Pemimpin Perubahan Lintas Budaya

DOWNLOAD

Download Pemimpin Perubahan Lintas Budaya PDF/ePub or read online books in Mobi eBooks. Click Download or Read Online button to get Pemimpin Perubahan Lintas Budaya book now. This website allows unlimited access to, at the time of writing, more than 1.5 million titles, including hundreds of thousands of titles in various foreign languages. If the content not found or just blank you must refresh this page

Pemimpin Perubahan Lintas Budaya

DOWNLOAD
Author : Wustari L. H. Mangundjaya
language : id
Publisher: wawasan Ilmu
Release Date : 2022-01-19

Pemimpin Perubahan Lintas Budaya written by Wustari L. H. Mangundjaya and has been published by wawasan Ilmu this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2022-01-19 with Education categories.

Buku ini merupakan buku referensi mengenai pemimpin perubahan organisasi dan karakteristik sosial budaya di Indonesia, yang merupakan kompilasi dari hasil penelitian mengenai pemimpin perubahan dan karakteristik sosial-budaya pada berbagai daerah di Indonesia dari Aceh sampai Papua selama 3 (tiga) tahun. Keragaman budaya yang ada di Indonesia tidak dapat dilepaskan dari kearifan lokal yang terdapat pada masing-masing budaya tersebut. Kearifan lokal yang terdapat pada masing-masing daerah bila di kelola dengan baik, dapat menjadi nilai tambah dan keuntungan kompetitif bagi daerah dan masyarakatnya. Sementara itu, selaras dengan berbagai tuntutan dan perubahan yang terdapat di lingkungan baik secara global maupun nasional, maka perubahan pada organisasi sudah tidak terelakkan. Semua organisasi dituntut untuk berubah, karena bila tidak maka mereka diharapkan pada kondisi yang kurang menguntungkan dan kurang mampu bersaing. Untuk itu, diperlukan seorang pemimpin perubahan yang mumpuni, yaitu tidak hanya membuat visi kedepan, tetapi juga mampu merancang, melakukan implementasi perubahan, serta mendampingi proses perubahan organisasi dengan baik. Buku ini membahas mengenai profil pemimpin perubahan lintas budaya serta sejauh mana budaya memengaruhi pemimpin perubahan. Profil pemimpin perubahan akan di lihat berdasarkan konsep Kepemimpinan Perubahan Indonesia yang dikembangkan oleh Mangundjaya, yang memiliki 3 (tiga) dimensi peran yaitu penggagas perubahan (change pioneer), pembuat perubahan (change enabler), dan pendamping proses perubahan (coach). Diharapkan dengan mengetahui preferensi peran apa yang diinginkan dari seorang pemimpin perubahan pada tiap-tiap daerah, dapat turut membantu para pemimpin perubahan dalam merancang dan mengimplementasikan perubahan organisasi di masing-masing daerah.

Dua Sisi Mata Uang Pemimpin Dan Perubahan

DOWNLOAD
Author : Juliana Murniati, Hana Panggabean, Hora Tjitra
language : id
Publisher: Elex Media Komputindo
Release Date : 2020-01-06

Dua Sisi Mata Uang Pemimpin Dan Perubahan written by Juliana Murniati, Hana Panggabean, Hora Tjitra and has been published by Elex Media Komputindo this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-01-06 with Business & Economics categories.

Mengupas karakteristik pemimpin dalam membangun dan mengelola perusahaan serta struktur organisasinya, buku ini membuka cakrawala dan pemahaman kita untuk mendalami pengalaman-pengalaman para pemimpin-pemimpin tersebut khususnya dalam perubahan.

Kepemimpinan Dan Kinerja Organisasi

DOWNLOAD
Author : Eja Rinanda Irma, Said Musnadi, M. Shabri, Mukhlis Yunus, A. Sakir, M. Ridha Siregar
language : id
Publisher: Syiah Kuala University Press
Release Date : 2024-03-28

Kepemimpinan Dan Kinerja Organisasi written by Eja Rinanda Irma, Said Musnadi, M. Shabri, Mukhlis Yunus, A. Sakir, M. Ridha Siregar and has been published by Syiah Kuala University Press this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-03-28 with Business & Economics categories.

Buku ini adalah sumber daya yang sangat berguna bagi mereka yang ingin memahami inti dari kepemimpinan dan kinerja organisasi. Dalam buku ini, pembaca akan menemukan pemahaman mendalam tentang konsep-konsep dasar kepemimpinan, jenis-jenis kepemimpinan, dan teknik-teknik kepemimpinan yang efektif. Para penulis juga menjelaskan hubungan antara kepemimpinan yang baik dengan kinerja organisasi, dan memberikan strategi untuk meningkatkan kinerja organisasi melalui pengelolaan kepemimpinan yang efektif. Ditambah lagi, buku ini juga mencakup peran teknologi informasi dalam mempengaruhi kepemimpinan dan kinerja organisasi. Dengan demikian, buku ini adalah panduan yang komprehensif bagi para pemimpin, manajer, dan praktisi bisnis yang ingin meningkatkan kinerja organisasi mereka.

Komunikasi Antar Budaya Orientasi Budaya Individu Dalam Organisasi

DOWNLOAD
Author : Prof.DR.Alo Liliweri,M.S.
language : id
Publisher: Nusamedia
Release Date : 2021-05-01

Komunikasi Antar Budaya Orientasi Budaya Individu Dalam Organisasi written by Prof.DR.Alo Liliweri,M.S. and has been published by Nusamedia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-05-01 with Social Science categories.

Buku digital ini berjudul "Komunikasi Antar Budaya: Orientasi Budaya Individu dalam Organisasi", merupakan tulisan yang berisi tentang "Komunikasi Budaya" yang dapat memberikan tambahan wawasan pengetahuan dan pencerahan bagi pembaca. Semangat untuk berbagi terutama dalam literasi khazanah pengetahuan komunikasi dan budaya yang mendasari penerbit menghadirkan konten-konten di buku digital ini. Penerbit berdoa semoga konten yang diterbitkan ini bisa bermanfaat dan menjadi bahan pembelajaran serta panduan bagi siapapun juga.

Pemimpin Dan Perubahan Langgam Terobosan Profesional Bisnis

DOWNLOAD
Author : Hana Panggabean,Hora Tjitra,
language : id
Publisher: Elex Media Komputindo
Release Date : 2014-07-18

Pemimpin Dan Perubahan Langgam Terobosan Profesional Bisnis written by Hana Panggabean,Hora Tjitra, and has been published by Elex Media Komputindo this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2014-07-18 with Self-Help categories.

Buku """"Pemimpin dan Perubahan - Langgam Terobosan Profesional Indonesia"""" berfokus pada peran pemimpin dalam perubahan pada organisasi bisnis di Indonesia, dengan sudut pandang Psikologi dalam konteks masyarakat Indonesia. Kekhasan buku ini terletak pada model Pengelolaan Perubahan yang penulis kembangkan berdasarkan hasil wawancara terhadap 22 C-Level Executives dari perusahaan nasional dan multinasional papan atas di Indonesia, yang sukses dalam memimpin perubahan organisasi berskala besar. Model yang memaparkan dinamika proses perubahan (Stages of Change) dan peran kepemimpinan perubahan (Change Leadership) dipandang bagai dua sisi dari sebuah mata uang; tidak terpisah dan sangat erat kaitannya satu sama lain. Buku ini dibuka dengan bahasan mengenai peran pemimpin dalam perubahan, bagaimana pengaruh budaya terhadap gaya kepemimpinan, dan secara khusus disoroti gaya kepemimpinan Indonesia. Bagian kedua berfokus pada Model Pengelolaan Perubahan yang dikembangkan khusus berdasarkan data interview. Elaborasi terhadap model ini dengan dukungan data wawancara, dipaparkan dalam bagian-bagian selanjutnya dari buku ini. Secara khusus bisa ditemukan di sini paparan mengenai fase dalam perubahan dan proses apa yang terjadi, serta apa yang menjadi catatan penting pada setiap tahapnya. Pembaca juga akan menemukan di bagian ini seni mengelola perubahan; kiat-kiat apa yang bisa dipetik dari pengalaman para C-Level ketika mereka memimpin perubahan di organisasi masing-masing. Pada akhir tiap-tiap bagian pembaca akan menemukan lesson learned yang bisa dipetik dari bagian tersebut. Solusi praktis bagi organisasi dan kelompok serta tips bagi pengembangan individu menjadi bagian dari lessons learned. Perspektif nilai budaya Indonesia akan dikemukakan dalam pemaparan bagian-bagian Model Pengelolaan Perubahan untuk menguatkan peran budaya sebagai konteks dari pelaku perubahan. Buku ini sangat cocok sebagai pegangan para pemimpin organisasi bisnis Indonesia dalam mengelola perubahan. Sejumlah kasus berdasarkan pengalaman subjek penelitian diangkat di sini sebagai pengalaman belajar bagi para pembaca. Selain untuk umum, buku ini juga dimaksudkan sebagai textbook bagi para pembelajar; dosen maupun mahasiswa, yang belajar Psikologi, Manajemen, Marketing, Teknik Industri atau juga bagi Project Manager.

Prasangka Dan Konflik Komunikasi Lintas Budaya Masyarakat Multikultur

DOWNLOAD
Author : Dr. Alo Liliweri
language : id
Publisher: LKIS PELANGI AKSARA
Release Date : 2005-01-01

Prasangka Dan Konflik Komunikasi Lintas Budaya Masyarakat Multikultur written by Dr. Alo Liliweri and has been published by LKIS PELANGI AKSARA this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2005-01-01 with Family & Relationships categories.

dalam kajiannya ini, Alo Liliweri menerangkan hasil penelitinnya bahwa hidup dalam masyarakat multikultur tidak menjamin interaksi sosial yang sehat. Prasangka bisa sewaktu-waktu muncul dan berpotensi menebar aroma kecurigaan dan sentimen. Untuk itu diperlukan komunikasi lintas budaya yang mampu mengelola konflik berdasar asas pluralisme dan kesederajatan.

Kepemimpinan Gereja Masa Mendatang

DOWNLOAD
Author :
language : id
Publisher: BPK Gunung Mulia
Release Date :

Kepemimpinan Gereja Masa Mendatang written by and has been published by BPK Gunung Mulia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on with categories.

Kepemimpinan Situasional Dalam Manajemen Strategis Mengelola Perubahan Dengan Fleksibilitas Dan Keberanian

DOWNLOAD
Author : Dr. drg. Nora Lelyana, M.H.Kes., FICD
language : id
Publisher: Indonesia Emas Group
Release Date : 2023-10-30

Kepemimpinan Situasional Dalam Manajemen Strategis Mengelola Perubahan Dengan Fleksibilitas Dan Keberanian written by Dr. drg. Nora Lelyana, M.H.Kes., FICD and has been published by Indonesia Emas Group this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-10-30 with Education categories.

Buku "Kepemimpinan Situasional dalam Manajemen Strategis: Mengelola Perubahan dengan Fleksibilitas dan Keberanian" membahas konsep kepemimpinan situasional dan bagaimana konsep tersebut dapat diterapkan dalam konteks manajemen strategis. Buku ini terdiri dari beberapa bab yang secara terperinci menjelaskan konsep-konsep yang relevan dan memberikan panduan praktis bagi para pemimpin dalam menghadapi perubahan yang terjadi di lingkungan bisnis. Bab pertama, "Kepemimpinan Situasional dalam Manajemen Strategis," memberikan pengantar tentang konsep kepemimpinan situasional dan menjelaskan bagaimana konsep tersebut dapat diterapkan dalam manajemen strategis. Bab ini juga membahas perbedaan antara kepemimpinan situasional dan kepemimpinan tradisional serta pentingnya memiliki fleksibilitas dan keberanian dalam memimpin saat menghadapi perubahan. Bab kedua, "Memahami Kepemimpinan Situasional," membahas lebih dalam tentang aspek-aspek yang terkait dengan kepemimpinan situasional, termasuk bagaimana memahami dan mengidentifikasi situasi-situasi yang membutuhkan pendekatan kepemimpinan yang berbeda. Bab ini juga memberikan contoh kasus untuk mengilustrasikan aplikasi konsep dan memberikan pedoman dalam memilih sikap kepemimpinan yang sesuai dengan situasi yang dihadapi. Bab ketiga, "Peran Manajemen Strategis dalam Lingkungan yang Berubah," menyoroti pentingnya manajemen strategis dalam menghadapi dan mengelola perubahan. Bab ini membahas bagaimana kepemimpinan situasional dapat menjadi strategi yang efektif dalam menghadapi perubahan di lingkungan bisnis yang terus berubah. Selain itu, bab ini juga membahas peran utama manajemen strategis dalam mengidentifikasi peluang dan ancaman yang muncul dari perubahan tersebut. Bab keempat, "Faktor Fleksibilitas dalam Kepemimpinan Situasional," mendalamai konsep fleksibilitas dalam kepemimpinan situasional. Bab ini membahas pentingnya kesediaan untuk beradaptasi dan berubah sesuai dengan kebutuhan situasi. Buku ini juga memberikan panduan praktis untuk mengembangkan keterampilan fleksibilitas dalam kepemimpinan serta memberikan contoh bagaimana fleksibilitas dapat mempengaruhi hasil perubahan dalam konteks manajemen strategis. Bab kelima, "Keberanian dalam Kepemimpinan Situasional," menggali konsep kepemimpinan yang penuh keberanian dalam menghadapi perubahan. Bab ini membahas mengapa keberanian merupakan faktor kunci dalam kepemimpinan yang efektif saat menghadapi perubahan yang sulit atau kontroversial. Buku ini juga memberikan tips praktis untuk mengembangkan keberanian sebagai pemimpin dan mengatasi rintangan yang timbul saat menghadapi perubahan dalam konteks manajemen strategis. Dengan menggabungkan konsep kepemimpinan situasional, fleksibilitas, dan keberanian, buku ini memberikan panduan komprehensif bagi pemimpin untuk menghadapi dan mengelola perubahan dalam konteks manajemen strategis. Buku ini cocok bagi para pemimpin yang ingin meningkatkan kemampuan mereka dalam menghadapi tantangan perubahan dalam dunia bisnis yang selalu berubah.

Trik Sukses Memimpin

DOWNLOAD
Author : Mochtar Prakoso
language : id
Publisher: Anak Hebat Indonesia
Release Date : 2019-12-25

Trik Sukses Memimpin written by Mochtar Prakoso and has been published by Anak Hebat Indonesia this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-12-25 with Education categories.

Sekumpulan SDM terbaik dalam suatu perusahaan tidak akan dapat bekerja dengan optimal tanpa adanya pemimpin andal. Steve Jobs telah membuktikan hal tersebut bersama Apple. Setelah ditinggal oleh Steve Jobs, Apple Inc yang berisi SDM terbaik hanya mampu jalan di tempat selama beberapa tahun. Tetapi, sekembalinya Steve Jobs kepada Apple, tren positif perusahaan terus meningkat hingga mencapai titik puncak. Pemimpin sejati, meski hanya satu orang, dapat memberikan perubahan besar dan menentukan bagi banyak orang. Jika Anda seorang pemimpin, sudahkah Anda mengenal baik anak buah Anda? Pernahkah mereka datang kepada Anda dan menceritakan keluhan-keluhan mereka? Jika tidak pernah, Anda perlu mempertanyakan esensi diri Anda sendiri sebagai orang yang memimpin mereka. Sudah layakkah Anda diikuti? Pantaskah Anda disegani? Dan pertanyaan besarnya: Apakah Anda pemimpin atau seorang bos? Temukan trik-trik rahasia yang digenggam para pemimpin nomor satu. Mulai dari Gandhi sang Pelopor Damai, Sukarno sang Proklamator, Steve Jobs sang Konglomerat, hingga Muhammad saw sang Rasul. Memimpinlah dengan hati, niscaya Anda akan diikuti.

Kepemimpinan Digital

DOWNLOAD
Author : Asep Deni
language : id
Publisher: Cendikia Mulia Mandiri
Release Date : 2023-06-21

Kepemimpinan Digital written by Asep Deni and has been published by Cendikia Mulia Mandiri this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-06-21 with Computers categories.

Dalam era yang semakin maju secara teknologi, kepemimpinan digital telah menjadi topik yang semakin penting dan relevan. Transformasi digital telah mempengaruhi hampir semua aspek kehidupan kita, termasuk bagaimana kita bekerja, berkomunikasi, dan berkolaborasi. Dalam konteks ini, kepemimpinan digital menjadi kunci untuk mengelola dan memimpin organisasi yang berhasil dalam dunia yang terus berkembang ini. Kepemimpinan digital mencakup penerapan teknologi dan inovasi dalam praktik kepemimpinan tradisional.