La Formaci N Como Herramienta En Prevenci N De Riesgos Laborales Y Salud Laboral


La Formaci N Como Herramienta En Prevenci N De Riesgos Laborales Y Salud Laboral
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La Formaci N Como Herramienta En Prevenci N De Riesgos Laborales Y Salud Laboral


La Formaci N Como Herramienta En Prevenci N De Riesgos Laborales Y Salud Laboral
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Author : Joaquín Gámez de la Hoz
language : es
Publisher: Lulu.com
Release Date : 2013-08

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Abordamos la normativa mas destacada sobre la formacion en prevencion de riesgos laborales y salud laboral desde la Ley de Prevencion de Riesgos Laborales hasta la Estrategia Espanola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2007-2012. Asi como la elaboracion de un plan de formacion en el ambito de la empresa y la Administracion, con todos los elementos que lo componen, centrandonos finalmente en la unidad formativa.



La Formaci N Como Herramienta De Prevenci N De Riesgos Laborales En Enfermer A


La Formaci N Como Herramienta De Prevenci N De Riesgos Laborales En Enfermer A
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Author : Irene Hidalgo Bravo
language : es
Publisher: 3Ciencias
Release Date : 2017-10-01

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Otras Actuaciones En Prevenci N De Riesgos Laborales


Otras Actuaciones En Prevenci N De Riesgos Laborales
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Author : Cristina García-Ael
language : es
Publisher: EDITORIAL SANZ Y TORRES S.L.
Release Date :

Otras Actuaciones En Prevenci N De Riesgos Laborales written by Cristina García-Ael and has been published by EDITORIAL SANZ Y TORRES S.L. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Psychology categories.


El principio fundamental de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL, cap. 1, art. 1) es la prevención de los riesgos profesionales de la seguridad y la salud, así como la eliminación (o disminución) de los riesgos derivados del trabajo. Es evidente que esto debe conseguirse fomentando una auténtica cultura preventiva, que debe tener su reflejo en el Plan de Prevención. Para lograr esta cultura preventiva y reducir la siniestralidad, uno de los derechos de los trabajadores, recogido en el artículo 19 de la LPRL, es la formación en materia preventiva. Es cierto que, en las últimas décadas se ha producido una especialización cada vez mayor en el ámbito de la prevención de riesgos laborales. No obstante, dada la importancia de la cultura preventiva, las organizaciones no deben descuidar prestar la atención necesaria a los aspectos transversales del técnico superior en prevención de riesgos laborales: la formación del trabajador, la comunicación y los procesos de mediación. Por tanto, los objetivos que se persiguen con este manual son: a) contribuir a identificar e intervenir sobre las necesidades de formación en materia preventiva de los diferentes trabajadores; b) promover un adecuado dominio de técnicas de comunicación e información; y c) conocer las herramientas claves de la resolución de conflictos organizacionales en materia de prevención de riesgos laborales (mediación y negociación). Por ello, en el presente manual se ofrece una visión de las variables que son relevantes para entrenar y desarrollar conductas protectoras de salud en el trabajo, promocionar una actitud positiva hacia la seguridad y prevención del riesgo, conocer el impacto de la comunicación en la organización y gestionar el conflicto a través de la mediación y la negociación. Con este propósito, el manual profundiza en temas clave como son: la formación en prevención de riesgos laborales, la comunicación y su incidencia en la organización, así como los procesos de mediación y negociación en los que pudiera verse implicado el responsable de la prevención de riesgos laborales. Estos temas son desarrollados en seis capítulos orientados a la adquisición de conocimientos, procedimientos y herramientas que favorezcan un mejor desempeño del profesional en esta área. Los primeros capítulos (Capítulos 1 y 2) profundizan en la formación en prevención de riesgos laborales. En primer lugar, se contextualiza el papel de la formación en la empresa y su importancia dentro de la estrategia empresarial. El lector podrá comprender y estudiar el plan de formación. En concreto, las etapas del proceso de formación, la evaluación del programa, así como aspectos generales de la planificación de recursos, la organización de sesiones y la gestión económica. Llegados a este punto, el lector podrá profundizar, particularmente, en la formación en prevención de riesgos laborales. Así, podrá reflexionar sobre las motivaciones para la formación en este campo, las herramientas disponibles para evaluar las necesidades formativas, los distintos métodos existentes para llevar a cabo la formación y la redacción de los objetivos formativos que den respuesta a las necesidades detectadas en materia de promoción de salud laboral o prevención de riesgos en el puesto de trabajo. Posteriormente, en los siguientes capítulos (Capítulos 3 y 4) se aborda la comunicación tanto a nivel interpersonal, como a nivel organizacional. Consideramos que la comunicación interpersonal es un elemento clave para favorecer relaciones sociales saludables en la empresa, contribuye a fortalecer la confianza en el equipo y fortalecer una buena comunicación previene de riesgos psicosociales como: burnout, acoso, bullying, etc. Por ello, en el tercer capítulo, se hace hincapié en aquellos elementos que favorecen una comunicación efectiva, las barreras de comunicación habituales entre las personas, cómo desarrollamos determinadas actitudes que influyen en lo que decimos y, por supuesto, cómo modificarlas para favorecer un entorno saludable en el trabajo. En el cuarto capítulo se profundiza sobre la comunicación a nivel organizacional. Esto permite estudiar los factores que influyen al proceso de comunicación y cuáles son los canales de comunicación más efectivos para trasmitir un determinado mensaje, entre otros aspectos. Además, el lector podrá identificar que filtros y barreras son habituales en la comunicación organizacional y como manejarlas. En los Capítulos 5 y 6 del Manual se abordan dos herramientas fundamentales para la gestión del conflicto, la mediación y la negociación. En primer lugar, se describen los tipos de conflictos y sus causas principales, ofreciendo estrategias de resolución de conflicto extrajudiciales, en concreto la mediación. En concreto, se describirá, de forma detallada, el proceso de mediación, qué variables predicen una mediación satisfactoria, así como el comportamiento esperado del mediador. Ya, en el último capítulo, el lector podrá conocer cuáles son los objetivos y las bases de poder del proceso de negociación. Desde una perspectiva psicosocial, podrá conocer las tácticas de influencia en la negociación o aprender errores frecuentes que afectan a un proceso de negociación, tales como el efecto del falso consenso y la escalada del compromiso y, por supuesto, saber cómo evitarlos. Para finalizar, esperamos que este libro contribuya al estudio y aprendizaje de las competencias del futuro profesional de la prevención de riesgos laborales que garantice entornos más saludables, promoviendo la seguridad y previniendo los riesgos laborales.



Manual De Prevenci N De Riesgos Laborales


Manual De Prevenci N De Riesgos Laborales
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Author : Blas Gómez
language : es
Publisher: MARGE BOOKS
Release Date : 2017-02-20

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El manual que garantiza un entorno laboral seguro El trabajo y la salud están estrechamente ligados. El mundo laboral está en constante cambio debido a las innovaciones técnicas y tecnológicas, que obligan a modificar los procedimientos y a controlar el proceso productivo para garantizar la calidad y la eficacia del trabajo. Es conveniente mantener y mejorar los resultados de este, así como conocer los elementos que pueden incidir en la prevención de los accidentes laborales. Este manual práctico reúne todos los conceptos necesarios para diseñar los planes de seguridad laboral en las empresas, entre ellos, el conocimiento de los riesgos generales y específicos, los factores de riesgo, las situaciones de emergencia, los primeros auxilios, la organización del trabajo y las medidas preventivas. Asimismo, relaciona todas estas cuestiones con las normativas que las regulan, para ofrecer al lector la dimensión legislativa. Esta guía es indispensable para quienes desarrollan una actividad laboral y resulta muy útil para completar los procesos de formación en prevención de riesgos. Cada tema incluye un test de autoevaluación que permite comprobar el nivel de conocimientos adquiridos, así como una prueba de capacitación final. Manual práctico para la seguridad en el trabajo.Información resumida y simplificada.Temario imprescindible para una formación completa.Resumen de las normativas más relevantes.Incluye test autoevaluativos y examen de capacitación.



Prevenci N De Riesgos Laborales


Prevenci N De Riesgos Laborales
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Author : Juan Pozo Teba
language : es
Publisher: Independently Published
Release Date : 2024-02-12

Prevenci N De Riesgos Laborales written by Juan Pozo Teba and has been published by Independently Published this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-02-12 with categories.


Este libro es una guía completa que aborda la importancia de la prevención de riesgos laborales y cómo crear entornos laborales más seguros y saludables. A lo largo de sus páginas, se exploran una variedad de temas cruciales para trabajadores, empleadores, profesionales de seguridad y salud, y cualquier persona interesada en garantizar la seguridad en el trabajo. Comienza por establecer los fundamentos de la prevención de riesgos laborales. Se enfatiza que el objetivo principal es proteger la salud y la seguridad de los trabajadores, y que esta responsabilidad recae tanto en empleadores como en trabajadores. Se destaca la importancia de cumplir con las regulaciones y normativas relacionadas con la seguridad en el trabajo, tanto a nivel nacional como de la Unión Europea. Esto incluye estándares que establecen requisitos para la prevención de riesgos laborales. El manual explora la organización de los servicios de prevención y cómo desempeñan un papel fundamental en la gestión de la seguridad y la salud laboral. Se enfatiza la colaboración con los comités de seguridad y salud. El proceso de identificación de riesgos se analiza en profundidad, destacando la importancia de la colaboración de los trabajadores en la identificación de peligros. Se presentan métodos como la inspección y la observación. Se abordan los conceptos y técnicas de evaluación de riesgos, incluyendo la determinación de la probabilidad y gravedad de los incidentes. Se introduce la matriz de riesgos como una herramienta para priorizar riesgos y acciones preventivas. El libro presenta las medidas preventivas y los controles que se pueden implementar, incluyendo controles técnicos, administrativos y personales. Se destaca el papel de los Equipos de Protección Personal (EPP). Se profundiza en riesgos específicos como los ergonómicos, psicosociales, químicos, biológicos, eléctricos, de incendio, trabajos en altura y trabajos con maquinaria. Cada uno de estos riesgos se aborda detalladamente. Se destaca la importancia del plan de prevención como un documento clave que recoge medidas de prevención y control de riesgos en la empresa. Este plan es elaborado y mantenido por el empleador y está accesible para los trabajadores. Este libro está diseñado para ser una herramienta esencial para crear conciencia, promover la seguridad y proteger la salud de los trabajadores. Esperamos que los lectores encuentren en él información valiosa y útil para garantizar entornos de trabajo seguros y saludables.



Prevenci N De Riesgos Laborales


Prevenci N De Riesgos Laborales
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Author : Víctor Manuel Cabaleiro Portela
language : es
Publisher: Ideaspropias Editorial S.L.
Release Date : 2010-09-01

Prevenci N De Riesgos Laborales written by Víctor Manuel Cabaleiro Portela and has been published by Ideaspropias Editorial S.L. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2010-09-01 with Business & Economics categories.


La publicación de la Ley 31/1995 de prevención de riesgos laborales y sus posteriores reformas en los años 2003, con la Ley 54/2003, y 2009, con la Ley 25/2009 (Ley Ómnibus), denotan una preocupación cada vez mayor de todos los estamentos de la sociedad por la prevención. Con estas leyes se persigue combatir la siniestralidad laboral, fomentando una cultura de prevención integrada en los sistemas de gestión empresarial. La importancia de estas leyes radica en el desarrollo de los derechos de los trabajadores y las obligaciones de los empresarios en materia preventiva, regulando la consulta y participación de los trabajadores en este campo. Ideaspropias Editorial presenta este material didáctico con el fin de que el lector tenga una visión panorámica e introductoria a la prevención de riesgos laborales. De este modo, se enumeran los factores de riesgo originados por las condiciones laborales, los derechos y deberes en materia preventiva, la normativa de aplicación, los riesgos laborales y las medidas preventivas, las medidas de emergencia y primeros auxilios, el control de la salud de los trabajadores y la gestión preventiva de la empresa.



Gesti N De La Prevenci N De Riesgos Laborales En Peque Os Negocios Mf1792


Gesti N De La Prevenci N De Riesgos Laborales En Peque Os Negocios Mf1792
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Author : Carmen Arenal Laza
language : es
Publisher: TUTOR FORMACIÓN
Release Date : 2017-06-06

Gesti N De La Prevenci N De Riesgos Laborales En Peque Os Negocios Mf1792 written by Carmen Arenal Laza and has been published by TUTOR FORMACIÓN this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017-06-06 with Medical categories.


Este Manual es el más adecuado para impartir el MF1792 "Gestión de la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios" de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto. Puede solicitar gratuitamente las soluciones a todas las actividades y al examen final en el email tutor@tutorformacion.es Capacidades que se adquieren con este Manual: - Aplicar técnicas de evaluación de riesgos laborales vinculados a las condiciones de trabajo y específicas de pequeños negocios, en función de la naturaleza y actividad del negocio. - Aplicar técnicas de planificación y gestión de la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios, asegurando el cumplimiento de las medidas preventivas definidas. - Determinar actuaciones preventivas efectivas vinculadas al orden, limpieza, señalización y el mantenimiento general en pequeños negocios. - Aplicar técnicas de actuación en situaciones de emergencia y que precisen primeros auxilios, de acuerdo con planes de emergencia, la normativa aplicable al pequeño negocio y protocolos de atención sanitaria básica. - Analizar procedimientos de gestión de prevención de riesgos laborales dirigidos a promoción, concienciación y motivación de trabajadores, conforme a la planificación preventiva y la normativa vigente en pequeños negocios. - Analizar las funciones, actividades y relaciones –internas y externas– en un pequeño negocio con los servicios de prevención, en el marco de la normativa vigente. Índice: Seguridad y salud en el trabajo 7 Introducción 8 El trabajo y la salud 9 Los riesgos profesionales 9 Factores de riesgo 11 Daños derivados del trabajo 11 El accidente de trabajo 12 La enfermedad profesional 17 Otras patologías derivadas del trabajo 19 Los riesgos profesionales 21 Riesgos relacionados con las condiciones de seguridad 21 Riesgos asociados al medio ambiente de trabajo 21 Riesgos psicosociales 22 Derechos y obligaciones básicos de trabajadores y empresarios 23 Derechos básicos de los trabajadores 23 Obligaciones de los empresarios 23 Medidas preventivas de protección: Colectivas e Individuales 25 Información y formación en materia preventiva 25 Consulta y participación: empresa y trabajadores 26 Riesgos generales y específicos del sector correspondiente al pequeño negocio o microempresa y su protección 27 Riesgos ligados a las condiciones de seguridad. 27 Riesgos ligados al medioambiente de trabajo. 32 La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral 36 Sistemas elementales de control de riesgos. Protección colectiva e individual 39 Sistemas de protección colectiva 39 Equipos de protección individual (EPI). 40 Planes de emergencia y evacuación. 44 El control de la salud de los trabajadores 45 El control de la salud de los trabajadores en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 45 El control de la salud de los trabajadores a través de la medicina del trabajo 46 Evaluación de riesgos generales y específicos. Planificación de la prevención en pequeños negocios. 48 Evaluaciones de riesgos: técnicas de identificación y valoración. 48 Planificación de la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios 51 Sistemas de control de riesgos 52 Protección colectiva e individual 53 Acciones de prevención, técnicas de medida y utilización de equipos 53 Verificación de la efectividad de las acciones de prevención: elaboración de procedimientos sencillos 54 Resumen 56 Autoevaluación Unidad 1 57 Gestión de la prevención de riesgos en pequeños negocios o microempresas 58 Introducción 59 Principios básicos de gestión de la prevención 60 Instrumentos, medios, recursos propios y ajenos 60 Representación de los trabajadores 61 Planificación de la actividad preventiva 63 Asignación de responsabilidades 63 Coordinación y gestión con servicios de prevención ajenos 63 Tipología de servicios 65 Organización del trabajo preventivo: rutinas básicas 68 Documentación: recogida, elaboración y archivo 69 Recogida de documentación 69 Elaboración de la documentación 69 Registro de la documentación 70 Resumen 71 Autoevaluación Unidad 2 72 Riesgos generales y actuaciones y actuaciones preventivas en los pequeños negocios o microempresas 74 Introducción 75 Riesgos y formas de prevención más comunes en los pequeños negocios o micro-empresas 76 Orden y limpieza de las instalaciones 76 Señalización. Tipos 77 Control y mantenimiento de equipos y útiles de trabajo 80 Ventilación y condiciones termo higrométricas 81 Funciones de la comunicación efectiva y la formación en la evitación de riesgos 82 Aplicación de técnicas para favorecer comportamientos seguros 83 Información e instrucciones de manejo de herramientas y equipos de trabajo 83 Formación básica y específica en su caso, en materia de prevención de riesgos laborales 84 Resumen 86 Autoevaluación Unidad 3 87 Situaciones de emergencia y evacuación en pequeños negocios o microempresas 88 Introducción 89 El plan de emergencia 90 Objetivos del plan de emergencia 90 Organización, recursos y procedimientos. 90 Clasificación de las emergencias 96 Acciones a realizar en función de la emergencia 97 Funciones de los equipos de emergencia 97 Recomendaciones a observar en situaciones de emergencia 98 Plan de evacuación 99 Objetivo del plan de evacuación 99 Organización, recursos y procedimientos 99 Señalización, planos, alarmas y rutas de evacuación. 100 Zona de seguridad y punto de encuentro 102 El simulacro de evacuación 103 Formulación de hipótesis de emergencias en prevención del riesgo 103 Periodicidad del simulacro de evacuación 103 Resumen 104 Autoevaluación Unidad 4 105 Organismos, órganos y entidades relacionados con la prevención de riesgos laborales 106 Introducción 107 Marco normativo básico en materia de Prevención de Riesgos Laborales 108 Legislación específica en materia de Prevención de Riesgos Laborales para trabajadores autónomos y pequeños negocios o microempresas 108 Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo 110 En el ámbito estatal 110 En las comunidades autónomas 111 En el ámbito local 112 En la Unión Europea 112 Otros ámbitos 112 Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales 114 El Comité de Seguridad y Salud Laboral. El Delegado de prevención 114 Los servicios de prevención 115 La prevención integrada 116 Resumen 117 Autoevaluación Unidad 5 118 Bibliografía 119



Prevenci N De Riesgos Laborales Seguridad Y Salud Laboral


Prevenci N De Riesgos Laborales Seguridad Y Salud Laboral
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Author : DIAZ ZAZO, MARÍA PILAR
language : es
Publisher: Ediciones Paraninfo, S.A.
Release Date : 2015-01-01

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Este libro se ha realizado tomando como referencia el currículo oficial, con lo que se garantiza el cumplimiento de la legalidad vigente.;En él se desarrollan los contenidos del área de prevención de riesgos laborales, tales como la seguridad y la salud laboral, los daños derivados del trabajo, los riesgos asociados al medio ambiente y a las condiciones de seguridad, los sistemas de control de riesgos, la gestión de la prevención y los primeros auxilios.;Cada unidad se centra en un tema concreto del que, desde la lógica, se desglosan los demás contenidos relacionados con él, de forma que el alumno lo comprenda siguiendo siempre un hilo conductor coherente.;Asimismo, todas las unidades han sido desarrolladas con un lenguaje sencillo, claro y adaptado al nivel al que van dirigidas, con gran cantidad de actividades y ejercicios prácticos, así como fotografías, esquemas, ilustraciones y recordatorios, que facilitan la comprensión y la asimilación de los contenidos.;Además, los lectores podrán contar con un valioso conjunto de recursos digitales en los que se recoge una unidad específica en materia de riesgos laborales para los distintos Programas Formativos. El acceso a estos es posible a través de la ficha web de la obra (en www.paraninfo.es) y mediante un sencillo registro desde la sección de «Recursos previo registro».;La autora, Pilar Díaz Zazo, es licenciada en Derecho por la Universidad de Salamanca y licenciada en Ciencias del Trabajo por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid. Actualmente es profesora de Enseñanza Secundaria en la especialidad de Formación y Orientación Laboral en Ciclos Formativos de grado medio y de grado superior y es autora de otros títulos dirigidos a la Formación Profesional publicados por esta editorial.



Manual Para La Formaci N De T Cnicos De Prevenci N De Riesgos Laborales


Manual Para La Formaci N De T Cnicos De Prevenci N De Riesgos Laborales
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Author : José Avelino Espeso Santiago
language : es
Publisher:
Release Date : 2002

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Plan De Formaci N Como Prevenci N De Los Factores Psicosociales De Riesgo En El Sector Sanitario


Plan De Formaci N Como Prevenci N De Los Factores Psicosociales De Riesgo En El Sector Sanitario
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Author : Mª Rosario Vicente Romero
language : es
Publisher: 3Ciencias
Release Date : 2016-06-28

Plan De Formaci N Como Prevenci N De Los Factores Psicosociales De Riesgo En El Sector Sanitario written by Mª Rosario Vicente Romero and has been published by 3Ciencias this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2016-06-28 with categories.