Mengelola Manajemen Talenta Unggul Pada Organisasi Kerja
DOWNLOAD
Download Mengelola Manajemen Talenta Unggul Pada Organisasi Kerja PDF/ePub or read online books in Mobi eBooks. Click Download or Read Online button to get Mengelola Manajemen Talenta Unggul Pada Organisasi Kerja book now. This website allows unlimited access to, at the time of writing, more than 1.5 million titles, including hundreds of thousands of titles in various foreign languages. If the content not found or just blank you must refresh this page
Mengelola Manajemen Talenta Unggul Pada Organisasi Kerja
DOWNLOAD
Author : Juanna Judith Huliselan, S.E., M.A., Ph.D
language : id
Publisher: Penerbit Andi
Release Date : 2022-04-05
Mengelola Manajemen Talenta Unggul Pada Organisasi Kerja written by Juanna Judith Huliselan, S.E., M.A., Ph.D and has been published by Penerbit Andi this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-04-05 with Business & Economics categories.
Buku Mengelola Manajemen Talenta Unggul pada Organisasi Kerja menjelaskan tinjauan mutakhir tentang bidang-bidang utama manajemen talenta dalam teori dan praktik. Buku ini disusun secara umum dalam tiga bagian utama, yaitu bagian pertama adalah memberikan gambaran kontekstual manajemen talenta dan organisasi. Bagian kedua mengeksplorasi secara mendalam beberapa area inti manajemen talenta secara praktis, yang mencakup analisis pekerjaan dan perencanaan manajemen talenta, tantangan memilih orang yang tepat serta kekuasaan dan kepemimpinan. Bagian terakhir mempertimbangkan tiga isu kontemporer utama manajemen talenta, yaitu manajemen kinerja dan penilaian kinerja dalam menentukan talenta, bagaimana mengelola kinerja melalui kompensasi, dan yang terakhir adalah bagaimana membuat karyawan yang bertalenta terikat dengan pekerjaannya. Bab-bab dalam buku ini dapat memberikan gambaran kepada mahasiswa sarjana atau tingkat lanjut yang berminat dalam manajemen talenta tentang topik-topik utama di lapangan. Ini juga merupakan sumber yang tidak ternilai bagi praktisi yang mencari sumber penelitian utama pada bidang ini.
Talent Management Building Human Capital For Growth Excellence
DOWNLOAD
Author : Darmin Ahmad Pella
language : id
Publisher: Gramedia Pustaka Utama
Release Date : 2011-04-14
Talent Management Building Human Capital For Growth Excellence written by Darmin Ahmad Pella and has been published by Gramedia Pustaka Utama this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011-04-14 with Business & Economics categories.
The world is changing. We need a new paradigm for talent management in our organization. Dunia sedang berubah. Kita membutuhkan paradigma baru dalam mengelola talenta di organisasi kita. "Pengembangan talenta itu sangat penting karena menyangkut kontinuitas perkembangan perusahaan di masa mendatang. Buku ini sangat praktis mengulas contoh-contoh pengembangan karyawan, khususnya menghadapi generasi mendatang yang membutuhkan paradigma baru dalam pengembangannya." -Jodjana Jody, Chief Executive Officer AUTO 2000 "Inovasi merupakan kunci sukses untuk unggul di pentas persaingan, namun sutradaranya adalah orang-orang yang kompeten dan inovatif. Dengan menggunakan bahasa khas konsultan, buku ini dengan gamblang mengupas apa dan bagaimana manajemen talenta diterapkan di perusahaan. Oleh karena itu, para CEO dan jajaran manajemen sangat disarankan untuk membaca, memahami, dan menerapkannya jika ingin unit-unit usahanya unggul di industrinya masing-masing. Bagi para mahasiswa strata-2 dan strata-3, khususnya jurusan manajemen, buku ini bisa memberi wawasan dan inspirasi dalam penulisan tesis atau disertasi." -Dr. Ir. Kirbrandoko, MSM, Pengajar Manajemen Strategik, Doktoral Manajemen Bisnis IPB "Situasi turbulensi menuntut perubahan terus-menerus. Perubahan sistem pengelolaan SDM yang representatif, aplicable serta match dengan organization goal adalah suatu keniscayaan. Buku ini dengan rinci menginformasikan pentingnya mengelola talenta SDM yang menjadi bagian dari Manajemen Sumber Daya Manusia, bukan hanya pengetahuan konsep tapi lebih bagaimana pelaksanaannya. Sungguh sangat membantu para praktisi untuk lebih mengembangkan SDM dalam organisasinya." -Agus Riyanto, Operational Director PT Yeong Shin Indonesia
Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Human Capital Yang Unggul
DOWNLOAD
Author : Janissa Haqq Lengkong, M.M., Irfan Abraham, M.Pd.
language : id
Publisher: CV Jejak (Jejak Publisher)
Release Date : 2024-06-25
Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Human Capital Yang Unggul written by Janissa Haqq Lengkong, M.M., Irfan Abraham, M.Pd. and has been published by CV Jejak (Jejak Publisher) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-06-25 with Antiques & Collectibles categories.
Buku ini bertujuan untuk memberikan pandangan baru kepada para pengembang fungsi SDM, para praktisi dan para mahasiswa tingkat lanjut agar dapat menjadi profesional dalam menerapkan serta mengembangkan Sumber Daya Manusia agar unggul. Buku ini terdiri atas 5 (lima) Bab yang masing-masing Bab membahas secara sederhana terkait dengan pengelolaan sumber daya manusia yang unggul. § Bab I berbicara tentang Human Capital pada era 4.0 yaitu tentang bagaimana organisasi harus bersikap dalam menghadapi era informasi yang serba memanfaatkan IT. § Bab II, membahas tentang Manajemen Talenta. § Bab III, membahas tentang Budaya Kerja. § Bab IV, membahas tentang Percieved Organizational Support (POS), yaitu tentang bagaimana organisasi memberikan perhatian dan penghargaan kepada pegawai agar terus berkomitmen untuk membantu keberhasilan organisasi. § Bab V, membahas tentang pelatihan yang selaras dengan nilai organisasi, yaitu tentang bagaimana organisasi memanfaatkan bakat dan keterampilan pegawai melalui strategi pelatihan dan pengembangan.
Manajemen Sumber Daya Manusia Membangun Tim Dan Organisasi Berkinerja Unggul
DOWNLOAD
Author : I Komang Gede Sanjaya
language : id
Publisher: PT. Sonpedia Publishing Indonesia
Release Date : 2024-01-02
Manajemen Sumber Daya Manusia Membangun Tim Dan Organisasi Berkinerja Unggul written by I Komang Gede Sanjaya and has been published by PT. Sonpedia Publishing Indonesia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-01-02 with Business & Economics categories.
Buku "Manajemen Sumber Daya Manusia: Membangun Tim dan Organisasi Berkinerja Unggul" menyajikan pandangan mendalam tentang peran vital manajemen SDM dalam mencapai kinerja unggul. Mengulas definisi dan evolusi manajemen SDM, pembaca dibimbing melihat hubungan erat antara manajemen SDM dan strategi organisasi. Dengan fokus pada aspek kunci seperti perencanaan suksesi, penilaian kompetensi, dan pelatihan karyawan, buku ini menawarkan pandangan holistik tentang pengembangan individu dan tim. Selain itu, buku ini mengangkat isu-isu masa depan dalam manajemen SDM, memberikan solusi inovatif untuk mengatasi tantangan yang muncul di era kerja yang dinamis. Dengan pendekatan yang seimbang antara konsep dan aplikasi praktis, buku ini menjadi panduan berharga bagi pemimpin dan praktisi SDM yang ingin membentuk organisasi yang adaptif dan mampu bersaing dalam lingkungan bisnis yang terus berubah.
Manajemen Pengembangan Talenta
DOWNLOAD
Author : Seta A. Wicaksana, dkk.
language : id
Publisher: Dd Publishing
Release Date : 2022-03-30
Manajemen Pengembangan Talenta written by Seta A. Wicaksana, dkk. and has been published by Dd Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-03-30 with Psychology categories.
Dalam dua dekade terakhir, teknologi telah berkembang pesat dan telah membawa kita ke dalam sebuah era baru, bisnis digital. Era ini dipandang sebagai sebuah era di mana, perusahaan mengoptimalkan penggunaan alat-alat digital untuk kepentingan perusahaan. Keberadaan teknologi juga turut mempengaruhi permintaan konsumen yang lebih variatif dan menyebabkan tantangan dalam menjalani bisnis digital.
Bunga Rampai Kumpulan Kajian Kebijakan Manajemen Talenta Di Indonesia
DOWNLOAD
Author : Dian Indriyani, dkk.
language : id
Publisher: AE Publishing
Release Date : 2023-12-09
Bunga Rampai Kumpulan Kajian Kebijakan Manajemen Talenta Di Indonesia written by Dian Indriyani, dkk. and has been published by AE Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-12-09 with Architecture categories.
Tata Kelola Talenta Manajemen
DOWNLOAD
Author : Prof. Dr. Otto Randa Payangan, S.E., M.Si., CMA.
language : id
Publisher: Jakad Media Publishing
Release Date :
Tata Kelola Talenta Manajemen written by Prof. Dr. Otto Randa Payangan, S.E., M.Si., CMA. and has been published by Jakad Media Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.
Proceedings Of The 7th International Conference On Accounting Management And Economics Icame 7 2022
DOWNLOAD
Author : Muhammad Irdam Ferdiansyah
language : en
Publisher: Springer Nature
Release Date : 2023-05-27
Proceedings Of The 7th International Conference On Accounting Management And Economics Icame 7 2022 written by Muhammad Irdam Ferdiansyah and has been published by Springer Nature this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-05-27 with Business & Economics categories.
This is an open access book. The International Conference on Accounting, Management, and Economics (ICAME) is an annual agenda organized by the Faculty of Economics and Business, Hasanuddin University. In 2022, we would like to introduce to you the 7th ICAME with the current theme entitled “Innovation Towards Sustainable Business”. We hope that our conference can add discussions and information from various research towards the discourse of new economic policy in the post-pandemic era. This activity also became an important agenda in publishing scientific papers by academics and became a positive contribution to mapping Indonesia’s future development. Therefore, we would like to invite academics, practitioners, researchers to contribute to the development of economic and business management research through participating in the 7th of ICAME. Thank you for your participation and we look forward to meeting you at the conference.
Manajemen Talenta Untuk Kinerja Optimal Asn Jejak Pustaka
DOWNLOAD
Author : Djouhari Kansil
language : id
Publisher: Jejak Pustaka
Release Date :
Manajemen Talenta Untuk Kinerja Optimal Asn Jejak Pustaka written by Djouhari Kansil and has been published by Jejak Pustaka this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.
Buku Manajemen Talenta untuk Kinerja Optimal ASN ini disusun untuk memberikan panduan dan solusi bagi para pemimpin dan praktisi di instansi pemerintahan dan mengelola sumber daya manusia ASN. Seiring dengan perkembangan tuntutan kinerja ASN yang semakin tinggi, dibutuhkan strategi yang tepat dalam manajemen talenta untuk memaksimalkan potensi dan kinerja ASN. Melalui buku ini, diharapkan para pembaca akan memperoleh pemahaman dan pengetahuan yang lebih baik dalam mengembangkan kemampuan dan potensi ASN serta merancang program pengembangan talenta yang efektif dan efesien. Buku ini juga menawarkan berbagai studi kasus dan contoh praktik terbaik dalan manajemen talenta yang telah terbukti berhasil diimplementasikan oleh beberapa instansi pemerintahan. Saya berharap buku ini dapat menjadi acuan yang berguna bagi para pemimpin dan praktisi di instansi pemerintahan dalam meningkatkan kinerja ASN dan membangun pelayanan publik yang lebih baik.
Strategi Retensi Talenta Dengan Mengelola People Equity
DOWNLOAD
Author : Dr. Tatin Wahyanto, S.Kom., M.Kes.,
language : id
Publisher: Zifatama Jawara
Release Date :
Strategi Retensi Talenta Dengan Mengelola People Equity written by Dr. Tatin Wahyanto, S.Kom., M.Kes., and has been published by Zifatama Jawara this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Medical categories.
Industri jasa pelayanan kesehatan merupakan salah satu industri yang memiliki prospek yang bagus. Karena pelayanan kesehatan tidak terpaku hanya pada pengobatan penyakit, tetapi juga memberikan pelayanan untuk usaha pencegahan dan meningkatkan kesehatan. People Equity terdiri dari tiga unsur yaitu Alignment, Capabilities dan Engagement. Penerapan people equity dapat menghasilkan peningkatan produktivitas organisasi dan menurunkan angka turnover pada karyawan sehingga tercipta Brand Equity, Product Value, serta Relationship Value (Finney, 2008). Untuk memaksimalkan ketiga unsur tersebut, maka perlu mengelola pemicu (drivers) dan pendorong (enablers) people equity.