos superiores de Administración y Finanzas, y de Asistencia a la Dirección, aunque también será muy útil para todos aquellos profesionales implicados en la gestión de recursos humanos. En ella encontrarán una serie de recursos didácticos que facilitan el aprovechamiento de este material.



La Responsabilidad Social Corporativa Interna


La Responsabilidad Social Corporativa Interna
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Author : Manuel Carneiro Caneda
language : es
Publisher: ESIC Editorial
Release Date : 2004

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La responsabilidad social: un concepto empresarial de actualidad - La responsabilidad social interna - Las nuevas orientaciones que aglutina la responsabilidad social interna.



La Gesti N De Recursos Humanos En El Centro De La Responsabilidad Social De Las Organizaciones


La Gesti N De Recursos Humanos En El Centro De La Responsabilidad Social De Las Organizaciones
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Author : María Isabel Sánchez Hernández
language : es
Publisher: Universidad Pontificia Comillas
Release Date : 2022-06-20

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Este ejemplar incluye reflexiones y resultados de investigación de la autora, académica y miembro de la Cátedra Iberdrola de Ética Económica y Empresarial, sobre el papel protagonista de la dirección del capital humano en la sostenibilidad de las organizaciones. La hipótesis global gira en torno a la idea de que las personas debieran ser consideradas como la clave de bóveda del Management porque su adecuada gestión es la condición de posibilidad para que las organizaciones, en general, y las empresas en particular, estén en condiciones favorables para alcanzar la sostenibilidad de su proyecto organizativo y su permanencia en el concierto social y en el mercado. El texto está dividido en dos partes sutilmente diferenciadas. Primero se presentan los fundamentos de la disciplina ofreciendo el marco conceptual necesario para llegar al capítulo quinto, donde el discurso cambia, y se presentan las líneas de investigación y los resultados publicados en revistas científicas consideradas de referencia, de forma directa y concreta, en un ejercicio de transferencia del conocimiento generado. Estamos seguros de que un espectro amplio de potenciales lectores, entre investigadores, docentes y alumnos universitarios, pero también profesionales de la empresa y la gestión, habrán de encontrar en esta obra un contenido estimulante intelectualmente que bien pudiera servir de pauta para ser replicado por parte de quien pueda verse en situación de divulgar la investigación realizada a lo largo de los años en un todo coherente dotado de significado, para la academia y para la sociedad.



Instrumentos Y Normas Para Evaluar Y Medir La Responsabilidad Social Empresarial


Instrumentos Y Normas Para Evaluar Y Medir La Responsabilidad Social Empresarial
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Author : María Matilde Schwalb
language : es
Publisher:
Release Date : 2004

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Actualizaciones Para El Management Y El Desarrollo Organizacional


Actualizaciones Para El Management Y El Desarrollo Organizacional
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Author : Loreto Marchant
language : es
Publisher: Juan Carlos Martínez Coll
Release Date : 2006

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Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa


Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa
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Author : DELGADO GONZALEZ, SUSANA
language : es
Publisher: Ediciones Paraninfo, S.A.
Release Date : 2012-06-01

Recursos Humanos Y Responsabilidad Social Corporativa written by DELGADO GONZALEZ, SUSANA and has been published by Ediciones Paraninfo, S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2012-06-01 with Education categories.


El libro que presentamos cubre los contenidos del módulo profesional de Recursos Humanos y Responsabilidad Social;Corporativa, que siguen los alumnos del Ciclo Formativo de grado superior de Administración y Finanzas, perteneciente;a la familia profesional de Administración y Gestión, que permite obtener el título de Técnico Superior en;Administración y finanzas.;El texto se ha organizado en dos bloques: el bloque "Responsabilidad Social Corporativa", con 4 unidades, y el bloque;Recursos Humanos", con 6 unidades. El total de 10 unidades didácticas cubre los contenidos mínimos propuestos;en el Real Decreto 1584/2011, de 4 de noviembre, publicado en el BOE n.o 301, de 15 de noviembre de 2011.