Constru O De Equipes De Alto Desempenho
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Constru O De Equipes De Alto Desempenho
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Author : Nunes Finamor, Ana Ligia
language : pt-BR
Publisher: Editora FGV
Release Date : 2015-11-13
Constru O De Equipes De Alto Desempenho written by Nunes Finamor, Ana Ligia and has been published by Editora FGV this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2015-11-13 with Business & Economics categories.
Desenvolver equipes de alto desempenho é um desafio constante, pois envolve uma série de fatores dinâmicos e inter-relacionados, como: comunicação, percepção, feedback, diversidade, competências e motivação, entre outros. O assunto é motivante, e a superação é sempre o foco para quem busca algo mais e tem determinação para isso. O objetivo dos autores é mostrar como podemos melhorar a performance das organizações por meio de equipes coesas, maduras, que apresentam um alto desempenho.
Lideran A De Equipes De Alto Desempenho
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Author : Marcos Bidart Carneiro de Novaes
language : pt-BR
Publisher: Editora FGV
Release Date : 2021-07-28
Lideran A De Equipes De Alto Desempenho written by Marcos Bidart Carneiro de Novaes and has been published by Editora FGV this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2021-07-28 with Business & Economics categories.
O objetivo deste livro é trazer para o leitor os estudos mais importantes dos séculos XX e XXI sobre liderança, apontando as bases teóricas de cada tema, mas, ao mesmo tempo, mostrando sua utilização prática. Além disso, o livro traz aspectos importantes para o desenvolvimento de líderes e formação de equipes de alto desempenho. O livro está estruturado em oito capítulos, que abordam a importância dos estudos sobre liderança, os principais conceitos e teorias e sua evolução.
O Efeito Porco Espinho
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Author : Manfred F.R. Kets de Vries
language : pt-BR
Publisher: DVS Editora
Release Date : 2014-01-14
O Efeito Porco Espinho written by Manfred F.R. Kets de Vries and has been published by DVS Editora this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2014-01-14 with Business & Economics categories.
A fábula do porco-espinho, de Arthur Schopenhauer, nas organizações modernas Por que um número tão grande de equipes não consegue realizar aquilo a que se propõe? Em primeiro lugar, pela crença arraigada de que os seres humanos são indivíduos racionais; em segundo, pelo fato de muitos designers de equipes se esquecerem de levar em consideração a existência de dinâmicas sutis e inconscientes que influenciam o comportamento humano. Em geral, profissionais que trabalham com grupos e equipes – coaches, consultores e executivos – se mostram bem alertas quando percebem gigantescos elefantes no ambiente de trabalho. Mas será que eles reparam na presença dos pequenos porcos-espinhos? Ao discorrer sobre proximidade social, o grande filósofo alemão Arthur Schopenhauer tece uma interessante analogia entre o desconforto vivenciado pelos seres humanos e por esses espinhosos animais. Durante o inverno, os porcos-espinhos se amontoam para garantir a manutenção do calor corporal, mas logo percebem que seus próprios espinhos ferem seus pares. Em contrapartida, quando se separam, logo sentem frio novamente. No final, depois de muito sofrimento, eles finalmente descobrem qual a distância ideal que devem manter uns dos outros para garantir, ao mesmo tempo, calor e conforto. Já para os "porcos-espinhos da raça humana", a necessidade simultânea de proximidade e distância se revela a principal razão pela qual as pessoas geralmente consideram tão difícil trabalhar bem em grupos e equipes. Porém, nas organizações modernas tal habilidade se mostra absolutamente essencial; na verdade, a inexistência de funcionalidade nesta área pode custar muito caro para as empresas. No livro O Efeito Porco-Espinho, Manfred Kets de Vries demonstra que os treinamentos de liderança em grupo são ótimos espaços experimentais para as pessoas aprenderem a funcionar como equipes de alto desempenho. Seu modelo de treinamento, que incorpora estudos de caso reais, foi desenvolvido ao longo de mais de vinte anos de treinamento para executivos de alto escalão, e estabelece um alto padrão no campo de coaching de liderança de grupo. Escrito para coaches, consultores, diretores de desenvolvimento de liderança e também para qualquer outra pessoa que trabalhe diretamente com equipes, a primeira parte da obra O Efeito Porco-Espinho analisa o real significado de grupos e equipes. Os detalhes intrínsecos ao coaching de liderança são ilustrados com um exemplo elaborado de intervenção em coaching de grupo. Na parte dois, o autor se utiliza de uma abordagem psicodinâmica para estudar o funcionamento das equipes e dos grupos, observando cuidadosamente (1) os padrões de relacionamento existentes, (2) o modo como os grupos se desenvolvem e (3) o fenômeno do grupo como um todo. Na terceira parte, Kets de Vries adota uma perspectiva mais sistêmica e aborda os desafios que os processos de mudança representam para indivíduos dentro de organizações; ele também aproveita para nos mostrar como criar lugares realmente bons para se trabalhar.
Ser Com Equipes De Alto Desempenho
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Author : Márcia Rizzi
language : pt-BR
Publisher:
Release Date : 2012-06-03
Ser Com Equipes De Alto Desempenho written by Márcia Rizzi and has been published by this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2012-06-03 with Business & Economics categories.
A obra procura reunir a experiência de profissionais da área corporativa que souberam liderar e lapidar equipes rumo ao sucesso das companhias. Busca trazer dicas e ensinamentos para gestores inovarem e integrantes de times se desenvolverem.
A Melhor Equipe Vence
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Author : Adrian Gostick
language : pt-BR
Publisher: Best Business
Release Date : 2023-11-13
A Melhor Equipe Vence written by Adrian Gostick and has been published by Best Business this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-11-13 with Business & Economics categories.
Qual é o segredo de uma equipe vencedora? A melhor equipe vence, dos autores best-seller do New York Times Adrian Gostick e Chester Elton, é um guia inovador e essencial para quem busca construir equipes mais colaborativas e coesas, que sejam capazes de operar com alto desempenho. Na maior parte das empresas, mais de 80% do trabalho é feito em equipe. Apesar disso, as equipes não são tão eficazes quanto poderiam ser, dividindo-se por desavenças silenciosas, ou até mesmo conflitos declarados, que sugam a energia, o entusiasmo e a criatividade dos seus membros. A melhor equipe vence é um guia instigante e sucinto para líderes do mundo todo, reunindo lições práticas de como enfrentar desafios extremamente atuais: a entrada em peso dos millennials no mercado de trabalho, a alta velocidade das mudanças, o crescimento de equipes virtuais com membros do mundo todo, entre outros. Tendo entrevistado mais de 850 mil colaboradores, Adrian Gostick e Chester Elton, dois dos consultores mais bem-sucedidos de sua geração, desenvolveram "as cinco habilidades de líderes de equipe", métodos comprovados para que gestores possam construir equipes mais consistentes e produtivas. Entre os seus ensinamentos, estão técnicas e estratégias para reconhecer e motivar diferentes gerações, promovendo o engajamento pessoal; gerar integração e pertecimento na equipe para aumentar a produtividade; promover debates saudáveis e incentivar a inovação; e estabelecer o foco no cliente. A melhor equipe vence revela os segredos por trás dos grupos de alto desempenho em qualquer cultura organizacional. Um livro necessário para pessoas dispostas a repensar a própria gestão e a melhorar o desempenho coletivo em suas empresas. "O livro sobre equipes que eu precisava. Gostick e Elton compartilham os segredos do trabalho em equipe moderno — com um texto claro e bem-humorado, e repleto de estudos de caso fascinantes, pesquisas surpreendentes e conselhos práticos. Acredite em mim, o mundo só vai falar sobre trabalho em equipe nos próximos anos." — Matt Davies, CEO da Tesco UK "O texto é acessível, as ideias são fáceis de implementar e os resultados podem ser transformadores, tanto para os gestores como para os seus funcionários." — Booklist
Como Formar Equipes Eficazes
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Author : Markus Hofrichter
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2018-01-28
Como Formar Equipes Eficazes written by Markus Hofrichter and has been published by Clube de Autores this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2018-01-28 with Business & Economics categories.
Construir uma equipe é semelhante à montagem de um motor de carro de corrida. Você precisa colocar todos os componentes juntos corretamente, de modo que cada um se encaixe e funcione sem problemas. Assim como diferentes motores têm diferentes partes, cada equipe tem suas próprias qualidades e características particulares. Nesta sessão, vamos ver o que a construção de uma equipe envolve, a partir das primeiras introduções até as fases de desenvolvimento, um modo para que ela se torne uma unidade de alto desempenho e seja “maior do que a soma de suas partes”. Em particular, vamos explorar: • Como montar uma equipe; • As etapas de desenvolvimento da equipe; • Formas de medir os níveis de desempenho. Também veremos um cenário em que duas equipes diferentes são montadas para atender a um determinado objetivo e descobrir o que uma equipe precisa para ter sucesso.
Identificando Ou N O Equipes Em Sua Empresa
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Author : Elcio Cândido De Lima
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2013-10-06
Identificando Ou N O Equipes Em Sua Empresa written by Elcio Cândido De Lima and has been published by Clube de Autores this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2013-10-06 with Education categories.
Em uma parte significativa das empresas atuais encontramos culturas organizacionais que valorizam o trabalho individual em detrimento do trabalho em equipe. No entanto, com um mercado cada vez mais competitivo, as empresas estão procurando meios de atingir cada vez mais, melhores resultados produtivos, e o desenvolvimento de equipes de alto desempenho surge como alternativa para o atingimento deste objetivo. Este livro tem como propósito ajudar no diagnóstico do atual estado da utilização do endomarketing nas empresas, além de, apresentar ferramentas e diretrizes básicas para auxiliar no desenvolvimento de estratégias de remuneração que estimulem os funcionários a participar das equipes e se envolverem mais nas estratégias da empresa, favorecendo a identificação de novas lideranças, visando sempre um aprimoramento em relação ao trabalho de equipe, melhorando a convivência entre os indivíduos e com foco na melhora dos resultados gerais da empresa.
Como L Deres Eficazes Estruturam E Gerenciam Equipes
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Author : Bob Frisch
language : pt-BR
Publisher: Elsevier Brasil
Release Date : 2012-02-24
Como L Deres Eficazes Estruturam E Gerenciam Equipes written by Bob Frisch and has been published by Elsevier Brasil this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2012-02-24 with Business & Economics categories.
Como líderes eficazes estruturam e gerenciam equipes apresenta uma abordagem objetiva para tornar mais transparentes e eficazes as regras utilizadas pelas organizações nas suas decisões cruciais; O livro é relevante para qualquer executivo que perceba que grande parte do trabalho deve ser feita por meio de relacionamentos e colaboração; Embasado em sua larga experiência profissional, Bob Frisch, oferece aos executivos insights exclusivos sobre como as decisões gerenciais são tomadas e fornece orientações sobre estruturas, processos e funções para equipes de alto desempenho; O objetivo do autor é esclarecer como os líderes das equipes gerenciais realmente trabalham e por que agem de determinadas maneiras; De acordo com o autor, ter um pequeno grupo de conselheiros confiáveis na sala na hora de tomar cada decisão importante traduz o modo como a maioria dos líderes comanda suas organizações;
Equipes De Alta Performance
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Author : Jon R. Katzenbach
language : pt-BR
Publisher: Gulf Professional Publishing
Release Date : 2001
Equipes De Alta Performance written by Jon R. Katzenbach and has been published by Gulf Professional Publishing this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2001 with categories.
Lideran A E Gest O Na Administra O P Blica
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Author : Daniel Sousa Lima Júnior Et Al.
language : pt-BR
Publisher: Clube de Autores
Release Date : 2023-12-17
Lideran A E Gest O Na Administra O P Blica written by Daniel Sousa Lima Júnior Et Al. and has been published by Clube de Autores this book supported file pdf, txt, epub, kindle and other format this book has been release on 2023-12-17 with Juvenile Nonfiction categories.
Na obra Liderança e Gestão na Administração Pública: Inspirando Equipes para Alcançar Resultados , exploramos a importância de uma liderança efetiva e uma gestão estratégica dentro do contexto do setor público. Com base em casos reais e ampla pesquisa, o autor apresenta uma abordagem prática e acessível para entender as peculiaridades da gestão pública e, ao mesmo tempo, oferecer ferramentas e dicas valiosas para inspirar equipes a alcançar resultados eficientes e duradouros. O livro aborda desde os principais desafios enfrentados pelos gestores públicos até as habilidades essenciais para liderar equipes e promover uma cultura organizacional sólida. Além disso, são apresentadas estratégias para lidar com as restrições orçamentárias e políticas, bem como mecanismos para promover a transparência, accountability e inovação no setor público. Com uma linguagem clara e objetiva, o autor explora conceitos e técnicas fundamentais de liderança, como motivação, comunicação eficaz, gestão de conflitos e construção de equipes de alto desempenho. Ao longo da obra, são apresentados estudos de caso e exemplos práticos para ilustrar as abordagens propostas. Liderança e Gestão na Administração Pública: Inspirando Equipes para Alcançar Resultados é uma leitura essencial para gestores públicos, servidores, acadêmicos e todos aqueles interessados em aprimorar suas habilidades de liderança e gestão no âmbito da administração pública. Com seus insights valiosos, a obra contribui para a construção de organizações públicas mais eficientes, comprometidas e capazes de entregar serviços de qualidade à sociedade. Liderança e Gestão na Administração Pública: Inspirando Equipes para Alcançar Resultados é uma obra envolvente que explora os desafios específicos enfrentados pelos líderes na esfera pública. O livro destaca estratégias inovadoras para motivar equipes, superar obstáculos burocráticos e promover eficácia na entrega de serviços públicos. Com insights práticos e estudos de caso inspiradores, a narrativa destaca a importância da liderança visionária e da gestão eficiente para transformar a administração pública, capacitando líderes a catalisar mudanças positivas e alcançar resultados significativos.