Liderazgo Empresarial Cooperativo


Liderazgo Empresarial Cooperativo
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Liderazgo Empresarial Cooperativo


Liderazgo Empresarial Cooperativo
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Author : MarthaPontificia Universidad Javeriana. Unidad de Estudios Solidarios - UNES Pinzón Schneider
language : es
Publisher:
Release Date : 2003

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Liderazgo Cooperativo


Liderazgo Cooperativo
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Author : Abel Salas Mora
language : es
Publisher:
Release Date : 1992-01-01

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Las Empresas Cooperativas Y El Arte Empresarial


Las Empresas Cooperativas Y El Arte Empresarial
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Author : Pedro N Gonzalez
language : en
Publisher: Lulu.com
Release Date : 2011-06-16

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El Libro es una herramienta para el desarrollo de empresas cooperativas y de auto gestión. Contiene todos los elementos necesarios para la planificación, organización, dirrección y control de una empresa cooperativa, a la luz de los más modernos principios de administración empresarial.



Innovaci N Y Xito En La Gerencia Cooperativa


Innovaci N Y Xito En La Gerencia Cooperativa
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Author : Ricardo Dávila L. de G.
language : es
Publisher: Pontificia Universidad Javeriana
Release Date : 2004

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CONTENIDO: El sistema de economía y la economía campesina en la región estudiada - La cooperativa una forma organizacional y administrativa particular - La cooperativa de ahorro y crédito del Valle San José - Multicoop Ltda.



Gesti N Y Desarrollo


Gesti N Y Desarrollo
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Author : Ricardo Dávila L. de G.
language : es
Publisher:
Release Date : 2002

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Conceptos básicos de organización y gestión cooperativa / Ricardo Dávila L. de G. / - El uso de la forma cooperativa como instrumento de apoyo en procesos de desarrollo local : anotaciones conceptuales y experiencias / Marietta Bucheli / - Conceptos y metodología para evaluar el impacto de las organizaciones cooperativas en el desarrollo local / Luis Lobo Guerra / - Racionalidad y desarrollo económico : tres reflexiones desde el modelo solidario / Darío Castillo Sandoval / - El desarrollo local y cooperativismo : el caso de la experiencia del secretariado de pastoral social de la diócesis de Socorro y San Gil, departamento de Santander, Colombia / Marietta Bucheli / - Entrevista con el padre Ramón González Parra. Director del secretariado Diocesano de Pastoral social (SEPAS) y miembro del Consejo Superior de Unisangil, San Gil, Colombia / Jean Paul Gravel / - COMULSEB, una alternativa para el desarrollo local / Ricardo Dávila L. de G. / - El proceso de crecimiento y permanencia de una ...



Econom A Social Y Solidaria En La Educaci N Superior Un Espacio Para La Innovaci N Tomo 3


Econom A Social Y Solidaria En La Educaci N Superior Un Espacio Para La Innovaci N Tomo 3
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Author : Susana Bernardino
language : es
Publisher: Fondo Editorial – Ediciones Universidad Cooperativa de Colombia
Release Date : 2020-08-06

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El tercer y último tomo de la colección Economía social y solidaria en la educación superior: un espacio para la innovación expone experiencias curriculares en universidades de Colombia, Brasil, Argentina, Portugal y España. Inicia con la sistematización de una experiencia que surge a finales de los años setenta en Colombia, que ha inspirado la creación de posteriores programas formales y no formales para fortalecer la teoría y la práctica de la economía solidaria en los territorios. Después, las actividades formativas de la ess en el aula se vinculan con las matemáticas y sus aportes a la economía popular. En la línea de desarrollo curricular, sus dos capítulos muestran el aporte innovador de la enseñanza de la economía social en una maestría en Portugal y de la producción de conocimiento a través de trabajos de grado y proyectos en universidades colombianas. Los siguientes capítulos exploran las experiencias estéticas en la economía solidaria, así como el papel que juega la educación virtual para el desarrollo de competencias emprendedoras. Finalmente, Brasil vuelve a dar ejemplo de la capacidad de las universidades para el emprendimiento solidario y la innovación (la experiencia LabEcosol y sus impactos en el territorio).



Aikido Y Liderazgo Empresarial


Aikido Y Liderazgo Empresarial
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Author : César Fernández
language : es
Publisher: Libros de Cabecera
Release Date : 2019-05-06

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Estás ante un conflicto, o ante una reunión importante, o una presentación, o cualquier otra circunstancia del trabajo diario que te inquieta, que te genera incertidumbre. Y seguramente te gustaría tener el dominio de la situación, sentirte fuerte, con un gran autocontrol y fortaleza de espíritu. La sintonía entre mente, cuerpo y emociones es lo que puedes conseguir gracias a este libro. Con un enfoque inédito basado en el aikido, arte marcial inspirado en la filosofía de los samuráis, y el coaching aprenderás cómo mantener el control emocional, tener una postura asertiva, buscar soluciones creativas, anticiparte, guiar a los demás y, especialmente, mantener un rendimiento de liderazgo óptimo con facilidad para ganar en impacto e influencia.



La Econom A Cooperativa Como Alternativa Empresarial


La Econom A Cooperativa Como Alternativa Empresarial
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Author : Felipe Hernández Perlines
language : es
Publisher: Univ de Castilla La Mancha
Release Date : 2001

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El mundo cooperativo está sufriendo una gran transformación. En este libro, se recogen las intervenciones de diferentes especilistas, que se produjeron en el Curso de Verano con el mismo título. Se realiza un análisis del cooperativismo desde diferentes perspectivas: legal, financiera, tributaria, directiva, asociativa, etc. De dicho análisis se desprende la necesidad de adaptación de los principios cooperativos a las nuevas circunstancias económicas y sociales: globalización de la economía, irrupción de la sociedad de información, aparición de las nuevas oportunidades de negocio, de nuevos tipos de empleo, etc. La supervivencia de las cooperativas dependerá de su capacidad para afrontar cambios sin perder sus principios.



Inteligencia Emocional Para El Liderazgo


Inteligencia Emocional Para El Liderazgo
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Author : Juan Carlos Zúñiga Montalvo
language : es
Publisher: Palibrio
Release Date : 2015-04-20

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A travs de este libro veremos dos conceptos que son muy relevantes, no solo para las personas, sino, tambin para las empresas, el gobierno y principalmente la sociedad ya que hoy en da estamos inmersos en una extraordinaria necesidad de liderazgo. Pero hablar solamente de liderazgo es como hablar de un tema aislado que se maneja de forma unilateral y que tiene consecuencias muy particulares, pero la realidad de hoy en la segunda dcada del SXXI es necesario complementar un tema que durante muchos aos ha sido relevante y necesario y que no es privativo de las grandes empresas o de las personas con una educacin universitaria o peor an, que el liderazgo es exclusivo de una parte de la sociedad que puede tener acceso a ello a travs un podero econmico, no hay peor justificacin ante ti mismo y una pobreza mental que demostraras al negarte al desarrollo de tan grandes capacidades que tienes y que no has tenido la decisin de desarrollarlas y obtener lo que todo ser humano se merece, que es la extraordinaria satisfaccin de lograr todo lo que te propongas a travs de un liderazgo emocional. El perfecto complemento del lder del SXXI, es y seguir siendo por ms de 50 aos la inteligencia emocional, concepto poco conocido, poco valorado y por tanto poco utilizado, tanto es as, que hoy existe una extraordinaria discapacidad emocional en miles de millones de personas, reflejado en cosas como el bullying infantil, el acoso sexual, el abuso de autoridad, el incremento de los divorcios en el mundo, la poca educacin de valores familiares, la disociacin del ncleo de la sociedad que es la familia, con padres que no tienen el compromiso y responsabilidad para educar y formar a nios con inteligencia emocional alta, la gente no toma compromisos y responsabilidad para evitar el esfuerzo de cumplirlos, cada vez ms la comunicacin es ms fra e impersonal, no solo en las amistades, sino dentro de la familia misma y sin fin de problemas que han existido siempre, pero hoy en da se han incrementado y empiezan a ser crnicos ante la sociedad necesitada de valores familiares. La inteligencia emocional, su educacin, su enseanza y su crecimiento es una de las herramientas que responde a la gran necesidad y problemtica que vive la sociedad, pero complementado con el tema de liderazgo, el liderazgo emocional o transformacional se vuelve la respuesta para las grandes necesidades y retos que enfrentan las empresas, el gobierno y la sociedad. Pero el liderazgo emocional o transformacional es un camino que todos debemos tomarlo con consciencia, compromiso y completa responsabilidad de lo que hagamos y dejemos de hacer, porque los resultados son grandiosos posterior a llevar el camino hacia tu xito a travs del liderazgo emocional. La decisin de llevar este libro a la prctica es nicamente una alternativa de tu consciencia, tomando una decisin lgica de adoptar los conceptos y ejercicios, si existe un impedimento para llevarlo a la prctica en tu vida diaria, solo es una de tantas justificaciones que tienes para evitar llegar a los resultados que mereces, aplica un solo concepto de este libro pero hazlo con todo el compromiso y responsabilidad que conlleva ser mejor persona, toma la oportunidad de llevar a cabo el proyecto de ser mejor t mismo para llegar a ser lder transformacional y te aseguro que el resultado es un futuro mucho mejor de la vida que hoy tienes. El liderazgo transformacional es un reto para cualquier persona que tenga el inters de cambiar su vida y sus resultados, pero el verdadero reto no solo es cambiar tu vida, es cambiar la vida de mucha gente, cambiar su calidad de vida, modificar sus pensamientos que impacten en la vida de sus familias y ms all de ellos, crear una sinergia de transformacin, una cadena en la que lderes estemos enseando a lderes que transformen las vidas de millones de personas y stas cambien un pequeo pedazo de su historia, de tal forma que su legado no es dinero, educacin universitaria, bienes, empresas, sino, la extraordinaria capacidad de lograr todo lo que nos propongamos, para ser felices y completamente satisfechos con lo que tenemos, hacemos y somos. Nunca te rindas para alcanzar lo propuesto, porque solo as la mediocridad habr vencido y t seguirs en tu zona de confort. T puedes, porque no tienes nada que perder y algo extraordinario que ganar: tu futuro realizado, hay algo ms importante en tu vida terrenal que esto? El desarrollo de una habilidad requiere inters y automotivacin, muchas de nuestras habilidades las tenemos, pero jams fueron desarrolladas, busca en tu corazn y en tu mente. La decisin de transformarte en una personas mejor que ayer es lo que te motiva hacia un futuro mejor y no el destino que creemos est escrito. No reconocer tus Fracasos y tus errores es no reconocer que puedes ser mejor persona maana. El camino del xito es un precio que t vas a pagar, pero t eres el que fijas el precio por l. Cuando te decides a cambiar tus pensamientos, entonces todo ser diferente. Nunca te rindas en lo que te propongas, tu actitud ante los obstculos es la verdadera herramienta que te llevar hasta tu xito. Nunca dejes de perseguir tus sueos, porque sino, nunca vas a dormir.



Estudio Sistem Tico Del Principio Cooperativo De Gesti N Democr Tica Su Aplicaci N Pr Ctica En Un Modelo De Empresa Eficiente


Estudio Sistem Tico Del Principio Cooperativo De Gesti N Democr Tica Su Aplicaci N Pr Ctica En Un Modelo De Empresa Eficiente
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Author : Eba Gaminde Egia
language : es
Publisher: Dykinson
Release Date : 2018-12-18

Estudio Sistem Tico Del Principio Cooperativo De Gesti N Democr Tica Su Aplicaci N Pr Ctica En Un Modelo De Empresa Eficiente written by Eba Gaminde Egia and has been published by Dykinson this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-12-18 with Business & Economics categories.


La Declaración de Identidad Cooperativa (Manchester, 1995) define ésta como una asociación autónoma de personas unidas voluntariamente para satisfacer sus necesidades y aspiraciones comunes en materia económica, social y cultural, mediante una empresa de propiedad conjunta y de gestión democrática.Por otra parte, se establecen un conjunto de valores en los que se basan, así como unos principios, que constituyen las directrices mediante las que las cooperativas ponen en práctica sus valores. Dentro de ese conjunto de valores, ya se menciona la democracia, junto a la autoayuda, autorresponsabilidad, igualdad, equidad y solidaridad.Asimismo, de sus siete principios, el segundo, se refiere al control democrático de los miembros. Estos valores y principios conforman la especificidad cooperativa, recogidas en la legislación, y constituyen un modelo de gestión específico. Este libro pretende analizar de manera sistemática el principio de gestión democrática en sus dimensiones jurídicas y empresariales y con un enfoque plural que recoja la diversidad presente en el mundo cooperativo.