La Succession Dans Les Entreprises Familiales Microforme Un Processus De Communication
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La Succession Dans Les Entreprises Familiales Microforme Un Processus De Communication
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Author : Annie E. Jolicoeur
language : fr
Publisher: Montréal : Service des archives, Université de Montréal, Section Microfilm
Release Date : 1994
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La Succession Dans Les Entreprises Familiales
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Author : Annie E. Jolicoeur
language : fr
Publisher:
Release Date : 1994
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La Succession Dans L Entreprise Familiale
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Author : Denise Kenyon-Rouvinez
language : fr
Publisher: FINADOC ACTIONNAL
Release Date : 2019-03-03
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graphiques et points de repère essentiels
La Succession Dans Les Entreprises Familiales Microforme Une Tude De Cas Sur Le Processus De D Sengagement Du Pr D Cesseur
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Author : Cadieux, Louise
language : fr
Publisher: Library and Archives Canada = Bibliothèque et Archives Canada
Release Date : 2004
La Succession Dans Les Entreprises Familiales Microforme Une Tude De Cas Sur Le Processus De D Sengagement Du Pr D Cesseur written by Cadieux, Louise and has been published by Library and Archives Canada = Bibliothèque et Archives Canada this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2004 with categories.
Les 7 R Gles D Or De La Transmission De L Entreprise Familiale
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Author : Charles Sasse
language : fr
Publisher: Anthemis
Release Date : 2008
Les 7 R Gles D Or De La Transmission De L Entreprise Familiale written by Charles Sasse and has been published by Anthemis this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008 with Family-owned business enterprises categories.
Piliers de l'économie et de l'emploi dans nos régions, les entreprises familiales ne dérogent pas à ce principe, ultime défi posé à leurs dirigeants et propriétaires. Comment bien structurer préalablement la famille et l'entreprise ? Comment choisir et former son successeur ? Comment surmonter les difficultés et les craintes de chacun ? Quand et comment faut-il s'y préparer ? Pourquoi ne pas vendre ? Comment prévenir et résoudre les crises et les conflits ? Que transmettre d'essentiel ? Et bien d'autres questions que se posent tous ceux qui se trouvent un jour ou l'autre, et à divers titres, impliqués par l'avenir conjoint d'une entreprise et d'une famille propriétaire. Les 7 Règles d'Or se veulent être un guide pratique et pertinent pour bien préparer la transmission de l'entreprise familiale, comprendre les enjeux individuels et relationnels à l'œuvre, et faire de cette période de changements une source d'opportunités, de développement personnel et d'harmonie familiale. Un ouvrage majeur conseillé à tout chef d'entreprise - que son intention soit ou non de remettre son affaire - mais qui intéressera également les intermédiaires financiers, les conseillers en gestion patrimoniale, les notaires...
Le Processus De Succession Dans Les Entreprises Familiales
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Author : Jonathan Guimond
language : fr
Publisher:
Release Date : 2011
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Ce mémoire a pour objet d'étude le processus de succession dans les entreprises familiales. Pour la collecte de données, nous avons choisi d'utiliser l'entrevue semi-dirigée. Notre corpus d'analyse consiste en une petite entreprise familiale québécoise oeuvrant dans le secteur des services professionnels, qui vit présentement un transfert de la première à la deuxième génération. Au total, nous avons réalisé des entrevues avec cinq personnes : les deux propriétaires-dirigeants actuels qui sont en voie d'être succédés, leur successeure,ainsi que deux employés ayant vécu de près la succession. Nous nous sommes intéressés plus spécifiquement à la dimension communicationnelle du processus de succession, dont nous avons fait la démonstration à l'aide du modèle discursif de l'organisation de Taylor (1993). Cet exercice nous a permis d'observer deux moments clés du processus, soit l'intégration à plein temps du successeur dans l'entreprise, et le moment où le rôle de leader lui est transféré, rejoignant ainsi les conclusions de Longenecker et Schoen (1978).
Succession Du Chef D Entreprise
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Author : Christian Langlois
language : fr
Publisher:
Release Date : 1987
Succession Du Chef D Entreprise written by Christian Langlois and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1987 with categories.
Le Processus De Succession Dans Les Entreprises Familiales
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Author : Jonathan Guimond
language : en
Publisher:
Release Date : 2011
Le Processus De Succession Dans Les Entreprises Familiales written by Jonathan Guimond and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011 with categories.
Processus Int Gr De D Veloppement Des Successeurs Dans Les Entreprises Familiales
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Author : Bochra Zaier Aouadi
language : fr
Publisher:
Release Date : 2020
Processus Int Gr De D Veloppement Des Successeurs Dans Les Entreprises Familiales written by Bochra Zaier Aouadi and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020 with categories.
La succession de l'entreprise familiale est une question qui continue à susciter un large intérêt auprès des chercheurs et des praticiens en raison de son caractère périlleux. Bien que certaines études aient envisagé le transfert des connaissances comme angle d'approche de la succession dans les entreprises familiales ces dernières mériteraient d'être approfondies en raison des déficiences théoriques existantes. C'est dans une perspective compréhensive que s'est inscrit ce travail de recherche avec pour objectifs de formuler une meilleure compréhension du processus de transfert des connaissances qui prend place dans le cadre de la succession de l'entreprise familiale et de contribuer à des approfondissements théoriques en proposant un processus intégré de développement des successeurs dans ces entreprises si distinctives. A ces fins une enquête empirique, menée par des récits de vie auprès de successeurs d'entreprises familiales, a été entreprise. L'analyse du matériau recueilli s'est faite par des techniques d'analyse complémentaires : l'analyse diachronique, l'analyse thématique et l'analyse comparative. Il en est ressorti une formalisation du processus intégré de développement des successeurs dans les entreprises familiales qui se déploie en trois étapes jalonnées par des facteurs d'influence, des modalités de transfert, des actants, des événements critiques et des éléments perturbateurs. Ce processus dynamique fait ressortir des temporalités et décrit, par recours à la « métaphore théâtrale », une montée en scène du successeur pour l'obtention du rôle du dirigeant.
La Succession En Entreprise Familiale
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Author : Louise Cadieux
language : fr
Publisher:
Release Date : 1999
La Succession En Entreprise Familiale written by Louise Cadieux and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1999 with categories.