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Zukunft Der Arbeit Perspektive Mensch


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Zukunft Der Arbeit Perspektive Mensch


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Author : Sebastian Wörwag
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2018-11-19

Zukunft Der Arbeit Perspektive Mensch written by Sebastian Wörwag and has been published by Springer-Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-11-19 with Business & Economics categories.


Dieses Fachbuch beschreibt Chancen und Risiken für Mitarbeitende und Führungskräfte in einer modernen Arbeitswelt. Übergeordnete Entwicklungen wie der demografische Wandel, die zunehmende Digitalisierung und Globalisierung sowie der damit einhergehende Wertewandel verändern die Organisationsumwelten und damit auch das Verständnis von Arbeit. Die Beitragsautoren richten ihr Augenmerk auf den Menschen und diskutieren, welche Auswirkungen diese Veränderungen auf die Arbeit des Einzelnen haben, wie zufrieden Mitarbeitende aktuell mit ihren Arbeitsinhalten und -umgebungen sind und wie sie künftig arbeiten wollen. Weiterhin untersuchen sie, welche Rahmenbedingungen, Strukturen, Büroformen und Modelle Organisationen künftig entwickeln müssen, um den Arbeitsplatz der Zukunft produktiv, motivierend und gesund zu gestalten. Die künftigen Kompetenzanforderungen an die Mitarbeitenden werden betrachtet und die Führungsrolle in der New Work wird analysiert. Die Einteilung der Beiträge in drei unterschiedliche Rubriken – wissenschaftliche Beiträge, Praxisberichte und persönliche Standpunkte – ermöglicht einen vielfältigen Lesezugang zum Thema.



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Author : Sebastian Wörwag
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2019-11-26

Zukunft Der Arbeit Perspektive Mensch written by Sebastian Wörwag and has been published by Springer-Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-11-26 with Business & Economics categories.


Dieses Fachbuch beschreibt Chancen und Risiken für Mitarbeitende und Führungskräfte in einer modernen Arbeitswelt. Übergeordnete Entwicklungen wie der demografische Wandel, die zunehmende Digitalisierung und Globalisierung sowie der damit einhergehende Wertewandel verändern die Organisationsumwelten und damit auch das Verständnis von Arbeit. Die Beitragsautoren richten ihr Augenmerk auf den Menschen und diskutieren, welche Auswirkungen diese Veränderungen auf die Arbeit des Einzelnen haben, wie zufrieden Mitarbeitende aktuell mit ihren Arbeitsinhalten und -umgebungen sind und wie sie künftig arbeiten wollen. Weiterhin untersuchen sie, welche Rahmenbedingungen, Strukturen, Büroformen und Modelle Organisationen künftig entwickeln müssen, um den Arbeitsplatz der Zukunft produktiv, motivierend und gesund zu gestalten. Die künftigen Kompetenzanforderungen an die Mitarbeitenden werden betrachtet und die Führungsrolle in der New Work wird analysiert. Die Einteilung der Beiträge in drei unterschiedliche Rubriken – wissenschaftliche Beiträge, Praxisberichte und persönliche Standpunkte – ermöglicht einen vielfältigen Lesezugang zum Thema.Für die 2. Auflage wurden die Beiträge aktualisiert und ergänzt.



Human Factors And Systems Interaction


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Author : Isabel L. Nunes
language : en
Publisher: AHFE Conference
Release Date : 2024-07-24

Human Factors And Systems Interaction written by Isabel L. Nunes and has been published by AHFE Conference this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-07-24 with Technology & Engineering categories.


Proceedings of the 15th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics and the Affiliated Conferences, Nice, France, 24-27 July 2024.



Research On Project Programme And Portfolio Management


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Author : Ronggui Ding
language : en
Publisher: Springer Nature
Release Date : 2022-01-24

Research On Project Programme And Portfolio Management written by Ronggui Ding and has been published by Springer Nature this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-01-24 with Business & Economics categories.


This volume brings together selected and extended papers representative of work presented at the 8th IPMA Research Conference, which was held online between 9th and 11th September 2020. It explores the topics of project, programme and portfolio management, and self-organizing in and through projects. Offering international and multidisciplinary perspectives, this book answers questions such as: What is the impact of self-organization on organizational structures, processes, cultures and leadership? How can we define the transformative power of self-organization? What is the motivation of individuals to perform activities, to engage with others and organizations in order to get things done? Which kinds of leadership best support self-organizing in projects? What have disciplines like natural science, psychology, philosophy, sociology and management to offer in this respect? What are the cultural limitations and potentials regarding self-organization in projects and how do we deal with them? Research on Project, Programme and Portfolio Management is a valuable resource for all researchers and project management professionals interested in autonomous working and self-organizing.



Leadership In New Working Environments


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Author : Sandra Gauer
language : en
Publisher: Springer Nature
Release Date :

Leadership In New Working Environments written by Sandra Gauer and has been published by Springer Nature this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.




New Work Transformational And Virtual Leadership


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Author : Marc Helmold
language : en
Publisher: Springer Nature
Release Date : 2021-01-13

New Work Transformational And Virtual Leadership written by Marc Helmold and has been published by Springer Nature this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-01-13 with Business & Economics categories.


The increasing globalization, the battle for talents, and global trends are changing the work patterns in organisations around the globe. Enterprises are working across country and cultural borders alongside complex supply and demand networks. Global incidents such as the financial crisis in 2008 and the recent COVID-19 pandemic have forced global organizations to find innovative ways to continue to connect globally and maintain a competitive advantage. Therefore, innovative enterprises have established global and virtual organisations including members of the value chain on supply and demand side. This book outlines these new work and leadership styles, and agile organisations, which are necessary to work virtually and globally. It provides case studies and experiences from different global organizations in different industries and sectors with a focus on value-adding processes and services.



Die Arbeitswelt Im Wandel Der Mensch Im Mittelpunkt


Die Arbeitswelt Im Wandel Der Mensch Im Mittelpunkt
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Author : Reinhold Popp
language : de
Publisher: Waxmann Verlag
Release Date : 2019

Die Arbeitswelt Im Wandel Der Mensch Im Mittelpunkt written by Reinhold Popp and has been published by Waxmann Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019 with Social Science categories.


Wird sich die zukünftige Arbeitswelt an den Bedürfnissen der Menschen oder an der Funktionslogik von Maschinen orientieren? Wie werden Arbeitsqualität, Lebensqualität und Gesundheit zukünftig zusammenhängen? Fungiert der Strukturwandel der Arbeitsmärkte als Jobmotor - oder müssen wir uns vor einem dramatischen Abbau von Arbeitsplätzen fürchten? Welche Rahmenbedingungen werden das Arbeiten in der Zukunft beeinflussen - und wie muss die Politik diese Bedingungen vorausschauend gestalten? Wie können zukunftsfähige Führungskräfte für eine agile, digitale und kooperative Unternehmenskultur sorgen - und was kann eine empathische und partizipative Organisationsberatung dazu beitragen? Auf diese und viele weitere prospektiven Fragen werden in dem Sammelband aus der Sicht der sozial- und humanwissenschaftlichen Zukunftsforschung, der Psychologie, der Psychotherapiewissenschaft und der Volkswirtschaftslehre klare und allgemein verständliche Antworten gegeben. Dabei zeigt sich, dass es viel mehr Gründe für Zuversicht als für Zukunftsangst gibt.



Management Of Organizational Culture As A Stabilizer Of Changes


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Author : Ibrahiem M. M. El Emary
language : en
Publisher: CRC Press
Release Date : 2020-05-04

Management Of Organizational Culture As A Stabilizer Of Changes written by Ibrahiem M. M. El Emary and has been published by CRC Press this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-05-04 with Computers categories.


No enterprise today is proud of being unchanged. Stability is understood more as a sign of stagnation than reliability, and enterprises that do not change and do not evolve are commonly regarded as fossilized. Increasing globalization processes often force today’s enterprises to make organizational changes, but the effectiveness of these processes relies on its organizational culture. This book argues that the problem behind organizational culture is its multilevel structure, including the visible and hidden levels. It addresses difficult questions, such as: Is it better to make thorough, but more painful changes, or to gradually introduce small improvements? It also demonstrates that organizational culture is not a fixed phenomenon: its shaping takes place in stages, and it is essential to take such stages into account in the process of implementing the strategy of an enterprise. Providing a comprehensive insight into "organizational culture" and its relationship to change, this book will be essential reading for professionals involved in business management and IT management throughout the world. Its analyses and suggestions will allow for improved organizational culture and change management in business environments.



Human Digital Work Eine Utopie


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Author : Sebastian Wörwag
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2020-02-06

Human Digital Work Eine Utopie written by Sebastian Wörwag and has been published by Springer-Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-02-06 with Business & Economics categories.


Dieses Buch beschreibt Chancen und Risiken für Mitarbeitende, Führungskräfte und Organisationen im Rahmen der digitalen Transformation. Mehr denn je drängen digitale Arbeits-, Organisations- und Geschäftsmodelle in die Diskussion. Sie alle suggerieren den richtigen Umgang mit der bevorstehenden Transformation. Dennoch bleibt die Ungewissheit, inwiefern einzelne Mitarbeitende in der täglichen Arbeit tangiert werden, in welchen Bereichen Technik unterstützen kann, aber auch, wo die Technik tatsächlich den Menschen in der Arbeit substituieren wird. Daher öffnet das vorliegende Buch die Diskussion zur Beantwortung folgender Fragen: Wo bleiben künftig kreative Entwicklungsräume, wenn Arbeit zunehmend standardisiert wird? Hat die klassische Führung im Zeitalter von Digitalisierung und New Work ausgedient? Für wen eröffnet die Digitalisierung Chancen? Die Beiträge des vorliegenden Sammelbands wurden beim 2. St.Galler New Work Forum präsentiert und mit 250 HR-Verantwortlichen und Wissenschaftlern diskutiert.



Soziale Frage N Der Zukunft


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Author : Johanna Brandstetter
language : de
Publisher: Frank & Timme GmbH
Release Date : 2021-03-05

Soziale Frage N Der Zukunft written by Johanna Brandstetter and has been published by Frank & Timme GmbH this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-03-05 with Education categories.


Neue soziale Phänomene und globale Megatrends hinterlassen ihre Spuren in der Gesellschaft: Neo-Ökologie, Gender Shift, New Work, Mobilität, Individualisierung, Konnektivität, Urbanität und Sicherheit sind die Themen der Zeit. Gleichzeitig stellen uns gesellschaftliche Entwicklungen wie der demografische Wandel, die weltweite Migration und die Digitalisierung gesellschaftlicher Kommunikation vor wachsende Herausforderungen. Vor diesem Hintergrund gewinnt der Begriff der Sozialen Frage in Politik, Medien und Wissenschaft in neuen und teilweise überraschenden Kontexten an Bedeutung. Wo soziale Sicherheit und Gerechtigkeit neu verhandelt werden, entstehen neue Soziale Fragen, die nach Antworten verlangen. In diesem Buch analysieren Expertinnen und Experten aus Gender Studies, Gesellschaftswissenschaft, Humangeographie, Ökonomie, Philosophie, Politikwissenschaft, Sicherheitsforschung, Soziologie und Sozialer Arbeit die benannten Megatrends, ihre Auswirkungen auf die Gesellschaft und die Zusammenhänge mit den Sozialen Fragen der Zukunft.