Liderazgo Y Direcci N De Equipos
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Direcci N De Equipos De Trabajo
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Author : HAYES, NICKY
language : es
Publisher: Ediciones Paraninfo, S.A.
Release Date : 2002-01-01
Direcci N De Equipos De Trabajo written by HAYES, NICKY and has been published by Ediciones Paraninfo, S.A. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2002-01-01 with Business & Economics categories.
Este libro explora como funcionan los equipos, como y por que son tan eficaces y como influyen en una organizacion. Investiga la psicologia inherente a una buena direccion de equipos. Estudia la relacion entre el equipo y su lider y los metodos para evaluar el rendimiento del equipo.
Liderazgo Y Direcci N De Equipos
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Author : Arcelia Ramos Monobe
language : es
Publisher:
Release Date : 2006
Liderazgo Y Direcci N De Equipos written by Arcelia Ramos Monobe and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2006 with categories.
Direcci N De Equipos De Trabajo Liderazgo Y Motivaci N
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Author :
language : es
Publisher:
Release Date : 2010-04-08
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Direcci N De Equipos De Trabajo
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Author : Paloma Ramos Ramos
language : es
Publisher:
Release Date : 2015
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Liderazgo Y Motivaci N De Equipos De Trabajo
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Author : Ma. Teresa Palomo Vadillo
language : es
Publisher: ESIC Editorial
Release Date : 2010-03-12
Liderazgo Y Motivaci N De Equipos De Trabajo written by Ma. Teresa Palomo Vadillo and has been published by ESIC Editorial this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2010-03-12 with Social Science categories.
Una de las principales implicaciones que han supuesto los constantes cambios en los que se ven envueltas las organizaciones, y su necesidad continua de adaptación, con objeto de mantener su competitividad en un entorno cada vez menos predecible, es la forma de entender la organización del trabajo, adquiriendo los sistemas de trabajo en equipo una importancia fundamental. Se ha pasado de considerar al individuo como la unidad laboral básica a considerar al grupo como célula fundamental de toda la organización. Ahora bien, ¿saben los líderes determinar el nivel de independencia de cada uno de sus colaboradores y equipos que están bajo su mando?; ¿cuándo se deben utilizar los comportamientos de tarea y de relación?; ¿qué estilo de dirección es más adecuado en cada situación y con cada uno de sus colaboradores? y ¿cómo ayudar a los colaboradores para que consigan más de lo que esperaban conseguir por ellos mismos, antes de ser liderados? Es un hecho, que estas son algunas de las tareas de entrenamiento más necesarias en la formación directiva. Con nuestro libro esperamos poder orientar y guiar a mandos y directivos en las funciones y cómo no, a superar sus déficits de formación. En este libro, también pretendemos que usted tenga un papel activo dentro del mismo y que realice sus diversos ejercicios prácticos para así evaluarse en cada uno de los temas desarrollados. La autora: Ma Teresa Palomo Vadillo es doctora por la Universidad Rey Juan Carlos y licenciada en Psicología. Combina su labor académica con actividades de consultoría en diversas organizaciones. Índice: EL LIDERAZGO .-. LA MOTIVACIÓN .-. EL TRABAJO EN EQUIPO .-. LAS COMPETENCIAS DE MANDO EN EL DESARROLLO DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO .-. HERAMIENTAS DE GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO .- BIBLIOGRAFÍA.
Direcci N De Equipos De Trabajo
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Author : Federico Gan Bustos
language : es
Publisher: Ediciones Díaz de Santos
Release Date : 2013-01-01
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Introducción. Instrumento: cuestionario para identificar los supuestos X/Y. Modelo: cuestionario para identificar los supuestos X/Y. Aplicación del cuestionario para identificar los supuestos X/Y. Instrumento: cuestionario para identificar el estilo de dirección. Modelo: cuestionario para identificar el estilo de dirección. Aplicación del cuestionario para identificar el estilo de dirección. Instrumento: escalados de actuación situacional, etc.
Habilidades Directivas Y T Cnicas De Liderazgo
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Author : Rodrigo Vázquez Luis
language : es
Publisher: Ideaspropias Editorial S.L.
Release Date : 2005-12-31
Habilidades Directivas Y T Cnicas De Liderazgo written by Rodrigo Vázquez Luis and has been published by Ideaspropias Editorial S.L. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2005-12-31 with Business & Economics categories.
Este manual recoge y desarrolla las principales actividades que ha de dominar una persona que esté llevando a cabo funciones directivas. Supone un acercamiento a una serie de capacidades que son comunes en la descripción de un puesto directivo. La mayor parte de las habilidades estudiadas tienen que ver con el liderazgo. Un liderazgo que se ha revelado importante en aquellos casos en los que se pretende que la organización esté en constante adaptación con el entorno, que se hace fundamental también a la hora de tomar decisiones y de resolver conflictos dentro de un grupo o de dirigir una reunión. El liderazgo es, hoy por hoy, uno de los rasgos principales demandados dentro de la función directiva. En este material didáctico se conjuga teoría y práctica, y contribuye a que el lector obtenga una visión realista de las necesidades competenciales que requiere un puesto de dirección en cualquier organización empresarial. Con este manual, que Ideaspropias Editorial le presenta, adquirirá los conocimientos necesarios para ser un directivo líder de su empresa.
Liderazgo Y Motivaci N De Equipos De Trabajo
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Author : María Teresa Palomo Vadillo
language : es
Publisher: ESIC Editorial
Release Date : 2008-09
Liderazgo Y Motivaci N De Equipos De Trabajo written by María Teresa Palomo Vadillo and has been published by ESIC Editorial this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008-09 with Business & Economics categories.
T Cnicas De Mando Y Direcci N De Equipos
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Author : Rodrigo Vázquez Luis
language : es
Publisher: Ideaspropias Editorial S.L.
Release Date : 2005-01-01
T Cnicas De Mando Y Direcci N De Equipos written by Rodrigo Vázquez Luis and has been published by Ideaspropias Editorial S.L. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2005-01-01 with Business & Economics categories.
Cuando hablamos de planificación comercial, debemos entenderla como una parte más de la planificación estratégica de la empresa, cuya finalidad es el desarrollo de programas de acción para alcanzar los objetivos de marketing fijados. Su formulación le compete al departamento de marketing, que además es el responsable de ejecutar el plan y de controlar su cumplimiento a fin de lograr los objetivos previstos, llevando a cabo las medidas o acciones correctoras necesarias. El objetivo principal de este material didáctico es conocer las herramientas y técnicas básicas para gestionar eficazmente una empresa. Con este manual, que Ideaspropias Editorial le presenta, adquirirá los conocimientos teóricos y prácticos necesarios sobre la planificación comercial, la gestión, la función y la promoción de ventas, la fidelización de clientes así como las técnicas, fases, estilos y tácticas de negociación.
Gu Aburros
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Author : Zacarías Romero
language : es
Publisher: Editatum
Release Date : 2022-03-30
Gu Aburros written by Zacarías Romero and has been published by Editatum this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-03-30 with categories.
Uno de los indicadores negativos más importantes que tienen las empresas es la falta de liderazgo en sus cuadros de mando: confunden a "gestores de Excel" con "gestores de personas". Esto ha dado lugar a un cambio brutal de paradigma entre los empleados; antes el 80% era capaz de cambiar de empresa por dinero, y ahora el 80% cambiaría por un nuevo jefe. Hoy se puede afirmar que la pandemia real de las empresas de este siglo es la falta de liderazgo. Pero ¿qué es un líder?, ¿qué condiciones ha de reunir?, ¿cuáles son sus funciones? Este libro tiene respuestas a través de la experiencia y de la observación de la realidad cotidiana en los grupos de trabajo y son explicadas con sencillez, de modo directo, sin teorías fantásticas, con conocimiento acumulado y mucho sentido común.