Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Sdm Secara Profesional
DOWNLOAD
Download Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Sdm Secara Profesional PDF/ePub or read online books in Mobi eBooks. Click Download or Read Online button to get Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Sdm Secara Profesional book now. This website allows unlimited access to, at the time of writing, more than 1.5 million titles, including hundreds of thousands of titles in various foreign languages. If the content not found or just blank you must refresh this page
Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Sdm Secara Profesional
DOWNLOAD
Author : Yohanes Arianto Budi Nugroho
language : id
Publisher: Penerbit Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya
Release Date : 2020-06-11
Manajemen Sumber Daya Manusia Mengelola Sdm Secara Profesional written by Yohanes Arianto Budi Nugroho and has been published by Penerbit Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-06-11 with Business & Economics categories.
Buku ini merupakan salah satu referensi belajar pada mata kuliah Manajemen SDM sekaligus sebagai sarana bagi mahasiswa untuk memahami teori-teori dalam bidang SDM. Manajemen SDM merupakan cabang ilmu yang sangat penting terutama dalam mengembangkan kualitas human capital dari sebuah perusahaan. Setiap organisasi senantiasa melakukan pengembangan SDM secara berkelanjutan, karena kinerja perusahaan yang baik tentunya ditopang oleh SDM yang bermutu dan berkualitas. Setiap bab dalam buku ini berusaha untuk menyajikan secara ringkas teori-teori tentang Manajemen SDM yang diharapkan dapat membantu para pembaca untuk memahami lebih jauh aspek-aspek penting dalam bidang SDM. Menciptakan dan mempertahankan SDM berkualitas harus menjadi perhatian dan program berkelanjutan bagi setiap perusahaan. Kemampuan menghadapi perubahan teknologi juga harus menjadi prioritas utama bagi SDM jaman sekarang, karena modernisasi sudah merambah ke semua bidang termasuk SDM. Pada akhirnya penulis berharap para pembaca buku ini dapat sungguh-sungguh memahami teori dan penerapannya, terutama dalam merencanakan dan mengembangkan Sumber Daya Manusia dalam organisasi. Pada akhirnya unsur manusia akan memainkan peran yang sangat penting dan signifikan dalam perkembangan bisnis organisasi. Meskipun era digital telah tiba, dan banyak peralatan serta sarana yang dapat menggantikan tugas manusia, namun manusia tetap memiliki keunggulan yaitu fleksibilitas dan kecerdasan emosi yang tidak dimiliki oleh mesin.
Manajemen Sumber Daya Manusia
DOWNLOAD
Author : John Suprihanto
language : id
Publisher: UGM PRESS
Release Date : 2021-11-24
Manajemen Sumber Daya Manusia written by John Suprihanto and has been published by UGM PRESS this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-11-24 with Business & Economics categories.
Manajemen sumber daya manusia (MSDM) merupakan sistem yang sangat kompleks dan perlu pemahaman yang mendalam mengenai aspek-aspek dalam organisasi. Pada era internet seperti saat ini, organisasi dan bisnis harus berbasis informasi dan teknologi. Karenanya, agar organisasi atau perusahaan dapat bersaing dan bertahan dalam pasar modern, MSDM menjadi sangat penting. SDM yang memiliki pemikiran inovasi yang berkelanjutan, memiliki jiwa yang tidak pernah ingin berhenti untuk belajar dan meningkatkan kemampuan diri, serta memiliki semangat yang tinggi dalam bekerja dan berkarya merupakan individu yang sangat dicari oleh para pelaku MSDM. Pengelolaan SDM yang profesional akan menghantarkan sumber daya yang dimiliki menjadi manusia-manusia produktif. Pengelolaan yang profesional melihat manusia sebagai bagian dari satu sistem. Karenanya diperlukan langkah-langkah yang komprehensif dari mulai menganalisis pekerjaan untuk mencari the right job, melakukan rekrutmen untuk mencari the right person, sampai dengan berbagai sistem pengembangan, pelatihan, pengupahan, tunjangan, kompensasi, dan evaluasi untuk mencapai the right person for the rightjob in the right time serta pengelolaan individu anggota organisasi atau kelompok pekerja. Dengan memahami proses dalam manajemen sumber daya manusia, pembaca—khususnya mahasiswa, akademisi, dan praktisi MSDM—sebagai target dari buku ini diharapkan dapat merumuskan sebuah konsep utama dalam MSDM dan mengembangkannya sesuai dengan situasi kondisi organisasi dan lingkungannya masing-masing.
Manajemen Sumber Daya Manusia Berbasis Interpreneurship
DOWNLOAD
Author : Dr. H. M. Thamrin Noor, MM dan Deky Prasetyo, SE.,MM
language : id
Publisher: CV. AZKA PUSTAKA
Release Date : 2023-09-20
Manajemen Sumber Daya Manusia Berbasis Interpreneurship written by Dr. H. M. Thamrin Noor, MM dan Deky Prasetyo, SE.,MM and has been published by CV. AZKA PUSTAKA this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-09-20 with Antiques & Collectibles categories.
Dalam bisnis dan kewirausahaan, manajemen sumber daya manusia (SDM) menjadi komponen penting dalam menjaga kenyamanan pekerja. Ini tidak terbatas pada semua jenis bisnis, baik besar atau kecil. Sumber daya manusia (SDM) merupakan faktor utama penggerak perusahaan. Sebagai salah satu faktor strategis dalam perusahaan, peran Manajemen Sumber Daya Manusia dapat menentukan kemajuan atau kegagalan suatu perusahaan. Sumber daya manusia menunjukkan kualitas suatu organisasi dan Organisasi bergantung pada kualitas orang-orang di dalamnya. Seperti kapan Banyak manajer kini menghadapi tantangan sumber daya manusia yang besar yakni memastikan perusahaan memiliki tenaga kerja yang berkualitas dan menjadi produktif merupakan suatu kebutuhan dan tanggung jawab yang besar di era kekinian Saat ini.
Manajemen Sumber Daya Manusia Msdm
DOWNLOAD
Author : Lathifaturahmah Lathifaturahmah
language : id
Publisher: Penerbit Widina
Release Date : 2023-11-05
Manajemen Sumber Daya Manusia Msdm written by Lathifaturahmah Lathifaturahmah and has been published by Penerbit Widina this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-11-05 with Business & Economics categories.
Manajemen sumber daya manusia menjadi seni yang selalu menarik untuk dibahas. Dinamisasi terjadi seiring perkembangan zaman. Konsep dan teori yang ada berkembang dalam konteks kenyataan. Komprehensifitas Buku "Manajemen Sumber Daya Manusia ini menjadi menarik untuk dibaca. Kami menyusunnya dalam 10 bab yang mencakup berbagai aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia. Buku ini akan menginspirasi Anda tentang strategi, analisis, perencanaan, pertumbuhan, promosi, kompensasi, kerja sama tim, dan pentingnya kesehatan dan keseimbangan kehidupan kerja dalam bab-bab berikut: Strategi dan Analisis Manajemen Sumber Daya Manusia; Analisis dan Perancangan Jabatan; Perencanaan dan Rekrutmen Sumber Daya Manusia (SDM); Memahami Pelatihan dan Pengembangan SDM; Manajemen dan Penilaian Kinerja; Manajemen Karier; Perancangan Sistem Kompensasi; Hubungan Ketenagakerjaan; Kesehatan dan Keselamatan Kerja; MSDM Internasional. Dengan demikian buku ini dapat dijadikan "tools" bagi para profesional dan mahasiswa yang tertarik dalam bidang manajemen sumber daya manusia dan mengaplikasikannya secara efektif dalam konteks organisasi.
Manajemen Sumber Daya Manusia Bidang Pendidikan
DOWNLOAD
Author : Sidiq Rahmat, S.Pd.I, M.Pd.
language : id
Publisher: EDU PUBLISHER
Release Date : 2021-12-16
Manajemen Sumber Daya Manusia Bidang Pendidikan written by Sidiq Rahmat, S.Pd.I, M.Pd. and has been published by EDU PUBLISHER this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-12-16 with Education categories.
Persaingan bebas dalam kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi khususnya teknologi informasi, menjadi tantangan bagi kehidupan masa depan sekaligus ancaman bagi seluruh bangsa yang belum siap menghadapinya. Upaya peningkatan sumber daya manusia kemudian menjadi wacana yang mendesak untuk direalisasikan. Kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi tersebut berkaitan dengan sumber daya manusia yang akan membuat dan mengelola serta menerapkannya, sehingga sumber daya manusia menjadi asset dalam kemajuan berbangsa dan bernegara. Dalam upaya peningkatan kualitas SDM haruslah diikuti dengan peningkatan kualitas pendidikan dan guru. Merujuk pada komisi Internasional UNESCO untuk pendidikan memasuki abad ke-21 menyatakan bahwa berbeda dengan periode sebelumnya, dalam memasuki abad ke-21 ini guru memiliki peranan yang sangat strategis karena diharapkan dapat ikut membentuk karakter dan kecerdasan generasi muda atau dalam bahasa aslinya “moulding character and minds of young generation”. Demi menrespon hal tersebut dalam buku ini dikupas secara tuntas baik itu secara teritis maupun praktek seperti halnya; profesionalisme guru meliputi kemampuan: menguasai bahan, mengelola PBM, mengelola kelas, mengelola media atau sumber, menguasai landasan kependidikan, mengenal interaksi belajar mengajar, menilai. prestasi siswa, mengenal fungsi dan program pelayanan BP, dan mengenal administrasi sekolah.
Manajemen Sumber Daya Manusia Era Digital
DOWNLOAD
Author : Didit Darmawan
language : id
Publisher: PT. Sonpedia Publishing Indonesia
Release Date : 2023-03-27
Manajemen Sumber Daya Manusia Era Digital written by Didit Darmawan and has been published by PT. Sonpedia Publishing Indonesia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-03-27 with Business & Economics categories.
Buku "Manajemen Sumber Daya Manusia Era Digital" adalah panduan praktis bagi para pemimpin dan profesional di bidang manajemen sumber daya manusia untuk menghadapi tantangan era digital. Buku ini membahas berbagai strategi dan praktik terbaik dalam mengelola sumber daya manusia di era digital, termasuk penggunaan teknologi, pengembangan keterampilan, manajemen kinerja, dan pengembangan budaya organisasi. Dalam buku ini, pembaca akan mempelajari bagaimana mengoptimalkan penggunaan teknologi dalam manajemen sumber daya manusia, termasuk penggunaan software HR dan sistem manajemen kinerja berbasis teknologi. Buku ini juga membahas tentang pentingnya pengembangan keterampilan dan kemampuan sumber daya manusia dalam menghadapi perubahan yang cepat di era digital, serta bagaimana mengelola kinerja karyawan agar dapat mencapai tujuan bisnis.
Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Mewujudkan Kualitas Lembaga Pendidikan
DOWNLOAD
Author : Ishak Bagea, Hasmira Said, Irawan Suprapto Abu Bakar Yaman Landibo Siti Sundari Arif Endi Setiyawan Abdul Hakim Irma Suryani Wa Ode Sawitri Fachrunnisa Kabaruddin
language : id
Publisher: CV. AZKA PUSTAKA
Release Date : 2024-01-29
Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Mewujudkan Kualitas Lembaga Pendidikan written by Ishak Bagea, Hasmira Said, Irawan Suprapto Abu Bakar Yaman Landibo Siti Sundari Arif Endi Setiyawan Abdul Hakim Irma Suryani Wa Ode Sawitri Fachrunnisa Kabaruddin and has been published by CV. AZKA PUSTAKA this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-01-29 with Antiques & Collectibles categories.
Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) terbentuk dari kata manajemen dan sumber daya manusia. Manajemen diartikan sebagai pengelolaan atau tata cara bagaimana mengelola sesuatu untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Sementara sumber daya manusia adalah setiap orang yang bekerja dan berkontribusi dalam suatu organisasi ataupun lembaga. Menurut Hasibuan (2011:10), manajemen sumber daya manusia adalah bidang manajemen yang mempelajari bagaimana ilmu dan seni mengatur hubungan dan peran tenaga kerja agar efektif dan efisien membantu mencapai tujuan perusahaan, karyawan, dan masyarakat. Dengan demikian, Manajemen sumber daya manusia adalah bidang manajemen yang khusus mempelajari hubungan manusia dalam organisasi.
Mengelola Karyawan Handbook Manajemen Sdm
DOWNLOAD
Author : Michael Armstrong; Lita Yusron (Penerjemah); Rizal (Penyunting)
language : id
Publisher: Nusamedia
Release Date :
Mengelola Karyawan Handbook Manajemen Sdm written by Michael Armstrong; Lita Yusron (Penerjemah); Rizal (Penyunting) and has been published by Nusamedia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with Business & Economics categories.
Buku digital ini berjudul "Mengelola Karyawan", merupakan buku yang berisi tentang "Manajemen Sumberdaya Manusia" yang dapat memberikan tambahan wawasan pengetahuan dan pencerahan bagi pembaca. Semangat untuk berbagi terutama dalam literasi khazanah pengetahuan manajemen yang mendasari penerbit menghadirkan konten-konten di buku digital ini. Penerbit berdoa semoga buku digital yang diterbitkan ini bisa bermanfaat dan menjadi bahan pembelajaran serta panduan bagi siapapun juga.
Buku Ajar Manajemen Sumber Daya Manusia
DOWNLOAD
Author : Dr. Nyoto, S.E., M.M.
language : id
Publisher: Uwais Inspirasi Indonesia
Release Date :
Buku Ajar Manajemen Sumber Daya Manusia written by Dr. Nyoto, S.E., M.M. and has been published by Uwais Inspirasi Indonesia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.
Buku ajar ini ditulis dengan tujuan untuk meningkatkan proses belajar mengajar dan capaian kompetensi pada Mata Kuliah Manajemen Sumber Daya Manusia. Dengan adanya buku ajar ini diharapkan agar mahasiswa dapat mempersiapkan diri dalam mengikuti perkuliahan yang lebih baik dan nantinya dapat meraih nilai yang memuaskan.
Perencanaan Strategi Sumber Daya Manusia
DOWNLOAD
Author : Sarah Sentika
language : id
Publisher: CV. Intelektual Manifes Media
Release Date : 2024-01-25
Perencanaan Strategi Sumber Daya Manusia written by Sarah Sentika and has been published by CV. Intelektual Manifes Media this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-01-25 with Business & Economics categories.
Buku dengan judul Perencanaan Strategi Sumber Daya Manusia dapat selesai disusun dan berhasil diterbitkan. Kehadiran Buku Perencanaan Strategi Sumber Daya Manusia ini disusun oleh para akademisi dan praktisi dalam bentuk buku kolaborasi. Walaupun jauh dari kesempurnaan, tetapi kami mengharapkan buku ini dapat dijadikan referensi atau bacaan serta rujukan bagi akademisi ataupun para profesional mengenal Ilmu Manajemen Sumber Daya Manusia. Sistematika penulisan buku ini diuraikan dalam dua belas bab yang memuat tentang analisis kebutuhan sdm, peramalan kebutuhan sdm, analisis gap: kebutuhan sdm saat ini dengan kebutuhan masa depan, identifikasi keterampilan yang dibutuhkan karyawan, rencana pengembangan sdm, evaluasi kinerja, penetapan kebijakan kompensasi, pemantauan pasar tenaga kerja, pengembangan strategi retensi, manajemen kinerja, manajemen karir, ai dan perencanaan strategis sdm-membingkai ulang perencanaan strategis sdm.