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Verbesserung Der Psychischen Gesundheit Am Arbeitsplatz


Verbesserung Der Psychischen Gesundheit Am Arbeitsplatz
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Verbesserung Der Psychischen Gesundheit Am Arbeitsplatz


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Author : Kathrin Latocha
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2014-11-11

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Kathrin Latocha evaluiert mit ihrer Interventionsstudie ein von ihr entwickeltes „Gruppentraining zur Förderung individueller Gesundheitskompetenz und Arbeitsfähigkeit – GESUND“ für chronisch psychisch erkrankte Beschäftigte in einer Werkstatt für behinderte Menschen. Das Gruppentraining zielt darauf ab, die individuelle Gesundheitsfähigkeit, die Selbstwirksamkeit sowie die Bewältigungsstrategien von Mitarbeitern zu steigern. Es verbessert in hohem Maße das gesundheitliche Befinden der Beschäftigten, erhöht ihre Gesundheitskompetenz, verringert ihre Depressivität und den allgemeinen Angstpegel. Zudem führt es zu einer deutlichen Verbesserung der psychischen Beanspruchung während der Arbeit.



Gesund Im Job


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Author : Claudia Clos
language : de
Publisher: Hogrefe AG
Release Date : 2016-02-08

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Jede zweite Frühverrentung in Deutschland erfolgt inzwischen aufgrund psychischer Erkrankung. Zeitdruck, Multitasking und ständige Unterbrechungen bei der Arbeit sind die Herausforderungen unserer täglichen Arbeit. Die meisten von uns haben «wenig Zeit», gleichzeitig steigen die Leistungsanforderungen. Die Thematik «Gesundheit am Arbeitsplatz» gewinnt immer mehr an Bedeutung - doch was können Erwerbstätige unter diesen Bedingungen konkret tun, um psychisch und körperlich gesund zu bleiben und ihre Leistungsfähigkeit zu erhalten? Was erhält die Gesundheit am Arbeitsplatz?Mit Fokus auf die Ressourcenaktivierung gibt Claudia Clos in diesem kompakten Ratgeber Antworten auf diese Fragen und praktische, konkrete Tipps, wie Berufstätige ihren Arbeitsalltag bewusst aktiv gestalten können, um zu mehr körperlicher und psychischer Gesundheit am Arbeitsplatz zu gelangen.Aus dem InhaltGesundheit - was ist das?- Körperliche Gesundheit am ArbeitsplatzDie ErnährungPsychische GesundheitGesund arbeiten im TeamSchlüsselrolle Führungskräfte



Psychische Gesundheit Am Arbeitsplatz


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Author : Kristina Esterl
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2019-09-26

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Für die Deutschen stellt die Arbeit den größten Stressfaktor in ihrem Leben dar. Knapp jeder Zweite Deutsche klagt über Stress, der durch die Arbeit hervorgerufen wird. Das wirkt sich auf die psychische Gesundheit und in der Folge auf die Leistungsfähigkeit am Arbeitsplatz aus. Wie Unternehmen präventiv vorgehen können und welche Verantwortung Staat und Gesellschaft dabei tragen, untersucht Kristina Esterl in dieser Publikation. Durch Erkrankungen, die auf psychischen Stress am Arbeitsplatz zurück zu führen sind, entstehen jedes Jahr Kosten von rund 36 Milliarden Euro für die Volkswirtschaft. Und obwohl das Humankapital das wichtigste Asset für sie darstellt, unterschätzen Unternehmen die wirtschaftlichen Folgen psychischer Fehlbeanspruchung stark. Die Autorin begibt sich auf Ursachenforschung und arbeitet heraus, welche Maßnahmen sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer selbst ergreifen können um psychische Belastungen zu minimieren.



Psychische Belastung Am Arbeitsplatz Eine Quantitative Analyse Zur Verbesserung Der Mitarbeitergesundheit


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Author : Benedict Burscheidt
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2024-03-15

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Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - Burnout und Stress am Arbeitsplatz, Note: 1,0, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Arbeit ist es, durch eine quantitative Datenanalyse ein tieferes Verständnis der psychischen Belastungen am Arbeitsplatz zu erlangen und deren Auswirkungen auf die Mitarbeitergesundheit zu untersuchen. Die Analyse basiert auf einer Studie im Rahmen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie, die wichtige Einblicke in die physischen und psychischen Belastungen von Arbeitnehmern bietet. Durch die Identifikation von Abhängigkeiten und Zusammenhängen zwischen verschiedenen Belastungsfaktoren und Beschäftigungsvariablen sollen effektive Strategien für das betriebliche Gesundheitsmanagement entwickelt werden, um die Arbeitsunfähigkeitstage signifikant zu reduzieren und somit einen gesunden Arbeitsplatz zu fördern. In der heutigen Arbeitswelt sind psychische Belastungen neben den physischen Risiken ein zentraler Faktor, der die Gesundheit der Mitarbeiter erheblich beeinträchtigt. Angesichts der alarmierenden Zahlen von Arbeitsunfähigkeitstagen, die auf psychische und Verhaltensstörungen zurückzuführen sind, wird die Notwendigkeit deutlich, präventive Maßnahmen und eine fundierte Analyse der Arbeitsplatzbelastungen durchzuführen. Diese Arbeit bietet eine detaillierte quantitative Untersuchung der psychischen Belastungen am Arbeitsplatz und leitet daraus praxisorientierte Empfehlungen für Unternehmen ab. Durch die Auswertung von Daten einer Studie aus dem Jahr 2015 werden Zusammenhänge zwischen Belastungsfaktoren und Beschäftigungsvariablen offengelegt. Die Ergebnisse sollen Unternehmen dabei unterstützen, individuell angepasste Gesundheitsmanagementstrategien zu entwickeln, um eine gesunde Arbeitsumgebung zu schaffen und die Mitarbeitergesundheit nachhaltig zu verbessern.



Psychische Gesundheit Am Arbeitsplatz


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Author :
language : de
Publisher:
Release Date : 2003

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Erfolgsfaktor Wohlbefinden Am Arbeitsplatz


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Author : Petra Bernatzeder
language : de
Publisher: Springer-Verlag
Release Date : 2017-11-10

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Dieses Fachbuch erklärt praxisnah und mit Fallbeispielen, wie Führungskräfte und Verantwortliche des betrieblichen Gesundheitsmanagements ihre Mitarbeiter gesund, leistungsstark, kreativ und innovativ halten und vor Burnout schützen – in einer digitalen Arbeitswelt voller Stressfaktoren und psychischer Überbelastung. Arbeitsmediziner, Personal- und Gesundheitsmanager, die nach Orientierung suchen, und Führungskräfte, die stöhnen, um was sie sich eigentlich noch alles kümmern sollen, finden in diesem Buch konkrete Tipps für den Berufsalltag, um die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz zu erhalten und die mentale Stärke der Mitarbeitenden zu steigern. Kernaussage: Wohlbefinden im Job ist kein „nice to have“, sondern ein entscheidender Erfolgsfaktor und Wettbewerbsvorteil!



Transformationale F Hrung Und Psychische Gesundheit Am Arbeitsplatz Eine Untersuchung Des Moderationseffekts Von Demografischen Und Arbeitsbezogenen Charakteristika


Transformationale F Hrung Und Psychische Gesundheit Am Arbeitsplatz Eine Untersuchung Des Moderationseffekts Von Demografischen Und Arbeitsbezogenen Charakteristika
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Author : Madeleine Hartleff
language : de
Publisher: GRIN Verlag
Release Date : 2024-03-19

Transformationale F Hrung Und Psychische Gesundheit Am Arbeitsplatz Eine Untersuchung Des Moderationseffekts Von Demografischen Und Arbeitsbezogenen Charakteristika written by Madeleine Hartleff and has been published by GRIN Verlag this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2024-03-19 with Psychology categories.


Bachelorarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,0, SRH Hochschule Berlin (früher OTA), Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Bachelorarbeit befasst sich mit der Untersuchung der Auswirkungen transformationaler Führung auf die psychische Gesundheit von Angestellten. Ein besonderer Fokus liegt darauf, inwiefern demografische und arbeitsbezogene Charakteristika wie Alter, Geschlecht, Bildungsniveau und Dauer der Zusammenarbeit mit der Führungskraft als Moderatoren wirken. Als Indikatoren für die psychische Gesundheit werden Faktoren wie Burnout, Boreout, Mobbing und Demotivation betrachtet. Die Studie basiert auf einer Online-Befragung von 128 Angestellten, die mindestens 30 Stunden pro Woche arbeiten und einen direkten Vorgesetzten haben. Die Teilnehmenden bewerteten die wahrgenommene Intensität der transformationalen Führung ihrer Vorgesetzten sowie ihre eigenen Erfahrungen mit psychischen Belastungen am Arbeitsplatz über einen Online-Fragebogen. Es wurde festgestellt, dass transformationale Führung generell mit einer Reduktion psychischer Belastungen am Arbeitsplatz einhergeht. Insbesondere zeigte sich ein deutlicher Zusammenhang zwischen transformationaler Führung und der Verringerung von Burnout, Boreout, Mobbing und allgemeinem Motivationsverlust. Die Analyse der Moderationseffekte ergab, dass diese Beziehungen weitestgehend unabhängig von demografischen und arbeitsbezogenen Charakteristika sind, mit der bemerkenswerten Ausnahme des Bildungsniveaus, welches insbesondere bei Mobbing einen moderierenden Einfluss hat. Schlussfolgerungen: Die Ergebnisse unterstreichen die positive Rolle transformationaler Führung bei der Förderung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz. Sie zeigen auf, dass dieser Führungsstil in der Lage ist, negative psychische Auswirkungen zu minimieren, wobei die Effekte größtenteils unabhängig von demografischen und arbeitsbezogenen Faktoren sind.



Psychische Belastungen Am Arbeitsplatz Vermeiden


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Author : Julia Scharnhorst
language : de
Publisher: Haufe-Lexware
Release Date : 2019-10-30

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Wenn Mitarbeiter:innen unter psychischen Belastungen leiden, steht auch der:die Arbeitgeber:in in der Verantwortung. Doch wie erkennt man Gefährdungen und trifft die richtigen Entscheidungen im Umgang mit den Betroffenen? Die Diplom-Psychologin Julia Scharnhorst stellt in diesem Buch Präventionsmaßnahmen gegen Burnout und Stress vor. Sie zeigt, welche Voraussetzungen Sie schaffen sollten, um die Resilienz Ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern und zu einer Work-Life-Balance zu finden. Dabei geht sie auch auf die rechtlichen Aspekte von Burnout ein. Inhalte: - Wie man psychische Belastungen erkennt - Ursachen, Gefahr und Häufigkeit von Burnout - Strategien zur Burnout-Prävention und -Behandlung - Das Gegenteil von Burnout: Boreout - Biegen statt brechen - Förderung der Resilienz - Tipps zum Umgang mit Arbeitsunfähigkeit - Aspekte der gesundheitsförderlichen Pausengestaltung - Aktuelle Zahlen zu psychischen Erkrankungen in Unternehmen - Informationen zu Fortbildungsangeboten und wichtige Adressen





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Author :
language : en
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Psychische Belastungen Am Arbeitsplatz


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Author : Stefan Poppelreuter
language : de
Publisher: BoD – Books on Demand
Release Date : 2019-10-17

Psychische Belastungen Am Arbeitsplatz written by Stefan Poppelreuter and has been published by BoD – Books on Demand this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2019-10-17 with Business & Economics categories.


Die Rahmenbedingungen in Unternehmen verändern sich stetig. Körperlicher Belastungen treten weiter in den Hintergrund und die psychischen Belastungen nehmen immer stärker zu. Für Sie als Arbeitgeber und Führungskraft wird es daher immer wichtiger, sich dem Thema der psychischen Belastungen zu stellen und sich mit den Ursachen in ihrer Entstehung und in ihren Auswirkungen zu beschäftigen. "Psychische Belastungen am Arbeitsplatz" enthält im Kern eine Auswahl von Beiträgen, die vom Autor in den vergangenen Jahren in unterschiedlichen Publikationen erschienen sind. Sie spiegeln die Vielfalt psychischer Belastungen und Gefährdungen am Arbeitsplatz in unterschiedlichen Branchen und Berufsfeldern wider. Die Beispiele stammen aus den Bereichen Automobilindustrie, Bauwirtschaft, Luftfahrt, Gastronomie, ÖP(N)V, Berufskraftfahrt, Binnenschifffahrt , Krankenhaus, Rettungsdienst und Feuerwehr. Sie zeigen, welche konkreten psychischen wie physischen Belastungen auf die Menschen an ihren jeweiligen Arbeitsplätzen wirken. Betroffene schildern aus ihrer Sicht und mit ihren Worten, mit welchen Situationen und Herausforderungen sie an ihrem Arbeitsplatz konfrontiert sind und wie sie damit umgehen. Die eher abstrakten und formalen Erklärungsansätze aus der Literatur werden dadurch konkret und greifbar. Sie können in Folge die Belastungen am Arbeitsplatz besser wahrnehmen, verarbeiten und ihre Auswirkung nachvollziehen. Individuelle Präventions- und Interventionsansätze werden so für Sie schließlich besser ableitbar.