[PDF] Lavoro E Responsabilit Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231 - eBooks Review

Lavoro E Responsabilit Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231


Lavoro E Responsabilit Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231
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Lavoro E Responsabilit Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231


Lavoro E Responsabilit Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231
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Author : Stefano Maria Corso
language : it
Publisher: G Giappichelli Editore
Release Date : 2015-10-06

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L Organismo Di Vigilanza Nel D Lgs 231 2001 Compiti E Responsabilit


L Organismo Di Vigilanza Nel D Lgs 231 2001 Compiti E Responsabilit
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Author : Quatraro Raffaele
language : it
Publisher: EPC srl
Release Date : 2021-10-11

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Il decreto legislativo 8 giugno 2001, n. 231, ha introdotto nell’ordinamento italiano una disciplina della Responsabilità Penale degli Enti, fondata da un lato sulla previsione di modelli di organizzazione e gestione che le imprese possono adottare per prevenire la commissione delle fattispecie di reato catalogate dallo stesso Decreto (i cd. reati-presupposto) e dall’altro, su un organismo di controllo – l’Organismo di Vigilanza – posto a presidio di tali modelli. Il legislatore, tuttavia, ha tratteggiato con contorni eccessivamente sfumati i compiti ed i poteri di tale organismo, nonché, i requisiti richiesti ai membri che lo compongono e le relative responsabilità. Il volume, partendo dal dato normativo, si occupa, con un taglio volutamente agile, di tutti i temi rilevanti in materia di Organismo di Vigilanza, ed affronta le questioni maggiormente dibattute in Giurisprudenza e Dottrina, ovvero, nelle linee guida redatte dalle associazioni rappresentative degli enti alle quali è stata riconosciuta dal Decreto espressa rilevanza giuridica.



Il Professionista E Il D Lgs 231 2001


Il Professionista E Il D Lgs 231 2001
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Author : Annalisa De Vivo
language : it
Publisher: IPSOA
Release Date : 2012-05-18

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A più di due anni dalla prima edizione, le numerose novità intervenute nella disciplina della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, contenuta nel D.Lgs. 8 giugno 2001, n. 231, hanno reso opportuno un aggiornamento del volume. L’introduzione dei reati ambientali, le modifiche inerenti all’organo di vigilanza, le pronunce giurisprudenziali che hanno ampliato la platea dei destinatari del decreto: sono alcune delle novità contenute in questo lavoro che, muovendo dalla disamina dell’ambito applicativo del decreto, dei soggetti coinvolti, degli illeciti rilevanti e del sistema sanzionatorio, giunge all’analisi dei mezzi di prevenzione idonei ad evitare l’insorgere stesso dei reati. Particolare attenzione è volta alla validità esimente dei modelli organizzativi, con l’intento di dimostrare che la loro adozione, lungi dal rappresentare l’ennesimo onere posto a carico degli enti, fornisce piuttosto a questi ultimi l’opportunità di istituire un efficiente sistema di governance e di gestione dei rischi al fine di conferire trasparenza alle procedure interne e migliorare l’immagine pubblica. La relativa decisione rientra in una politica che deve essere definita dai vertici amministrativi dell’ente, sui quali grava quanto meno il dovere di verificare l’esposizione al rischio-reato della società amministrata. Attraverso la descrizione delle procedure per la realizzazione dei modelli e l’analisi del funzionamento dell’organo di vigilanza, nel volume si evidenzia la centralità del ruolo del professionista economico-giuridico, le cui competenze risultano indispensabili al soggetto che intenda implementare il proprio sistema di compliance aziendale in modo corretto ed efficiente. Completano l’opera alcuni strumenti tecnici - valutazione del sistema di controllo interno, mappe dei rischi, check lists, questionari, interviste, flow chart, codice etico, sistema disciplinare, regolamento dell’organismo di vigilanza - utili ai fini dello svolgimento dell’attività di consulenza nei confronti dell’impresa che voglia adottare il “modello 231”. STRUTTURA 1) Il D.Lgs. 231/2001 tra testo attuale e prospettive di riforma; 2) Il processo di realizzazione e adozione dei modelli di organizzazione, gestione e controllo 3) L'organismo di vigilanza: ruolo e funzionamento; Appendice A - Appendice A1 - Questionario di valutazione del sistema di controllo interno - Appendice A2 - Questionario per la valutazione preliminare: check-up 231 - Appendice A3 - Questionario per l'identificazione di aree/processi a rischio reato - Appendice A4 - Questionario per la valutazione del rischio reato - Appendice A5 - Misure di prevenzione per alcune categorie di reato Appendice B - Società ALFA S.P.A. - Codice etico Appendice C - Società ALFA S.P.A. - Sistema disciplinare ai sensi degli artt. 6 E 7 D.Lgs. 231/2001 Appendice D - Società ALFA S.P.A. – Regolamento dell’organismo di vigilanza Appendice E – Catalogo dei reati e relative sanzioni Appendice F – Decreto legislativo 8 giugno 2001, n. 231



Lavoro E Rischio Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231


Lavoro E Rischio Di Impresa Nel Sistema Del D Lgs 8 Giugno 2001 N 231
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Author : Stefano Maria Corso
language : it
Publisher:
Release Date : 2014

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Sicurezza Sul Lavoro Responsabilit Amministrativa Dell Ente E Modello Organizzativo 231


Sicurezza Sul Lavoro Responsabilit Amministrativa Dell Ente E Modello Organizzativo 231
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Author : Francesco Torre
language : it
Publisher: Gruppo 24 Ore
Release Date : 2023-06-19T00:00:00+02:00

Sicurezza Sul Lavoro Responsabilit Amministrativa Dell Ente E Modello Organizzativo 231 written by Francesco Torre and has been published by Gruppo 24 Ore this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-06-19T00:00:00+02:00 with Business & Economics categories.


È ormai consolidata la fattibilità applicativa agli illeciti colposi della tematica relativa alla Responsabilità amministrativa degli enti dipendente da reato ex D.Lgs. n. 231/2001. Lo scenario tracciato rende evidente come l’adozione di un Modello Organizzativo-Gestionale da parte di un’impresa, diviene il fulcro dell’azione organizzativa efficacemente finalizzata al rispetto dei doveri di prevenzione. A fronte di una criticità attuativa che comunque permane, la finalità del presente lavoro è quella di offrire una analisi approfondita della dottrina, con attenzione agli aspetti processuali, ma soprattutto un contributo dal taglio espressamente pratico della disciplina ex 231/2001 applicata alla sicurezza sul lavoro. Sono inoltre individuati e definiti gli interventi operativi che, opportunamente intrapresi da parte dell'ente, ne esimono la responsabilità.



La Responsabilit Amministrativa Delle Imprese A Tutela Del Lavoro E Dell Ambiente


La Responsabilit Amministrativa Delle Imprese A Tutela Del Lavoro E Dell Ambiente
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Author : Raffaele Guariniello
language : it
Publisher: Wolters Kluwer Italia
Release Date : 2022-10-18

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In questi ultimi anni, sta notevolmente cambiando la risposta dello Stato ai reati in materia di tutela del lavoro, dell’ambiente, della salute. Continua a svilupparsi, pur tra non poche difficoltà, una risposta imperniata sulla responsabilità penale delle persone fisiche. Ma a fianco della responsabilità penale delle persone fisiche si affaccia sempre più diffusamente un altro tipo di responsabilità: la responsabilità c.d. amministrativa degli enti, e, dunque, delle imprese. Si tratta di una responsabilità già prevista dal D.Lgs. n. 231/2001. Ma è solo di recente che questa responsabilità è stata estesa a settori quali gli ambienti di lavoro e di vita. L’ebook vuole fornire un’analisi della responsabilità amministrativa spettante alle imprese nel mondo della sicurezza sul lavoro e della sicurezza ambientale.



Abc Per L Applicazione Del Modello 231


Abc Per L Applicazione Del Modello 231
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Author : Terracina Antonio
language : it
Publisher: EPC srl
Release Date : 2017-07-31

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Negli ultimi decenni, caratterizzati da meccanismi finanziari e societari sempre più complessi, il legislatore ha avvertito la necessità di disporre di leggi adeguate per punire, in caso di commissione di determinati reati, non solo le persone fisiche, ma anche le cosiddette persone giuridiche, cioè le società o meglio gli enti (anche privi di responsabilità giuridica), imprese, società, aziende. In generale un’organizzazione. In questo breve testo verranno evidenziate le caratteristiche e le finalità del D.Lgs. 231/01, cosa devono fare le aziende per prevenire al proprio interno la commissione di reati punibili da questa norma e cosa possono fare tutti i lavoratori per collaborare alla corretta gestione aziendale al fine di contribuire a salvaguardare la propria azienda da pesanti sanzioni che potrebbero metterne in discussione la sopravvivenza stessa.



La Responsabilita Degli Enti Dipendente Da Reato


La Responsabilita Degli Enti Dipendente Da Reato
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Author : Malagnino Mario Erminio
language : it
Publisher: Key Editore
Release Date : 2015-02-09

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Il volume intende fornire una succinta ma completa panoramica e disamina della disciplina vigente in tema di responsabilità degli enti dipendente da reato, introdotta dal decreto legislativo 8 giugno 2001, n. 231, al contempo evidenziando le principali questioni che la stessa ha posto all’esame della dottrina e della giurisprudenza: la natura della responsabilità, i risvolti pratici che comporta l’adesione alla tesi penalistica o all’opposta tesi della responsabilità amministrativa, la compatibilità di quest’ultima con la commissione di reati colposi, l’effettivo ambito di applicazione soggettivo e spaziale della disciplina, l’applicabilità ai gruppi di imprese, così come tutte le altre maggiori problematiche presentatesi nel corso del tempo all’analisi degli esperti, trovano nel presente volume un approfondito ed attento esame, con l’indicazione aggiornata fino al momento della pubblicazione delle soluzioni pratiche elaborate dalla ormai più che decennale giurisprudenza in materia.



La Prova Nel Processo Agli Enti


La Prova Nel Processo Agli Enti
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Author : Carlo Fiorio
language : it
Publisher: G Giappichelli Editore
Release Date : 2016-04-08

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Il frenetico ampliamento del catalogo dei reati – presupposto, idonei ad azionare la responsabilità penal-amministrativa delle società (si pensi alla recente introduzione del delitto di “autoriciclaggio”), la sostanziale irrilevanza “esimente” delle certificazioni relative ai più comuni sistemi di gestione aziendale (in materia di qualità , ambiente, sicurezza sul lavoro, ecc.) ed approdi giurisprudenziali significativi di una verifica sempre più approfondita dei profili legati alla cd. “colpa di organizzazione” in sede processuale (v., tra le tante, Cass., Sez. V, 18 dicembre 2013, n. 4677), costituiscono tutti elementi che obbligano le imprese ad affinare gli strumenti di compliance, al fine di evitare (o, comunque, limitare) i rischi cautelari e gli effetti sanzionatori prefigurati dal d.lgs. 8 giugno 2001, n. 231.Il Volume offre un’ampia panoramica sul tema della prova nel processo agli enti, volta a rappresentare come i “pilastri” dell’organizzazione aziendale (modello organizzativo e Organismo di Vigilanza) possano essere efficacemente “registrati” per garantire piena immunità dalle conseguenze del reato.CARLO FIORIO è Professore straordinario di Diritto processuale penale nell’Università degli Studi di Perugia, Presidente della Commissione Anticorruzione e Responsabilità Sociale d’Impresa di ICC Italia e Responsabile scientifico di Hook 231 s.r.l., spin-off dell’Ateneo perugino che ha sviluppato uno specifico know-how nella costruzione di modelli organizzativi e nella redazione di linee-guida di categoria.All’interno della sua produzione scientifica si segnalano Libertà personale e diritto alla salute (2002) e La prova nuova nel processo penale (2008). È curatore di numerosi volumi, nonché autore di svariati articoli, voci enciclopediche e saggi in opere collettanee.



I Modelli Organizzativi 231 E La Sicurezza Sul Lavoro


I Modelli Organizzativi 231 E La Sicurezza Sul Lavoro
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Author : Carozzi Giorgio
language : it
Publisher: EPC srl
Release Date : 2013-09-30

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Uno sguardo a 360 gradi sugli aspetti giuridici, organizzativi e procedurali legati alla responsabilità amministrativa d’impresa, introdotta nel nostro ordinamento giuridico dal D.Lgs. n. 231/2001. Si tratta di un complesso di norme che hanno radicalmente cambiato l’approccio delle aziende ai temi della prevenzione e della responsabilità sociale, imponendo agli amministratori e ai vertici delle aziende la necessità di un’adeguata conoscenza dei vantaggi ma anche dei rischi connessi a questa nuova disciplina. Il volume ha una caratteristica peculiare che lo rende particolarmente appetibile: vuole fornire alle imprese conoscenze e esempi di modalità applicative direttamente utilizzabili, fatta salva l’esigenza imprescindibile di modellare e personalizzare quanto proposto in stretta correlazione con la complessità e particolarità dell’azienda. Punto di forza del libro l’esperienza accumulata dagli autori all’interno degli organismi di vigilanza 231. Un’altra caratteristica dell’opera, che la segnala e contraddistingue, è l’attenzione particolare dedicata alla gestione della sicurezza e igiene del lavoro, nel contesto del Modello 231 di gestione, organizzazione e controllo, avente capacità esimente. Nel libro sono proposte soluzioni pratiche ed indicazioni utili per le diverse tipologie di contrasto ai reati, scritte e pensate nella logica dei “sistemi di gestione” con l’obbiettivo della massima semplicità e funzionalità, per offrire alle Aziende “Valore aggiunto” dall’applicazione del Decreto Legislativo 231.