Pengaruh Motivasi Kerja Kemampuan Kerja Dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai

DOWNLOAD

Download Pengaruh Motivasi Kerja Kemampuan Kerja Dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai PDF/ePub or read online books in Mobi eBooks. Click Download or Read Online button to get Pengaruh Motivasi Kerja Kemampuan Kerja Dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai book now. This website allows unlimited access to, at the time of writing, more than 1.5 million titles, including hundreds of thousands of titles in various foreign languages. If the content not found or just blank you must refresh this page

Pengaruh Motivasi Kerja Kemampuan Kerja Dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai

DOWNLOAD
Author : Andinna Ananda Yusuff
language : id
Publisher: Penerbit NEM
Release Date : 2023-09-11

Pengaruh Motivasi Kerja Kemampuan Kerja Dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai written by Andinna Ananda Yusuff and has been published by Penerbit NEM this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-09-11 with Business & Economics categories.

Buku ini menjelajahi motivasi kerja, kemampuan kerja, kedisiplinan, dan dampaknya terhadap kinerja pegawai. Buku ini menguraikan bagaimana ketiga faktor tersebut berinteraksi dan berdampak pada kinerja pegawai. Buku ini juga mencakup rekomendasi untuk meningkatkan motivasi, kemampuan, dan kedisiplinan pegawai untuk mencapai peningkatan kinerja. Buku ini diharapkan dapat menjadi referensi dan panduan penting untuk para pemimpin dan pegawai, serta peneliti dalam bidang manajemen sumber daya manusia dan organisasi. Buku ini juga akan bermanfaat bagi siapa saja yang tertarik untuk memahami bagaimana motivasi, kemampuan, dan kedisiplinan memengaruhi kinerja pegawai. Lewat buku ini, pembaca akan diajak untuk memahami lebih dalam bagaimana tiga faktor penting ini dapat ditingkatkan untuk mencapai kinerja pegawai yang lebih baik.

Memahami Faktor Penentu Dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja Dan Kinerja Karyawan

DOWNLOAD
Author : Syaifuddin Yusniar Fajar Rezeki Ananda Lubis Dessy Anggraeni Nasib Penerbit Adab
language : id
Publisher: Penerbit Adab
Release Date :

Memahami Faktor Penentu Dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja Dan Kinerja Karyawan written by Syaifuddin Yusniar Fajar Rezeki Ananda Lubis Dessy Anggraeni Nasib Penerbit Adab and has been published by Penerbit Adab this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.

Judul : Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan Penulis : Syaifuddin Yusniar Fajar Rezeki Ananda Lubis Dessy Anggraeni Nasib Ukuran : 14,5 x 21 cm Tebal : 112 Halaman ISBN : 978-623-497-736-3 Sinopsi Buku Kepuasan kerja dan kinerja karyawan merupakan unsur penting bagi seorang pemimpin dalam mengarahkan bawahannya untuk bekerja sesuai dengan rencana kerja yang telah ditetapkan. Keberhasilan dalam mencapai target dan sasaran perusahaan sangat bergantung besar pada rasa puas bekerja dan kuantitas serta kualitas kerja para karyawan. Buku ini memuat uraikan kajian secara komprehensif mengenai kepuasan kerja dan kinerja karyawan. Selanjutnya buku ini berisikan 7 Bab yang mengupas tentang kepuasan dan kinerja para pegawai yang ada di lingkungan Universitas Prima Indonesia. Terakhir hasil temuan dalam kajian ini menunjukkan bahwa (1) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (2) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja.(3) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (4) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (5) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (6) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (7) kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (8) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (9) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (10) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. Sehingga diharapkan hasil kajian dalam buku ini dapat dijadikan bahan pertimbangan khususnya manajemen dan pemilik perusahaan untuk memnciptakan susan kerja yang nyaman dan bersahabat serta mampu meningkatkan kinerja karyawan.

Kepuasan Kerja Dan Kinerja Pegawai Institusi

DOWNLOAD
Author : Idham Fahmi
language : id
Publisher: CV. Gita Lentera
Release Date : 2024-01-29

Kepuasan Kerja Dan Kinerja Pegawai Institusi written by Idham Fahmi and has been published by CV. Gita Lentera this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-01-29 with Business & Economics categories.

Buku ini mengulas berbagai aktivitas manusia, masalah sumber daya manusia merupakan salah satu unsur penting dalam organisasi karena sumber daya manusia berperan menentukan arah dan kemajuan sebuah organisasi. Era revolusi industri 4.0 mengharuskan sumber daya manusia untuk berdaptasi terhadap keadaan. Pada revolusi industri 4.0 ini terjadi perubahan dunia fisik menjadi dunia digital sehingga keadaan ini memberikan dampak positif dan negatif terhadap pembangunan.

Dampak Budaya Organisasi Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja

DOWNLOAD
Author : Dr. Yusuf Ronny Edward, M.H., M.I.Kom., M.Psi.
language : id
Publisher: Jakad Media Publishing
Release Date :

Dampak Budaya Organisasi Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja written by Dr. Yusuf Ronny Edward, M.H., M.I.Kom., M.Psi. and has been published by Jakad Media Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.

Manajemen Kualitas Karyawan

DOWNLOAD
Author : Dr. Mansur Chadi Mursid, M.M.
language : id
Publisher: Mansur Chadi Mursid
Release Date : 2022-10-20

Manajemen Kualitas Karyawan written by Dr. Mansur Chadi Mursid, M.M. and has been published by Mansur Chadi Mursid this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-10-20 with Antiques & Collectibles categories.

Buku yang tersusun berisi tentang kualitas kerja karyawan sebagai indikator komposit yang memediasi hubungan antara motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan.

Membangun Kinerja Dan Motivasi Dalam Organisasi Pendekatan Riset

DOWNLOAD
Author : Endang Suswati
language : id
Publisher: Media Nusa Creative (MNC Publishing)
Release Date : 2021-11-16

Membangun Kinerja Dan Motivasi Dalam Organisasi Pendekatan Riset written by Endang Suswati and has been published by Media Nusa Creative (MNC Publishing) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-16 with Business & Economics categories.

Buku ini ditulis dalam bentuk buku referensi, berisikan tentang kinerja dan kemampuan serta motivasi didalam organisasi ataupun di lingkungan kerja menyajikan faktor-faktor yang mempengaruhi masalah tersebut. Masalah yang diangkat mulai dari masalah tentang bagaimana kepemimpinan tersebut hingga kinerja dari organisasi serta motivasi kerja, dan beberapa hal yang mempengaruhi kinerja.

Strategi Meningkatkan Kinerja Pegawai

DOWNLOAD
Author : Betti Nuraini
language : id
Publisher: Asadel Liamsindo Teknologi
Release Date : 2023-10-01

Strategi Meningkatkan Kinerja Pegawai written by Betti Nuraini and has been published by Asadel Liamsindo Teknologi this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-10-01 with Business & Economics categories.

Buku ini menjelaskan secara mendalam pendekatan terpadu untuk meningkatkan kinerja pegawai dengan fokus pada kompetensi, motivasi, dan budaya organisasi. Dari pemahaman kompetensi yang relevan hingga teori motivasi yang memotivasi pegawai, buku ini menguraikan elemen-elemen kunci yang berperan dalam mencapai kinerja unggul. Selain itu, buku ini membahas pentingnya budaya organisasi yang positif dan inklusif dalam mendukung kinerja. Dalam bab-bab selanjutnya, buku ini menggabungkan ketiga elemen ini dalam sebuah pendekatan terpadu yang diikuti oleh langkah-langkah perencanaan strategi terpadu yang praktis. Meskipun tantangan dalam menerapkan pendekatan ini diuraikan, studi kasus nyata memberikan gambaran konkret tentang pengaruh ketiga elemen ini terhadap kinerja pegawai di suatu organisasi. Buku ini menjadi sumber rujukan berharga bagi pemimpin dan praktisi yang ingin mengoptimalkan kinerja pegawai dan mencapai kesuksesan organisasi. Keywords : Kinerja Pegawai, Kompetensi, Motivasi, Budaya Organisasi, Strategi Meningkatkan Kinerja.

In The Garden Of Thoughts

DOWNLOAD
Author : Dodinsky,
language : en
Publisher: Sourcebooks, Inc.
Release Date : 2013-04-16

In The Garden Of Thoughts written by Dodinsky, and has been published by Sourcebooks, Inc. this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013-04-16 with Self-Help categories.

Now a New York Times bestseller! "Dodinsky's gentle wisdom and wit are like a breath of fresh air." —Karen Salmansohn, bestselling author of How to Be Happy, Dammit! Beloved by hundreds of thousands from every walk of life and in every corner of the world, Dodinsky strikes the perfect balance of delightful whimsy and powerful emotion, inspiring you with the power to be your best self. When I reach the place of my dreams, I will thank my failures and tears. They too, kept me going.

The Teacher S Role In The Changing Globalizing World

DOWNLOAD
Author : Hannele Niemi
language : en
Publisher: Brill
Release Date : 2018

The Teacher S Role In The Changing Globalizing World written by Hannele Niemi and has been published by Brill this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018 with Education categories.

The teacher's role is changing rapidly throughout the world. Traditional ways of working as a teacher are being challenged and teachers are faced with new areas of expertise they need to manage as educational professionals. These characteristics, challenges, and changes in the teacher's role have been identified internationally and are both conceptual and practical. Teachers' work now includes much more than teaching in classrooms, but has expanded to designing new learning environments, collaboration and networking with others and mentoring colleagues. This book addresses the importance of considering these issues, researching them, and emphasising the importance of actively influencing and protecting the importance of the teacher role.

Progress And Performance In The Primary Classroom

DOWNLOAD
Author : Maurice Galton
language : en
Publisher: Taylor & Francis
Release Date : 2023-02-03

Progress And Performance In The Primary Classroom written by Maurice Galton and has been published by Taylor & Francis this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-02-03 with Education categories.

First published in 1980, Progress and Performance in the Primary Classroom assesses the performance of primary schoolchildren in a range of study skills as well as on the more conventional tests of mathematics, language use and reading. The findings indicate that the more successful styles are used by the more experienced teachers, who manage to increase the amount of contact with the pupils by a variety of organizational strategies. While pupils who receive the greatest amount of class teaching do best on mathematics, there is no evidence to suggest that the characteristics of teaching valued by critics of modern primary practice exert any significant influence on pupil progress. The relationship between pupil progress and behaviour shows some remarkable patterns. For example, it was found that children who work on average one day per week less than other children still make the same progress in basic skills as the others. Such findings suggest that there is a need to examine how far teaching in the junior school is sufficiently stimulating and challenging, while at the same time acknowledging the difficulties of improving the situation while class sizes remain relatively high. This book will be of interest to students of education and pedagogy as well as to teachers.