[PDF] Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S - eBooks Review

Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S


Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S
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Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S


Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S
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Author : Valérie Chatel
language : fr
Publisher:
Release Date : 2020-09-24

Construire Son Bilan Social Et Autres Tableaux De Bord En 200 Indicateurs Cl S written by Valérie Chatel and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2020-09-24 with categories.




Construire Un Bilan Social


Construire Un Bilan Social
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Author : Amélie Marçay
language : fr
Publisher:
Release Date : 2011

Construire Un Bilan Social written by Amélie Marçay and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011 with Bilan social categories.


Les entreprises privées de plus de 300 salariés ont l'obligation d'élaborer annuellement un Bilan social. Reflet de l'entreprise d'un point de vue social, il est présenté aux organisations syndicales et aux actionnaires, puis diffusé à l'ensemble des collaborateurs. Il s'agit donc non seulement d'un outil de pilotage et de développement stratégique, mais aussi d'un puissant vecteur de communication. Or, sa construction est peu aisée car les informations sur le mode de calcul des indicateurs sont peu accessibles. Cet ouvrage permet de construire, puis analyser un Bilan social adapté à l'entreprise. L'auteur aborde la liste exhaustive des indicateurs du Bilan et guide le lecteur pas à pas dans le calcul et l'interprétation. Astuces, conseils et fiches pratiques permettent de gagner en efficacité.



Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale


Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale
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Author : Jean-Pierre Taïeb
language : fr
Publisher:
Release Date : 2008

Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale written by Jean-Pierre Taïeb and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2008 with Management information systems categories.


C'est dans les périodes troublées qu'un outil de pilotage s'impose : le tableau de bord social. Ce livre pose les principes de réalisation et de diffusion des tableaux de bord sociaux. Partant de l'indicateur social comme unité d'œuvre du tableau de bord, vous pourrez grâce à des indicateurs entièrement mis à jour dans cette 5e édition : construire votre référentiel externe à partir des principaux ratios normés au niveau sectoriel ou national ; réaliser un diagnostic social qui favorisera la prise de décision ; élaborer de véritables outils de communication interne. Cet ouvrage s'adresse à tous les acteurs de la gestion sociale.



Construire Un Bilan Social


Construire Un Bilan Social
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Author : Amélie Marçay
language : fr
Publisher: Dunod
Release Date : 2011-04-20

Construire Un Bilan Social written by Amélie Marçay and has been published by Dunod this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011-04-20 with Business & Economics categories.


Les entreprises privées de plus de 300 salariés ont l’obligation d’élaborer annuellement un Bilan social. Reflet de l’entreprise d’un point de vue social, il est présenté aux organisations syndicales et aux actionnaires, puis diffusé à l’ensemble des collaborateurs. Il s’agit donc non seulement d’un outil de pilotage et de développement stratégique, mais aussi d’un puissant vecteur de communication. Or, sa construction est peu aisée car les informations sur le mode de calcul des indicateurs sont peu accessibles. Cet ouvrage permet de construire, puis analyser un Bilan social adapté à l’entreprise. L’auteur aborde la liste exhaustive des indicateurs du Bilan et guide le lecteur pas à pas dans le calcul et l’interprétation. Astuces, conseils et fiches pratiques permettent de gagner en efficacité..



Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale 6e D


Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale 6e D
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Author : Jean-Pierre Taïeb
language : fr
Publisher: Dunod
Release Date : 2011-08-24

Les Tableaux De Bord De La Gestion Sociale 6e D written by Jean-Pierre Taïeb and has been published by Dunod this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2011-08-24 with Business & Economics categories.


Ce livre pose les principes de réalisation et de diffusion des tableaux de bord sociaux. Partant de l'indicateur social comme unité d'oeuvre du tableau de bord, vous pourrez grâce à des indicateurs entièrement mis à jour dans cette 6e édition enrichie : - construire votre référentiel externe à partir des principaux ratios normés au niveau sectoriel ou national; - réaliser un diagnostic social qui favorisera la prise de décision; - élaborer de véritables outils de communication interne.



Tableaux De Bord Sociaux


Tableaux De Bord Sociaux
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Author : Bernard Martory
language : fr
Publisher: Editions Liaisons
Release Date : 2004

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Dans les entreprises et les organisations contemporaines, le pilotage social et socio-économique est en plein développement. Des pilotes sans tableaux de bord sont aveugles. Face aux décisions à prendre, aux nécessités de l'appui aux managers, au développement des compétences et de la qualité au service des clients, la gestion des ressources humaines doit s'appuyer sur un système d'information stratégique et opérationnel. Comment le construire progressivement ? Quels types de tableaux de bord peut-on élaborer ? Comment analyser leurs résultats ? Quels indicateurs mettre en place ? Sur quels exemples s'appuyer ? Comment construire et animer les processus ressources humaines ? A toutes ces questions ce livre donne des réponses synthétiques et claires issues de très nombreuses expériences de terrain. Il aborde à travers de très nombreux exemples, la gestion des effectifs et des compétences, le pilotage des rémunérations et de la masse salariale, la maîtrise des performances, la gestion de la formation, le suivi des dysfonctionnements sociaux et du climat, le pilotage individuel et la construction d'un système d'information sociale adapté. En même temps, cet ouvrage propose une réflexion sur la gestion des ressources humaines au plan de ses pratiques, c'est-à-dire telle qu'elle est effectivement mise en œuvre dans les entreprises qui ont progressé dans ce domaine. En neuf chapitres, il offre aux responsables sociaux et du contrôle les moyens d'ajuster leurs pratiques sur leur stratégies.



Livres Hebdo


Livres Hebdo
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Author :
language : fr
Publisher:
Release Date : 2009

Livres Hebdo written by and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009 with Book industries and trade categories.




Livres De France


Livres De France
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Author :
language : fr
Publisher:
Release Date : 2009-10

Livres De France written by and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2009-10 with French imprints categories.




Organizational Assessment


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Author : Charles Lusthaus
language : en
Publisher: IDRC
Release Date : 2002

Organizational Assessment written by Charles Lusthaus and has been published by IDRC this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2002 with Business & Economics categories.


Organizational Assessment: A framework for improving performance



Developments In The Management Of Human Resources


Developments In The Management Of Human Resources
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Author : John Storey
language : en
Publisher: Wiley-Blackwell
Release Date : 1992-07-27

Developments In The Management Of Human Resources written by John Storey and has been published by Wiley-Blackwell this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 1992-07-27 with Business & Economics categories.


Including case studies from both the private and public sectors, this comprehensive and searching review of the changing shape of employment management is an ideal text for business students studying HRM.