6 Pilar Manajemen Perubahan
DOWNLOAD
Download 6 Pilar Manajemen Perubahan PDF/ePub or read online books in Mobi eBooks. Click Download or Read Online button to get 6 Pilar Manajemen Perubahan book now. This website allows unlimited access to, at the time of writing, more than 1.5 million titles, including hundreds of thousands of titles in various foreign languages. If the content not found or just blank you must refresh this page
6 Pilar Manajemen Perubahan
DOWNLOAD
Author : Dr. dr. A.J. Djohan, MM
language : id
Publisher: Media Nusa Creative (MNC Publishing)
Release Date : 2021-11-03
6 Pilar Manajemen Perubahan written by Dr. dr. A.J. Djohan, MM and has been published by Media Nusa Creative (MNC Publishing) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-03 with Business & Economics categories.
Buku ini ditulis terdorong oleh banyaknya kegagalan dalam melaksanakan perubahan, baik di sektor pemerintah maupun swasta. Penulis mulai mempersiapkan buku ini sejak tahun 2014, dimana saat itu banyak terjadi perubahan di Indonesia, seperti pemberlakuan undang – undang sistem kesehatan nasional yang dilaksanakan oleh Badan Pelaksana Jaminan Sosial Kesehatan, pemberlakukan kurikulum baru, revolusi mental, dan sebagainya. Dari beberapa seminar yang penulis berikan, ditambah dengan materi pustaka, dan pengalaman sebagai manajer selama 36 tahun, baik di sektor pemerintah sebagai pegawai negeri sipil, maupun di sektor swasta sebagai pegawai pegawai negeri sipil diperbantukan, serta sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi negeri dan swasta, semuanya menjadi masukan materi buku ini. Tujuan penulisan buku ini guna memberikan masukan bagi para pengambil keputusan maupun pelaksana perubahan. Buku ini diharapkan bermanfaat juga sebagai tambahan informasi bagi dosen, mahasiswa, maupun peneliti, atau siapa saja yang ingin mempelajari tentang bagaimana mengelola suatu perubahan.
Manajemen Perguruan Tinggi Keagamaan Islam
DOWNLOAD
Author : Prof. Dr. Zaenal Mustakim, M.Ag.
language : id
Publisher: Penerbit NEM
Release Date : 2022-08-05
Manajemen Perguruan Tinggi Keagamaan Islam written by Prof. Dr. Zaenal Mustakim, M.Ag. and has been published by Penerbit NEM this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-08-05 with Education categories.
Disrupsi dalam kamus oxford didefinisikan perubahan yang radikal pada industri atau pasar karena inovasi teknologi, sedangkan kamus KBBI memberikan definisi “hal tercabut dari akarnya”. Era disrupsi merupakan kondisi akselerasi perubahan dari berbagai lini kehidupan yang berdampak pada hilangnya jati diri manusia. Perkembangan teknologi yang begitu cepat berdampak pada ketidak relevansi pemikiran dan perilaku manusia dengan situasi dan kondisi yang ada. Ciri era disrupsi dapat dilihat menjadi empat; volatility yakni perubahan yang masif, cepat, sehingga pola sulit diprediksi. Dengan adanya volatility, berdampak pada ketidakpastian (Uncertainty), sehingga menimbulkan permasalahan yang kompleks (complexity) dan ketidak jelasan perubahan akan menyebabkan ambiguitas (Ambiguity). Ciri era disrupsi tersebut berdampak pada semua sendi-sendi kehidupan manusia dan organisasi tempat manusia untuk menunjukkan eksistensinya. Dengan demikian perlu upaya untuk melakukan penyesuian agar manusia dan organisasi dapat bertahan di era disrupsi dengan cara mendisrupsikan diri, karena manusia atau organisasi yang dapat mendisrupsi dirinya sendirilah yang akan maju. Perguruan Tinggi Keagamaan Islam (PTKI) merupakan organisasi atau lembaga yang menghantarkan manusia untuk memiliki pemikiran, perilaku dan keterampilan hidup. Relevansi PTKI dengan perkembangan zaman merupakan suatu keniscayaan di tengah-tengah era disrupsi. PTKI harus mampu mengiringi perkembangan zaman berdasarkan gagasan dan inovasi yang relevan dengan perkembangan yang ada sekarang. PTKI akan tersingkir jika tidak dapat beradaptasi dengan perkembangan zaman. Organisasi yang bersifat stagnan juga dapat dengan sendirinya akan berdampak buruk, karena tidak akan dapat bersaing dengan organisasi lain. kita ingat kata-kata CEO Nokia Stephen Elop “We didn’t do anything wrong, but then we lost”. Oleh karena itu perlu transformasi manajemen untuk berinovasi dalam mengelola PTKI agar mampu berdaya saing yang menghasilkan kemajuan bagi lembaga. Lembaga yang maju dipimpin oleh pemimpin yang memiliki ide dan gagasan serta tindakan yang menciptakan peluang yang didasarkan pada tantangan. Era disrupsi merupakan tantangan bagi pemimpin PTKI untuk membawa lembaga yang dapat berdaya saing dan menghasilkan lulusan yang memiliki kemampuan berpikir dan bertindak yang searah dengan perkembangan zaman. Oleh karena itu, dibutuhkan pemimpin PTKI yang dapat mendistrupsi dirinya sendiri dan mendistrupsi lembaga yang dipimpinnya. Secara individu, pemimpin harus memiliki pemikiran yang radikal untuk menghasilkan gagasan atau ide untuk mengembangkan lembaga yang dipimpinnya. Dalam tubuh PTKI perlu adanya perubahan-perubahan atau keluar dari mindset rutinitas dengan menyesuikan perkembangan teknologi. Unit-unit kerja yang diisi oleh tim-tim pengelola harus dapat dikelola secara cerdas, oleh karena itu pemimpin harus mampu mengharmonikan sumber daya lembaga untuk bersama-sama mencapai tujuan yang diinginkan.
Negosiasi Dan Komunikasi
DOWNLOAD
Author : Dr. dr. A.J. Djohan, MM
language : id
Publisher: Media Nusa Creative (MNC Publishing)
Release Date : 2021-11-16
Negosiasi Dan Komunikasi written by Dr. dr. A.J. Djohan, MM and has been published by Media Nusa Creative (MNC Publishing) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-16 with Business & Economics categories.
Negosiasi sangat erat kaitannya dengan bisnis, namun dalam kehidupan sehari-hari pun kita tidak lepas dari kegiatan negosiasi, baik dalam lingkup keluarga sampai lingkup organisasi. Negosiasi sudah merupakan bagian kehidupan kita. Penulis sebagai dosen senior dan juga praktisi manajemen rumah sakit, kaya dengan pengalaman bernegosiasi, sehingga buku ini selain memuat berbagai teori serta kiat – kita praktis tentang negosiasi dan komunikasi, juga memuat beberapa contoh kasus tentang negosiasi yang aktual. Buku ini sangat bermanfaat guna menambah pengetahuan dan wawasan pembaca,baik para akademisi maupun praktisi.
Manajemen Perubahan
DOWNLOAD
Author : Ahmad Bairizki, Rudy Irwansyah, Opan Arifudin, Muhammad Asir, Wijiharta Gerry Ganika, Budi Karyanto, Norisca Lewaherilla, Nasfi, Lucky Nugroho Imanuddin Hasbi, Fenny Marietza
language : id
Publisher: Penerbit Widina
Release Date : 2021-08-05
Manajemen Perubahan written by Ahmad Bairizki, Rudy Irwansyah, Opan Arifudin, Muhammad Asir, Wijiharta Gerry Ganika, Budi Karyanto, Norisca Lewaherilla, Nasfi, Lucky Nugroho Imanuddin Hasbi, Fenny Marietza and has been published by Penerbit Widina this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-08-05 with Architecture categories.
Secara umum, istilah perubahan sering diartikan sebagai kondisi yang berbeda dari kondisi sebelumnya. Artinya, perubahan terjadi karena timbul dari suatu proses yang terjadi kemudian menggambarkan sebelum dan sesudah peristiwa tersebut terjadi, baik berkaitan dengan perubahan fisik, ide, maupun gagasan yang hasilnya baik ataupun tidak. Sedangkan manajemen merupakan suatu tata pengelolaan yang efektif yang di awali oleh perencanaan kemudian pengorganisasian, pelaksanaan dan pengevaluasian, maka dari itu manajemen perubahan adalah upaya yang dilakukan untuk mengelola hal-hal yang terjadi akibat dari perubahan dalam organisasi. Perubahan dapat terjadi karena sebab-sebab yang berasal dari dalam ataupun dari luar organisasi tersebut. Manajemen perubahan juga merupakan proses secara sistematis dalam menerapkan pengetahuan, sarana, dan sumber daya yang diperlukan untuk memengaruhi perubahan pada seseorang yang akan terkena dampak dari perubahan tersebut. Tujuan dari manajemen perubahan adalah untuk memberi solusi yang diperlukan dalam mensukseskan melalui cara yang terorganisasi serta melalui metode pengelolaan dampak pada individu ataupun organisasi yang terlibat di dalamnya.
5 Pilar Revolusi Mental Edisi Revisi
DOWNLOAD
Author : Hamry Gusman Zakaria
language : id
Publisher: Elex Media Komputindo
Release Date : 2017-02-06
5 Pilar Revolusi Mental Edisi Revisi written by Hamry Gusman Zakaria and has been published by Elex Media Komputindo this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2017-02-06 with Self-Help categories.
“…Buku ‘5 Pilar Revolusi Mental’ mengupas aplikasi konkret revolusi mental pada aparatur negara, dilengkapi contoh positif dari para pimpinan Kementerian/Lembaga/Pemerintah Daerah…” Tjahjo Kumolo, SH - Menteri Dalam Negeri RI “…Substansi ‘5 Pilar Revolusi Mental’ sangat komprehensif dan aplikatif untuk dapat diterapkan pada seluruh Kementerian/Lembaga/Pemda di Indonesia…” H. Asman Abnur, SE, M.Si - Menteri Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi RI “…Buku buah karya saudara Hamry Gusman Zakaria ini dapat menjadi pedoman bagi kita aparatur pemerintah secara umum, dan tentunya jajaran aparatur Kementerian Sosial untuk melaksanakan pembangunan kesejahteraan sosial...” Dra. Khofifah Indar Parawansa – Menteri Sosial RI “…Buku ini dapat dijadikan acuan untuk mencegah terjadinya terorisme dan radikalisme di NKRI yang kita cintai ini” Komisaris Jenderal (Pol) Drs. Suhardi Alius, M.H. - Kepala Badan Nasional Penanggulangan Terorisme (BNPT) RI “Semoga Buku ‘5 Pilar Revolusi Mental’ ini, dapat menjadi salah satu inspirasi bagi para pemangku kepentingan, untuk keberhasilan agenda revolusi mental di Indonesia” Guntur Iman Nefianto, SE, SH, MH, - Deputi Bidang Administrasi, Sekretariat Wakil Presiden RI
Manajemen Perubahan Dalam Perspektif Islam
DOWNLOAD
Author : Veithzal Rivai Zainal, Ma`mun Murod Al Barbasy, H.Rudihartono Ismail
language : id
Publisher:
Release Date : 2023-06-26
Manajemen Perubahan Dalam Perspektif Islam written by Veithzal Rivai Zainal, Ma`mun Murod Al Barbasy, H.Rudihartono Ismail and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-06-26 with categories.
MANAJEMEN PERUBAHAN, dalam Perspektif Islam sebagai topik yang sangat penting dan menarik serta selalu mendapat perhatian, terutama dalam kondisi perusahaan terumbang ambing dan buku ini dihadirkan untuk memenuhi kebutuhan dan melengkapi buku teks Perguruan Tinggi yang dirasakan masih sangat diperlukan, mengingat masih sangat terbatasnya. Perubahan di era globalisasi ini belum pernah sekonstan, sepesat, semendasar dan sepervasif sekarang ini dibandingkan dengan yang pernah dialami oleh umat manusia di sepanjang sejarahnya. Perubahan sebagaimana dilukiskan dengan kurve S, disusul dengan perubahan berikutnya, manakala perubahan periode sebelumnya akan segera berakhir. Akhir suatu perubahan harus segera dikuti dengan persiapan untuk mengadakan perubahan berikutnya, sehingga perubahan menjadi konstan dan pesat. Kehadiran buku ini selain memenuhi permintaan pembaca setia karena kiprah penulis sebagai pengkaji dan praktisi bisnis islam, juga diilhami karena terbatasnya literatur bernuansa Islam sebagai pegangan dan mahasiswa. Materi yang dibahas dalam buku ini adalah : Bab 1 Konsep Dasar Manajemen Perubahan Bab 2 Konsep Dasar Manajemen Pembaharuan Bab 3 Memimpin Perubahan Bab 4 Kepemimpinan dan Perubahan Bab 5 Kebijakan dan Perubahan Bab 6 Faktor-Faktor Pendorong atau Penghambat Terjadinya Perubahan Bab 7 Konteks Perubahan Individual Bab 8 Konteks Perubahan TIM dalam Perspektif Islam Bab 9 Jenis - Jenis Perubahan Bab 10 Perencanaan Perubahan Bab 11 Model dan Pendekatan Perubahan Bab 12 Penerimaan dan Penolakan Terhadap Perubahan Bab 13 Strategi Perubahan Bab 14 Peran Agen Perubahan Bab 15 Perubahan Manajemen Sumber Daya Manusia Insani Bab 16 Perubahan Sumber Daya Manusia Bab 17 Perubahan Organisasi dan Budaya Perusahaan Tahun Terbit: Cetakan Pertama, 2023
5 Pilar Kepemimpinan Di Abad 21
DOWNLOAD
Author : Dr. dr. Agustinus Johanes Djohan, M.M, FIAS.
language : id
Publisher: Media Nusa Creative (MNC Publishing)
Release Date : 2021-11-03
5 Pilar Kepemimpinan Di Abad 21 written by Dr. dr. Agustinus Johanes Djohan, M.M, FIAS. and has been published by Media Nusa Creative (MNC Publishing) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-03 with Business & Economics categories.
Buku Lima Pilar Kepemimpinan ini adalah sebuah oase yang menyegarkan tandusnya padang pasir nilai dan etika, serta praktek kepemimpinan di Indonesia. Masyarakat sudah muak dipertontonkan kemunafikan, kepalsuan, kepura-puraan, dan rendahnya moralitas sang pemimpin. Diawal muncul sang pemimpin tampil dengan segenap citra yang hebat luar biasa, dielu-elukan bak selebritis tersohor, kiprah dan sumbangan, donasi yang membuat orang terkesima. Tetapi diakhir, saat masih menjabat atau purna tugas, dimana saatnya harus berbagi dan mencurahkan waktu lebih banyak untuk keluarga, di kala harus mencurahkan diri untuk sosial keagamaan, ternyata harus merenung, berzikir, beribadah, dan habiskan waktu dibalik jeruji besi. Penulis buku ini orang yang saya kenal betul rekam jejaknya, kiprah, karya pengabdiannya, dengan sangat apik mengurai berbagai aspek kepemimpinan, menemukan lima simpul yang menjadi daya ungkit sekaligus milestone dari kepemimpinan. Disamping itu pesan yang dikemas sarat dengan nilai nilai, etika, budaya,teori dan praktek kepemimpinan yang membumi dan mengakar dari khasanah bangsa Buku ini ditulis dengan lengkap, baik berupa teori-teori kepemimpinan, karakteristik utama pemimpin yg bermutu yang dihimpun menjadi lima kelompok yang disebut lima pilar kepemimpinan kemudian dijelaskan secara detail disertai ilustrasi kasus dan quotation yang menggugah. Beberapa quotation membuat kita hanyut dan tergugah karena disajikan dalam bentuk puisi cantik yang dibuat oleh penulis sendiri dengan singkatan nama ''ajd''. Memang saya kenal penulis selain berperan sebagai dokter, direktur rumah sakit, direktur pascasarjana, dosen, juga seorang seniman
Transformasi Digital Perspektif Organisasi Talenta Dan Budaya Digital
DOWNLOAD
Author : Seta Ariawuri Wicaksana Hallifatul Ambyah Aisha Faisal
language : id
Publisher: Dd Publishing
Release Date : 2022-03-30
Transformasi Digital Perspektif Organisasi Talenta Dan Budaya Digital written by Seta Ariawuri Wicaksana Hallifatul Ambyah Aisha Faisal and has been published by Dd Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-03-30 with Psychology categories.
Transformasi Digital adalah sebuah keniscayaan dan keharusan sebagai sebuah proses alami yang harus dilalui. Perubahan demi perubahan mengantarkan manusia pada titik yang semakin tinggi dengan berbagai inovasi yang diciptakannya. Mesin dan teknologi bukanlah menjadi pesaing yang pantas bagi manusia, mereka adalah ciptaan atas inovasi dan karya manusia agar pekerjaan semakin mudah dan memiliki kualitas dalam menjalani hidup lebih baik. Sehingga dengan kehadiran “teman” baru ini diharapkan paradigma dan persepsi atau cara pandangnya menjadi berbeda. Bersama “teman” ini akan memudahkan bagi manusia dapat terus melakukan eksplorasi dan penghayatan dengan banyak hal menciptakan pengetahuan baru yang akan menambah manfaat dan kualitas hidup bagi umat manusia.
Transformasi Rumah Sakit Indonesia Menuju Era Masyarakat 5 0
DOWNLOAD
Author : Andrew Jeremia, dkk
language : id
Publisher: Stiletto Book
Release Date : 2023-01-09
Transformasi Rumah Sakit Indonesia Menuju Era Masyarakat 5 0 written by Andrew Jeremia, dkk and has been published by Stiletto Book this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-01-09 with Medical categories.
Seiring dengan perkembangan zaman, sektor kesehatan pun juga tidak luput dari perubahan. Di samping itu, Indonesia diperkirakan akan memiliki bonus demografi pada tahun 2023. Untuk membangun sumber daya manusia yang sehat dan produktif, penguatan di bidang kesehatan harus dilakukan. Buku ini berfokus pada tiga dari enam pilar yang dicanangkan oleh Kementerian Kesehatan menjelang tahun 2022, yaitu transformasi layanan rujukan, transformasi SDM kesehatan, dan transformasi teknologi kesehatan. Masing-masing bab menguraikan permasalahan, tantangan, dan peluang Indonesia dalam meningkatkan derajat kesehatan dengan dominasi perspektif rumah sakit. Kami berharap setiap buah pikiran yang tertuang dalam buku ini membawa manfaat seluas-luasnya bagi perkembangan ilmu kesehatan masyarakat di Indonesia. Selain itu, diharapkan buku ini dapat memberi dampak positif dalam transformasi sistem kesehatan Indonesia yang telah dicanangkan pemerintah.
Daya Saing Indonesia Di Era Globalisasi
DOWNLOAD
Author : Ir. Helena Ras Ulina Sembiring, M.Si.
language : id
Publisher: Media Nusa Creative (MNC Publishing)
Release Date : 2021-11-02
Daya Saing Indonesia Di Era Globalisasi written by Ir. Helena Ras Ulina Sembiring, M.Si. and has been published by Media Nusa Creative (MNC Publishing) this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-02 with Business & Economics categories.
Daya saing (competitiveness) adalah isu hangat dalam globalisasi di banyak negara, termasuk Indonesia sehingga sangat penting untuk dibahas. Daya saing merupakan gambaran bagaimana sebuah bangsa, terutama Sumber Daya Manusia (SDM) yang dimilikinya mampu menampilkan dan mengendalikan potensi sumberdaya alam yang dimiliki secara optimal dan terpadu guna mencapai kesejahteraan dan keuntungan sehingga mampu bersaing dengan negara-negara lain di dunia. Pada era globalisasi yang semakin terbuka, Indonesia hendaknya membuka jejaring kerjasama di berbagai bidang dengan negara-negara lain baik di kawasan Asia Tenggara, Asia, bahkan dunia. Upaya ini sangat penting dilakukan untuk meningkatkan daya saing Indonesia di masa kini dan masa yang akan datang. Saat ini, hampir dapat dipastikan bahwa keberadaan dan keberhasilan suatu negara didukung berdasarkan prinsipprinsip kerjasama, persahabatan, dan perdamaian dunia.